REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

O czym powinieneś pamiętać będąc na stoku

Adrian Prusik
Adrian Prusik
narty jazda zima Fot. Fotolia
narty jazda zima Fot. Fotolia

REKLAMA

REKLAMA

Będąc na stoku narciarskim musimy przestrzegać określonych zasad. Nietrzeźwi na stoku mogą narazić się nie tylko na grzywny ale także na olbrzymie pozwy odszkodowawcze.

Bezpieczeństwo na stoku

Ferie to czas, kiedy większość stoków narciarskich jest zatłoczona. Przebywanie na stoku wiąże się jednak z określonymi obowiązkami. Zwłaszcza w 2012 r., jako że od 31 grudnia 2011 r. zaczęła obowiązywać ustawa o bezpieczeństwie i ratownictwie w górach i na zorganizowanych terenach narciarskich.

REKLAMA

REKLAMA

Jej treść wyznacza przede wszystkim obowiązki podmiotów zarządzających zorganizowanymi terenami narciarskimi (np. stokami), lecz także obowiązki osób przebywających w górach i w szczególności uprawiających sport, rekreację i turystykę.

Zobacz: Jak biura łamią prawa turystów?

Obowiązkowy kask

Przepisy ustawy regulują także kwestie obowiązkowego kasku na stoku. Obowiązek ten został wprowadzony jeszcze w 2009 r. w ramach nowelizacji ustawy o kulturze fizycznej. Wtedy to, zgodnie z ówczesnym art. 57 ustawy, karze grzywny i nagany podlegał ten, kto mając obowiązek opieki lub nadzoru nad małoletnim do 15 roku życia, dopuszczał do uprawiania narciarstwa lub snowboardu przez małoletniego bez kasku ochronnego.

REKLAMA

Zobacz serwis: Wykroczenia

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Obecnie przepisy regulujące kwestie kasku znajdują się w ustawie o bezpieczeństwie i ratownictwie  w górach. Zgodnie z art. 29 osoba uprawiająca narciarstwo zjazdowe lub snowboarding na zorganizowanym terenie narciarskim, do ukończenia 16 roku życia, obowiązana jest używać kasku ochronnego.

W chwili obecnej przepisy wymagają obowiązkowego kasku ochronnego od narciarzy, którzy nie ukończyli jeszcze 16 roku życia.

Odpowiedzialność na wypełnienie tego obowiązku spoczywa na opiekunach małoletniego. Brak kasku stanowi wykroczenie i podlega karze grzywny (art. 46 w zw. z art. 45 ustawy).

Nietrzeźwi wstępu nie mają

Równie istotna jest kwestia trzeźwości na stoku. Ustawa wyraźnie stanowi, że uprawianie narciarstwa i snowboardingu na stoku w stanie nietrzeźwości jest niedozwolone (art. 30 par. 1). Dodatkowo zarządzający takim obiektem ma prawo nie wpuścić nietrzeźwego na jego teren tak że może nakazać jego opuszczenie. Podobnie jak powyżej nietrzeźwi narciarze mogą narazić się na karę grzywny za takie wykroczenie. Inaczej będą jednak traktowane osoby, które pod wpływem alkoholu lub środków odurzających spowodowały wypadek na stoku oraz obrażenia osób trzecich. W takiej sytuacji odpowiedzialność będzie już na podstawie przepisów karnych.

Odszkodowanie

Kara grzywny, a także w skrajnych przypadkach zarzuty karne, to nie muszą być jedyne dolegliwości. Powodując wypadek na stoku, w którym obrażenia odniosły inne osoby możemy być niemal pewni roszczeń odszkodowawczych ze strony poszkodowanych. Chodzi tutaj zarówno o szkody na osobie (koszty leczenia, rehabilitacji, utraconego zarobku, dostosowania do życia, renty), jak również szkody na mieniu (zniszczony sprzęt, ubrania). Możliwości są także roszczenia o zadośćuczynienia (z uwagi na ból, cierpienie pokrzywdzonych, zmarnowany urlop). Co więcej, jeżeli wypadek spowoduje nietrzeźwy, jego sytuacji nie uratuje nawet najdroższe ubezpieczenie turystyczne. Ubezpieczyciele bowiem w takich sytuacjach odmawiają pokrycia szkód wyrządzonych przez ubezpieczonego.

Zobacz: Gdy wyrządzimy szkodę na stoku?

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Zakaz palenia w oknach, na balkonach i klatkach schodowych. Sprawa wciąż powraca. Wzorem będą regulacje litewskie? Trzeba chronić prawa obywateli

Zakaz palenia na balkonach i klatkach schodowych. Sprawa wciąż powraca w Ministerstwie Zdrowia. Wzorem mogą być regulacje litewskie? Palenie papierosów w miejscach publicznych wciąż budzi emocje. Resort nie jest jednak chętny do podjęcia radykalnej decyzji.

Stanowisko MRPiPS w sprawie dziedziczenia składek ZUS. Czy przepisy zostaną zmienione?

Obecne przepisy nie dopuszczają do dziedziczenia składek rentowych i wypadkowych. Budzi to na tyle dużo kontrowersji, że w tej sprawie do MRPiPS została wystosowana interpelacja poselska z pytaniem, czy zostaną podjęte prace nad regulacjami umożliwiającymi dziedziczenie składek. Jaka jest odpowiedź resortu pracy?

Dowód osobisty będzie można odebrać w dowolnym urzędzie. Zmiany od 1 grudnia 2026 roku

Od 1 grudnia 2026 roku zmienią się zasady dotyczące dowodów osobistych. Nowe rozwiązania mają uprościć część formalności i ograniczyć problemy, które dziś mogą oznaczać dla obywateli dodatkowe wizyty w urzędzie. Co dokładnie się zmieni?

Wpis do wykazu z ustawy o KSC do 3 października! Uważaj, moratorium na kary może okazać się pułapką!

Do 3 października 2026 r. tysiące polskich firm muszą samodzielnie zgłosić się do wykazu podmiotów kluczowych i ważnych w ramach znowelizowanej ustawy o KSC. Urząd nie wyśle żadnego zawiadomienia. Zwlekanie z rejestracją może skutkować bolesnymi kontrolami oraz osobistą odpowiedzialnością zarządu, nawet mimo odroczenia najsurowszych kar finansowych.

REKLAMA

MEN powiedział: dość. W roku szkolnym 2026/2027 ten obowiązek będzie obciążał już tylko rodziców, a nie szkołę. Niektórym pomogą samorządy

Ministerstwo zakończyło program pilotażowy już jakiś czas temu. W roku szkolnym 2026/2027 nic nie zmieni się na lepsze. Sprawa jest istotna, a jednak będzie pozostawiona wyłącznie w rękach rodziców uczniów. Nie tylko na początku edukacji, ale na każdym jej etapie. Tymczasem specjaliści są pewni, że wobec epidemii wad wzroku u dzieci i młodzieży rola szkoły jest również bardzo istotna.

Pracodawcy wciąż odmawiają pracownikom tych zwolnień. Tymczasem przepisy są jasne i korzystne dla pracowników

Choć problemy w zakresie prawidłowego stosowania przepisów pojawiają się często w momencie ich zmiany, to jednak bywa i tak, że regulacja nie zmienia się od lat, od lat pracodawca stosuje ją tak samo, a któregoś dnia okazuje się, że nie jest to postępowanie właściwe i pracownik domaga się innego. To właśnie w takich moment opór przed zmianą jest największy.

Lex szarlatan trafi do TK. Prezydent zdecydował

Prezydent Karol Nawrocki skieruje do Trybunału Konstytucyjnego nowelizację ustawy o prawach pacjenta i Rzeczniku Praw Pacjenta (RPP). Cel tej ustawy jest słuszny, ale problemem mogą okazać się proponowane w niej środki – wyjaśnił prezydent w opublikowanym w czwartek nagraniu.

Przystosowanie stanowiska pracy dla osoby niepełnosprawnej. Czy można uzyskać dofinansowanie?

Osoby niepełnosprawne cechuje obniżona zdolność do wykonywania pracy w porównaniu do zdolności, jaką wykazują osoby o podobnych kwalifikacjach zawodowych z pełną sprawnością psychiczną i fizyczną. Z tego względu jednym z podstawowych obowiązków pracodawcy jest przystosowanie stanowiska pracy do potrzeb zatrudnionego pracownika z niepełnosprawnością.

REKLAMA

Mirosław Wróblewski, Prezes UODO: Największym zagrożeniem dla ochrony danych wciąż pozostają cyberataki

„Konsekwencją takich zdarzeń jest nie tylko wykradanie danych, ale choćby brak dostępu do danych, co w wielu sektorach, np. ochronie zdrowia, może mieć bardzo poważne konsekwencje” – podkreśla Mirosław Wróblewski, Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

Nigdy nie jest za późno na rozwód? Prawniczka o małżeństwach, które kończą się po dekadach [WYWIAD]

Zaczynają od walki o winę, kończą zgodą na szybki rozwód. Adwokatka Joanna Dominowska wyjaśnia, dlaczego po latach procesów małżonkowie tracą siły i chcą po prostu zamknąć ten rozdział.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA