REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Praca dorywcza dla studenta - atut czy przekleństwo

Subskrybuj nas na Youtube
Dołącz do ekspertów Dołącz do grona ekspertów
Małgorzata Czarnota
inforCMS

REKLAMA

REKLAMA

Praca dorywcza, tymczasowa, sezonowa nie jest zbyt korzystnie postrzegana przez pracowników. Najbardziej pożądaną formą umowy o pracę jest praca na czas nieokreślony. Ale czy rzeczywiście tak być musi? Kiedy umowa na czas określony, umowa zlecenie czy umowa o dzieło może być korzystniejsza dla pracownika?

Oczywiście są takie sytuacje, kiedy osoba nie chce na dłuższy czas wiązać się z jedną firmą i wówczas umowa, która gwarantuje krótki okres wypowiedzenia jest zdecydowanie lepsza. I tak jest w przypadku osób studiujących. Studia jest to taki okres w życiu młodego człowieka, kiedy szuka swojego miejsca zawodowego, kiedy jeszcze nie posiada odpowiednich specjalistycznych kwalifikacji, aczkolwiek już może podejmować pracę w bardzo wielu zawodach.

REKLAMA

REKLAMA

Praca dorywcza w przypadku studenta jest to bardzo korzystne rozwiązanie z tego powodu, że taka forma zatrudnienia jest elastyczna i pracodawca ma świadomość, że czasem jest konieczność zwolnienie pracownika wcześniej z pracy itp. Pracownik może liczyć na specyficzne traktowanie dlatego, że pracodawca bierze różne ewentualności pod uwagę w momencie przyjęcia do pracy osobę uczącą się.

Kolejną korzyścią płynącą z tymczasowej formy zatrudnienia jest zdobywanie nowego doświadczenia. W krótkim okresie czasu student może kilka razy zmienić miejsce zatrudnienia, a tym samym poznać wiele miejsc, specyfikę pracy na różnych stanowiskach, organizację pracy w różnych firmach, nawiązać kontakty zawodowe w różnych środowiskach itd. Z perspektywy czasu, okazuje się, że taka praktyka jest niezwykle istotna. Może to pomóc w podjęciu pracy w zbliżonym zawodzie, ale także daje podstawy do budowania swojej pozycji zawodowej na rynku pracy.

Kolejną korzyścią płynącą z pracy dorywczej jest możliwość samodzielnego układania swojego grafiku pracy. W pierwszej kolejności student bierze pod uwagę swoje obowiązki, które są jasno określone terminami i dopiero na tej podstawie planuje pozostały czas wolny, który można przeznaczyć na dodatkową pracę. W ten sposób można bez żadnych trudności pogodzić pracę, dodatkowe źródło utrzymania z nauką.

REKLAMA

Praca dodatkowa nie musi się nawet wiązać z wychodzeniem z domu. W tym momencie powstaje coraz więcej alternatywnych form zatrudnienia. I tak np. można udzielać dzieciom, młodzieży czy osobom dorosłym korepetycji, promować ofertę firmy przez Internet, pisać artykuły do czasopism, składać zabawki dla dzieci i wiele innych zajęć, które nie wymagają przemieszczania się do miejsca pracy, a co za tym idzie zmniejszają koszty (choćby przejazdu).

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Osoby pracujące dorywczo często kojarzą się z pracownikami nisko wykwalifikowanymi. Ale jest to zupełnie błędne myślenie. Często to właśnie specjaliści mają bardzo duże szanse na pracę dodatkową, aczkolwiek w ich przypadku, to zazwyczaj nie jest praca stanowiąca jedyne źródło dochodu. Pracę na umowę zlecenie mogą otrzymywać malarze, piosenkarze, trenerzy, szkoleniowcy, pielęgniarki, kelnerzy, kucharze, opiekunki do dzieci, osób starszych. Można te zawody wykonywać w sposób stały, będąc zatrudnionym w jednym konkretnym miejscu, ale można również pracować w systemie pracy dorywczej. Czasem można zauważyć tendencję, że praca dorywcza jest korzystniejsza z punktu widzenia finansowego niż praca na stałe.

W oparciu o kilka tylko przesłanek, można wnioskować, że studenci mają wiele możliwości rozpoczęcia aktywności zawodowej i tylko od nich zależy w jakim stopniu się jej poświęcą. Dodatkowa praca dla studenta, to nie tylko źródło dochodu, lecz również inwestycja w swoją ścieżkę i karierę zawodową. A jak największe doświadczenie, które daje praca dorywcza, może być tylko plusem w życiorysie zawodowym, który student konstruuje na potrzeby pracodawcy.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Rząd szykuje zmiany w emeryturach – grupa pracowników popracuje do 70 roku życia

Ministerstwo Sprawiedliwości pracuje nad projektem zmian w przepisach, które mają wydłużyć maksymalny wiek pełnienia funkcji przez komorników sądowych oraz ich asesorów. Zgodnie z planowanymi regulacjami, osoby wykonujące te zawody miałyby obowiązek pozostawać aktywne zawodowo nawet do 70. roku życia.

Prawne ryzyka używania AI przez pracowników. Odpowiedzialność pracodawcy wobec osób trzecich. Prawo pracy, prawo autorskie, ochrona danych poufnych i osobowych

Sztuczna inteligencja (AI) stanowi dużą pomoc w pracy, ułatwiając ją i przyspieszając w znacznym stopniu. Zdają sobie z tego sprawę zarówno pracodawcy, jak i pracownicy. Tak jednak ze strony pracodawców lub potencjalnych pracodawców wobec pracowników lub kandydatów, jak po ze strony pracowników, nieodpowiedzialne korzystania z AI może rodzić określone ryzyka prawne, które możemy ocenić przez pryzmat prawa pracy. Świadomość tych ryzyk jest ważna pod kątem znalezienia rozwiązań przed nimi zabezpieczających w sytuacji w której prawo powszechne takiego zabezpieczenia nie przewiduje.

Zmiana miejsca głosowania. Wybory 2025. Jak zagłosować w innym obwodzie?

Zmiana miejsca głosowania w wyborach na Prezydenta RP w dniu 18 maja 2025 r. jest możliwa. Co zrobić, aby zagłosować w obwodzie poza stałym miejscem zamieszkania? Niezbędne jest zaświadczenie o zmianie miejsca głosowania.

Ostatni dzień na rozliczenie PIT 2024 Sprawdź, co musisz zrobić, zanim system zamknie dostęp

Ministerstwo Finansów przypomina: 30 kwietnia mija termin składania zeznań podatkowych za 2024 rok. Ponad 8 milionów Polaków skorzystało już z usługi Twój e-PIT. Sprawdź, co zrobić, by nie zapłacić kary, jak uniknąć błędów i co grozi za brak reakcji.

REKLAMA

Specustawa o przeliczeniu emerytur: Bez wniosku, bez wyrównania i bez waloryzacji. I dopiero od połowy 2026 r.

Specustawa: ZUS załatwi sam ponowne przeliczenie emerytur. Bez wniosku, bez wyrównania i bez waloryzacji. I niestety dopiero od połowy 2026 r.

Artur Bartoszewicz – partia, program, wiek, zawód, wykształcenie [Kandydat na Prezydenta RP 2025]

Artur Bartoszewicz – czy należy do partii politycznej? Przedstawiamy program wyborczy kandydata na Prezydenta RP w 2025 roku, wiek, zawód oraz wykształcenie. Sprawdź pełną listę kandydatów w wyborach 2025 r. i wyniki najnowszego sondażu.

Kamery nasobne dla ratowników medycznych a RODO [Ochrona danych osobowych]

Z pewnością zgodzicie się że ratownicy medyczni są bardzo często narażeni na brutalne ataki ze strony agresywnych pacjentów. Coraz głośniej mówi się o wprowadzeniu kamer nasobnych dla ratowników medycznych. Co na to przepisy RODO i Konstytucja?

Koniec z wypłacaniem przez pracodawcę 140 zł, za okulary które kosztowały 900 zł i limitowaniem częstotliwości refundacji? Nareszcie jest decyzja A. Dziemianowicz-Bąk

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, przedstawiło swoje stanowisko w sprawie uregulowania minimalnej kwoty refundacji okularów (lub soczewek kontaktowych) korygujących wzrok dla osób pracujących przy komputerze oraz częstotliwości przysługiwania tegoż dofinansowania od pracodawcy. Wynika ono z odpowiedzi na interpelację poselską nr 4813 posłanki Marta Stożek, z dnia 12 września 2024 r.

REKLAMA

Praca w majówkę. Czy należy się dodatek?

Zbliżają się 3 ważne dni w roku 2025: 1 maja, 2 maja, 3 maja. Niektórzy w tym czasie pracują. Czy zatem za pracę w majówkę należy się dodatek pieniężny czy inna rekompensata?

Kto nowym papieżem? Media kreują „papabile”, a Kościół przygotowuje się do konklawe 2025

7 maja rozpoczyna się konklawe, które wybierze nowego papieża. Papież Franciszek niestety już nie żyje, a świat katolicki z napięciem śledzi możliwych następców. Media już teraz lansują swoich faworytów – tzw. papabili. Kim są kandydaci na nowego papieża? Jakie poglądy reprezentują? Czy Kościół czeka kontynuacja, czy radykalna zmiana?

REKLAMA