REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

REKLAMA

Przez umowę spedycji spedytor zobowiązuje się za wynagrodzeniem w zakresie działalności swego przedsiębiorstwa do wysyłania lub odbioru przesyłki albo do dokonania innych usług związanych z jej przewozem.

REKLAMA

REKLAMA

POBIERZ BEZPŁATNY WZÓR: Umowa spedycji


UMOWA SPEDYCJI


zawarta w dniu ....................... r. w ........................., pomiędzy:

REKLAMA


1. ............................................................................ z siedzibą w .................................... przy ul. ...................................., zwanym dalej Zleceniodawcą,

Dalszy ciąg materiału pod wideo

reprezentowanym przez:

...........................................,

...........................................,


oraz


2. ................................................................................................. z siedzibą w .................................... przy ul. ...................................., numer KRS ......................... zwanym dalej Spedytorem, reprezentowanym przez:

...........................................,

...........................................,


o następującej treści:


§ 1

Zleceniodawca zleca Spedytorowi w zakresie działalności jego przedsiębiorstwa świadczenie usług spedycyjnych przy przewozach krajowych i międzynarodowych, a Spedytor przyjmuje zlecenie.

§ 2

1. W ramach niniejszej umowy Spedytor zobowiązany jest do:

a) dokonywania wszelkich czynności faktycznych mających na celu przygotowanie przesyłki Zleceniodawcy do przewozu, a w szczególności sprawdzenie stanu przesyłki, opakowanie, zważenie, dostarczenie przesyłki przewoźnikowi, załadunek,

b) zawierania umów przewozu i przygotowania listów przewozowych,

c) przeprowadzania odpraw celnych,

d) ubezpieczania przesyłki w czasie transportu,

e) konwojowania przesyłek niebezpiecznych (ADR),

f) przewozu przesyłek własnymi środkami transportu w przypadkach określonych w § 7 umowy, 

g) odbioru przesyłek i ich wyładunku oraz ich przechowania do czasu odbioru przez Zleceniodawcę lub odbiorcę,

h) udzielania Zleceniodawcy porad technicznych co do najbardziej wskazanego sposobu przewozu przesyłek, sporządzania dokumentacji niezbędnej do przewozu oraz innych okoliczności mających znaczenia dla prawidłowego wykonania przewozu.

2. Dokonując na podstawie niniejszej umowy czynności prawnych, a w szczególności zawierając umowy przewozu Spedytor działa w imieniu własnym. Spedytor ma obowiązek wydać Zleceniodawcy wszystko co przy wykonaniu umowy uzyskał dla niego.

§ 3

1. Wykonanie usług spedycyjnych następować będzie na podstawie pisemnego zlecenia spedycyjnego. Wzór zlecenia spedycyjnego określa załącznik nr 1.

2. Zleceniodawca jest zobowiązany zlecać Spedytorowi wykonanie usług spedycyjnych na formularzu zlecenia, którego wzór określa załącznik nr 1 do umowy. W przypadku nie wykonania tego obowiązku Spedytor może odmówić wykonania usług spedycyjnych, chyba że Zleceniodawca potwierdzi zlecenie na formularzu.

§ 4

Zleceniodawca zobowiązany jest do zwrotu Spedytorowi wszelkich wydatków poniesionych w związku z wykonaniem zlecenia spedycyjnego oraz zapłaty wynagrodzenia.

§ 5

1. Za wykonane usługi spedycyjne Spedytorowi przysługuje wynagrodzenie. Wysokość wynagrodzenia określa taryfa Spedytora.

2. Taryfa Spedytora obowiązująca w dniu zawarcia umowy stanowi załącznik nr 2 do umowy. Taryfa określa zasady zmiany jej wysokości.



§ 6

1. Wynagrodzenie Spedytora płatne będzie na podstawie faktury VAT wystawionej przez Spedytora na koniec każdego miesiąca. Faktura powinna zawierać szczegółowe zestawienie usług wykonanych przez Spedytora w odniesieniu do każdej przesyłki (zlecenia spedycyjnego).

2. Na koniec każdego miesiąca Spedytor przedstawi Zleceniodawcy zestawienie wydatków poniesionych w związku z wykonaniem przewozu. Koszty ubezpieczenia przesyłki w czasie przewozu ponosi Spedytor.

3. Wynagrodzenie Spedytora płatne będzie przelewem na rachunek bankowy Spedytora ulokowany w ........................................., nr ....................................................... w terminie 14 dni od doręczenia Zleceniodawcy faktury.

§ 7

W przypadkach gdy termin przewozu przesyłki ma być krótszy niż 48 godzin, a w przypadku przewozów międzynarodowych – krótszy niż 72 godziny. Spedytor może wykonać przewóz własnymi środkami transportu.

§ 8

Spedytor ponosi odpowiedzialność za przewoźników i dalszych spedytorów, którymi posługuje się przy wykonaniu umowy, chyba że nie ponosi winy w wyborze.

§ 9

Strony zobowiązują się wykonywać zobowiązania wynikające z niniejszej umowy z należytą starannością wymaganą w obrocie profesjonalnym, dbałością o zachowanie dobrego imienia i wzajemnych interesów gospodarczych oraz wedle najlepszej wiedzy i umiejętności.

§ 10

Strony zobowiązują się do zachowania tajemnicy handlowej, obejmującej wszelkie informacje handlowe, które uzyskały w związku z realizacją niniejszej umowy.

§ 11

Spedytor gwarantuje wykonanie zlecenia spedycyjnego w terminie nie dłuższym niż 7 dni. W przypadku wykonania zlecenia ze zwłoką wynoszącą więcej niż 24 godziny Spedytor zapłaci Zleceniodawcy karę umowną w wysokości ................... zł (.......................................................), chyba że zwłoka wynika z okoliczności od niego niezależnych.

Okolicznościami niezależnymi od Spedytora są w szczególności strajki przewoźników, czasowe zamknięcie granic, wypadki komunikacyjne z udziałem przewoźnika przewożącego przesyłkę, blokady dróg.

§ 12

Z chwilą dokonania załadunku Spedytor przejmuje ryzyko przypadkowej utraty lub uszkodzenia lub zniszczenia ładunku. Ryzyko przechodzi na odbiorcę po dokonaniu wyładunku.



§ 13

Spedytorowi przysługuje prawo do ustalenia trasy przewozu między punktami docelowymi, w szczególności obejmuje ono wybór przejść granicznych.

§ 14

Spedytor nie ponosi odpowiedzialności za różnice wagowe i ilościowe stwierdzone przy rozładunku, jeżeli nie przekraczają one norm ubytków naturalnych oraz przy zgodnej liczbie sztuk i nienaruszonych opakowaniach wchodzących w skład ładunku.

§ 15

Niniejsza umowa została podpisana na czas nieokreślony i obowiązuje od dnia podpisania przez strony.

§ 16

Każda ze stron może wypowiedzieć umowę z zachowaniem trzymiesięcznego okresu wypowiedzenia. Wypowiedzenie powinno nastąpić w formie pisemnej listem poleconym na adres siedziby drugiej strony umowy pod rygorem bezskuteczności.

§ 17

Wszelkie zmiany umowy wymagają zachowania formy pisemnej pod rygorem nieważności.

§ 18

W zakresie nieuregulowanym stosuje się przepisy prawa przewozowego i konwencji o międzynarodowym przewozie drogowym.

§ 19

Wszelkie spory wynikające z niniejszej umowy strony rozstrzygać będą w sposób polubowny. W przypadku braku możliwości polubownego rozstrzygnięcia sporu właściwym dla jego rozpatrzenia będzie sąd siedziby Zleceniodawcy.

§ 20

Niniejsza umowa została sporządzona w dwóch jednobrzmiących egzemplarzach, po jednym dla każdej ze stron.



..........................................          ...........................................
              Zleceniodawca                      Spedytor

POBIERZ BEZPŁATNY WZÓR: Umowa spedycji

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Mandat nawet 3000 zł za nieodśnieżone auto. Zimowe wykroczenia kierowców i punkty karne w 2026 roku

Mróz, śnieg i poranny pośpiech to złe połączenie. Zimą wielu kierowców skupia się na tym, by jak najszybciej ruszyć spod domu, nie zdając sobie sprawy, że kilka minut zaoszczędzonego czasu, może kosztować nie tylko wysoki mandat, ale też sporą liczbę punktów karnych. Policja przypomina: zimą kontrola często zaczyna się jeszcze na parkingu pod blokiem.

5 ważnych praw osób z niepełnosprawnościami w 2026 roku [LISTA]

Wszystkie prawa osób z niepełnosprawnościami są ważne. My wybraliśmy pięć przykładowych, o których warto pamiętać w 2026 roku. Kto może z nich korzystać? Jakie orzeczenie jest wymagane? Czy trzeba spełnić dodatkowe warunki? Odpowiadamy!

Były mąż sprzedał auto – samotna matka płaci 16 tys. zł kary za brak OC!

Stan faktyczny jest taki: samotna matka po rozwodzie, bez pracy, opiekująca się dzieckiem, dostaje rachunek na ponad 16 tys. zł za brak OC w samochodzie, którego nie posiada od lat. Okazuje się, że to były mąż sprzedał pojazd potajemnie, nie zgłosił tego nigdzie, a Ubezpieczeniowy Fundusz Gwarancyjny (UFG) ściga właśnie ją. Rzecznik Praw Obywatelskich prowadzi interwencję w tej bulwersującej sprawie.

Stażowe 2026: nowe przepisy i zaświadczenia [komunikat ZUS]. Do stażu pracy można doliczyć inne okresy niż zatrudnienie na umowę o pracę

Zakład Ubezpieczeń Społecznych informuje, że od 1 stycznia 2026 r. osoby zatrudnione będą mogły doliczyć do stażu pracy okresy inne niż zatrudnienie na podstawie umowy o pracę. Nowe przepisy będą miały zastosowanie: od 1 stycznia 2026 r. do pracodawców będących jednostkami sektora finansów publicznych, natomiast od 1 maja 2026 r. – do pozostałych pracodawców.

REKLAMA

Córka odrzuciła spadek, a i tak „dostała” długi. Co poszło nie tak? Głośna sprawa [SPADKI I DŁUGI: PORADNIK 2026]

W polskim prawie spadkowym wciąż zdarzają się sytuacje budzące gorące dyskusje. Jedna z nich dotyczy tego, że sąd stwierdził nabycie spadku przez córkę, chociaż ta wcześniej spadek odrzuciła. Efekt? Wierzyciele zaczęli dochodzić należności z długów matki. Sprawa trafiła do Rzecznika Praw Obywatelskich, który złożył skargę nadzwyczajną wskazując rażące naruszenia prawa. Wyjaśniamy przepisy, orzecznictwo, pułapki terminów i podpowiadamy, jak nie odziedziczyć długu w 2026 r.— także gdy w grę wchodzi małoletnie dziecko.

Koniec z awizo od listonosza? Wielka zmiana w kontakcie z urzędami właśnie weszła w życie

Papierowe listy z urzędów właśnie stały się przeszłością. Od Nowego Roku e-Doręczenia są już podstawowym kanałem kontaktu administracji z obywatelami. Większość mediów dopiero teraz o tym informuje. Co to oznacza dla milionów Polaków? Czy musisz coś zrobić? A co z seniorami bez Internetu? Są przewidziane rozwiązania, ale trzeba je znać, by nie dać się zaskoczyć.

Komornik nie ściągnie już długów z emerytury czy renty – „obecne przepisy są formą dyskryminacji osób starszych, schorowanych, czyli jednej z najsłabszych grup społecznych”? Sprawą zajmuje się MRPiPS

W związku z dużą dysproporcją w zakresie wysokości kwoty wolnej od potrąceń pomiędzy świadczeniami emerytalno-rentowymi, a wynagrodzeniem za pracę – do Sejmu trafił postulat zmiany przepisów w taki sposób, aby dla każdego obywatela, kwota wolna od zajęcia komorniczego wynosiła tyle samo. Sejmowe BEOS uznało, że konsekwencją wprowadzenia powyższej zmiany byłoby to, że – „przeważająca większość emerytów i rencistów ze względu na wysokość pobieranych przez nich świadczeń nie podlegałaby egzekucji należności, do których uiszczenia są zobowiązani”, jednak pomimo tego – posłowie zdecydowali się skierować sprawę do MRPiPS.

Zmiany od 1 stycznia 2026 r.: wolne piątki i dodatkowe 13 dni urlopu. Pracodawcy mogą wybrać dogodne rozwiązanie. Kto się załapie?

Skrócony czas pracy staje się rzeczywistością dla tysięcy pracowników. Od 1 stycznia 2026 roku rusza testowanie pilotażowego programu MRPiPS. To oznacza wolne piątki, krótszy czas pracy lub dodatkowy urlop – pracodawcy będą mieli kilka modeli do wyboru. Jeśli program się sprawdzi, może zostać zastosowany ogólnokrajowo.

REKLAMA

Czy dyżur w noc sylwestrową się opłacał? Przepisy są w tym zakresie jasne, choć niekoniecznie łaskawe

Dyżur to specyficzny czas, w którym pracownik pozostaje w gotowości do pracy, ale niekoniecznie ją świadczy. Czy w związku z tym należy go za ten okres wynagrodzić? A może przysługują mu inne, szczególne uprawnienia?

Zmiany w stażu pracy od 2026 r. ZUS wyda zaświadczenia do „stażowego” ale trzeba złożyć wniosek USP albo US-7 (za okresy sprzed 1999 roku)

Od 2026 roku do stażu pracy będzie można doliczyć także inne aktywności zawodowe niż praca na etacie, a ich potwierdzaniem zajmie się ZUS. Nowe zasady od 1 stycznia obejmą sektor finansów publicznych, a od 1 maja – pozostałych pracodawców (prywatnych).

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA