REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Przy tych chorobach należy się 1878 zł miesięcznie. Wypłaty w 2025 roku

Subskrybuj nas na Youtube
Dołącz do ekspertów Dołącz do grona ekspertów
Przy tych chorobach należy się 1878 zł miesięcznie. Wypłaty w 2025 roku
Przy tych chorobach należy się 1878 zł miesięcznie. Wypłaty w 2025 roku
X.com

REKLAMA

REKLAMA

Osoby, które zostały uznane za niezdolne do pracy, mogą liczyć na wypłatę renty. Komu przysługuje renta, jakie warunki trzeba spełnić i na jakie kwoty można liczyć? Wyjaśniamy wszystko krok po kroku.

rozwiń >

Renta z tytułu niezdolności do pracy – kto może ją otrzymać?

REKLAMA

Renta z tytułu niezdolności do pracy jest świadczeniem wypłacanym przez ZUS osobom, które – z przyczyn zdrowotnych – całkowicie lub częściowo utraciły zdolność do wykonywania pracy zarobkowej. Kluczowym elementem jest tutaj orzeczenie lekarza orzecznika ZUS, który potwierdzi, że dana osoba faktycznie nie jest zdolna do pracy. Nie wystarczy samo rozpoznanie choroby czy problemu zdrowotnego – wymagane jest formalne orzeczenie wydane przez ZUS.

REKLAMA

Dodatkowo, osoba ubiegająca się o rentę musi wykazać odpowiedni staż ubezpieczeniowy. To, ile lat składkowych i nieskładkowych jest wymaganych, zależy od wieku, w którym nastąpiła utrata zdolności do pracy. Młodsze osoby muszą wykazać krótszy staż, natomiast w przypadku osób starszych ten wymóg jest wyższy.

Co istotne, renta przysługuje wyłącznie osobom, które nie mają jeszcze ustalonego prawa do emerytury z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. Jeżeli dana osoba spełnia warunki do przejścia na emeryturę, nie może już ubiegać się o rentę z tytułu niezdolności do pracy. Niezdolność do pracy musi też powstać w określonym czasie – np. w trakcie trwania zatrudnienia, pobierania zasiłku dla bezrobotnych lub w ciągu 18 miesięcy od zakończenia tych okresów.

Rodzaje rent wypłacanych przez ZUS

ZUS wypłaca trzy główne rodzaje rent związanych z niezdolnością do pracy:

  • Renta z tytułu całkowitej niezdolności do pracy przysługuje osobom, które całkowicie utraciły zdolność do wykonywania jakiejkolwiek pracy zarobkowej. Osoby te, według oceny lekarza orzecznika, nie mają możliwości podjęcia żadnego zatrudnienia.
  • Renta z tytułu częściowej niezdolności do pracy dotyczy osób, które nadal mogą pracować, ale nie są w stanie wykonywać pracy zgodnej ze swoimi kwalifikacjami, wykształceniem lub doświadczeniem zawodowym.
  • Renta szkoleniowa to świadczenie dla osób, które z powodów zdrowotnych nie mogą wykonywać dotychczasowego zawodu, ale mogą zostać przekwalifikowane do innej pracy. Świadczenie to jest wypłacane tymczasowo – w okresie szkolenia zawodowego.

Jakie choroby mogą być podstawą do przyznania renty?

Decyzję o przyznaniu renty z tytułu całkowitej lub częściowej niezdolności do pracy podejmuje lekarz orzecznik ZUS. Kluczowe znaczenie ma tutaj zarówno rodzaj schorzenia, jak i stopień jego zaawansowania. Wśród najczęstszych chorób, które mogą stanowić podstawę do uzyskania tego świadczenia, znajdują się:

Dalszy ciąg materiału pod wideo
  • choroby układu krążenia, m.in. niewydolność serca, nadciśnienie tętnicze
  • choroby układu nerwowego, takie jak stany po udarze, epilepsja, choroba Parkinsona, choroby otępienne
  • choroby układu oddechowego, np. POChP (przewlekła obturacyjna choroba płuc), astma
  • choroby nowotworowe – zwłaszcza nowotwory złośliwe różnych narządów
  • zaburzenia psychiczne, w tym depresja, schizofrenia
  • choroby układu kostno-stawowego i mięśniowego, m.in. choroby zwyrodnieniowe stawów, urazy kręgosłupa
  • choroby zakaźne i pasożytnicze oraz ich powikłania
  • choroby oczu, np. zaćma
  • choroby układu pokarmowego
  • choroby metaboliczne i endokrynologiczne, np. zaawansowana cukrzyca

Do chorób zawodowych, które często skutkują niezdolnością do pracy i mogą stanowić podstawę do przyznania renty, zaliczają się:

  • pylica płuc
  • choroby zakaźne
  • uszkodzenie narządu głosu
  • ubytek słuchu
  • schorzenia obwodowego układu nerwowego
  • przewlekłe choroby narządu ruchu
  • choroby skóry
  • nowotwory złośliwe

Nowe kwoty wypłat od marca 2025 roku

REKLAMA

Wraz z coroczną waloryzacją świadczeń ZUS wprowadził nowe stawki. Od 1 marca 2025 r. renta z tytułu całkowitej niezdolności do pracy wynosi 1878,91 zł brutto miesięcznie. To znacząca kwota, która może stanowić podstawę utrzymania dla osób trwale niezdolnych do pracy.

Z kolei osoby z orzeczoną częściową niezdolnością do pracy otrzymają 1409,18 zł brutto miesięcznie. Choć niższa, kwota ta nadal zapewnia podstawowe zabezpieczenie finansowe, szczególnie jeśli osoba nie może wrócić na rynek pracy w pełnym wymiarze.

Renta szkoleniowa natomiast ustalana jest na poziomie 75% podstawy wymiaru świadczenia, jednak nie może być niższa niż najniższa wysokość renty z tytułu częściowej niezdolności do pracy – czyli co najmniej 1409,18 zł.

Renta stała czy okresowa? Co trzeba wiedzieć

Świadczenie rentowe może być przyznane na stałe lub na określony czas. Jeśli lekarz orzecznik uzna, że stan zdrowia nie rokuje poprawy, ZUS przyznaje rentę bezterminowo. Jednak w wielu przypadkach świadczenie ma charakter okresowy – na przykład na 12 lub 24 miesiące – i po tym czasie konieczne jest ponowne badanie oraz aktualizacja orzeczenia lekarskiego.

To rozwiązanie ma na celu umożliwienie osobom powracającym do zdrowia ewentualny powrót do pracy po okresie leczenia lub rehabilitacji.

Czy można dorabiać do renty? Tak, ale z ograniczeniami

Wiele osób zastanawia się, czy pobierając rentę, można jednocześnie podejmować pracę zarobkową. Odpowiedź brzmi: tak, ale trzeba uważać na limity dochodów. Przekroczenie określonego progu zarobków może skutkować zmniejszeniem wypłaty renty, a nawet jej czasowym zawieszeniem.

ZUS co kilka miesięcy publikuje aktualne progi zarobkowe dla rencistów. W przypadku przekroczenia 70% przeciętnego wynagrodzenia, renta może być zmniejszona. Przekroczenie 130% przeciętnego wynagrodzenia oznacza jej całkowite zawieszenie. Dlatego warto dokładnie zapoznać się z obowiązującymi przepisami i regularnie śledzić komunikaty ZUS, aby nie narazić się na utratę części lub całości świadczenia.

Jak ubiegać się o rentę z tytułu niezdolności do pracy?

Procedura ubiegania się o rentę z tytułu niezdolności do pracy nie należy do skomplikowanych, ale wymaga przygotowania odpowiednich dokumentów. Wniosek składa się do ZUS – osobiście w oddziale, przez pełnomocnika lub za pośrednictwem Platformy Usług Elektronicznych (PUE ZUS).

Do wniosku należy dołączyć:

  • zaświadczenie o stanie zdrowia wystawione przez lekarza prowadzącego,
  • dokumentację medyczną,
  • potwierdzenie przebiegu zatrudnienia (druk Rp-6),
  • oraz inne dokumenty potwierdzające okresy składkowe i nieskładkowe.

Kluczowe jest także skierowanie na badanie do lekarza orzecznika ZUS, który oceni stopień niezdolności do pracy. Na tej podstawie podejmowana jest decyzja o przyznaniu (lub odmowie) prawa do świadczenia.

A zatem, od marca 2025 roku renta z tytułu całkowitej niezdolności do pracy wynosi 1878,91 zł brutto miesięcznie, a renta z tytułu częściowej niezdolności – 1409,18 zł. Dla wielu osób zmagających się z ciężkimi chorobami to kluczowe wsparcie, które może pomóc w codziennym funkcjonowaniu i leczeniu. ZUS kontynuuje wypłaty na podstawie aktualnych orzeczeń lekarskich, przy czym osoby zainteresowane powinny dokładnie zapoznać się z obowiązującymi przepisami i procedurami. Warto też pamiętać, że dorabianie do renty jest możliwe, ale wymaga przestrzegania limitów dochodowych. Jeśli więc masz problemy zdrowotne, które uniemożliwiają Ci pracę – sprawdź, czy przysługuje Ci renta.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Wielka rewolucja w ZUS coraz bliżej? Nowy projekt ustawy o ubezpieczeniach społecznych zapowiada koniec biurokracji, przejęcie rozliczeń przez ZUS i cyfrową obsługę płatników

Rząd szykuje największą od lat propozycję zmian w systemie ubezpieczeń społecznych. Zakłada ona, że to ZUS przejmie od przedsiębiorców obowiązek wyliczania i rozliczania składek, co ma uprościć procedury, zmniejszyć liczbę błędów i odciążyć miliony płatników. Reforma, przygotowana przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, ma zostać wdrożona etapami do 2031 roku i wprowadzić m.in. jednolity plik ubezpieczeniowy oraz pełną cyfryzację rozliczeń.

Sprzedając nieruchomość, można stracić własność i nie otrzymać od nabywcy ani grosza. Akt notarialny przed tym nie zabezpiecza. Jest jednak na to sposób, choć nie powie o nim każdy notariusz

Nie każdy jest świadomy, że dokonując sprzedaży domu czy mieszkania (pomimo zachowania wymaganej formy aktu notarialnego), można nabawić się nie lada problemów, jeżeli nie zadba się o jeden mały szczegół transakcji – moment zapłaty ceny przez nabywcę nieruchomości (lub odpowiednie zabezpieczenie tej zapłaty). W jaki sposób przeprowadzić transakcję kupna-sprzedaży domu czy mieszkania, aby pod względem uzyskania zapłaty ceny za zbywaną nieruchomość – nie wiązała się ona z ryzykiem dla sprzedającego?

Tych opłat (wbrew powszechnej praktyce) szkoły i przedszkola nie mogą pobierać od rodziców w roku szkolnym 2025/2026. Ważna informacja dla rodziców uczniów i przedszkolaków, rozpoczynających rok szkolny

Bardzo częstym zjawiskiem jest obciążanie rodziców, przez szkoły, kosztami przygotowania posiłków w stołówce szkolnej, dla dzieci uczęszczających do szkół podstawowych (a w przypadku, gdy szkoła korzysta z usług firmy cateringowej – również kosztami ich dowozu). Jest to praktyka, która nie jest jednak zgodna z przepisami ustawy – Prawo oświatowe i orzecznictwem Naczelnego Sądu Administracyjnego. Jak zatem jest z tymi obiadami w szkołach (i przedszkolach), kto i w jakim zakresie ponosi ich koszt oraz którym uczniom przysługuje całkowite zwolnienie z opłat za posiłki w roku szkolnym 2025/2026?

Za szkody najemcy zapłaci wynajmujący? Za co odpowiedzialność ponosi lokator?

Zaległości dotyczące płatności czynszu i rachunków, a także złe zachowanie najemcy prowadzące do konfliktów z sąsiadami. Tego najbardziej mogą obawiać się właściciele mieszkań rozważający ich wynajęcie. Zaległości czynszowe to częściej poruszany temat aniżeli konsekwencje złego zachowania lokatora w prywatnym mieszkaniu. Tymczasem obawy właścicieli mieszkań o skutki złego zachowania lokatora są czasem spore. Wzmacniają je uchwały wspólnot mieszkaniowych próbujące „przerzucić” na wynajmującego odpowiedzialność za nieodpowiednie zachowanie najemcy (np. spowodowanie szkód w częściach wspólnych budynku). Warto wyjaśnić, dlaczego takie uchwały są wątpliwe i poruszyć również inne aspekty złego zachowania lokatorów.

REKLAMA

1300 zł miesięcznie dla każdego dorosłego? Za to zniknąć muszą: 800+, zasiłki socjalne, 13 i 14 emerytura. Ministerstwo Finansów policzyło koszty wprowadzenia bezwarunkowego dochodu podstawowego (BDP)

W odpowiedzi na interpelację poselską, Jurand Drop, podsekretarz stanu w Ministerstwie Finansów, udzielił odpowiedzi na pytanie, czy jego resort pracuje nad wprowadzeniem w Polsce tzw. bezwarunkowego dochodu podstawowego (BDP) i jakie byłby koszty wypłaty każdemu dorosłemu obywatelowi 1300 zł tytułem BDP.

Koniec z nadużywaniem przez pracodawców umów zlecenia i umów o dzieło – zostaną one przekształcone w umowy o pracę. „Umowa o pracę zapewnia większą ochronę prawną, stabilność zatrudnienia, daje też dostęp do świadczeń i uprawnień pracowniczych”

W dniu 19 sierpnia br. do wykazu prac legislacyjnych Rady Ministrów trafił przygotowany w MRPiPS projekt ustawy o Reformie Państwowej Inspekcji Pracy. Zakłada on m.in. uprawnienie Państwowej Inspekcji Pracy (PIP) do wydawania decyzji administracyjnych o przekształceniu nieprawidłowo zawartych umów cywilnoprawnych (czyli umów zlecenia i umów o dzieło) w umowy o pracę. Ma to istotnie ograniczyć nadużycia pracodawców względem pracowników, polegające na zawieraniu przez nich umów cywilnoprawnych z pracownikami, w warunkach, w których powinna zostać zawarta umowa o pracę.

Rada Gabinetowa 27 sierpnia: Prezydent Nawrocki chce porozumienia, które będzie miało wpływ na system legislacyjny państwa polskiego

Rada Gabinetowa, zwołana przez prezydenta Karola Nawrockiego, odbyła się dziś rano w Pałacu Prezydenckim. Przedmiotem obrad Rady był stan finansów publicznych, inwestycje rozwojowe, w tym budowa Centralnego Portu Komunikacyjnego i elektrowni jądrowych, a także ochrona polskiego rolnictwa.

Świadczenie wspierające: Rząd nie będzie chronił osób niepełnosprawnych (stopień znaczny)

Przed czym miałby chronić? Przed opłatami ponoszonymi przez osoby niepełnosprawne. To opłaty, które płacą za pomoc w sporządzaniu wniosków o świadczenie wspierające. Jego maksymalna wysokość 4134 zł (w 2025 r.). Za pomoc w jego przyznaniu firmy pośredniczące i kancelarie życzą sobie wielokrotność świadczenia. Może to być nawet 6-krotność wartości przyznanego świadczenia (czyli prawie 25 000 zł z: 6 x 4134 zł). To są wygórowane opłaty. Od kilku miesięcy posłowie alarmują rząd o tym procederze, który dotyka osoby niepełnosprawne w najpoważniejszym stopniu niepełnosprawności (często starsze). Rząd odmówił interwencji, chodź przecież to politycy stworzyli skomplikowany system przyznawania świadczenia wspierającego, z którym nie radzą sobie osoby niepełnosprawne i ich rodziny.

REKLAMA

Jednolity plik ubezpieczeniowy (JPU) i kilkadziesiąt innych zmian w obowiązkach wobec ZUS-u. MRPiPS chce uproszczenia procedur dla płatników [założenia projektu nowelizacji]

W dniu 26 sierpnia 2025 r. w Wykazie prac legislacyjnych i programowych Rady Ministrów opublikowano założenia projektu nowelizacji ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz niektórych innych ustaw. Celem tej nowelizacji jest ograniczenie obowiązków płatników składek, w tym przedsiębiorców, względem Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (ZUS) oraz uproszczenie procedur dla płatników składek związanych ze sporządzaniem i przekazywaniem do ZUS dokumentów ubezpieczeniowych oraz eliminacja powielania danych, które są już dostępne w systemie informatycznym ZUS. Głównym założeniem przygotowywanych w Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej zmian jest, aby zakres danych, które płatnik składek musiałby udostępnić ZUS był ograniczony do niezbędnego minimum. ZUS opierałby się na danych już zgromadzonych na kontach oraz w wewnętrznych systemach (np. zasiłkowych), jak również zaciągałby dane z systemów zewnętrznych (np. z MF). Rząd planuje przyjąć i skierować do Sejmu tę nowelizację w I kwartale 2026 roku.

Czym jest oskarżenie prywatne

Nie każde przestępstwo ścigane jest z urzędu. W polskim prawie karnym istnieje grupa czynów, w których to sam pokrzywdzony musi wystąpić w roli oskarżyciela – składając do sądu prywatny akt oskarżenia. Jakie to przestępstwa? Jak wygląda procedura?

REKLAMA