REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Nielegalne automaty do gier. Astronomiczne grzywny

prawnik, redaktor portalu Infor.pl
Milionowe kary za automaty do gier
Milionowe kary za automaty do gier

REKLAMA

REKLAMA

Automaty do gier stały się częścią miejskiego krajobrazu jednak wiążą się z niebezpieczeństwem. Przepisy karne przewidują ogromne kary finansowe nie tylko za organizację gier hazardowych, również za uczestnictwo.

Czy w Polsce hazard jest legalny?

Hazard jest w Polsce legalny jedynie w ściśle określonych ramach prawnych. Organizacja gier hazardowych lub gry na automatach wymaga uzyskania szczegółowych koncesji lub zezwoleń. Zarabianie na grach hazardowych lub automatach bez dopełnienia ustawowych obowiązków podlega ogromnym karom finansowym oraz karze pozbawienia wolności.

REKLAMA

REKLAMA

Czy w Polsce można grać na maszynach - jakie automaty do gier są legalne?

W obecnym stanie prawnym zarabianie na automacie do gier wymaga uzyskania koncesji na kasyno gry. Przedsiębiorca będący np. właścicielem restauracji nie może umieścić w lokalu automatu do gier jako źródła dodatkowego dochodu.

Co w przypadku, gdy przedsiębiorca nie dopilnował, a zarządca wstawił automat do gry?

Art. 111 Kodeksu karnego skarbowego przewiduje sankcję za niedopełnienie obowiązku i nieumyślne umożliwienie nielegalnego hazardu. Zgodnie z tym przepisem:

„Kto, nie dopełniając obowiązku nadzoru nad przestrzeganiem reguł obowiązujących w działalności danego przedsiębiorcy lub innej jednostki organizacyjnej, dopuszcza, chociażby nieumyślnie, do popełnienia czynu zabronionego określonego w tym rozdziale (przestępstwa skarbowe i wykroczenia skarbowe przeciwko organizacji gier hazardowych) podlega karze grzywny za wykroczenie skarbowe”.

REKLAMA

Ten przepis wskazuje, że przedsiębiorca ma obowiązek dochować należytej staranności, aby zapewnić, że w jego lokalu nie jest organizowany nielegalny hazard, np. w formie automatu do gry.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Jakie kary za organizację nielegalnego hazardu?

Kary za organizację nielegalnego hazardu są określone w rozdziale 10. Ustawy o grach hazardowych (przewidziano tam kary pieniężne) oraz w rozdziale 9. Kodeksu karnego skarbowego (przewidziano tam kary grzywny i pozbawienia wolności).

Należy podkreślić, ze kara pieniężna (wymierzana przez organ administracji publicznej) to inny rodzaj sankcji niż kara grzywny (wymierzana przez sąd). Obie te sankcje mogą być wymierzone jednocześnie.

Za niezgodne z prawem urządzanie gry na automatach przewidziana jest kara pieniężna 100 tys. zł od każdego automatu (art. 89 Ustawy o grach hazardowych). 

Jednocześnie Art. 107d Kodeksu karnego skarbowego przewiduje karę do 720 stawek dziennych grzywny lub do 3 lat pozbawienia wolności za niezgodne z prawem posiadanie automatu do gier. Biorąc pod uwagę najwyższą wysokość stawki dziennej, maksymalna kara grzywny za automat do gry to ponad 34 mln zł. Należy jednocześnie podkreślić, że takie przestępstwo można popełnić tylko umyślnie. Kodeks karny skarbowy przewiduje taką samą odpowiedzialność w art. 107 za niezgodne z prawem urządzanie gier hazardowych.

 

Jakie kary za udział w nielegalnym hazardzie?

Zgodnie z art. 109 Kodeksu karnego skarbowego:

„Kto uczestniczy w grze hazardowej, urządzanej lub prowadzonej wbrew przepisom ustawy lub warunkom koncesji lub zezwolenia, podlega karze grzywny do 120 stawek dziennych”. Takie przestępstwo można popełnić tylko umyślnie.

Przy założeniu najwyższej stawki dziennej grzywny (48 000 zł) i pomnożeniu przez 120, okazuje się, że maksymalną karą grzywny za świadomy udział w nielegalnym hazardzie (jako uczestnik a nie organizator) jest kwota 5 mln 760 tys. zł.

Zgodnie z art. 1 ust. 2 Ustawy o grach hazardowych:

„Grami hazardowymi są gry losowe, zakłady wzajemne, gry w karty, gry na automatach”.

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Brakuje urlopu? Nie bierz fikcyjnego zwolnienia lekarskiego, bo kontrole ZUS są coraz skuteczniejsze. Grozi zabranie zasiłku chorobowego i świadczenia rehabilitacyjnego

Ponad 162,2 mln zł w całym kraju. Takie są wyniki działań ZUS w pierwszym półroczu 2026 r. związanych z kontrolą zwolnień lekarskich oraz obniżeniem świadczeń po ustaniu zatrudnienia. Wciąż zdarza się, że ubezpieczeni podczas zwolnienia lekarskiego pracują, wyjeżdżają na wakacje lub podejmują aktywności, które mogą utrudniać powrót do zdrowia.

Zniżki dla seniorów w całej Polsce. Sprawdź, kto może wyrobić kartę

Ogólnopolska Karta Seniora daje osobom po 60. roku życia dostęp do tysięcy rabatów w całej Polsce. W części samorządów dokument można otrzymać bezpłatnie, w pozostałych przypadkach konieczne jest opłacenie składki. Karta nie jest jednak tym samym dokumentem co legitymacja emeryta-rencisty wydawana przez ZUS.

Rozstanie po zaręczynach. Kto zatrzymuje pierścionek?

Samo zerwanie zaręczyn nie oznacza automatycznie, że pierścionek trzeba oddać byłemu partnerowi. Polskie przepisy nie regulują wprost losu pierścionka zaręczynowego po rozstaniu, dlatego znaczenie ma podstawa prawna jego przekazania, okoliczności wręczenia biżuterii oraz powód, dla którego niedoszli małżonkowie zakończyli związek.

Zmiany w szkołach w roku szkolnym 2026/2027. Rozporządzenie wchodzi w życie 1 września

Dyskusja była burzliwa, jednak od lutego wiele osób mogło już o niej zapomnieć. Tymczasem rok szkolny 2026/2027 przywita uczniów istotnymi zmianami. Są ważne, bo dotyczą spraw żywienia i będą miały konsekwencje dla zdrowia dzieci i młodzieży.

REKLAMA

Zatrudnianie pracowników młodocianych. Od września zmieni się wysokość wynagrodzenia

Młodocianemu w okresie nauki zawodu oraz przyuczenia do wykonywania określonej pracy przysługuje wynagrodzenie. Od września zmieni się jego wysokość. Jakie warunki muszą być spełnione, żeby zatrudnić pracownika młodocianego w celu przygotowania zawodowego?

Odeszli ze służby tuż przed podwyżką. Byli funkcjonariusze nie dostaną wyrównania uposażenia

Odszedłeś ze służby w styczniu albo lutym 2023 roku i przez ostatnie trzy lata liczyłeś, że w końcu ktoś przeliczy Ci emeryturę, odprawę i ekwiwalent za urlop według podwyższonych stawek, które weszły w życie już 1 marca? NSA właśnie zamknął tę furtkę i to od razu w ośmiu sprawach naraz. Wyroki z 15 lipca 2026 r. dotyczą tysięcy byłych funkcjonariuszy Policji, którzy odeszli ze służby za wcześnie.

Rodzice publikują, prawo reaguje. Koniec z beztroskim udostępnianiem zdjęć dzieci?

Ministerstwo Sprawiedliwości planuje wprowadzenie przepisów odnoszących się do ochrony wizerunku małoletniego – przekazał resort w odpowiedzi na pytanie RPO. Przetwarzanie tego wizerunku będzie możliwe po uzyskaniu zgody jego przedstawiciela ustawowego lub małoletniego powyżej 16 lat.

ZUS finansuje 24 dni rehabilitacji. Sprawdź, komu przysługuje turnus

ZUS finansuje 24-dniową rehabilitację leczniczą dla osób, którym z powodu choroby lub urazu grozi długotrwała utrata zdolności do pracy, a które po rehabilitacji mogą tę zdolność utrzymać albo odzyskać. Program może odbywać się w systemie stacjonarnym albo ambulatoryjnym. O potrzebie rehabilitacji orzeka lekarz orzecznik ZUS.

REKLAMA

Pracoholizm pod lupą ekspertki. Dlaczego nie umiemy odłączyć się od pracy?

Dotychczas badacze uważali, że na rozwój pracoholizmu bardziej podatne mogą być osoby o wysokim poziomie neurotyzmu lub perfekcjonizmu. Najnowsze badania wskazują, że większy wpływ ma kultura organizacyjna czy zachowanie przełożonych - powiedziała PAP psycholożka, ekspertka SWPS Żaneta Rachwaniec.

Nie tylko 14 sierpnia, ale również 17 sierpnia 2026 r. wolny od pracy – aż 4 dni wolnego w sierpniu br., długi weekend bez wykorzystywania urlopu wypoczynkowego

Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny (święto Wojska Polskiego), które obchodzone jest 15 sierpnia każdego roku, w 2026 roku przypada w sobotę. Dzięki temu – z uwagi na przysługiwanie, na podstawie art. 130 par. 2 kodeku pracy, dnia wolnego od pracy, w zamian za święto przypadające w sobotę – wielu pracowników, czeka długi weekend sierpniowy. Okazuje się jednak, że istnieje sposób, aby ten długi weekend sierpniowy trwał nie 3, a aż 4 dni i nie trzeba wykorzystywać w tym celu ani jednego dnia urlopu wypoczynkowego. Kto i na jakich zasadach, może z niego skorzystać?

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA