REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.
Porada Infor.pl

O jakich dokumentach pamiętać wyjeżdżając za granicę?

Marta Wrzosek
rodzina, pkp, podróże, turystyka Fot. Fotolia
rodzina, pkp, podróże, turystyka Fot. Fotolia

REKLAMA

REKLAMA

Wakacyjna podróż często planowana jest z dużym wyprzedzeniem i z wielkim zapałem. Czekamy na nią przecież często cały rok. Zanim więc zapakujemy walizki i wsiądziemy do samochodu, pociągu czy samolotu, warto sprawdzić, czy wzięliśmy ze sobą wszystkie potrzebne dokumenty.

Zanim zdecydujemy się na wakacje

REKLAMA

Zanim zaczniemy myśleć o dokumentach i pakowaniu walizki, czyli jeszcze przed podjęciem ostatecznej decyzji – gdzie jedziemy w tym roku, warto zebrać najważniejsze informacje o miejscu planowanej podróży. Ma to szczególne znacznie przy podróżach zagranicznych. Z pomocą przychodzi nam strona internetowa Ministerstwa Spraw Zagranicznych (http://www.msz.gov.pl), na łamach której znajdziemy aktualne ostrzeżenia dla podróżujących. Czego się tam dowiemy? Przede wszystkim tego, czy w danym kraju jest bezpiecznie czy też może MSZ sugeruje wstrzymanie się z wyjazdami w dane miejsce.

Jeżeli takich sugestii nie ma, możemy zacząć myśleć o podróży.

Wycieczka zarezerwowana, data wyjazdu coraz bliżej…

Zanim zaczniemy pakować walizki, warto zanotować kilka ważnych informacji dotyczących kraju, do którego się wybieramy.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Po pierwsze, warto sprawdzić adresy polskich placówek dyplomatycznych na terenie kraju, do którego wyjeżdżamy. Taka informacja okaże się niezbędna, w razie jakichkolwiek problemów, które mogą pojawić się za granicą (wykaz takich placówek znajdziemy pod wyżej wskazanym adresem MSZ).

Zobacz również: Kiedy paszport traci ważność?

Drugą rzeczą, o której chyba nawet nie warto przypominać, jest odpowiednia kwota pieniędzy i, ewentualnie, karta kredytowa, na wypadek nieprzewidzianych sytuacji.

Dokumenty – wiza, paszport, EKUZ

REKLAMA

W pierwszej kolejności, warto upewnić się jakie przepisy wjazdowe obowiązują w danym kraju. Być może potrzebne będą dodatkowe pieniądze (np. na wykupienie wizy na lotnisku) bądź określone dokumenty niezbędne do uzyskania pozwolenia na wjazd.

Ponadto, trzeba sprawdzić ważność naszego paszportu. I nie chodzi tu tylko o sprawdzenie, czy paszport jest w ogóle ważny. Niektóre państwa wymagają, aby paszport był ważny co najmniej kilka miesięcy (np. w Egipcie – przynajmniej 6 miesięcy od dnia wydania).

Ponieważ nigdy nie wiadomo, co się może zdarzyć, warto wykupić ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków i kosztów leczenia. Dobrym rozwiązaniem jest również uzyskanie Europejskiej Karty Ubezpieczenia Zdrowotnego, z tymże jak sama nazwa wskazuje obowiązuje ono wyłącznie na terytorium krajów europejskich (należących do UE oraz Szwajcarii, Islandii, Norwegii oraz Lichtensteinu).

EKUZ wydawane jest nieodpłatnie osobom ubezpieczonym w Narodowym Funduszu Zdrowia oraz nieubezpieczonym:

1) kobietom w okresie ciąży, porodu i połogu (posiadającym obywatelstwo polskie i miejsce zamieszkania na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej);

2) osobom, które nie ukończyły 18 roku życia posiadającym obywatelstwo polskie i miejsce zamieszkania na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej).

Zobacz również serwis: Dowód osobisty

Autopromocja

REKLAMA

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Wynagrodzenie minimalne 2023 [quiz]
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/15
Kiedy będą miały miejsce podwyżki minimalnego wynagrodzenia w 2023 roku?
od 1 stycznia i od 1 lipca
od 1 stycznia i od 1 czerwca
od 1 lutego i od 1 lipca
Następne
Prawo
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Wirus Marburg - jakie są objawy, gdzie występuje?

Wirus Marburg przenosi się pomiędzy ludźmi drogą kropelkową. Początek jest zazwyczaj nagły, z niespecyficznymi objawami grypopodobnymi, takimi jak wysoka gorączka, silny ból głowy, dreszcze i złe samopoczucie. Ostatnio stwierdzono kilka podejrzeń zachorowań w krajach UE.

Rodzice już nie zrobią zdjęcia w szkole. Dzień Nauczyciela jednak z prezentami, ale za to bez zdjęć? MEN nie zdążył z kontrolami, a MS wydał jasne wytyczne.

Rodzicu, już nie zrobisz zdjęcia na szkolnej uroczystości. Dzień Nauczyciela jednak z prezentami, ale za to bez zdjęć? Kto dopilnuje przestrzegania tych zasad wynikających z ministerialnych wytycznych?

Nowelizacja ustawy o rencie socjalnej budzi wątpliwości. Czy dodatek dopełniający jest zgodny z Konstytucją?

We wrześniu Sejm uchwalił ustawę o zmianie ustawy o rencie socjalnej oraz niektórych innych ustaw, która umożliwi ubieganie się o dodatek dopełniający i przekazał ją do Senatu. Podczas prac legislacyjnych w Senacie powstały wątpliwości co do zgodności ustawy z Konstytucją.

Policjanci czują się pokrzywdzeni przez rząd. Chcą 15 proc. podwyżki, a także 1500 zł dla pracowników policji niezależnie od formy zatrudnienia

Policjanci i pracownicy policji czują się pokrzywdzeni i zlekceważeni postawą rządu. Związkowców nie zadowala zaproponowana przez rząd 5 proc. podwyżka uposażeń. Postulują 15 proc. podwyżki dla funkcjonariuszy i pracowników policji oraz podwyżki w wysokości 1500 zł dla pracowników policji niezależnie od formy zatrudnienia.

REKLAMA

Policjanci żądają 15% podwyżki uposażeń i kilku innych zmian - rozpoczęli protest. Pouczenia zamiast mandatów, strajk włoski i niekorzystanie z prywatnych telefonów

Związkowcy z policyjnej "Solidarności" poinformowali, że w związku z brakiem odpowiedzi na ich postulaty, rozpoczęli w poniedziałek akcję protestacyjną, tzw. strajk włoski, polegający m.in. na skrupulatnym prowadzeniu niektórych czynności.

Zmiana przepisów: Pomoc w razie szkód spowodowanych gradem, deszczem nawalnym, przymrozkami wiosennymi i huraganem

Rząd przyjął nowelizację rozporządzenia w sprawie szczegółowego zakresu i sposobów realizacji niektórych zadań Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa. Celem jest wprowadzenie wsparcia dla rolników, których uprawy ucierpiały z powodu gradu, deszczu nawalnego, przymrozków wiosennych lub huraganu.

Stała dieta nawet 900 zł czy tylko dodatek ponad 300 zł w 2025 r.?

Wciąż przysługuje 336,36 zł dodatku sołtysowskiego w 2024 r. Świadczenie prawdopodobnie ulegnie waloryzacji w marcu 2025 r. Niemniej jednak może jeszcze na początku 2025 r. będzie przysługiwało inne świadczenie. Dieta dla sołtysa. Proponuje się wprowadzenie pewnego kryterium: powyżej 1000 mieszkańców - 900 zł; od 501 do 1000 mieszkańców - 700 zł; od 251 do 500 mieszkańców - 600 zł; do 250 mieszkańców - 500 zł. 

7 tys. zł zasiłku pogrzebowego pod koniec 2024 r.? Projekt utknął

7 tys. zł zasiłku pogrzebowego pod koniec 2024 r.?  Projekt utknął. Jak udało dowiedzieć się redakcji Infor.pl, projekt dotyczący zwiększenia zasiłku pogrzebowego w 2024 r. został zdjęty z porządku obrad Stałego Komitetu Rady Ministrów.

REKLAMA

Składka zdrowotna podzieliła koalicję rządową. 3 różne pomysły na zmiany od 2025 roku. A w budżecie NFZ wielka dziura

Kwestia zmian w składce na ubezpieczenie zdrowotne mocno różni partie wchodzące w skład obecnej koalicji rządowej. Wszyscy zgadzają się, że składkę trzeba zmienić ale już pomysły na te zmiany są różne i raczej wzajemnie się wykluczające. Z jednej strony jest chęć realizacji obietnic wyborczych a z drugiej realia budżetu państwa i budżetu Narodowego Funduszu Zdrowia. Eksperci już dziś pokazują ogromną dziurę w budżecie NFZ, którą trzeba zasypać. A przecież obniżka składki zdrowotnej tylko tę dziurę powiększy.

Minimalna stawka godzinowa. Nowe przepisy to przede wszystkim wyższe kary dla pracodawców (od 1500 zł do 45000 zł)

Przepisy o minimalnej stawki godzinowej zostaną nieznaczenie zmienione. Z nowego projektu wynika, że pracodawcy będą bardziej karani. Wzrośnie bowiem kara grzywny (będzie wynosiła od 1500 zł do 45000 zł) za wypłatę niższą niż aktualnie obowiązująca minimalna stawka godzinowa, a także za sam brak wypłaty wynagrodzenia.

REKLAMA