REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Dodatkowe 4719 zł dla seniorów. ZUS pozwala na łączenie tych świadczeń

Anna Kot-Spyra
Anna Kot, dziennikarka, redaktorka serwisów internetowych: dziennik.pl, infor.pl, gazetaprawna.pl, forsal.pl
ZUS, pieniądze
Dodatkowe 4719 zł dla seniorów. ZUS pozwala na łączenie tych świadczeń
Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Na konta seniorów oraz osób wymagających opieki mogą trafiać duże sumy z ZUS - łącznie nawet 4719,36 zł każdego miesiąca. Wszystko dzięki przepisom, które pozwalają na legalne łączenie dwóch potężnych zastrzyków gotówki. Choć dla wielu brzmi to zaskakująco, urzędnicy nie tylko nie zabraniają takich podwójnych wypłat, ale wręcz zachęcają do składania wniosków. Jest jednak jeden poważny haczyk: wystarczy pomylić jedną nazwę świadczenia, aby zamiast pieniędzy na koncie, narazić się na konieczność ich zwrotu.

rozwiń >

Rekordowe przelewy z ZUS. Jak uzbierać 4719 zł?

Kluczem do otrzymania tak wysokiej kwoty jest połączenie dwóch niezależnych od siebie świadczeń. Mowa o dodatku pielęgnacyjnym oraz stosunkowo nowym świadczeniu wspierającym. Wokół tych pieniędzy narosło wiele mitów. Część seniorów błędnie uważa, że pobierając jedno, straci prawo do drugiego. Nic bardziej mylnego. Przepisy wprost pozwalają na jednoczesne pobieranie dodatku pielęgnacyjnego i świadczenia wspierającego. Oznacza to, że np. senior po 75. roku życia, który z urzędu dostaje już dodatek z ZUS, może złożyć kolejny wniosek. Jeśli przejdzie weryfikację stanu samodzielności, na jego konto zaczną trafiać dwa osobne przelewy.

REKLAMA

REKLAMA

Na jaką gotówkę można liczyć pod koniec lata 2026 roku?

  • Dodatek pielęgnacyjny po marcowej waloryzacji wynosi obecnie 366,68 zł.
  • Świadczenie wspierające to w maksymalnym wariancie (przy 95-100 punktach) dokładnie 4352,68 zł miesięcznie.
  • Razem daje to dokładnie 4719,36 zł czystej gotówki, bez żadnego podatku.

Co niezwykle ważne, wysokość tych pieniędzy nie zależy od dochodów w rodzinie. Może je otrzymać zarówno osoba z minimalną emeryturą, jak i z bardzo wysokim świadczeniem.

Z czym jeszcze połączysz dodatek z ZUS?

Dodatek pielęgnacyjny jest wyjątkowo elastyczny [poradnikprzedsiebiorcy.pl]. Oprócz wspomnianego świadczenia wspierającego, w sierpniu 2026 roku można go legalnie łączyć z:

  • Podstawową emeryturą lub rentą pracowniczą.
  • 500+ dla niesamodzielnych (świadczeniem uzupełniającym), o ile mieścisz się w kryterium dochodowym.
  • Trzynastą i czternastą emeryturą - ZUS rusza właśnie z wypłatami "czternastek" na wrzesień 2026 roku.
  • Ryczałtem energetycznym, którego wartość wynosi aktualnie 336,16 zł.

Pułapka urzędowa. Jeden błąd i oddajesz wszystko

Choć państwo pozwala na wiele, w przepisach ukryto jedną, niezwykle niebezpieczną pułapkę. Chodzi o nazewnictwo, które Polacy nagminnie mylą. Dodatek pielęgnacyjny (z ZUS) to zupełnie co innego niż zasiłek pielęgnacyjny (z gminy/MOPS/GOPS). Tych dwóch świadczeń pod żadnym pozorem nie wolno łączyć [łódź.uw.gov.pl]. Jeśli skończysz 75 lat i ZUS automatycznie dopisze Ci do emerytury dodatek pielęgnacyjny, musisz niezwłocznie powiadomić o tym swój lokalny MOPS lub GOPS [łódź.uw.gov.pl]. Gmina musi wtedy natychmiast cofnąć Twój zasiłek pielęgnacyjny (wynoszący 215,84 zł). Jeśli tego nie zrobisz, systemy teleinformatyczne szybko wykryją zbieg wypłat. Urząd wyda wtedy decyzję o zwrocie nienależnie pobranego zasiłku z gminy wraz z odsetkami.

REKLAMA

Senior 75+ a młodszy z orzeczeniem. Dwie różne drogi

Zasady łączenia świadczeń są takie same dla wszystkich, ale sposób ich załatwiania zależy od Twojego wieku i sytuacji. Urzędnicy dzielą wnioskodawców na dwie grupy:

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Sytuacja seniora, który ukończył 75 lat

  • Dodatek pielęgnacyjny (366,68 zł): Senior nie musi robić absolutnie nic. ZUS przyznaje go automatycznie z urzędu w miesiącu 75. urodzin. Pieniądze są dopisywane do emerytury.
  • Świadczenie wspierające: Tutaj automat nie działa. Senior musi najpierw złożyć wniosek do Wojewódzkiego Zespołu ds. Orzekania o Niepełnosprawności (WZON) o wydanie decyzji ustalającej poziom potrzeby wsparcia (wyrażoną w punktach). Dopiero z tą decyzją składa kolejny wniosek do ZUS o wypłatę gotówki.

Sytuacja osoby młodszej (przed 75. rokiem życia) z orzeczeniem

  • Dodatek pielęgnacyjny (366,68 zł): Młodsza osoba nie dostanie go automatycznie. Aby ZUS zaczął go wypłacać, konieczne jest złożenie wniosku wraz z zaświadczeniem o stanie zdrowia (druk OL-9). Lekarz orzecznik ZUS musi wydać formalne orzeczenie o całkowitej niezdolności do pracy oraz do samodzielnej egzystencji.
  • Świadczenie wspierające: Od 1 stycznia 2026 roku przepisy objęły już ostatnią grupę osób z wymaganą liczbą punktów (od 70 do 77 pkt). Osoba młodsza przechodzi tę samą procedurę co senior (najpierw punkty we WZON, potem wniosek do ZUS).

Ważne dla obu grup: O ile wniosek do WZON można złożyć osobiście na papierze, o tyle wniosek do ZUS o wypłatę pieniędzy składa się wyłącznie drogą elektroniczną - przez zmodernizowany portal eZUS (dawne PUE ZUS), bankowość internetową lub system Emp@tia. Jeśli osoba starsza nie radzi sobie z komputerem, wniosek w jej imieniu może wysłać zalogowany na swoim koncie opiekun prawny lub upoważniony pełnomocnik.

Kto straci prawo do dodatku w sierpniu 2026?

Warto trzymać rękę na pulsie także w innych sytuacjach życiowych. Dodatek pielęgnacyjny zostanie zawieszony przez ZUS, jeśli senior trafi do Zakładu Opiekuńczo-Leczniczego (ZOL) lub Zakładu Pielęgnacyjno-Opiekuńczego, a jego pobyt na koszt NFZ przekroczy 2 tygodnie w miesiącu. Pieniądze te z definicji nie przysługują również osobom, które pobierają wyłącznie „czystą” rentę socjalną, ponieważ do niej ZUS nie dopisuje dodatku pielęgnacyjnego. Takie osoby zamiast tego pobierają wspomniany wcześniej zasiłek pielęgnacyjny z gminy (215,84 zł), który na mocy przepisów z 2025 roku mogą bez przeszkód łączyć ze świadczeniem wspierającym.

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Infor.pl
Prawie 350 tys. Polaków grozi aktualnie egzekucja komornicza. Sprawdź czy i do ciebie może się wkrótce zgłosić komornik i jak go uniknąć

Egzekucja komornicza jest ostatecznym środkiem w sytuacji, gdy inne metody odzyskania należności zawodzą. Stres spowodowany niespłaconymi ratami często sprawia, że osoba posiadająca zaległości unika kontaktu z wierzycielem – odrzuca połączenia, nie odpowiada na wiadomości, a także nie odbiera korespondencji.

PIP kontroluje coraz więcej dużych firm. Rośnie też liczba kwestionowanych umów. FPP oferuje pomoc przedsiębiorcom w obliczu zmian przepisów o inspekcji pracy

Z danych statystycznych można wywnioskować, że PIP kontroluje coraz więcej dużych firm. Rośnie też liczba kwestionowanych umów. W związku z wejściem w życie nowych przepisów o uprawnieniach PIP FPP oferuje pomoc przedsiębiorcom. Z jakich 3 form wsparcia przedsiębiorcy mogą skorzystać?

Koniec zakazu reklamy aptek? 14 lat temu wprowadzone obostrzenie niezgodne z prawem UE. Nowy projekt Prawa farmaceutycznego już w Sejmie

Całkowity zakaz reklamowania aptek jest niezgodny z prawem UE. Czy zostanie zniesiony? 14 lat temu wprowadzono to obostrzenie. Natomiast nowy projekt Prawa farmaceutycznego jest już w Sejmie - co przewiduje nowelizacja?

Ceny mieszkań wystrzeliły. 10 lat temu te kwoty wydawały się nie do wyobrażenia

Ceny mieszkań w Polsce są dziś ponad dwukrotnie wyższe niż w 2015 roku. W ciągu dekady ceny lokali z rynku wtórnego wzrosły aż o 132 proc., a nowych mieszkań o 115 proc. Dlaczego mieszkania tak mocno zdrożały i czy jest szansa na powrót do cen sprzed lat? Problem wciąż pozostaje ten sam: popyt może odbić znacznie szybciej, niż deweloperzy są w stanie zwiększyć podaż.

REKLAMA

Księgowa może zobaczyć dane podatkowe firmy bez telefonowania do urzędu. Nowa funkcja e-Urzędu Skarbowego

Przedsiębiorca może dziś udostępnić księgowej bezpośredni wgląd m.in. w zaksięgowane deklaracje, wpłaty i zwroty podatków. Wcześniej część tych informacji trzeba było uzgadniać z urzędem telefonicznie albo przekazywać do biura rachunkowego w formie zestawień czy screenów. Nowa funkcja e-Urzędu Skarbowego ma więc znaczenie nie tylko dla wygody – może ograniczyć czas poświęcany na obsługę rozliczeń, a tym samym koszty pracy przedsiębiorcy i księgowej.

Syndrom oszusta w pracy dotyka ambitnych i sprawia, że nie proszą o awans i podwyżki. Jak się go pozbyć?

Syndrom oszusta w pracy to błędne przekonania poznawcze i podważanie swoich umiejętności, wiedzy oraz sukcesów. Okazuje się, że dotyka ambitnych i utalentowanych pracowników. Sprawia, że nie proszą oni o awans i podwyżki. Jak się go pozbyć?

Ile dzieci korzysta ze żłobków? Najnowsze dane GUS mogą zaskoczyć

W Polsce pod koniec 2025 r. działało ponad 5 tys. żłobków, 1 tys. klubów dziecięcych i 2,4 tys. dziennych opiekunów. Łącznie zapewniały one 256,2 tys. miejsc opieki nad dziećmi – wynika z najnowszych danych GUS. Z opieki w żłobkach korzystało 163,5 tys. dzieci, w klubach dziecięcych 16,8 tys., a pod opieką dziennych opiekunów pozostawało 12,4 tys. dzieci.

Bon senioralny 2026: co to jest i dla kogo? Maksymalnie 2150 zł miesięcznie na jednego seniora. Warunkiem jest kryterium dochodowe

Po bon senioralny w 2026 r. trzeba udać się do urzędu gminy lub OPS: co to jest i dla kogo przewidziano wsparcie? Można uzyskać maksymalnie 2150 zł miesięcznie na jednego seniora. Warunkiem, który należy spełnić jest kryterium dochodowe - średni miesięczny dochód z ostatnich 3 miesięcy nie przekracza 3410 zł brutto.

REKLAMA

ZUS tnie limity dla dorabiających. Od września dostaniesz mniej pieniędzy?

Wielu pracujących emerytów i rencistów od 1 września musi mocniej kontrolować swoje comiesięczne zarobki. ZUS obniża progi, których przekroczenie oznacza mniejsze świadczenie lub nawet jego całkowite zawieszenie. Sprawdź nowe stawki, aby nie stracić pieniędzy.

Zmiany w wynagrodzeniach bez wyjątku. Nowe zasady wypłat i wyższe kary za zaniżanie stawki

Minimalna stawka godzinowa ma być wypłacana w określonym terminie, a za jej zaniżenie lub niewypłacenie będzie grozić znacznie wyższa grzywna. Rząd pracuje nad nową ustawą o minimalnym wynagrodzeniu za pracę, która ma wdrożyć unijne przepisy i zmienić także zasady ustalania płacy minimalnej. Projekt zakłada m.in. wypłatę minimalnej stawki godzinowej najpóźniej do 10. dnia następnego miesiąca oraz karę od 1500 do 45 000 zł.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA