REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Dają 312 zł na prąd co miesiąc. Pieniądze dostępne bez względu na dochody

312 zł co miesiąc dodatku do prądu. Pomoc jest dostępna bez względu na dochód. Jest to dodatek do emerytury lub renty
312 zł co miesiąc dodatku do prądu. Pomoc jest dostępna bez względu na dochód. Jest to dodatek do emerytury lub renty
ShutterStock

REKLAMA

REKLAMA

Dodatek na prąd, czyli ryczałt energetyczny, wynoszący teraz 312,71 zł co miesiąc, to specjalne świadczenie, które przysługuje emerytom i rencistom spełniającym określone warunki. Jest on dedykowany kombatantom, osobom represjonowanym oraz ich rodzinom. Obejmuje zarówno osoby bezpośrednio dotknięte przez trudne warunki pracy w czasie wojny i w okresie powojennym, jak i wdowy oraz wdowców po takich osobach.

Dodatek do prądu w postaci ryczałtu energetycznego to bezzwrotna forma wsparcia finansowego dla emerytów i rencistów, którzy posiadają status kombatanta, byli ofiarami represji wojennych lub są członkami rodzin osób uprawnionych. Od 1 marca 2025 roku miesięczna wysokość tego świadczenia wynosi 312,71 zł i jest wypłacana wraz z emeryturą lub rentą. Co istotne, dodatek ten nie podlega opodatkowaniu, a jego przyznanie nie zależy od wysokości dochodów – nie obowiązuje żadne kryterium majątkowe. Oznacza to, że każda osoba spełniająca ustawowe warunki może otrzymać pełną kwotę świadczenia, niezależnie od sytuacji finansowej czy wysokości pobieranych świadczeń z ZUS.

REKLAMA

REKLAMA

Dla kogo dodatek na prąd? Jakie osoby mogą ubiegać się o ryczałt energetyczny?

Ryczałt energetyczny jest świadczeniem dedykowanym konkretnym grupom społecznym. O jego przyznanie mogą ubiegać się osoby, które spełniają następujące warunki:

  • są kombatantami lub innymi osobami uprawnionymi, które działały na rzecz niepodległości Polski lub były ofiarami represji wojennych i powojennych,
  • są żołnierzami zastępczej służby wojskowej, przymusowo zatrudnionymi w kopalniach węgla, kamieniołomach, zakładach pozyskiwania rud uranowych oraz batalionach budowlanych,
  • są wdowami lub wdowcami po kombatantach lub innych osobach uprawnionych, pod warunkiem, że pobierają emeryturę lub rentę,
  • są wdowami po żołnierzach, którzy zostali przymusowo zatrudnieni i pobierają świadczenia emerytalne lub rentowe.

Osoby te mogą ubiegać się o ryczałt energetyczny jako dodatek, który ma na celu pokrycie części kosztów zużycia energii elektrycznej w gospodarstwie domowym. Warto zaznaczyć, że przysługuje jeden ryczałt w przypadku, gdy dana osoba pobiera więcej niż jedno świadczenie z ZUS.

Jak złożyć wniosek o ryczałt energetyczny? Co jest wymagane?

Aby otrzymać ryczałt energetyczny, konieczne jest złożenie odpowiednich dokumentów. Wymagane są:

REKLAMA

  • wniosek o przyznanie ryczałtu energetycznego (formularz ZUS-ERK), który można pobrać w placówkach ZUS lub ze strony internetowej www.zus.pl,
  • decyzja wydana przez Szefa Urzędu do Spraw Kombatantów i Osób Represjonowanych, która:
    • potwierdza działalność kombatancką lub represje wojenne (dotyczy kombatantów i osób represjonowanych),
    • uprawnia do świadczeń jako członek rodziny po kombatancie (dotyczy wdów i wdowców),
  • zaświadczenie Wojskowej Komendy Uzupełnień potwierdzające okres i rodzaj przymusowego zatrudnienia (dotyczy żołnierzy przymusowo zatrudnianych),
  • zaświadczenie właściwego organu wojskowego potwierdzające uprawnienia (dotyczy wdów po żołnierzach przymusowo zatrudnianych).

Wniosek można złożyć w każdym momencie, a proces jego rozpatrzenia nie jest ograniczony czasowo. Jest to więc korzystne rozwiązanie dla osób, które dopiero odkryły, że przysługuje im takie świadczenie.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Jaka jest wysokość ryczałtu energetycznego w 2025 roku?

Wysokość ryczałtu energetycznego jest ustalana corocznie. Szef Urzędu do Spraw Kombatantów i Osób Represjonowanych ogłasza ją do 7 dnia roboczego lutego każdego roku, a nowa kwota obowiązuje od 1 marca. Komunikat dotyczący wysokości ryczałtu publikowany jest w Dzienniku Urzędowym Rzeczypospolitej Polskiej „Monitor Polski”.

Ryczałt energetyczny od 1 marca 2025 roku jest wypłacany co miesiąc w wysokości 312,71 zł. Taka kwota trafia obecnie na konta uprawnionych seniorów co miesiąc wraz z emeryturą. Wynika to z komunikatu Szefa Urzędu do Spraw Kombatantów i Osób Represjonowanych z dnia 16 stycznia 2025 r. w sprawie kwoty ryczałtu energetycznego.

Ważne

Wysokość ryczałtu energetycznego od 1 marca 2025 roku

Na podstawie art. 20 ust. 3d ustawy z dnia 24 stycznia 1991 r. o kombatantach oraz niektórych osobach będących ofiarami represji wojennych i okresu powojennego (Dz. U. z 2022 r. poz. 2039) ogłasza się, że od dnia 1 marca 2025 r. kwota ryczałtu energetycznego wynosi 312,71 zł. (Komunikat Szefa Urzędu do Spraw Kombatantów i Osób Represjonowanych z dnia 16 stycznia 2025 r. w sprawie kwoty ryczałtu energetycznego)

Ryczałt energetyczny jest wsparciem finansowym, które może w pewnym stopniu odciążyć budżet domowy osób uprawnionych, zwłaszcza w kontekście rosnących kosztów energii elektrycznej. Co roku kwota ta może się zmieniać, dlatego warto monitorować ogłoszenia urzędowe, by być na bieżąco z aktualnymi informacjami dotyczącymi wysokości świadczenia.

Czy obowiązuje kryterium dochodowe? Czy dodatek jest opodatkowany?

Warto wiedzieć, że ryczałt energetyczny to forma wsparcia finansowego, która nie podlega opodatkowaniu. Oznacza to, że osoby uprawnione otrzymują pełną kwotę świadczenia, bez potrąceń czy obowiązku rozliczenia z fiskusem. Co istotne, ryczałt ten może być również dziedziczony – w przypadku śmierci osoby uprawnionej, świadczenie może przejąć jej małżonek. Dzięki temu forma pomocy ta zapewnia nie tylko bieżące wsparcie, ale też poczucie bezpieczeństwa dla najbliższych.

Ryczałt energetyczny przyznawany jest bez względu na sytuację finansową wnioskodawcy. Nie obowiązuje tutaj żadne kryterium dochodowe – wystarczy spełniać określone ustawowo warunki, by móc skorzystać z pełnej kwoty świadczenia. To oznacza, że zarówno osoby o niskich dochodach, jak i te bardziej zamożne, mogą liczyć na jednakowe wsparcie. Takie rozwiązanie ma na celu zapewnienie równego dostępu do pomocy wszystkim, którzy mają prawo do ryczałtu – bez zbędnych formalności i ocen majątkowych.

Jaka jest podstawa prawna przyznawania ryczałtu energetycznego?

Ryczałt energetyczny dostępny jest na podstawie regulacji zawartych w ustawie o kombatantach oraz niektórych osobach będących ofiarami represji wojennych i okresu powojennego. Artykuł 20 ust. 2 pkt. 3 tej ustawy reguluje zasady przyznawania tego świadczenia oraz określa, kto ma prawo ubiegać się o wsparcie finansowe.

Ważne

Podstawa prawna ryczałtu energetycznego

Kombatantom i innym osobom uprawnionym – emerytom, rencistom i inwalidom oraz osobom pobierającym uposażenie w stanie spoczynku lub uposażenie rodzinne, poza uprawnieniami określonymi w ust. 1, przysługuje: ryczałt energetyczny. (art. 20 ust. 2 pkt. 3 ustawy z dnia 24 stycznia 1991 r. o kombatantach oraz niektórych osobach będących ofiarami represji wojennych i okresu powojennego)

Podsumowując, ryczałt energetyczny to bezzwrotna forma wsparcia finansowego, przeznaczona dla emerytów i rencistów posiadających status kombatanta, będących ofiarami represji wojennych lub członkami rodzin osób uprawnionych. Od 1 marca 2025 roku jego wysokość wynosi 312,71 zł miesięcznie i jest wypłacana razem z emeryturą lub rentą. Ryczałt ten nie podlega opodatkowaniu i nie jest uzależniony od dochodów. Aby je otrzymać, należy złożyć odpowiedni wniosek oraz dołączyć dokumenty potwierdzające uprawnienia. Podstawę prawną stanowi ustawa o kombatantach oraz osobach represjonowanych.

Tabela: Dodatki do emerytur i rent – kwoty po waloryzacji od 1 marca 2025 r.

Rodzaj dodatku / świadczeniaKwota po waloryzacji (od 1 marca 2025 r.)

Dodatek pielęgnacyjny

348,22 zł

Dodatek za tajne nauczanie

348,22 zł

Dodatek kombatancki

348,22 zł

Dodatek pielęgnacyjny dla inwalidy wojennego uznanego za całkowicie niezdolnego do pracy i do samodzielnej egzystencji

522,34 zł

Dodatek dla sieroty zupełnej

654,48 zł

Dodatek kompensacyjny

52,23 zł

Dodatek do renty inwalidy wojennego

1 333,24 zł

Świadczenie pieniężne dla byłych żołnierzy górników oraz świadczenie dla osób deportowanych (maksymalna kwota)

348,22 zł

Świadczenie pieniężne dla osób deportowanych (kwota zależna od liczby miesięcy pracy)

od 17,46 zł do 330,86 zł

Ryczałt energetyczny

312,71 zł

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Infor.pl
Płatna przerwa na umowie zlecenie w 2026 roku. Jak bezpiecznie skonstruować zapisy w umowie? [WZÓR KLAUZULI]

Wraz z rozpoczęciem sezonu urlopowego do działów kadr masowo trafiają pytania od zleceniobiorców o możliwość płatnego wypoczynku. Sytuację dodatkowo komplikuje rewolucja w przepisach od 1 stycznia 2026 roku dotycząca wliczania umów cywilnoprawnych do stażu pracowniczego – wielu zatrudnionych błędnie interpretuje te zmiany jako automatyczne nabycie prawa do urlopu. Jak legalnie przyznać zleceniobiorcy płatne wolne, nie narażając firmy na zarzut ustalenia stosunku pracy? Jakie pułapki kryje stawka godzinowa w 2026 roku? Wyjaśniamy.

Nowe 600 plus na dentystę? Miliony Polaków mogą zyskać dopłatę do leczenia zębów

Wizyta w prywatnym gabinecie stomatologicznym to dla wielu Polaków potężny cios w domowy budżet. Plombowanie, zdjęcie kamienia i znieczulenie potrafią kosztować kilkaset złotych. Istnieje jednak legalny sposób, aby te pieniądze zostały w Twojej kieszeni. 600 plus na dentystę to potoczne określenie pakietu darmowych świadczeń gwarantowanych, które przysługują każdemu ubezpieczonemu w ramach NFZ.

Nowy podatek od mieszkań uświadomi bogatych inwestorów. Koniec omijania przepisów w Polsce

Temat podatku katastralnego w Polsce właśnie wszedł w decydującą fazę. Komisja Europejska wydała nowe zalecenia dla Polski, krytykując nasz obecny system jako głęboko niesprawiedliwy i napędzający spekulację. W tym samym czasie do Sejmu trafiła właśnie nowa, poprawiona wersja projektu ustawy autorstwa Nowej Lewicy. Autorzy załatali w niej luki, które miały pozwolić bogatym inwestorom na unikanie opłat.

Dodatkowe 12 dni wolnych od pracy dla wszystkich z powodu bólu uniemożliwiającego pracę i bez L4 – zamiast urlopu menstruacyjnego dla kobiet, który już obowiązuje

W OHP (tj. Ochotniczych Hufcach Pracy), będących jednostkami budżetowymi, podlegającymi pod Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej – obowiązuje tzw. urlop menstruacyjny dla zatrudnionych tam kobiet, w wymiarze 1 pełnopłatnego dnia w miesiącu, co daje łącznie 12 dodatkowych dni wolnych od pracy w ciągu roku. W ostatnim czasie, jeden z posłów, wystąpił z postulatem zastąpienia ww. urlopu – urlopem zdrowotnym, przysługującym każdemu pracownikowi (bez podziału na płeć), który miałby stanowić pełnopłatny dzień wolny od pracy (w każdym miesiącu w ciągu roku), z powodu przewlekłego lub silnego bólu uniemożliwiającego pracę.

REKLAMA

Pomocny zakup dla niepełnosprawnego dziecka. Niestety skarbówka nie pozwala odliczyć wydatku [interpretacja KIS]

Ojciec niepełnosprawnego chłopca kupił rower tandem ze wspomaganiem elektrycznym. Sprzęt realnie poprawił sprawność i samopoczucie dziecka, a jego zakup podpowiedzieli lekarze. Mimo to fiskus uznał, że kosztu nie wolno odliczyć w ramach ulgi rehabilitacyjnej. Powodem był brak „indywidualnego charakteru” sprzętu, a to pokazuje, jak nieprzewidywalna potrafi być ta ulga.

Zmiany w liczeniu emerytury. ZUS robi to teraz po nowemu. Wychodzi się na tym lepiej czy gorzej? Oto konkretne wyliczenia

Zakończyć aktywność zawodową czy też nadal pracować, żeby zwiększyć wysokość „zusowskiej pensji” na starość. Ci, którzy zbliżają się do wieku emerytalnego stają przed ważną decyzją. Rząd od lat zachęca seniorów do dłuższej pracy i kusi ulgami podatkowymi. Kluczowe znaczenie mają też publikowane raz w roku przez GUS tablice średniego dalszego trwania życia.

Naukowcy znaleźli banalny sposób na kleszcze. Liczba pajęczaków spada nawet o 99 procent

Prosty i tani materiał, który większość z nas kojarzy z ogrodów, może stać się najpotężniejszą bronią w walce z plagą kleszczy. Naukowcy z University of Ottawa odkryli, że wysypanie wzdłuż leśnych ścieżek pasa zwykłych drewnianych zrębków dramatycznie ogranicza kontakt z pajęczakami – w niektórych przypadkach nawet o 99 procent. Jak to możliwe?

Sprzeczne przepisy o wyrównaniach w świadczeniu wspierającym. ZUS ma art. 5 jednej ustawy, a osoby niepełnosprawne art. 26 ust. 2 innej

Fora internetowe osób niepełnosprawnych zalane są informacjami o zaprzestaniu w 2026 r. (w porównaniu do lat poprzednich) przez ZUS wypłaty wyrównań w świadczeniu wspierającym. Większa część osób wiąże to z nowelizacją przepisów. Nie było takiej. ZUS powołuje się na art. 5 jednej ustawy. Można w drodze wykładni systemowej wyprowadzić z niego podstawę do blokady wyrównań przez ZUS. Ale jednocześnie ZUS nie stosuje art. 26 ust. 2 innej ustawy, który nakazuje wprost (bez wykładni systemowej) wypłatę wyrównań. Chodzi o poważne kwoty rzędu 4000 zł, 8000 zł, 12 000 zł, 30 000 zł, 50 000 zł .... Wysokość zależy od tego ile miesięcy upłynęło między datą złożenia wniosku (od tej daty liczy się wyrównanie) a datą przyznania punktów przez WZON (jest podana w decyzji WZON - przykład na skanie dokumentu poniżej).

REKLAMA

Od 1,5 nawet do 22 tys. złotych na hektar. O takie wsparcie można wnioskować do końca lipca 2026 r.

Z początkiem czerwca wystartował nabór wniosków o wsparcie na inwestycje leśno-zadrzewieniowe. W zależności od rodzaju inwestycji można zyskać od 1,5 do 22 tysięcy złotych na hektar m.in. na zwiększenie bioróżnorodności lasów prywatnych i tworzenie zalesień śródpolnych.

PFRON, PCPR, PUP i brak środków. Niełatwo o utworzenie miejsca pracy dla OzN

Pracodawca, który przez okres co najmniej 36 miesięcy zatrudni osoby niepełnosprawne, może otrzymać ze środków PFRON zwrot kosztów przystosowania stanowiska pracy do potrzeb osób niepełnosprawnych. Problem w tym, że w praktyce finansową pomoc trudno jest otrzymać. Z czego to wynika?

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA