REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Depresja w wieku emerytalnym coraz częstsza. Czy emeryt z depresją otrzyma dodatkowe świadczenia lub pomoc?

senior, emeryt
Depresja w wieku emerytalnym coraz częstsza. Czy emeryt z depresją otrzyma dodatkowe świadczenia lub pomoc?
ShutterStock

REKLAMA

REKLAMA

Depresja w wieku emerytalnym coraz częstsza. Czy emeryt z depresją otrzyma dodatkowe świadczenia lub pomoc? Ekspertka wskazuje niepokojące objawy depresji oraz opowiada o tym, jak można pomóc seniorom. Na co może liczyć senior w kwestii pomocy dotyczącej zdrowia psychicznego?

Jednym z czynników, który może przyczynić się do wystąpienia epizodów depresyjnych jest przejście na emeryturę. Zdaniem Lucyny Kicińskiej, członkini prezydium Zarządu Głównego Polskiego Towarzystwa Suicydologicznego oraz ambasadorki Generatora Innowacji Sieci Wsparcia 3, osoby przechodzące na emeryturę mogą doświadczać epizodów depresyjnych powiązanych bezpośrednio lub pośrednio z zakończeniem aktywności zawodowej.

REKLAMA

REKLAMA

Depresja w wieku emerytalnym coraz częstsza

Kicińska wskazała, że osoby przechodząc na emeryturę mogą spotkać się z brakiem rutyny, brakiem celu, by wyjść z domu, coś zrobić. To właśnie prowadzić będzie do obniżenia samooceny. Brak aktywności i izolacja mogą w końcu spowodować, że świat będzie stawał się coraz bardziej przytłaczający, a człowiek może czuć się coraz bardziej niepasujący do niego – dodała. Zauważyła, że osobom, które przeszły na emeryturę mogą także towarzyszyć zaburzenia lękowe, a w późniejszym wieku mogą pojawić się także takie problemy jak np. demencja.

Podkreśliła, żeby zwracać uwagę na każdą zmianę w funkcjonowaniu osób, które przeszły na emeryturę. Powinniśmy zwrócić uwagę na to, że osoby mierzące się z kryzysami w obszarze zdrowia psychicznego próbują się wycofywać i izolować z relacji i z kontaktów, czyli nie przychodzą na spotkania, nie wychodzą z domu, nie zapraszają do siebie, unikają rozmów, nie odbierają telefonów, są zdawkowe w kontakcie – zaznaczyła Kicińska. Dodała, że mogą także wycofywać się i porzucać swoje wcześniejsze aktywności i hobby, a jeśli już się czymś dzielą, to jest smutek, bezsilność i marazm. Wypowiedzi w takim tonie powinny nas zaalarmować – podkreśliła. Niepokojącym objawem, wskazującym i wpływającym na zaburzenia nastroju są także kłopoty ze snem, a także kłopoty w obszarze łaknienia – brak apetytu. Często bagatelizujemy wyżej wymienione objawy i staramy się im przypisać alternatywne wytłumaczenie jakim jest podeszły wiek. Przez takie myślenie możemy przegapić objawy depresji – zauważyła ekspertka.

 Pierwsze objawy depresji. Jak reagować?

Zdaniem Kicińskiej, należy zastosować zasady pierwszej pomocy emocjonalnej. Dodała, że czasem sama rozmowa może wystarczyć, by przywrócić radość i chęć do życia. W przypadku, gdy okazane zrozumienie i wsparcie okaże się niewystarczające, może być wstępem do rozmowy o pomocy specjalistycznej. Stosowanie pierwszej pomocy emocjonalnej ekspertka zawarła w czterech „Z”. Pierwszym z nich jest ZAUWAŻ. Chodzi o to, by nie czekać na moment, gdy dana osoba sama przyjdzie z problemem. Drugim „Z” jest ZAPYTAJ. Warto rozpoznać jak długo trwa obecna sytuacja oraz na czym konkretnie polega. Trzecim „Z” jest ZAAKCEPTUJ. Chodzi o to, by osoba w kryzysie usłyszała, że akceptujemy to, jak ona w tej chwili funkcjonuje, bo jest to naturalne w tej sytuacji kryzysowej, w której się znalazła Czwartym „Z” jest ZAREAGUJ. Chodzi o to, by porozmawiać o tym, kto jeszcze mógłby pomóc w tej sytuacji, w tym o pomocy specjalistycznej.

REKLAMA

Wspomniała także, że wszystkie osoby, które mają pomysły dotyczące rozwiązań mających wspomóc zapobieganie kryzysom emocjonalnym osób starszych, mogą zgłosić się do programu „Generator Innowacji. Sieci Wsparcia 3”. Można tu zgłosić nieszablonowy pomysł na rozwiązania, zapobiegające depresji i pomagające radzić sobie z jej skutkami u osób starszych - dodała.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Czy emeryt z depresją otrzyma dodatkowe świadczenia lub pomoc?

Każda osoba borykająca się z depresją lub kryzysem emocjonalnym może liczyć na bezpłatną pomoc psychologiczną, psychiatryczną i kryzysową.

Świadczenia psychologiczne w ramach NFZ

W wyszukiwarce znajdującej się na stronie Narodowego Funduszu Zdrowia można znaleźć pełną listę placówek, które oferują świadczenia psychologiczne w ramach NFZ. Warto także pamiętać, że niepokojące objawy można skonsultować u lekarza podstawowej opieki zdrowotnej (POZ). Można także skorzystać z pomocy organizacji pacjentów współpracujących z NFZ w ramach Forum Organizacji Pacjentów.

 Zasiłek pielęgnacyjny

W przypadku, gdy dany senior nie radzi sobie z życiem, potrzebuje także wsparcia w codziennych czynnościach oraz opieki, warto pamiętać o zasiłku pielęgnacyjnym. Zasiłek ten wynosi 215,84 zł i przysługuje m.in. osobom, które ukończyły 75 lat. Przyznawany jest w celu częściowego pokrycia wydatków wynikających z konieczności zapewnienia opieki i pomocy innej osoby w związku z niezdolnością do samodzielnej egzystencji.

Telefony zaufania

W przypadku, gdy dana osoba znajduje się w kryzysie emocjonalnym, warto rozważyć telefon zaufania. Poniżej prezentujemy trzy z nich. Wykaz bezpłatnych, czynnych całą dobę, 7 dni w tygodniu telefonów dla dorosłych:

  • 116 123             - Kryzysowy Telefon Zaufania, linia wsparcia dla osób dorosłych 
  • 800 70 22 22     - Centrum Wsparcia dla Osób Dorosłych w Kryzysie Psychicznym
  • 511 200 200      - telefon dla osób dorosłych w kryzysie samobójczym
Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Orzeczenie o niepełnosprawności dziecka. Lista praw i świadczeń na 2026 rok

Orzeczenie o niepełnosprawności dziecka to ważny dokument, który uprawnia do wielu ulg, świadczeń i przywilejów. Jakich? Oto najważniejsze formy wsparcia i kwoty na 2026 rok.

Od stycznia 2026 r. wchodzi w życie obowiązek oznakowania ścian oddzielenia przeciwpożarowego. Jakich budynków dotyczy?

Od 1 stycznia 2026 r. oznakowanie miejsca połączenia ściany oddzielenia przeciwpożarowego ze ścianą zewnętrzną oraz z dachem staje się obowiązkowe w obiektach handlowych, produkcyjnych i magazynowych - przypomniał w rozmowie z PAP rzecznik prasowy KG PSP st. bryg. Karol Kierzkowski.

Państwo nie może działać przeciwko swoim obywatelom, orzekł sąd. ZUS nie może pozbawiać prawa do zasiłku przez jedno wyjście z domu

Kontrola prawidłowości korzystania ze zwolnień lekarskich to temat, który budzi wiele emocji. Z jednej strony ZUS mówi o nadużywaniu świadczeń i zapowiada wzmożone kontrole, z drugiej ubezpieczeni czują się prześladowani i traktowani niesprawiedliwie.

Czy promocje w Black Friday są opłacalne?

Czy promocje w Black Friday są opłacalne? Okazuje się, że według najnowszych badań promocje oferowane w ramach Black Friday są uważane za opłacalne przez 47,6% dorosłych Polaków. Przeciwnego zdania jest 29% rodaków, a 23,4% nie ma jeszcze wyrobionej opinii w tym temacie. Korzyści z corocznych akcji rabatowych widzą głównie osoby w wieku 35-44 lat i z dochodami powyżej 9 tys. zł netto. Nie dostrzegają zysków z tego typu obniżek przede wszystkim seniorzy i konsumenci uzyskujący co miesiąc 5000-6999 zł na rękę.

REKLAMA

Nowe limity dorabiania do emerytury i renty od grudnia 2025 r. Kto i ile może dorobić bez zmniejszenia lub zawieszenia świadczenia z ZUS?

Jest to bardzo ważna informacja dla rencistów i wcześniejszych emerytów, którzy dorabiają do swoich świadczeń. Od 1 grudnia 2025 r. zmieniają się graniczne kwoty przychodu, które powodują zmniejszenie lub zawieszenie świadczeń (emerytur i rent) z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Limity te będą wyższe niż w poprzednich trzech miesiącach. Bezpieczny próg przychodu (do którego można zarabiać bez obawy o zmniejszenie lub zawieszenie emerytury lub renty) wzrośnie o 16,10 zł, do kwoty 6 140,20 zł brutto. A górna granica zwiększy się o 30 zł i wyniesie 11 403,30 zł brutto. Zarobki powyżej tej kwoty w grudniu 2025 r., styczniu i lutym 2026 r. sprawią, że ZUS zawiesi emeryturę lub rentę.

Nie opiekujesz się rodzicami? Stracisz spadek. Samorządy mają dość utrzymywania seniorów i domagają się zwrotu ponoszonych kosztów

Kto powinien ponosić koszt pobytu mieszkańca w DPS? Przepisy jasno wskazują kolejność. Niestety regulacje te narażają samorządy na ogromne koszty, których nigdy nie mogą odzyskać, nawet jest pensjonariusz posiada duży majątek.

Od umowy zlecenia czasami nie płaci się podatku według skali. Od czego to zależy? Warto znać przepisy, by nie popełnić tego błędu

W 2026 roku umowy cywilnoprawne, w tym umowa zlecenia, mają znaleźć się pod specjalnym nadzorem organów Państwowej Inspekcji Pracy. Warto więc pamiętać o tym, że czasami ich rozliczanie podlega szczególnym zasadom.

Czy chory pracownik musi przywieźć laptop do firmy? Sprzęt stanowi własność pracodawcy, a z przepisów wynika, jak trzeba postępować

Czy na czas swojej nieobecności pracownik musi zwrócić do firmy laptop i telefon? Trzeba pamiętać o przestrzeganiu prostych zasad, w tym tej, że udostępnione pracownikowi narzędzia pracy stanowią własność pracodawcy.

REKLAMA

Czy pracodawca odbierze pracownikowi ryczałt za pracę zdalną w czasie urlopu? Nie zawsze i nie każdemu. Od czego to zależy?

Czy nieobecność w pracy oznacza wypłatę ryczałtu za pracę zdalną w obniżonej wysokości? W obowiązujących przepisach nie znajdziemy jednoznacznej odpowiedzi na to pytanie. Jak więc prawidłowo postępować? Trzeba przemyśleć to zawczasu.

Czasami pracodawca musi się zgodzić na udzielenie urlopu bezpłatnego, a innym razem nie. Dlaczego tak jest? Warto znać zasady

Na jakich zasadach pracownicy mogą korzystać z urlopu bezpłatnego? Warto znać te przepisy, bo wynika z nich, że czasami pracodawca musi się zgodzić na udzielenie, a innym razem nie. Znajomość zasad pozwoli uniknąć zaskoczenia.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA