REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Sto lat temu został powołany Senat

Grodzki: Senat powołany został, aby stanowić dobre i mądre prawo
Grodzki: Senat powołany został, aby stanowić dobre i mądre prawo
East News

REKLAMA

REKLAMA

Senat. Sto lat temu, powracający po latach utraconej niepodległości Senat powołany został, aby stanowić dobre i mądre prawo - powiedział, otwierając uroczyste obchody setnej rocznicy pierwszego posiedzenia senatu II RP, marszałek Senatu X kadencji Tomasz Grodzki.

Senat - setna rocznica pierwszego posiedzenia

"Jestem ogromnie wzruszony, gdyż to dla mnie zaszczyt i honor móc powitać państwa w dniu setnej rocznicy pierwszego posiedzenia senatu II RP" - zwrócił się w poniedziałek do senatorów przybyłych na obchody prof. Tomasz Grodzki.

REKLAMA

REKLAMA

"Ogromnie cieszy mnie fakt, że pomimo upływu lat wciąż czujecie państwo związek z Izbą Wyższą polskiego Parlamentu, do której wnieśliście swoje umiejętności, wiedzę i doświadczenie, w której z takim zapałem pracowaliście dla jak najlepiej pojmowanego dobra wspólnego" – powiedział. "Wszyscy państwo zostawiliście w niej swój ślad. Bez względu na to, czy spędziliście w Senacie jedną kadencję czy więcej" - ocenił marszałek Grodzki.

Grodzki przypomniał, że senatorowie "stanowili wciąż obowiązujące prawo, zasady pracy Izby, jej tradycje, zwyczaje i budowali wysoką reputację". "To dla nas, senatorów X kadencji, wielka wartość i zobowiązanie, by w sztafecie senackich pokoleń, korzystając z Waszych doświadczeń, z całych sił służyć naszej ukochanej Ojczyźnie" – powiedział marszałek Senatu.

Przypomniał, że "sto lat temu, powracający po latach utraconej niepodległości Senat powołany został, aby stanowić dobre i mądre prawo". "Ówcześni senatorowie z zapałem zajmowali się również administracyjnym scalaniem kraju podzielonego przez zabory na trzy różne systemy prawne, gospodarcze, społeczne i kulturowe" - mówił. "Kiedy z kolei po latach komunistycznego zniewolenia Senat w 1989 r. na nowo pojawił się w polskim systemie politycznym, to właśnie on, wzorem poprzedników, podjął trud i odpowiedzialność za wprowadzanie przemian w Polsce" – podkreślił prof. Grodzki. Dodał, że "senatorowie I kadencji doprowadzili do odrodzenia samorządu terytorialnego, który w sposób najbardziej namacalny przywrócił władzę Polkom i Polakom".

REKLAMA

"Rolą Senatu, nawiązującą wprost do przedwojennych tradycji, było i jest sprawowanie patronatu nad Polonią i Polakami mieszkającymi za granicą. Duży, wykorzystywany z powodzeniem, jest dorobek Senatu w dziedzinie prawa konstytucyjnego" - podkreślił marszałek Senatu RP.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

"Inicjatywą, która wyszła z gmachu Izby Wyższej, było wprowadzenie konstytucyjnego prawa obywateli do składania petycji, za pomocą których każdy może zgłosić propozycje i wnioski dotyczące życia publicznego" – przypomniał. "W tych i wielu innych działaniach Izby Wyższej, podczas wszystkich kadencji, mieliście państwo swój udział, który na trwałe zapisał się w senackich annałach, a wasze nazwiska w historii Rzeczypospolitej" - ocenił prof. Grodzki.

Podkreślił, że "misja tworzenia dobrego prawa jest dziś w Senacie aktualna, jak nigdy przedtem". "Znaczenie współczesnego Senatu jest szczególne, a używane w odniesieniu do niej określenia +izba refleksji+ czy +wyspa demokracji+ stało się wyjątkowo trafne. Dziś dwuizbowość potwierdza swój praktyczny walor" – wyjaśnił marszałek Senatu RP.

W Senacie "wnikliwie przyglądamy się każdemu aktowi prawnemu, prowadzimy konsultacje społeczne zgodnie z ideą Senatu otwartego dla naszych obywateli, hołdując zasadzie, że to politycy są dla ludzi, a nie ludzie dla polityków" – mówił. "Oddajemy głos wszystkim tym, którzy nie mogą liczyć na wysłuchanie gdzie indziej. Podejmujemy decyzje w interesie naszych obywateli, a nie tej czy innej partii" - zaznaczył prof. Grodzki, dodając, że "tak pojmujemy pracę dla wspólnego dobra".

"Cieszymy się, że wraz z wami możemy rozpocząć dzisiejsze obchody naszej wspólnej, wyjątkowej rocznicy. Przyjmijcie proszę, serdeczne podziękowania za wszystko, co zrobiliście dla polskiego Parlamentu, społeczeństwa oraz naszej Ojczyzny" - zwrócił się do senatorów przybyłych na obchody Marszałek Senatu RP.

"Niech to Zgromadzenie będzie nie tylko radosną okazją do spotkań po latach i wspomnień, ale także okazją do refleksji nad miejscem i rolą Senatu RP" - zakończył swoje wystąpienie prof. Tomasz Grodzki.(PAP)

autor: Grzegorz Janikowski

gj/ dki/

Źródło: PAP

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

REKLAMA

Prawo
Prowadzisz food trucka? Pamiętaj o opłacie targowej. Na ten temat krążą sprzeczne opinie. Warto znać przepisy

Czy prowadząc food trucka trzeba uiszczać opłatę targową? Opinie na ten temat są podzielone. Warto jednak wiedzieć co wynika z przepisów, by uniknąć kłopotów na gruncie podatkowym. Bo czy sprzedaż napoju jest częścią świadczenia usługi?

Zanim zarzucisz pracodawcy, że łamie prawo, zobacz co wynika z przepisów. Dlaczego będziesz musiał pokazać PIT współmałżonka?

Rozmowy o pieniądzach często wywołują emocje. Dotyczy to w szczególności tych przypadków, gdy o stanie budżetu domowego trzeba poinformować pracodawcę. Czasami jednak, jeśli chcemy korzystać z przywilejów wynikających z przepisów, okazuje się to konieczne. I zgodne z przepisami.

Czy każdy emeryt dostanie od byłego pracodawcy bon świąteczny? Przepisy wskazują jasno, kto może się o niego ubiegać

Przed nami święta i szczególne potrzeby budżetów domowych. Pracownicy liczą na świadczenia przedświąteczne od pracodawców, a emeryci zastanawiają się, czy uda się pokryć wszystkie wydatki i kupić prezenty dla najbliższych. Czy oni również mogą liczyć na pomoc byłych pracodawców?

Czy pracodawca musi zapłacić pracownikowi za udział w szkoleniu po godzinach pracy albo w dniu wolnym? Zasady są proste

Czy pracownik ma obowiązek uczestniczyć w szkoleniu po godzinach pracy? W praktyce na tym tle powstaje wiele sporów. Gdzie kończy się prawo pracodawcy do ingerowania w czas wolny pracownika? Zasady są proste.

REKLAMA

Jakie dokumenty należy przechowywać w części B akt osobowych pracownika?

Akta osobowe pracowników składają się aż z 5 części. I choć mogłoby się wydawać, że przyporządkowanie do nich odpowiednich dokumentów nie jest trudnym zadaniem, to w praktyce sprawia to trudności. Co należy przechowywać w najobszerniejszej części akt, części B?

Pracodawca nie zawsze musi płacić, aby wywiązać się z ciążących na nim obowiązków. Co wynika z przepisów?

Aby wywiązać się z obowiązków narzuconych przez ustawę, pracodawca nie zawsze musi ponieść koszty finansowe. Jakie inne rozwiązania mogą zostać zastosowane w przypadku podnoszenia przez pracownika kwalifikacji?

Gdy pracodawca płaci, może wymagać. W jakich przypadkach pracownik będzie zobowiązany zwrócić mu poniesione koszty?

Pracodawcy powinni wspierać podnoszenie przez pracowników kwalifikacji zawodowych. Jednak gdy to robią, mają prawo wymagać od pracowników określonych zachowań i liczyć docelowo na osiągnięcie korzyści.

Nawet 21 dni dodatkowego płatnego urlopu dla pracowników, którzy podnoszą swoje kwalifikacje. Jak się ubiegać?

Podnoszenie kwalifikacji zawodowych to inwestycja w przyszłość. Jednak leży to nie tylko w interesie pracownika, ale również pracodawcy. To dlatego przepisy przewidują, że osobom, które się na to zdecydują, przysługują szczególne uprawnienia.

REKLAMA

Nie każdy dokument, który pracownik przekaże w związku z rekrutacją, można przechowywać w aktach osobowych. Jakie są zasady?

Prowadzenie akt osobowych pracownika musi przebiegać zgodnie ze ściśle określonymi w przepisach zasadami. Nie można przechowywać w nich żadnych dokumentów, do których ustawodawca nie dał pracodawcy uprawnienia. Co to znaczy?

Pracodawca może zdecydować w jakiej formie będzie prowadził akta osobowe. Jednak tych zasad musi przestrzegać zawsze

Niezależnie od tego, czy akta osobowe pracowników są prowadzone w formie papierowej, czy elektronicznej, pracodawcy muszą przestrzegać zasad określonych w przepisach. Co to oznacza w praktyce? Stosując kilka prostych reguł, można ustrzec się przed problemami.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA