REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Europejski Dzień Wymiaru Sprawiedliwości w Sprawach Cywilnych

REKLAMA

REKLAMA

Według opublikowanego w dniu 25 października 2010 roku badania Eurobarometru trzech na czterech Europejczyków (73 %) liczy na pomoc w rozwiązywaniu sporów prawnych oraz dochodzeniu swoich praw w innym państwie członkowskim.

Data publikacji badania pokrywa się z Europejskim Dniem Wymiaru Sprawiedliwości w Sprawach Cywilnych. Jego obchody są okazją do podniesienia poziomu wiedzy obywateli o prawie dostępu do wymiaru sprawiedliwości za granicą, tj. gdy podejmują oni pracę, zawierają małżeństwa, wychowują dzieci lub dokonują kupna towarów i usług w innym państwie UE.

REKLAMA

REKLAMA

Zobacz: W sądzie

„Dzięki prawu do swobodnego przemieszczania się więcej niż kiedykolwiek Europejczyków mieszka i pracuje w innych państwach członkowskich oraz podróżuje za granicę w ramach UE”, < /em>stwierdziła wiceprzewodnicząca Viviane Reding, unijna komisarz ds. sprawiedliwości. „Europejczycy odnoszą wielkie korzyści z istnienia prawa do swobodnego przemieszczania się, nadal jednak napotykają na przeszkody wynikające z różnic pomiędzy poszczególnymi systemami prawnymi w UE. Musimy dołożyć starań, aby istniejące różnice nie utrudniały obywatelom dostępu do wymiaru sprawiedliwości w sprawach cywilnych w innych państwach członkowskich, lecz by mogli oni korzystać ze swych praw tak, jak we własnym kraju.”

Zobacz: Nowy dostęp do prawa Unii Europejskiej

REKLAMA

Opublikowane dziś badanie pokazuje, że 56 % Europejczyków uważa, że trudno jest uzyskać dostęp do wymiaru sprawiedliwości w sprawach cywilnych w innym państwie UE, a zaledwie 14 % twierdzi, że uzyskanie takiego dostępu nie nastręcza problemów. 73 % popiera wprowadzenie dodatkowych środków, które ułatwiłyby dostęp do wymiaru sprawiedliwości w innych państwach członkowskich, a 52 % uważa, że takie środki wymagają wprowadzenia jednolitych przepisów na poziomie UE. 

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Jedynie 2 % ankietowanych wskazało, że uczestniczyli w procesie prawnym dotyczącym osoby fizycznej lub przedsiębiorstwa z innego państwa członkowskiego, a dalsze 9 % nie wyklucza, że w przyszłości może wziąć udział w takim postępowaniu.

Zobacz: Skarga do Międzynarodowego Trybunału Praw Człowieka

W odniesieniu do transgranicznego prawa rodzinnego 68 % Europejczyków uważa, że UE powinna mieć wpływ na to, w jaki sposób stosuje się przepisy krajowe w międzynarodowych sprawach rozwodowych i majątkowych małżonków pochodzących z różnych państw UE. W lipcu rządy państw członkowskich zezwoliły na wprowadzenie w 14 państwach UE przepisów umożliwiających międzynarodowym parom wybór prawa krajowego, które będzie stosowane w przypadku ich rozwodu (IP/10/917). Nowe przepisy, które wymagają zatwierdzenia, mają umożliwić uniknięcie emocjonalnie i finansowo kosztownych postępowań.

Większość ankietowanych (58 %) opowiedziała się też za wprowadzeniem dodatkowych środków unijnych, mających na celu poprawę w zakresie wzajemnego uznawania przez państwa członkowskie wydawanych przez nie dokumentów.

Aby ułatwić obywatelom znalezienie informacji na temat możliwości rozwiązywania problemów prawnych za granicą, Komisja uruchomiła latem tego roku europejski portal internetowy e-sprawiedliwość (IP/10/956). Portal ten, oferujący kompleksowe informacje poświęcone wymiarowi sprawiedliwości w państwach UE, obejmuje 12 000 stron, dzięki którym obywatele mogą szybko uzyskać odpowiedź na pytania prawne. Liczba dotychczasowych wizyt na stronach portalu wyniosła 125 000.


Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Nie czekaj na finał WOŚP. Dzięki temu już w 2026 roku rozliczysz darowiznę w zeznaniu podatkowym i skorzystasz. Jak to zrobić?

Wspierasz WOŚP? Nie musisz czekać z wpłatą. Odpowiednio zaplanowana darowizna już niedługo da ci korzyści podatkowe. Jak to zrobić, by pomóc i samemu coś zyskać? Przestrzegaj zasad określonych w obowiązujących przepisach.

Te darowizny rozliczysz w zeznaniu podatkowym. Aby skorzystać, dowiedz się, jakie ograniczenia i pułapki wynikają z przepisów

Rozliczanie darowizn w podatku dochodowym od osób fizycznych nie jest już tak powszechne, jak przed laty. Nadal jednak jest możliwe. Trzeba jednak przestrzegać określonych zasad i być świadomym ograniczeń wynikających z przepisów.

Przekazując darowiznę, zadbaj o dokumenty. Aby skorzystać przy rozliczeniu podatku, trzeba przestrzegać jasnych zasad

Chcesz pomóc komuś przed świętami? Warto zadbać o dokumentację i skorzystać z uwzględnienia darowizny w rocznym rozliczeniu podatku dochodowego. Co zrobić, aby takie działanie przyniosło podwójną korzyść? Trzeba przestrzegać jasnych zasad.

Ten dodatek trzeba za czas nieobecności pracownika odpowiednio obniżyć. Ale czy zawsze? W tym zakresie obowiązują jasne zasady

Podwyżka czy dodatek? Efekt końcowy jest taki sam – na konto wpływa wyższa kwota. Jednak nie zawsze jest to takie proste. Problemy natury praktycznej pojawiają np. wtedy, gdy pracownik jest nieobecny w pracy. Czy trzeba mu wtedy wypłacić pieniądze?

REKLAMA

Kamera monitoringu sąsiada "patrzy" na moją posesję. Czy to zgodne z prawem? Jest stanowcza decyzja Prezesa UODO

W dniu 8 grudnia 2025 r. Urząd Ochrony Danych Osobowych poinformował, że Prezes UODO Mirosław Wróblewski nakazał zaprzestania – w ciągu 7 dni od doręczenia decyzji – przetwarzania danych osobowych sąsiadów za pomocą monitoringu wizyjnego (kamery wideo), który obejmował drogę publiczną i sąsiednie posesje. Zdaniem Prezesa UODO jednoznacznym dowodem na nieprzetwarzanie danych za pomocą monitoringu wizyjnego będzie zdemontowanie kamer, względnie skierowanie poza sporny obszar monitorowania, tak by nie obejmowały posesji sąsiedzkich, a wyłącznie posesję właściciela kamer.

Ulgowe przejazdy kolejowe dla nowej grupy pasażerów. Toczą się prace nad ich wprowadzeniem. Resort jest na tak, ale kto za to zapłaci?

Czy nowa grupa pasażerów będzie miała prawo do ulgowych przejazdów kolejowych? Toczą się prace nad wprowadzeniem takich rozwiązań. Choć Ministerstwo Infrastruktury jest na tak, to otwarte pozostają pytania dotyczące finansowania.

Jedno słowo w regulaminie i gmina przegrała w sądzie. Czy wyrok NSA dla gminy Kiszkowo wpłynie na sytuację 2479 gmin w Polsce i odbiór Twoich śmieci? Sąd: te odpady gmina musi zabierać sprzed posesji

Naczelny Sąd Administracyjny wydał przełomowy wyrok, który może zmienić sposób, w jaki gminy organizują zbiórkę odpadów. Okazuje się, że „przyjmowanie" i „odbieranie" śmieci to zupełnie różne pojęcia prawne – a pomyłka i zamienne ich używanie może kosztować samorząd przegraną w sądzie. Sprawdź, jakie masz prawa jako mieszkaniec i kiedy gmina łamie prawo.

Koniec zarobku na najmie krótkoterminowym? Gmina wprowadzi zakazy, narzuci limity i będzie prowadziła ewidencję. Przepisy trafiły do Sejmu

Czy to będzie koniec zarobku na najmie krótkoterminowym? Trwają konsultacje projektu, który ma wprowadzić regulacje przyznające gminom szczególne uprawnienia. Zyskają dzięki nim kontrolę na rynkiem lokalnym i poprawią ściągalność opłat.

REKLAMA

Ruchomy czas pracy. Wielu pracodawców go stosuje, a pracownicy nawet o tym nie wiedzą. Jakie zasady obowiązują?

Ruchomy czas pracy to elastyczne rozwiązanie, które ułatwia współpracę pracodawcy i pracownika. W praktyce często jest wykorzystywanie nieświadomie, a strony zapominają o tym, że przepisy regulują jasne zasady, według których trzeba w tej sytuacji postępować.

Tydzień pracy krótszy, ale godzin do przepracowania tyle samo. Można też pracować tylko w weekendy i święta. Jak to zrobić?

Przepisy prawa pracy przewidują szereg rozwiązań, które pozwalają na zorganizowanie świadczenia pracy w sposób odpowiedni zarówno dla pracodawcy, jak i pracownika. Należą do nich m.in. system skróconego tygodnia pracy i system pracy weekendowej.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA