REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Dzień wolny od pracy za święto 15 sierpnia 2020 r.

Dzień wolny od pracy za święto 15 sierpnia 2020 r. Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny (Matki Boskiej Zielnej), Święto Wojska Polskiego. / fot. Shutterstock
Dzień wolny od pracy za święto 15 sierpnia 2020 r. Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny (Matki Boskiej Zielnej), Święto Wojska Polskiego. / fot. Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

W 2020 r. Święto Wniebowzięcia Najświętszej Maryi Panny (Matki Boskiej Zielnej) będące również Świętem Wojska Polskiego obchodzone 15 sierpnia każdego roku wypada w sobotę. W związku z tym pracownicy otrzymają dodatkowy dzień wolny od pracy.

Dzień wolny za święto wypadające w sobotę

W wyniku wyroku Trybunału Konstytucyjnego z dnia 2 października 2012 r. (sygn. akt K27/11) wprowadzono zmianę w Kodeksie pracy. Aktualnie każde święto państwowe wypadające w innym dniu niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin (art. 130 § 2 Kodeksu pracy). Pracodawca zobowiązany jest do oddania pracownikowi innego dnia wolnego w zamian za święto przypadające w sobotę. Dotyczy to pracowników, którzy mieliby w tym dniu zgodnie z przeciętnie 5-dniowym tygodniem pracy dzień wolny od pracy.

REKLAMA

Polecamy: Twój urlop. To Ci się należy! - Kolekcja Poznaj swoje prawa! Nr 1

Święta państwowe, dni ustawowo wolne od pracy w Polsce w 2020 r.

Do dni ustawowo wolnych od pracy w Polsce w 2020 r. zalicza się wszystkie niedziele oraz poniżej wymienione święta:

  1. 1 stycznia 2020 r. – Nowy Rok,
  2. 6 stycznia 2020 r. – Święto Trzech Króli,
  3. 12 kwietnia 2020 r. - pierwszy dzień Wielkiej Nocy,
  4. 13 kwietnia 2020 r. - drugi dzień Wielkiej Nocy,
  5. 1 maja 2020 r. – Święto Państwowe,
  6. 3 maja 2020 r. – Święto Narodowe Trzeciego Maja,
  7. 1 czerwca 2020 r. - pierwszy dzień Zielonych Świątek,
  8. 11 czerwca 2020 r. - dzień Bożego Ciała,
  9. 15 sierpnia 2020 r. – Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny (sobota),
  10. 1 listopada 2020 r. – Wszystkich Świętych,
  11. 11 listopada 2020 r. – Narodowe Święto Niepodległości,
  12. 25 grudnia 2020 r. – pierwszy dzień Bożego Narodzenia,
  13. 26 grudnia 2020 r. – drugi dzień Bożego Narodzenia (sobota).

Zgodnie z powyższym kalendarzem świąt państwowych w 2020 r. dwa z nich przypadają na sobotę. W jednym i drugim przypadku obowiązuje ta sama zasada oddania dodatkowego dnia wolnego.

Dla porównania w 2019 r. żadne święto nie wypadło w ten dzień. 

Dalszy ciąg materiału pod wideo

A jak będzie w 2021 r.? Czy jakieś święto wypadnie w sobotę? Sprawdź >>>

Dodatkowy dzień wolny

Powstaje pytanie, kiedy pracodawca powinien udzielić dodatkowego dnia wolnego. Czy pracownik może zdecydować o terminie? Co do zasady o terminie dnia wolnego w zamian za święto przypadające w sobotę decyduje pracodawca. Może on jednak wysłuchać propozycji pracowników. Co więcej, dopuszcza się możliwość ustalenia innych dni wolnych dla różnych grup pracowników lub nawet pojedynczych osób.

Należy jednak mieć na uwadze, aby nastąpiło to w okresie rozliczeniowym, w którym dane święto przypada. Jeśli okres rozliczeniowy wynosi miesiąc, pracownicy powinni otrzymać dodatkowe wolne w sierpniu 2020 r.

Pracodawca zatrudnia pracowników od poniedziałku do piątku w podstawowym systemie czasu pracy po 8 godzin dziennie. Okres rozliczeniowy wynosi 1 miesiąc. W sobotę 15 sierpnia 2020 r. wypada państwowe Święto Wniebowzięcia Najświętszej Maryi Panny. Pracodawca chce ustalić dzień wolny na 14 sierpnia 2020 r. Część pracowników zgadza się z tą propozycją, a pozostali chcieliby odebrać sobie wolne przed Świętem Wszystkich Świętych lub po Bożym Narodzeniu. Czy mają do tego prawo? Pracodawca ma możliwość ustalenia wolnego na 14 sierpnia. Nie ma przy tym znaczenia, że jest to data wcześniejsza od samego święta. Co do zasady sam ustala termin oddania dnia wolnego. Nic nie stoi jednak na przeszkodzie, aby wziął pod uwagę opinie pracowników. Nie może być to jednak tak odległy termin jak okolice Bożego Narodzenia. Oddanie dnia wolnego powinno nastąpić w miesiącu sierpniu 2020 r.

Brak ustalenia dodatkowego dnia wolnego

W przypadku braku ustalenia dodatkowego dnia wolnego dla pracownika w zamian za święto przypadające w sobotę dochodzi do naruszenia przepisów o czasie pracy. Nie zapewni się bowiem w ten sposób stosownego odpoczynku i naruszy normę przeciętnie 5-dniowego tygodnia pracy. Za takie wykroczenie przeciwko prawom pracownika Kodeks pracy przewiduje karę grzywny od 1000 zł do 30000 zł.

Ponadto niezapewnienie dnia wolnego będzie skutkowało przekroczeniem wymiaru czasu pracy przewidzianego na sierpień 2020 r. (160 godzin). Oznacza to wypracowanie nadgodzin, za które pracodawca musi przyznać dodatkowy czas wolny lub zapłacić.

Sprawdź, jak ewidencjonować dzień wolny za święto wypadające w sobotę >>>

Podstawa prawna:

Ustawa z dnia 18 stycznia 1951 r. o dniach wolnych od pracy (Dziennik Ustaw rok 2015 poz. 90)

Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dziennik Ustaw rok 2018 poz. 917)

Autopromocja

REKLAMA

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Wynagrodzenie minimalne 2023 [quiz]
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/15
Kiedy będą miały miejsce podwyżki minimalnego wynagrodzenia w 2023 roku?
od 1 stycznia i od 1 lipca
od 1 stycznia i od 1 czerwca
od 1 lutego i od 1 lipca
Następne
Prawo
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Co w sytuacji gdy renta wdowia przekroczy limit?

Renta wdowia jest ograniczona limitem ustawowym. Wysokość tego nowego świadczenia dla wdów i wdowców nie może przekroczyć trzykrotności najniższej emerytury. Co będzie się działo w sytuacji gdy renta wdowia przekroczy ten limit? Co wówczas zrobi ZUS?

Nie tylko bon energetyczny. ZUS wypłaca także ryczałt energetyczny. Jak go uzyskać?

Do 30 września 2024 r. można składać wnioski o bon energetyczny. Nie jest to jedyne świadczenie, które ma łagodzić wysokie koszty energii. Co miesiąc ZUS wypłaca uprawnionym niemal 300 zł ryczałtu energetycznego.

MRPiPS pracuje nad przepisami, które usprawnią proces orzekania o niepełnosprawności

Resort rodziny, pracy i polityki społecznej pracuje nad projektem zmian w ustawie o rehabilitacji, które mają przyczynić się do usprawnienia pracy zespołów do spraw orzekania o niepełnosprawności. Regulacja zakłada też m.in. rozszerzenie miejsc wstępu z psem asystującym.

Od 1 października rusza program Aktywny Rodzic. Wnioski o świadczenia można składać do ZUS

Od 1 października 2024 roku ruszy program Aktywny Rodzic, który wprowadza nowe świadczenia pieniężne dla rodzin. Program ma ułatwić rodzicom pogodzenie zadań związanych z rodzicielstwem i aktywizacją zawodową. Wnioski o świadczenia można składać do ZUS od 1 października 2024 r.

REKLAMA

Rusza operacja „Feniks”. Szef MON Władysław Kosiniak-Kamysz wyjaśnia

Szef MON Władysław Kosiniak-Kamysz przekazał, że rozpoczęta w poniedziałek 23 września operacja „Feniks” dotyczy zaangażowania wojska w odbudowę zalanych terenów, zabezpieczenia przesiąkniętych wałów po przejściu fali. Wydzielono 25 706 żołnierzy.

Wyrok za szabrownictwo: Sąd w Głubczycach skazał na 8 miesięcy pozbawienia wolności oraz grzywny w wysokości 4 i 6 tysięcy złotych

Szabrownictwo po powodzi. Na kary ośmiu miesięcy pozbawienia wolności skazał Sąd Rejonowy w Prudniku dwóch mężczyzn, którzy podczas powodzi w Głuchołazach ukradli garaż powodzianina. Wyrok jest nieprawomocny.

Duże zmiany dla niepełnosprawnych w 2025 roku. Zmiana zasad orzekania, weryfikacja ważności orzeczenia, maksymalne terminy rozpatrywania wniosków, przedłużenie ważności kart parkingowych

Doprecyzowane będą przepisy dotyczące procedury rozpatrywania wniosków o uzyskanie orzeczenia o niepełnosprawności albo o stopniu niepełnosprawności. Wniosek taki będzie musiał być rozpatrzony nie dłużej niż w 3 miesiące w I instancji i nie dłużej niż 2 miesiące w przypadku odwołania do II instancji. Na rok 2025 będzie rozszerzona możliwość ustalania poziomu potrzeby wsparcia od dnia złożenia wniosku. Ponadto nowe przepisy określą możliwość wydłużenia ważności kart parkingowych w związku z wydłużonym zachowaniem ważności dotychczasowych orzeczeń o niepełnosprawności. Nowością będą też przepisy pozwalające na weryfikację ważności orzeczenia o niepełnosprawności. To nie wszystkie zmiany jakie wynikają z opublikowanych 23 września 2024 r. założeń nowelizacji ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych. Nowe przepisy wejdą w życie najprawdopodobniej w 2025 roku.

Zmiany w terminach wypłaty emerytur w październiku 2024 r. Sprawdź, kiedy będą przelewy, a kiedy przekazy i kto dostanie dwa świadczenia

Zmiany w terminach wypłaty emerytur. W październiku 2024 r. Sprawdź, kiedy będą przelewy, a kiedy przekazy pocztowe i kto dostanie dwa świadczenia w jednym miesiącu. Sprawę determinuje nie tylko kalendarz, ale i powódź.

REKLAMA

Pobrane RKO a babciowe, aktywnie w żłobku i aktywnie w domu [Przykład]

Czy rodzice, którzy mają już pobrane RKO w pełnej kwocie mogą wnioskować o babciowe, aktywnie w żłobku lub aktywnie w domu? Czy pobranie 12 tys. zł wyklucza możliwość pobierania świadczeń z nowego programu "Aktywny rodzic"?

Obowiązkowe badania lekarskie dla myśliwych – kontrowersje wokół propozycji Ministerstwa Klimatu i Środowiska

Wiceminister klimatu i środowiska zasugerował, że myśliwi powinni przechodzić obowiązkowe badania lekarskie co 4-5 lat, podobnie jak kierowcy, żołnierze czy policjanci. Argumentował to bezpieczeństwem publicznym, przywołując niedawne tragiczne wypadki z udziałem myśliwych. Propozycję popiera również minister klimatu Paulina Hennig-Kloska. Pomysł jednak spotkał się ze sprzeciwem myśliwych.

REKLAMA