REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Ponad 3 tysiące złotych co miesiąc dla każdego. Nie pytają o zarobki. Potrzebny jest tylko ten jeden dokument

Ponad 3000 złotych miesięcznie dla każdego. Nikt nie pyta o zarobki. Wystarczy ten dokument
Ponad 3000 złotych miesięcznie dla każdego. Nikt nie pyta o zarobki. Wystarczy ten dokument
Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Praca zawodowa czy świadczenie pielęgnacyjne. Z takim trudnym wyborem musiało się mierzyć wielu opiekunów osób z niepełnosprawnością. Od początku 2024 roku ten dylemat wreszcie zniknął. Państwo pozwala połączyć opiekę z aktywnością zawodową, a comiesięczna pomoc finansowa – wynosząca 3287 zł – ma dać oddech tym, którzy od lat niosą na barkach ogromną odpowiedzialność.

rozwiń >

Świadczenie pielęgnacyjne. Można łączyć pracę i opiekę

Nowe regulacje zmieniają dotychczasowe myślenie o świadczeniu pielęgnacyjnym. Jeszcze niedawno przyznanie tego wsparcia oznaczało konieczność rezygnacji z pracy. Teraz prawo idzie w stronę elastyczności i szacunku wobec tych, którzy łączą codzienny trud opieki z własnym życiem zawodowym.

REKLAMA

REKLAMA

Świadczenie pielęgnacyjne w wysokości 3287 zł miesięcznie można pobierać niezależnie od dochodu. Oznacza to, że również otrzymujący rentę lub emeryturę nie są już wykluczani z grona uprawnionych. To zmiana, która dla tysięcy rodzin staje się realnym wsparciem, a nie tylko symbolem dobrej woli.

Kto może otrzymać świadczenie pielęgnacyjne?

Prawo do świadczenia przysługuje sprawującym opiekę nad dzieckiem z niepełnosprawnością, które nie ukończyło osiemnastego roku życia. Warunkiem jest posiadanie ważnego orzeczenia o niepełnosprawności, wskazującego na konieczność stałej lub długotrwałej opieki oraz pomocy drugiej osoby w codziennym funkcjonowaniu, rehabilitacji, leczeniu i edukacji.

To właśnie te dokumenty są podstawą do przyznania świadczenia – potwierdzają, że bez wsparcia opiekuna dziecko nie poradziłoby sobie z wyzwaniami dnia codziennego.

REKLAMA

Nie tylko rodzice – szeroki krąg uprawnionych

Ustawodawca uwzględnił, że opiekunem dziecka z niepełnosprawnością nie zawsze jest biologiczny rodzic. Świadczenie pielęgnacyjne przysługuje matce, ojcu, dziadkom, rodzeństwu, a także osobom, na których ciąży obowiązek alimentacyjny.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Pomoc otrzymają również faktyczni opiekunowie, rodziny zastępcze, prowadzący rodzinne domy dziecka, a nawet dyrektorzy placówek opiekuńczo-wychowawczych i terapeutycznych oraz ośrodków preadopcyjnych.

Tak szerokie ujęcie to sygnał, że państwo zaczyna dostrzegać różnorodność rodzinnych sytuacji i form opieki. Liczy się nie tylko więź krwi, ale przede wszystkim realna troska i codzienne poświęcenie.

Im więcej podopiecznych, tym wyższe wsparcie

Kwota świadczenia rośnie wraz z liczbą osób pozostających pod opieką. Jeśli ktoś zajmuje się dwojgiem dzieci z niepełnosprawnością, może liczyć na ponad 6500 zł miesięcznie. Każde kolejne dziecko oznacza dodatkowy wzrost o ponad 3000 zł.

Wypłaty trafiają na konta opiekunów piętnastego dnia każdego miesiąca, co daje rodzinom pewność i stabilność finansową. Dla wielu z nich to nie tylko comiesięczny zastrzyk gotówki, ale i poczucie, że ich praca – niewidoczna, a przecież fundamentalna – jest wreszcie doceniana.

Jak złożyć wniosek o świadczenie pielęgnacyjne?

Procedura jest prosta i nie wymaga długiego stania w kolejkach. Wniosek można złożyć w urzędzie miasta lub gminy, tradycyjnie – w formie papierowej – albo elektronicznie za pośrednictwem portalu Emp@tia.

Wystarczy profil zaufany, podstawowe dane i kilka minut wolnego czasu, by rozpocząć proces. Urzędnicy zalecają jednak, by przed złożeniem dokumentów dokładnie sprawdzić komplet załączników – to pozwoli uniknąć niepotrzebnych opóźnień.

Nowe zasady, ten sam cel – wsparcie rodzin

Zmiany w przepisach o świadczeniu pielęgnacyjnym to coś więcej niż korekta prawna. To krok w stronę szacunku wobec tych, którzy codziennie mierzą się z chorobą, niepełnosprawnością i brakiem systemowych rozwiązań.

3287 zł miesięcznie nie rozwiązuje wszystkich problemów, ale daje szansę na oddech. A prawo do pracy – choćby w niepełnym wymiarze – przywraca coś równie ważnego jak pieniądze: poczucie sprawczości i godności.

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Infor.pl
Ci, którzy robią pranie w ten sposób, będą za to słono płacić. Nie ma litości, są kary. To nawet 5 tysięcy złotych!

Puszczenie w ruch automatycznej pralki w nocy, kiedy można skorzystać z niżej taryfy za prąd, może się skończyć finansową katastrofą dla tych, którzy robią to w mieszkaniu w bloku? Okazuje się, że za ten sposób szukania oszczędności grozi… kara sięgająca nawet 5 tysięcy złotych. Jak to możliwe!

Osoby bezrobotne mogą otrzymać dodatkowe pieniądze. I nie chodzi o zasiłek dla bezrobotnych

Osoby bezrobotne, czy to z własnej woli, czy w wyniku zwolnienia, mogą liczyć na wsparcie państwa. Rejestracja w powiatowym urzędzie pracy uprawnia do pobierania zasiłku dla bezrobotnych, a także innych świadczeń. Jakich?  Oto szczegóły. 

Jeżeli masz to oświadczenie, to zapłacisz mniej za prąd. A niektórzy nawet nie muszą go składać

Podmioty samorządowe, które złożyły już stosowne oświadczenia o chęci skorzystania z preferencyjnych taryf energetycznych, nie są zobowiązane do ponownego składania takich dokumentów w związku z wprowadzeniem nowego wzoru dla odbiorców uprawnionych. Wyjątkiem są sytuacje, w których zaistniały nowe okoliczności. Oto szczegóły.

Rodzice dzieci z chorobami rzadkimi czekali na to latami. Prezydent właśnie podjął decyzję

Przełomowe zmiany w Funduszu Medycznym zatwierdził Prezydent RP. Nowelizacja ustawy otwiera drogę do finansowania leczenia chorób rzadkich u dzieci oraz tworzy nowe subfundusze. Miliardy złotych na ochronę zdrowia w najbliższych latach zapewnić ma budżet państwa. Co dokładnie się zmieni?

REKLAMA

Likwidacja abonamentu RTV nie wcześniej niż w 2027 r. - jest pierwszy prawny konkret. A co w zamian? Kto będzie płacił na publiczną telewizję i radiofonię?

O likwidacji abonamentu RTV mówiło się wiele od dłuższego czasu. Mamy wreszcie pierwszy prawny konkret w tej sprawie, a jest nim projekt nowelizacji ustawy o radiofonii i telewizji oraz niektórych innych ustaw, którego obszerne założenia zostały opublikowane 5 grudnia 2025 r. w Wykazie prac legislacyjnych i programowych Rady Ministrów. W tych założeniach wprost planowane jest uchylenie ustawy o opłatach abonamentowych, a co za tym idzie likwidację obowiązku płacenia tzw. abonamentu RTV. Za opracowanie gotowego projektu jest odpowiedzialna Marta Cienkowska Minister Kultury i Dziedzictwa Narodowego. Projekt – zgodnie z założeniami MKiDN- ma być przyjęty przez Radę Ministrów i skierowany do Sejmu w II albo III kwartale 2026 r. A zatem – jeżeli wszystko pójdzie po myśli projektodawców – likwidacja abonamentu RTV będzie możliwa najwcześniej od 2027 roku.

"Kazali mi się rozebrać do bielizny". Tak wygląda komisja ZUS. Co zrobić, gdy badanie zamienia się w upokorzenie?

Kazali jej stanąć na środku pokoju, w samej bieliźnie. Przed trzema lekarzami, bez parawanu, bez wyjaśnienia, bez cienia empatii. "Czułam się, jakbym była przesłuchiwana, a nie badana" – mówi nauczycielka po mastektomii. Jej historia wywołała lawinę podobnych relacji i ujawniła to, o czym pacjenci mówią od lat: że komisje ZUS potrafią przekroczyć granice godności. Co możesz zrobić, jeśli spotka cię to samo? Jak złożyć skargę, jak bronić swoich praw i jak wygrać w sądzie z instytucją, która twierdzi, że "wszystko odbyło się zgodnie z procedurą"?

Co daje znaczny stopień niepełnosprawności? Ulgi, zasiłki, dofinansowania [Pełna lista 2026] Kwoty, warunki i ograniczenia

Znaczny stopień niepełnosprawności otwiera w 2026 roku dostęp do najszerszego pakietu świadczeń i ulg w polskim systemie wsparcia. Osoby z tym orzeczeniem mogą korzystać ze stałych wypłat sięgających kilku tysięcy złotych miesięcznie, wysokich dopłat PFRON, ulg podatkowych, preferencji transportowych oraz szczególnych praw w miejscu pracy. To realne ułatwienia, które obejmują zarówno finanse, jak i codzienne funkcjonowanie, od rehabilitacji i mobilności, po dostęp do usług publicznych. Poniżej przedstawiamy pełne, aktualne zestawienie uprawnień na nadchodzący 2026 rok.

Pracodawca wtedy musi zapłacić, choć pracownik nie pracuje, a nie jest to urlop - te dni wolne a płatne należą się

Pracujesz na etacie i myślisz, że znasz wszystkie swoje prawa? Okazuje się, że polskie prawo pracy przewiduje specjalne dni wolne z zachowaniem pełnego wynagrodzenia, o których wielu pracowników nawet nie słyszało. Nie chodzi wcale o urlop wypoczynkowy ani zwolnienie lekarskie - to zbyt proste. Sprawdź, w jakich sytuacjach możesz legalnie nie przyjść do pracy, a pracodawca i tak musi Ci zapłacić.

REKLAMA

Kontrowersyjna reforma PIP: czy jej potrzebujemy? Stały Komitet Rady Ministrów przyjął projekt. Oto najważniejsze zmiany

Kontrowersyjna reforma PIP to m.in. nowe uprawnienie inspektorów pracy do przekształcania umów cywilnoprawnych jak umowa o dzieło czy zlecenie w umowy o prace. Czy potrzebujemy tak dużych zmian? Stały Komitet Rady Ministrów przyjął projekt. Oto najważniejsze punkty projektu ustawy o zmianie ustawy o PIP.

Co daje lekki stopień niepełnosprawności? Ulgi, zasiłki, dofinansowania [Pełna lista 2026] Kwoty, warunki i ograniczenia

Wokół lekkiego stopnia niepełnosprawności narosło mnóstwo mitów. Jedni są pewni, że „nic nie daje”, inni oczekują szeregu świadczeń, których w rzeczywistości nie dostaną. Tymczasem w 2026 roku osoby z lekkim stopniem mogą otrzymać więcej niż w latach poprzednich, dzięki cyfrowym wnioskom, zmianom w orzecznictwie, nowym programom PFRON oraz szerszemu stosowaniu ulgi rehabilitacyjnej. Ten artykuł pokazuje realne, konkretne i aktualne uprawnienia na 2026 rok. Jasno oddziela to, co przysługuje, od tego, czego nie dostaniesz z lekkim stopniem, aby nikt nie wprowadził Cię w błąd.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA