| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJA MOBILNA | KARIERA | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Prawo > Praca > Bezrobotny > Zasiłek dla bezrobotnych > Fiński dodatek w razie utraty pracy

Fiński dodatek w razie utraty pracy


Nawet pracując w Finlandii legalnie i mieszkając tam na stałe należy liczyć z utratą pracy. Warto zatem wiedzieć, na jaką pomoc możemy liczyć, jeżeli stracimy naszą pracę.


Aby otrzymać dodatek w razie utraty pracy należy spełniać łącznie podstawowe wymienione niżej kryteria:

  • Nie można należeć do funduszu dla bezrobotnych
  • Trzeba być osobą bezrobotną w wieku 17-64 lat
  • Poszukiwać pracy w pełnym wymiarze godzin
  • Mieszkać w Finlandii
  • Być zarejestrowanym w fińskim urzędzie zatrudnienia
  • Spełniać warunki dotyczące zatrudnienia: w okresie poprzedzającym utratę pracy pracować minimum 43 tygodnie w okresie maksimum 28 miesięcy, pracować minimum 18 godzin tygodniowo, za co najmniej 1019 euro miesięcznie

W przypadku osoby będącej na tzw. samozatrudnieniu okres jej pracy powinien wynosić dwa lata w ciągu czterech lat poprzedzających brak zatrudnienia.

Dodatek może być pobierany nawet przez 500 dni.

Stawka podstawowego dodatku dla bezrobotnych wynosi 25,63 euro dziennie i jest płatna za pięć dni w tygodniu. Stawka wzrasta za każde dziecko poniżej 18 roku życia, które mieszka w tym samym gospodarstwie domowym co beneficjent.

Aby pobierać dodatek podstawowy dla bezrobotnych, trzeba przede wszystkim zarejestrować się jako osoba bezrobotna. Następnie należy wypełnić formularz Kela w sprawie przyznania dodatku, załączając świadectwa pracy.

reklama

Narzędzia

POLECANE

reklama

Ostatnio na forum

Eksperci portalu infor.pl

Konrad Karpowicz

Dyrektor Handlowy i Członek Zarządu Masterlease Polska

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »