REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Jeden wniosek i emerytura wyższa o kilkaset złotych. ZUS przeliczy Twoje świadczenie. Sprawdź, czy jesteś na liście

Anna Kot
Absolwentka filologii polskiej oraz dziennikarstwa. Autorka licznych publikacji o tematyce gospodarczej i emerytalnej. Świat świadczeń społecznych nie jest jej obcy. Z Grupą INFOR związana od 2023 roku.
ZUS, pieniądze, gotówka
Jeden wniosek i emerytura wyższa o kilkaset złotych. ZUS przeliczy Twoje świadczenie. Sprawdź, czy jesteś na liście
shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Czy wiesz, że Twoja emerytura może być zaniżona? Tysiące seniorów w Polsce pobiera świadczenia wyliczone na starych zasadach lub bez uwzględnienia wszystkich lat pracy. ZUS sam z siebie nie podniesie Ci wypłaty - musisz złożyć odpowiedni formularz. Kto może zyskać najwięcej i jakie dokumenty warto przeszukać w domowym archiwum?

Dlaczego warto przeliczyć emeryturę w 2026 roku?

System emerytalny w Polsce zmieniał się wielokrotnie. Wiele osób, które przechodziły na odpoczynek lata temu, ma tzw. "kapitał początkowy" wyliczony bez uwzględnienia okresów, które dziś są już zaliczane. Ponowne przeliczenie to proces, w którym ZUS jeszcze raz analizuje Twój staż pracy i zarobki, stosując korzystniejsze dla Ciebie wskaźniki.

REKLAMA

REKLAMA

Kto może dostać wyższą emeryturę? 4 grupy, które zyskają najwięcej

  1. Osoby, które pracowały po przejściu na emeryturę. To najczęstszy przypadek. Jeśli osiągnąłeś wiek emerytalny, ale nadal dorabiałeś (nawet na pół etatu lub umowę zlecenie, od której odprowadzano składki), Twoje konto w ZUS urosło. Co zrobić? Złóż wniosek o doliczenie składek. Możesz to robić raz w roku lub po zakończeniu zatrudnienia.
  2. Seniorzy, którzy znaleźli stare świadectwa pracy. W latach 90. i wcześniej dokumentacja pracownicza bywała niekompletna. Jeśli znalazłeś w szafie stare legitymacje ubezpieczeniowe, wpisy w dowodzie osobistym (starego typu) lub świadectwa z zakładów, które już nie istnieją - masz szansę na podwyżkę. Każdy udokumentowany rok pracy to wyższy kapitał początkowy.
  3. Matki, które były na urlopach wychowawczych. Zmieniły się przepisy dotyczące naliczania kapitału za okres opieki nad dzieckiem. Kiedyś te okresy były traktowane gorzej (wskaźnik 0,7), teraz są liczone korzystniej (wskaźnik 1,3). Jeśli wychowywałaś dzieci przed 1999 rokiem, koniecznie sprawdź, czy ZUS uwzględnił tę zmianę w Twoim wyliczeniu.
  4. Osoby, którym ZUS przyjął "zerowe" zarobki. Jeśli nie mogłeś udokumentować zarobków z konkretnych lat, ZUS przyjmował dla nich kwotę 0 zł. Obecnie przepisy pozwalają w wielu przypadkach przyjąć za te lata wynagrodzenie minimalne. To potężny zastrzyk gotówki dla osób z długim stażem pracy w PRL.

Jak złożyć wniosek o przeliczenie emerytury?

Kluczem do sukcesu jest formularz ERPO (Wniosek o ponowne obliczenie świadczenia emerytalno-rentowego).

  1. Pobierz wniosek ze strony ZUS lub weź go w okienku w najbliższej placówce.
  2. Dołącz dowody: nowe świadectwa pracy, zaświadczenia o zarobkach (druk Rp-7) lub dokumenty z archiwów zakładowych.
  3. Złóż dokumenty osobiście, pocztą lub przez internet (system PUE ZUS).

Ile można zyskać na przeliczeniu emerytury?

Rekordziści, po dostarczeniu brakujących dokumentów z lat 70. czy 80., zyskują nawet 400-600 zł miesięcznie. Średnio przeliczenie daje od 50 do 200 zł podwyżki. Co ważne - ZUS nie tylko podniesie Twoją przyszłą emeryturę, ale w niektórych przypadkach może wypłacić wyrównanie! Pamiętaj, że ZUS nie ma obowiązku szukać za Ciebie korzystniejszych rozwiązań. Inicjatywa leży po stronie emeryta. Jeśli masz wątpliwości, poproś o pomoc doradcę emerytalnego w oddziale ZUS - ta usługa jest bezpłatna.

Polecamy: Kalendarz 2026 / kalendarz księgowego

REKLAMA

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Infor.pl
Płaca minimalna uruchamia efekt domina w prawie pracy. Te trzy świadczenia rosną razem z nią

Podwyżka minimalnego wynagrodzenia nie wpływa wyłącznie na wysokość pensji najmniej zarabiających. W 2026 r. minimalne wynagrodzenie wynosi 4 806 zł brutto, ale ta jedna liczba zmienia także kwoty wolne od potrąceń, wysokość dodatków za pracę w nocy oraz minimalne odszkodowania w sporach pracowniczych. W praktyce oznacza to, że każda podwyżka płacy minimalnej przesuwa granice odpowiedzialności finansowej pracodawców. Gdy rośnie płaca minimalna, automatycznie zmieniają się również inne elementy systemu: zwiększa się kwota wynagrodzenia chroniona przed potrąceniami, rosną dodatki za pracę w nocy, a także minimalna wysokość odszkodowań za dyskryminację.

Niezapłacona faktura to nie darmowy kredyt – wierzyciel ma narzędzia prawne by dopaść dłużnika i jego zarząd. Jak chronić płynność w firmie (na przykładzie branży TSL)

W relacjach biznesowych granica między partnerską wyrozumiałością a darmowym kredytowaniem dłużnika jest niebezpiecznie cienka. W czasach, gdy koszt pozyskania kapitału jest wysoki, a marże w branży TSL stale topnieją, warto wdrożyć zasady, które uchronią firmę przed utratą płynności. Jaki kurs powinna obrać niezapłacona faktura? Jakimi narzędziami dysponuje wierzyciel? Kiedy warto skorzystać z usług profesjonalnej firmy windykacyjnej, a kiedy można jeszcze poczekać?

KSeF ujawnia bałagan w księgowości wielu polskich firm. Przedsiębiorcy właśnie odkrywają, jak naprawdę działają ich procesy finansowe

Wokół KSeF najwięcej mówi się dziś o technologii: integracjach, systemach i sposobach wystawiania faktur. Tyle że to nie technologia okazuje się największym wyzwaniem. Dla wielu firm KSeF staje się momentem prawdy - pokazuje, czy ich finanse są naprawdę poukładane, czy dotąd działały siłą rozpędu.

Masz taki zawód? W Krakowie czeka Cię trudna walka o pracę [RAPORT]

Na tle miast wojewódzkich Kraków wyróżnia się większą liczbą zawodów deficytowych i nadwyżkowych – wynika z analizy grodzkiego urzędu pracy, który przewiduje dalsze niedobory kadrowe i nadwyżkę zawodów, w których trudno znaleźć pracę.

REKLAMA

Ponad 5 mln zł na place zabaw w Wielkopolsce. 15 samorządów podpisało umowy

Przedstawiciele 15 wielkopolskich samorządów podpisali w poniedziałek umowy na dofinansowanie inwestycji z programu Aktywne Place Zabaw - poinformował w poniedziałek Wielkopolski Urząd Wojewódzki (WUW). W tym roku w całym regionie w sumie 18 samorządów ma otrzymać na ten cel ponad 5 mln zł.

Jak uzyskać kartę parkingową w 2026 r.

Kartę parkingową w 2026 r. uzyskać może osoba niepełnosprawna lub pracownik placówki, która opiekuje się osobami niepełnosprawnymi. Nie jest to jednak takie proste. Kto konkretnie otrzyma kartę? Jakie warunki należy spełnić i jak wygląda procedura? Wyjaśniamy wszystko krok po kroku.

Nowoczesne narzędzia w firmach? Wielu przedsiębiorców wciąż mówi "nie"

Tylko 31 proc. badanych mikrofirm korzysta z zaawansowanych narzędzi takich jak sztuczna inteligencja, systemy CRM czy e-fakturowanie - wynika z badania „Dojrzałość technologiczna mikrofirm”. Reszta mikrofirm korzysta jedynie z podstawowych narzędzi, lub nie używa ich wcale.

WITA77 Gdańsk Strzyża – odbierz klucze do swojego nowego domu

Osiedle WITA77 powstaje w jednej z najbardziej lubianych dzielnic Gdańska – Strzyży. Kameralna zabudowa, nowoczesna architektura i starannie zaprojektowane przestrzenie wspólne zapewnią mieszkańcom wysoką jakość codziennego życia. Pierwsi właściciele odbiorą klucze do swoich apartamentów już w maju 2026 roku.

REKLAMA

Od lipca podwyżki w ochronie zdrowia. Wiceminister: "Wszyscy poniesiemy skutki finansowe"

Wiceminister zdrowia Katarzyna Kęcka poinformowała w poniedziałek, że na posiedzeniu zespołu trójstronnego nie udało się osiągnąć porozumienia w sprawie przesunięcia waloryzacji płac minimalnych. W związku z tym 1 lipca wynagrodzenia w ochronie zdrowia wzrosną - dodała.

Zwolnienie z raportowania ESG za 2025 i 2026 rok - ustawa opublikowana w Dzienniku Ustaw. Kto skorzysta?

Ustawa zwalniająca część firm z obowiązku raportowania ESG za lata 2025 i 2026 została właśnie opublikowana w Dzienniku Ustaw. To efekt wdrożenia unijnej dyrektywy Omnibus I, która teraz drastycznie ogranicza krąg przedsiębiorstw objętych raportowaniem pozafinansowym. Zwolnienie jest dobrowolne - decyzję podejmuje zarząd spółki.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA