REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Obrazić kogoś, czyli kiedy występuje przestępstwo zniewagi

Kamil Lorek
Radca prawny, wykładowca akademicki różnych przedmiotów prawniczych, prelegent na konferencjach naukowych, absolwent Uniwersytetu Marii Curie – Skłodowskiej w Lublinie oraz Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego
Kiedy występuje przestępstwo zniewagi?
Kiedy występuje przestępstwo zniewagi?
ShutterStock

REKLAMA

REKLAMA

Słowa potrafią czasami ranić innych ludzi. Są one w stanie wywołać wiele cierpień. Dlatego właśnie mogą one powodować odpowiedzialność prawną. Jednakże należy też mieć na uwadze i to, że nie zawsze negatywne treści kierowane wobec drugiej osoby, będą mogły zostać uznane za zniewagę.

Odpowiedzialność karna

Obrażanie kogoś w niektórych sytuacjach może doprowadzić do odpowiedzialności karnej. Należy bowiem przytoczyć przepis art. 216 § 1 Kodeksu karnego, zgodnie z którym:

REKLAMA

REKLAMA

„Kto znieważa inną osobę w jej obecności albo choćby pod jej nieobecność, lecz publicznie lub w zamiarze, aby zniewaga do osoby tej dotarła,
podlega grzywnie albo karze ograniczenia wolności.”

Z powyższego przepisu wynikają trzy przypadki, w których może zaistnieć przestępstwo zniewagi:

1) gdy jest dokonane w obecności znieważanej osoby;

REKLAMA

2) gdy zachodzi podczas nieobecności pokrzywdzonego, ale:

Dalszy ciąg materiału pod wideo

a) jest publiczne

b) czynione jest z zamiarem sprawcy, by ta zniewaga dotarła do tejże osoby znieważanej.

Zgodnie z § 2 przytoczonego przepisu:

„Kto znieważa inną osobę za pomocą środków masowego komunikowania,
podlega grzywnie, karze ograniczenia wolności albo pozbawienia wolności do roku.”

Tym wspomnianym środkiem masowego komunikowania mogą być między innymi:

  • forum internetowe;
  • media społecznościowe w internecie;
  • program telewizyjny;
  • audycja radiowa.

W tym drugim przypadku (zniewagi za pomocą środka masowej komunikacji) prawo karne przewiduje bardziej surową karę, ponieważ sprawca może zostać skazany nawet na karę pozbawienia wolności do roku.

Zniewaga może mieć różne formy, na przykład ustną, pisemną, a także obraźliwego gestu, znaku, rysunku oraz jeszcze innych sposobów komunikacji. Przestępstwo to może być popełnione wyłącznie umyślnie w zamiarze kierunkowym oraz ewentualnym. Oznacza to, że sprawca musiał być świadomy tego, iż jego działanie stanowi zniewagę albo przynajmniej musiał brać pod uwagę taką ewentualną możliwość. Brak takiej świadomości oznaczać będzie brak popełnienia tego przestępstwa.

Krytyka i skargi

W życiu dość często ludzie formułują wobec innych niezbyt pomyślne treści. Jednakże nie każde takie wypowiedzi, oświadczenia będą mogły zostać uznane za zniewagę. Istota tego czynu polega na poniżeniu drugiej osoby, uwłaczaniu jej czci, pozbawieniu należnego jej szacunku, okazaniu pogardy.

Należy zaznaczyć, iż zgodnie z orzecznictwem Sądu Najwyższego zniewaga może mieć miejsce tylko i wyłącznie wtedy gdy określone sformułowania są poniżające w powszechnym odczuciu, a ewentualne subiektywne odczucia nie mają tutaj znaczenia.

W tym miejscu warto przytoczyć uchwałę Sądu Najwyższego z dnia 18 października 2016 roku (SNO 45/16), zgodnie z którą: „O tym, czy zachowanie m charakter znieważający, decydują dominujące w społeczeństwie oceny i normy obyczajowe, a nie samo subiektywne przekonanie osoby rzekomo znieważonej.”

Oprócz wskazanej powyżej uchwały Sądu Najwyższego można przytoczyć między innymi jeszcze kolejną uchwałę Sądu Najwyższego, tj. uchwałę Sądu Najwyższego z dnia 5 czerwca 2012 roku (SNO 26/12), według której: „O tym, czy zachowanie miało charakter znieważający, decydują dominujące w społeczeństwie oceny i normy obyczajowe, a nie subiektywne przekonanie osoby rzekomo znieważonej.”

Tak zatem nie każde treści postrzegane jako negatywne będą mogły zostać uznane za przejaw tego przestępstwa. Odnosi się ono bowiem tylko do takich słów, które w odczuciu wielu innych ludzi są niewątpliwie poniżające, uwłaczające czci konkretnej osoby. Subiektywne odczucia na temat określonych wypowiedzi nie będą podstawą do zaistnienia przestępstwa zniewagi jeżeli w opinii wielu innych ludzi, nie są to niewątpliwie poniżające sformułowania i właściwie nie dają nikomu powodu do obrażania się.

Co ważne, od zniewagi należy także odróżnić krytykę oraz skargi. Krytyka, skargi wyrażone w sposób merytoryczny, rzeczowy oraz kulturalny nie mogą stanowić zniewagi. Każdy może bowiem zostać poddany krytyce innych, zwłaszcza wtedy gdy sprawuje ważne funkcje, zajmuje odpowiedzialne stanowiska. Jeżeli więc na przykład ktoś krytykuje publicznie działania podejmowane przez władze, to ma do tego pełne prawo. Jeżeli ktoś składa skargę na pracowników administracji, to też jak najbardziej ma do tego uprawnienie.

Należy jednak zaznaczyć, iż dozwolone są tylko takie skargi oraz krytyki, które są rzeczowe i wyrażane w sposób kulturalny. Zawarte w nich ewentualne zwroty o charakterze poniżającym już mogą być uznane za przekroczenie stosownych granic i skutkować odpowiedzialnością prawną autora.

Brzydkie, niekulturalne słownictwo

W kontekście rozważań na temat zniewagi warto odnieść się do brzydkich, wulgarnych słów, których mogą używać osoby niekulturalne. Niewątpliwie określanie kogoś jednym z takich wyrazów będzie mogło zostać uznane za przestępstwo zniewagi.

Warto jednak zwrócić uwagę na sytuację, w której niekulturalna osoba komunikując się często posługuje się tego typu wulgarnymi słowami, aczkolwiek nie używa ich w odniesieniu do innych osób. Z pewnością należy taki sposób komunikacji ocenić nagannie pod względem etycznym. W kontekście ewentualnej zniewagi należy jednak przytoczyć postanowienie Sądu Najwyższego z dnia 28 września 2012 roku (III KK 115/12), w myśl którego:

„Jeżeli słowa, niewątpliwie wulgarne, nie były skierowane w stosunku do oskarżycielki prywatnej, a stanowiły, oczywiście naganne, ale tylko słowa wtrącane w wypowiadane zdania w charakterze tego, co zwykło się nazywać „przerywnikami” - zatem, takie zachowania oskarżonych nie wypełniały znamion ustawowych przestępstwa określonego w art. 216 § 1 k.k.”

Samo tylko używanie niekulturalnego języka nie jest zatem jeszcze podstawą do zaistnienia przestępstwa zniewagi z art. 216 k.k., chyba że zwroty te są skierowane w odniesieniu do innej osoby.

Podsumowanie

Znieważenie kogoś stanowi przestępstwo unormowane w Kodeksie karnym, za popełnienie którego jest przewidziana stosowna kara. Może ono zostać popełnione wyłącznie przez działanie. Jest ścigane w trybie prywatnoskargowym, co oznacza, że to pokrzywdzony wnosi do sądu prywatny akt oskarżenia. Nie czyni tego prokurator. Natomiast skarżący może skorzystać z pomocy profesjonalnego pełnomocnika jakim jest radca prawny albo adwokat.

Jeżeli pokrzywdzony nie chcąc ukarania sprawcy nie wniesie aktu oskarżenia do sądu, to sprawca nie poniesie żadnej odpowiedzialności karnej.

Sąd nie musi, ale może odstąpić od wymierzenia kary w dwóch sytuacjach:

  • gdy zniewagę wywołało wyzywające zachowanie pokrzywdzonego;
  • gdy pokrzywdzony odpowiedział naruszeniem nietykalności cielesnej lub zniewagą wzajemną.

Należy też nadmienić, iż cześć człowieka stanowi także jedno z dóbr osobistych, o których mowa w przepisie art. 23 kodeksu cywilnego. Osoba, której cześć naruszono może na podstawie przepisu art. 24 kodeksu cywilnego w drodze postępowania cywilnego żądać:

  • zaniechania dalszych naruszeń;
  • usunięcia skutków naruszenia;
  • złożenia oświadczenia o odpowiedniej treści i formie;
  • zadośćuczynienia pieniężnego lub zapłaty odpowiedniej sumy pieniężnej na wskazany cel społeczny;
  • naprawienia powstałej szkody na zasadach ogólnych.

W przypadku dopuszczenia się zniewagi pokrzywdzony może dochodzić swoich praw poprzez postępowanie karne oraz postępowanie cywilne. Nierzadko zadośćuczynienia przyznawane w postępowaniu cywilnym są wyższe w porównaniu do tych orzekanych w postępowaniu karnym. Z drugiej jednak strony postępowanie cywilne może wiązać się z wyższymi opłatami oraz dłuższym czasem jego trwania.

Autor: Radca prawny dr Kamil Lorek

Orzecznictwo:

1. Uchwała Sądu Najwyższego z dnia 18 października 2016 roku, SNO 45/16.

2. Uchwała Sądu Najwyższego z dnia 05 czerwca 2012 roku, SNO 26/12.

3. Postanowienie Sądu Najwyższego z dnia 28 września 2012 roku, III KK 115/12.

oprac. Wioleta Matela-Marszałek
Źródło: Źródło zewnętrzne

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

REKLAMA

Prawo
Młodego ojca nie można zwolnić przez 12 miesięcy. Jednak od tej zasady jest wyjątek. Wskazał na niego Sąd Najwyższy

Nie tylko matki, ale również ojcowie podlegają na gruncie prawa pracy ochronie związanej z rodzicielstwem. Jednym z jej przejawów, jest ochrona trwałości stosunku pracy. Jednak istnieją przypadki, w których pracodawca ma prawo odmówić rodzicom ochrony. Dlaczego?

Skarbówka jasno o uldze prorodzinnej przy opiece naprzemiennej po rozwodzie: próg dochodowy, porozumienie rodziców i granice samodzielnego rozliczenia

Rozwód, opieka naprzemienna i podatki coraz częściej spotykają się w jednym punkcie. Skarbówka regularnie dostaje pytania od rodziców, którzy po rozstaniu nadal wspólnie wychowują dzieci, dzielą koszty i próbują zrozumieć, jak w takiej rzeczywistości działa ulga prorodzinna.

WSA orzekł nieważność niektórych postanowień uchwały o strefie czystego transportu w Krakowie

Wojewódzki Sąd Administracyjny w Krakowie 14 stycznia 2026 r. orzekł nieważność zapisów uchwały o strefie czystego transportu w Krakowie, które odnoszą się do przyjętej przez radnych miasta definicji mieszkańca oraz nieuwzględnienia prywatnych placówek medycznych przy zwalnianiu z opłat.

TSUE: Reklamy i ogłoszenia w internecie z danymi wrażliwymi muszą być weryfikowane przez operatorów stron www

Administratorem danych osobowych w ogłoszeniach publikowanych na stronie WWW jest jej właściciel. Dlatego też operatorzy stron internetowych powinni w szczególności zidentyfikować, przed ich opublikowaniem, ogłoszenia zawierające dane wrażliwe i zweryfikować, czy reklamodawca jest rzeczywiście osobą, której dane znajdują się w takim ogłoszeniu lub czy posiada wyraźną zgodę tej osoby - informuje Urząd Ochrony Danych Osobowych.

REKLAMA

Zasiłek pielęgnacyjny 2026. Dlaczego nie wzrósł do 348,23 zł

W 2026 roku wysokość zasiłku pielęgnacyjnego nie ulegnie zmianie i pozostanie na poziomie 215,84 zł miesięcznie. Podwyżka świadczenia będzie możliwa dopiero w przyszłym roku.

Oszustwa wciąż skuteczne? Co drugi senior ma z nimi do czynienia, mimo rosnącej wiedzy

Klikania w podejrzane linki w internecie unika 90 proc. seniorów, a nieco mniej - 89 proc. - korzysta z silnego hasła - wynika z badania Banku Pocztowego. Ponadto, z próbą oszustwa styczność miała prawie połowa polskich seniorów, z czego 12 proc. było udanych.

Umiarkowany stopień niepełnosprawności 2026. Co przysługuje – lista

Osoby z umiarkowanym stopniem niepełnosprawności mają prawo do wielu przywilejów, które mają im ułatwić życie społeczne i zawodowe. Wśród nich warto wymienić krótszy czas pracy, dodatkowy urlop, zwolnienia na turnusy rehabilitacyjne, kartę parkingową czy zasiłki.

Pracodawcy niesłusznie pozbawiają pracowników prawa do tego wolnego. Warto znać przepisy i bronić swoich praw

Pewne zasady postępowania, nie tylko w życiu prywatnym, ale i w pracy, są oparte jedynie na zwyczaju. Warto od czasu do czasu pochylić się nad nimi i skonfrontować je z tym, co wynika z obowiązujących przepisów, by mieć pewność, że swoim działaniem nie łamiemy prawa.

REKLAMA

Jak często można korzystać z tego zwolnienia? Pracodawca nie może go limitować i musi udzielać pracownikom wolnego

Jak prawidłowo korzystać z uprawnień pracowniczych? Odpowiedź na to pytanie nie zawsze jest łatwa. Jak więc pozostać w zgodzie z przepisami, gdy pracodawcy mają tendencję do zaostrzania obowiązujących zasad, a pracownicy do ich interpretowania na swoją korzyść?

Pracodawcy jednak nadal będą mogli nadużywać B2B, umów zlecenia i umów o dzieło – „Znajdziemy lepsze sposoby ochrony pracowników”. Premier Donald Tusk wstrzymuje kontrowersyjną reformę

W dniu 4 grudnia 2025 r. projekt ustawy o zmianie ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy oraz niektórych innych ustaw, który zakładał wyposażenie okręgowych inspektorów pracy w kompetencje do wydawania decyzji administracyjnych o przekształceniu nieprawidłowo zawartych umów cywilnoprawnych (czyli umów zlecenia i umów o dzieło) oraz B2B w umowy o pracę – został przyjęty przez Stały Komitet Rady Ministrów. W związku z licznymi kontrowersjami na jego temat – ostatecznie, nie spotkał się on jednak z uznaniem Premiera Donalda Tuska.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA