REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.
Abonament telewizyjny wyniesie w 2014 roku 19,30 zł miesięcznie. /Fot. Fotolia
Abonament telewizyjny wyniesie w 2014 roku 19,30 zł miesięcznie. /Fot. Fotolia

REKLAMA

REKLAMA

Abonament radiowo-telewizyjny to opłata pobierana w związku z posiadaniem i korzystaniem z odbiornika radiowego (radia)/ telewizyjnego (telewizora). Celem abonamentu RTV jest umożliwienie realizacji misji telewizji publicznej. USA, Wielka Brytania i Luksemburg to kraje, w których zrezygnowano z pobierania abonamentu RTV.

Abonament RTV

Początek każdego roku kalendarzowego wiąże się nieuchronnie ze wzrostem kosztów tzw. utrzymania. W styczniu podwyżce ulegają opłaty, ceny towarów i świadczenia usług oraz podatki. Dotyczy to również abonamentu radiowo-telewizyjnego. Rozumiany jest on jako opłata za korzystanie z usług medialnych (radiowo-telewizyjnych). Zgodnie z wyrokiem Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Gliwicach z dnia 30 lipca 2012 r. o sygnaturze akt I SA/Gl 210/12 należności z tytułu opat abonamentu RTV są należnościami publicznoprawnymi, analogicznymi do obciążeń podatkowych. Abonament radiowo-telewizyjny jest więc przymusowym, bezzwrotnym świadczeniem publicznoprawnym, rodzajem daniny publicznej, którą od pozostałych danin odróżnia jedynie celowy charakter. Polski porządek prawny przyjmuje domniemanie, iż osoba, która posiada odbiornik umożliwiający ciągły i natychmiastowy odbiór programu, używa go. Wysokość abonamentu RTV ustalana jest w drodze decyzji (rozporządzenia) Krajowej Rady Radiofonii i Telewizji. Egzekwowanie tej opłaty leży natomiast w gestii Poczty Polskiej.

REKLAMA

REKLAMA

Zobacz również: Abonament telewizyjny i radiowy 2014

Wzrost stawek

Na początku 2014 roku koszt korzystania z radia wzrośnie o 25 groszy miesięcznie, z odbiornika telewizyjnego o 65. Miesięczne koszty wyniosą odpowiednio 5,90 zł i 19,30 zł. Roczny koszt „utrzymania” radia wyniesie więc 70,80 zł (przy założeniu, że opłatę uiszczamy co miesiąc). W przypadku telewizora będzie to 231,60 zł. Ustawodawca przewidział możliwość skorzystania z rabatu obniżającego wskazaną wysokość opłat. Ma to miejsce w sytuacji, gdy opłacamy abonament z góry, za dłuższy okres, np. jednego roku. Wysokość opłat za użytkowanie odbiornika radiowego, uwzględniająca zniżki wynosi odpowiednio: za 2 miesiące - 11,45 zł (co stanowi upust w wysokości 3%), za 3 miesiące – 17,00 zł (4%), za 6 miesięcy - 33,60 zł (5%), za rok – 63,70 zł (10%). Uiszczając opłatę za rok z góry oszczędzamy więc 7,1 zł. Jeśli zaś chodzi o odbiornik telewizyjny (lub telewizyjny i radiowy) opłaty, po uwzględnieniu zniżek, kształtują się następująco: za 2 miesiące - 37,45 zł, za 3 miesiące - 55,60 zł, za 6 miesięcy - 110,00 zł, za rok - 208,45 zł. W przypadku rocznej opłaty korzyść jest bardziej widoczna, w naszej kieszeni zostaje bowiem 23,15 zł. Warunkiem formalnym skorzystania ze zniżki jest uiszczenie opłaty z góry, w terminie do 25 dnia pierwszego miesiąca, którego opłata dotyczy.

Dokonując opłaty abonamentu RTV za cały rok z góry w miesiącu styczniu, należy to zrobić do 25 dnia tego miesiąca, tj. 25 stycznia 2014 roku.

REKLAMA

Abonament RTV nałożony jest drogą ustawową. Stanowi więc obowiązek. Fakt korzystania z odpłatnej usługi telewizji kablowej lub satelitarnej nie wywiera wpływu na konieczność uiszczania tej opłaty. Co do zasady opłata jest niezależna od ilości posiadanych odbiorników. Tylko przedsiębiorcy płacą abonament za każdy posiadany odbiornik.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Obowiązek rejestracji

Posiadanie odbiornika radiowego/ telewizyjnego wiąże się z obowiązkiem rejestracji. Należy go dopełnić w ciągu 14 dni od zakupu/ otrzymania odbiornika, w dowolnie wybranym urzędzie pocztowym. Poczta dysponuje odpowiednimi drukami – „Wniosek o rejestrację odbiorników radiofonicznych/ telewizyjnych”. Obowiązek zapłaty abonamentu RTV powstaje w pierwszym dniu miesiąca po miesiącu, w którym dokonano rejestracji.

Pan Zygmunt zakupił nowy telewizor w dniu 3 marca. Zgodnie z uregulowaniami ustawy ma on 14 dni kalendarzowych na dokonanie rejestracji. Termin ten minie 17 marca. Obowiązek zapłaty abonamentu powstanie więc z dniem 1 kwietnia. Należy go uiścić do dnia 25 kwietnia.

Odbiornikiem radiofonicznym albo telewizyjnym jest: telewizor, radio, radio samochodowe, radiomagnetofon, wieża stereo z radiem. Nie zaś smartfon, tablet, laptop czy komputer.

Wskazany obowiązek ciąży na szerokiej grupie podmiotów: osobach fizycznych, przedsiębiorcach, publicznych zakładach opieki zdrowotnej, sanatoriach, żłobkach, domach pomocy społecznej oraz prywatnych i publicznych szkołach. Ustawodawca wprowadził także katalog osób uprawnionych do zwolnienia z obowiązku opłacania abonamentu radiowo-telewizyjnego. Do kręgu osób uprawnionych zalicza się m.in.: osoby, które ukończyły 75 rok życia, osoby zaliczone do I grupy inwalidzkiej, kombatantów będących inwalidami wojennymi lub wojskowymi oraz osoby, które ukończyły 60 lat i mają prawo do emerytury, której wysokość nie przekracza miesięcznie kwoty 50% przeciętnego wynagrodzenia, spełniające kryteria dochodowe o przyznaniu świadczenia rodzinnego, które mają prawo do korzystania ze świadczeń pieniężnych, takich jak np. zasiłek stały, okresowy lub celowy, bezrobotne, z prawem do zasiłku przedemerytalnego, z prawem do świadczenia przedemerytalnego. Zwolnienie następuje na wniosek zainteresowanego złożony w urzędzie pocztowym.

Ściągalność tej opłaty w Polsce w roku 2011 wynosiła jedynie 45%.

Polecamy serwis: Podatki i opłaty

Opłata audiowizualna

Istnieje szansa, że rok 2014 będzie ostatnim, w którym zapłacimy abonament RTV. Od 2015 roku zastąpi go – zdaniem Ministerstwa Kultury – opłata audiowizualna. Będzie ona miała charakter powszechny, tzn. zapłaci ją każde gospodarstwo domowe lub przedsiębiorca. Zniesiony zostanie obowiązek rejestracji odbiorników. Prognozowana wysokość opłaty ma być niższa w stosunku do abonamentu i wynosić około 10 zł miesięcznie. Resort kultury jest zdania, że opłata nie powinna przekraczać 100 zł rocznie. Oceny prawne i analizy projektu dotyczą głównie trzech aspektów: trybu egzekucji opłaty audiowizualnej, ustalenia płatników i zagwarantowania środków na realizacje misji dla mediów prywatnych.

Podstawa prawna:

  • ustawa z dnia 21 kwietnia 2005 r. o opłatach abonamentowych,
  • rozporządzenie Krajowej Rady Radiofonii i Telewizji z dnia 7 maja 2013 r. w sprawie wysokości opłat abonamentowych za używanie odbiorników radiofonicznych i telewizyjnych oraz zniżek za ich uiszczanie z góry za okres dłuższy niż jeden miesiąc,
  • wyrok Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Gliwicach z dnia 30 lipca 2012 r. o sygnaturze akt I SA/Gl 210/12.
Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Jak dorobić do etatu? Co wybrać: umowę o pracę, zlecenie, czy umowę o dzieło? Podatki, składki ZUS, przepisy

Rosnące koszty życia, chęć zwiększenia dochodów lub rozwój zawodowy powodują, że coraz więcej osób decyduje się na podjęcie dodatkowego zatrudnienia. Dodatkowa aktywność zarobkowa obok etatu jest co do zasady dopuszczalna (o ile pracownik nie podpisał ze swoim aktualnym pracodawcą np. umowy o zakazie konkurencji). O wyborze właściwej umowy nie powinna jednak decydować wyłącznie wygoda stron lub poziom obciążeń publicznoprawnych. Kluczowe znaczenie ma rzeczywisty sposób wykonywania pracy: np. podporządkowanie i praca pod kierownictwem przemawiają za stosunkiem pracy, staranne wykonywanie czynności za zleceniem, a z góry oznaczony rezultat za umową o dzieło.

Czy każdy pracodawca będzie musiał stworzyć regulamin antymobbingowy? Nie, ale każdy powinien. Dlaczego?

Czy stworzenie regulaminu antymobbingowego to najgorsze co może czekać pracodawcę na gruncie znowelizowanych regulacji? Jak wynika z przepisów, nie każdy pracodawca będzie miał obowiązek stworzyć regulamin. Każdy powinien jednak rozważyć, czy aby na pewno warto z tego rezygnować.

Wyższe dodatki i nagrody oraz dłuższy urlop dla pracowników. Czas na skorzystanie jest ograniczony

Pracownicy mogą dostawać wyższe dodatki stażowe i nagrody oraz mieć dłuższy urlop. Zależą one bowiem od ich stażu pracy, którego zasady naliczania się zmieniły. Jednak nie każdy wie, na czym polegają zmiany i ile mają czasu na udokumentowanie swoich praw.

Seniorzy z mniejszych miejscowości i wsi jednak nie dojadą do lekarza – Prezydent zawetował ustawę i „zablokował dostęp do autobusu dla mieszkańców wsi i małych miejscowości”?

W dniu 19 sierpnia 2026 r. Prezydent Karol Nawrocki zawetował ustawę z dnia 31 lipca 2026 r. o zmianie ustawy o publicznym transporcie zbiorowym oraz niektórych innych ustaw, która – jak podkreśla Minister Infrastruktury – „miała likwidować białe plamy komunikacyjne w Polsce”, rozwiązując problem wykluczenia transportowego m.in. seniorów z obszarów wiejskich. „Prezydent Nawrocki zablokował 10 milionom Polaków, którzy mieszkają na wsiach i w małych miasteczkach, możliwość dojazdu do pracy, do lekarza czy do szkoły” – zarzuca Dariusz Klimczak, a Karol Nawrocki odpowiada – „Nie podpiszę ustawy, która zamiast poprawiać lokalny transport, może doprowadzić do likwidacji kolejnych połączeń”.

REKLAMA

Rekordowa fala zgłoszeń do PIP. Chodzi o dyskryminację w pracy

Tylko w I półroczu br. do Państwowej Inspekcji Pracy wpłynęło 775 skarg na dyskryminację, czyli o ponad 40 proc. więcej niż w tym samym okresie roku ubiegłego, a cały ten rok może się zamknąć liczbą ponad 2 tys. spraw, trzykrotnie wyższą niż trzy lata temu - informuje „Dziennik Gazeta Prawna”.

Pułapka w przepisach. Przez ten jeden błąd w ZUS możesz zostać bez grosza

Wielu Polaków żyje w nieświadomości, która w razie nagłej choroby może ich słono kosztować. Automatycznie zakładamy, że skoro co miesiąc opłacamy składki do ZUS, to w razie problemów ze zdrowiem zawsze przysługuje nam płatny zasiłek chorobowy. Nic bardziej mylnego. Przez powszechne mylenie dwóch podobnie brzmiących pojęć - ubezpieczenia zdrowotnego i ubezpieczenia chorobowego - w kryzysowym momencie możesz zostać bez prawa do płatnego zwolnienia lekarskiego (L4). Różnica między nimi jest fundamentalna, a jej nieznajomość niesie za sobą potężne ryzyko finansowe.

PFRON dofinansuje 85 proc. ceny samochodu. Rusza nabór wniosków - nowe zasady

Rusza nabór w programie samochodowym Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych pn. „Mobilność osób z niepełnosprawnością”. Wnioski można składać za pomocą systemu SOW od 1 września. To pierwszy nabór, który zostanie przeprowadzony według nowych zasad.

L4 podczas urlopu? ZUS wyjaśnia, kiedy urlop zostanie przerwany

Zwolnienie lekarskie stwierdzające czasową niezdolność do pracy przerywa urlop wypoczynkowy. Pobyt za granicą nie wyklucza jednak możliwości przeprowadzenia kontroli prawidłowego wykorzystywania zwolnienia - przekazał ZUS.

REKLAMA

Ukraińcy mają czas do 31 sierpnia. Brak potwierdzenia tożsamości może odebrać 800+

Obywatele Ukrainy, którym nadano numer PESEL ze statusem UKR bez okazania ważnego dokumentu podróży do 31 sierpnia muszą potwierdzić tożsamość w urzędzie gminy. Jeśli tego nie zrobią, utracą status UKR - przekazał ZUS. To oznacza utratę uprawnień, które wynikają z ochrony czasowej, w tym do 800+.

Zakaz palenia w oknach, na balkonach i klatkach schodowych. Sprawa wciąż powraca. Wzorem będą regulacje litewskie? Trzeba chronić prawa obywateli

Zakaz palenia na balkonach i klatkach schodowych. Sprawa wciąż powraca w Ministerstwie Zdrowia. Wzorem mogą być regulacje litewskie? Palenie papierosów w miejscach publicznych wciąż budzi emocje. Resort nie jest jednak chętny do podjęcia radykalnej decyzji.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA