REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

ZUS: Kolejne prawomocne orzeczenie sądu II instancji. SA w Katowicach stanął po stronie emerytki [wyrok TK z 4 czerwca 2024 r. SK 140/20]

Kolejne prawomocne orzeczenie sądu powszechnego po wyroku TK z 4 czerwca 2024 r., SK 140/20
Kolejne prawomocne orzeczenie sądu powszechnego po wyroku TK z 4 czerwca 2024 r., SK 140/20
Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Przybywa prawomocnych orzeczeń w sprawach po wyroku TK z 4 czerwca 2024 r. SK 140/20. Przedstawię wyrok Sądu Apelacyjnego w Katowicach.

Kolejne prawomocne orzeczenie sądu powszechnego po wyroku TK z 4 czerwca 2024 r.

Po ośmiu miesiącach walki przed Zakładem Ubezpieczeń Społecznych, a następnie przed Sądem Okręgowym w Bielsku-Białej oraz Sądem Apelacyjnym w Katowicach udało się wywalczyć podwyższenie wysokości emerytury. Z moich szacunków wynika, że emerytura powinna wzrosnąć o 281,13 zł. Aktualnie czekamy na realizację wyroku przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Wysokość podwyżki nie jest wysoka, gdyż emerytka miała relatywnie niską wysokość emerytury wcześniejszej oraz okres jej pobierania nie był zbyt długi, co przełożyło się na stosunkowo niską wartość potrąceń, około 90 tys. złotych (suma pobranych emerytur wcześniejszych za okres pomiędzy lipcem 2009 roku a lutym 2015 roku).

REKLAMA

REKLAMA

Ważne

Chodzi o wyrok Sądu Apelacyjnego w Katowicach III Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych z dnia 18 czerwca 2025 roku sygn. akt III AUa 974/25, na mocy którego Sąd Apelacyjny zmienił wyrok Sądu Okręgowego w Bielsku-Białej VI Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych z dnia 25 marca 2025 roku sygn. akt VI U 193/25.

Czego dotyczy sprawa?

Krótki opis stanu faktycznego:

REKLAMA

1. Sprawa dotyczy emerytki z tytułu pracy w warunkach szczególnych z rocznika 1954.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

2. Emerytka przeszła na emeryturę z tytułu pracy w warunkach szczególnych w lipcu 2009 roku.

3. Emerytka otrzymała emeryturę powszechną w październiku 2015 roku, jednakże z uwagi na zastosowanie niekonstytucyjnego art. 25 ust. 1b ustawy emerytalnej, wypłata emerytury została zawieszona, gdyż emerytura w wieku powszechnym okazała się mniejsza niż wypłacana dotychczas emerytura z tytułu pracy w warunkach szczególnych.

4. Emerytka w listopadzie 2024 roku wystąpiła do ZUS z wnioskiem o ponowne obliczenie emerytury w wieku powszechnym z pomięciem art. 25 ust. 1b ustawy emerytalnej, powołując się na wyrok TK z dnia 4 czerwca 2024 roku sygn. akt SK 140/20.

5. ZUS w grudniu 2024 roku wydał decyzję odmowną, od której emerytka złożyła odwołanie do Sądu Okręgowego w Bielsku-Białej.

6. Sąd Okręgowy w Bielsku-Białej wyrokiem z dnia 25 marca 2025 roku sygn. akt VI U 193/25 przyznał rację emerytce i zmienił zaskarżoną decyzję ZUS w ten sposób, że zobowiązał ZUS do ponownego obliczenia wysokości emerytury w wieku powszechnym z pomięciem art. 25 ust. 1b ustawy emerytalnej od 28 listopada 2021 roku. Ponadto Sąd Okręgowy w Bielsku-Białej stwierdził, że ZUS ponosi odpowiedzialność za nieustalenie ostatniej przesłanki do wydania decyzji od dnia 28 listopada 2024 roku do dnia zapłaty.

7. ZUS złożył apelację od wyroku Sąd Okręgowego w Bielsku-Białej.

8. Sąd Apelacyjny w Katowicach wyrokiem z dnia 18 czerwca 2025 roku sygn. akt III AUa 974/25 zmienił wyrok Sądu Okręgowego w Bielsku-Białej w ten sposób, że ustalił wysokość emerytury bez pomniejszenia podstawy jej obliczenia o kwotę stanowiącą sumę kwot pobranych emerytur w wysokości przed odliczeniem zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych i składki na ubezpieczenie zdrowotne za okres do osiągnięcia powszechnego wieku emerytalnego, poczynając od dnia 1 listopada 2024 r., w pozostałym zakresie zarówno odwołanie Emerytki, jak i apelacja ZUS zostały oddalone.

9. Obecnie czekamy na realizację prawomocnego wyroku przez ZUS.

Co oznacza wyrok?

Spodziewane skutki wyroku:

1. Wzrost wysokości pobieranej emerytury o 281,13 zł.

2. Wyrównanie od miesiąca złożenia wniosku o ponowne obliczenie emerytury – 2.471,57 zł.

3. Wysokość poniesionej przez Emerytkę szkody za okres od przyznania zaniżonej emerytury w 2015 roku do czerwca 2025 roku – 24.582,62 zł.

Podsumowanie

W najbliższym czasie dowiemy się, w jaki sposób ZUS zrealizuje wyrok Sądu Okręgowego w Bielsku-Białej. Z uwagi na brak wyrównania emerytce pełnej szkody, o różnicę zamierzamy walczyć w ramach powództwa cywilnego (odszkodowawczego) przeciwko Skarbowi Państwa.

Autor: dr Andrzej Hańderek, radca prawny

Więcej informacji w temacie wyroku TK z dnia 4 czerwca 2024 r. sygn. akt SK 140/20, w tym test do sprawdzenia, czy wyrok TK dotyczy sytuacji emeryta, a także propozycję wniosku o ponowne przeliczenie emerytury oraz propozycję odwołania od decyzji odmownej ZUS, można przeczytać na stronie kancelarii »»»

oprac. Wioleta Matela-Marszałek
Źródło: Źródło zewnętrzne

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

REKLAMA

Prawo
Nowa ustawa o opiece ma mylący tytuł. Nie przewiduje żadnych nowych świadczeń dla opiekunów albo osób niepełnosprawnych, seniorów, osób samotnych [projekt]

Nazwa ustawy o opiece długoterminowej powinna zostać zmieniona, gdyż wprowadza w błąd osoby, które jej nie przeczytały. Obecna nazwa projektu sugeruje, że jest ustawa regulująca kwestie świadczeń dla opiekunów zajmujących się opieką np. osób niepełnosprawnych. Nieprawda. Ta ustawa dotyczy biurokracji związanej z opieką takiej jak plany, raporty, sprawozdania. Jedyne świadczenia jakie przewiduje to np. organizowanie szkoleń przez np. gminy. Tak, szkoleń, a nie np. nowego zasiłku dla opiekunów albo podwyżki słynnego zasiłku pielęgnacyjnego, który od 2019 r. wynosi 215,84 zł miesięcznie. I nic nie wskazuje, że zostanie podniesiony choć o 50 zł przed 2028 r.

Jeszcze przed 2026 r. pracodawca musi udzielić pracownikom 2 dni wolnego. Jeśli nie, grozi mu grzywna do 30 000 zł

Choć niewykorzystany urlop wypoczynkowy nie przepada wraz z końcem roku kalendarzowego, to są i takie przypadki, gdy wolne przysługujące pracownikowi na podstawie obowiązujących przepisów przepada wraz z tą szczególną zmianą kartki w kalendarzu. Tak jest ze zwolnieniem, które przysługuje w związku z wychowywaniem dziecka.

Odpowiedzialność małoletnich za czyny kryminalne - wyjaśnienia Ministerstwa Sprawiedliwości

Ministerstwo Sprawiedliwości w komunikacie z 17 grudnia 2025 r. przedstawiło podstawowe informacje odnośnie odpowiedzialności karnej małoletnich za czyny kryminalne. Powodem przekazania tych informacji do opinii publicznej jest zabójstwo dziewczynki w Jeleniej Górze. Szczególnie silnie porusza opinię publiczną i rodzi pytania kontekst konsekwencji dla sprawcy – w wieku dziecka czy nastolatka. A także o granice ingerencji państwa w życie młodych ludzi.

W okresie świątecznym szef może odmówić pracownikowi udzielenia urlopu na żądanie. Zgodnie z prawem

Żądać można, ale czy się dostanie, nie ma pewności. Przepisy dotyczące urlopu na żądanie są niejasne. A raczej, brzmią dwuznacznie. Choć specjaliści i sądy nie mają wątpliwości, jak je interpretować, to pracownicy czują się wprowadzeni w błąd.

REKLAMA

Rząd chce systemowo uporządkować opiekę długoterminową dla seniorów - bo żyjemy coraz dłużej, ale czy lepiej? Dlatego jest projekt nowej ustawy z 16 grudnia 2025 r.

Rząd przygotował projekt ustawy o opiece długoterminowej. Ma on uporządkować rozproszony system wsparcia osób wymagających stałej pomocy oraz ich opiekunów. Projekt opublikowany przez Rządowe Centrum Legislacji 16 grudnia 2025 r. wprowadza m. in. koordynatora opieki długoterminowej w każdym powiecie i definiuje pojęcie opiekuna nieformalnego. Dokument trafił do konsultacji społecznych.

Kiedy orzeczenie o niepełnosprawności jest na stałe? Przepisy na 2026 rok

Komu przysługuje orzeczenie o niepełnosprawności na stałe? Czy jest lista chorób, które uprawniają do bezterminowego orzeczenia? Te kwestie wciąż budzą wątpliwości, zwłaszcza po ostatnich zmianach przepisów. Jakie zasady będą obowiązywały w 2026 roku?

WIBOR w umowach kredytowych - banki znów stoją nad przepaścią i… robią krok do przodu. Sedno sporu: nie „czy WIBOR istnieje”, tylko czy bank zagrał fair

W polemice opublikowanej na Infor.pl, stanowiącej bezpośrednią odpowiedź na mój artykuł dotyczący wadliwości umów kredytowych opartych o WIBOR, mec. Wojciech Wandzel przekonuje, że kredyty te „nie są wadliwe”, nie będzie „masowego podważania umów”, a wizja „eldorado dla kancelarii” to publicystyczna przesada. To brzmi aż nazbyt znajomo.

Mieszkanie otrzymane w spadku: sprzedać czy wynająć? Co się bardziej opłaca?

Odziedziczenie mieszkania to dla wielu osób nie tylko emocjonalne przeżycie, ale również poważna decyzja finansowa. Czy lepiej sprzedać nieruchomość i zyskać szybki zastrzyk gotówki, czy zdecydować się na wynajem i budować stały dochód? Piotr Zdanowski, ekspert rynku najmu i właściciel ZdanInvest, tłumaczy od czego zależy opłacalność każdej z tych opcji.

REKLAMA

Chwilówki na święta to często odsetkowa pułapka. Na szczęście Sąd Najwyższy uchyla nakaz zapłaty z odsetkami 3285% rocznie. Konsument wpadł w spiralę zadłużenia i przez 20 lat miał płacić lichwę za chwilówkę 500 zł, a odsetki narosły do 328500 zł

Sąd Najwyższy uchylił prawomocny już nakaz zapłaty, na mocy którego konsumentowi naliczano przez 20 lat odsetki w wysokości 9% dziennie (sic!) od pożyczki 500 zł. W skali roku dawało to astronomiczne 3285% oprocentowania czyli 328500 zł samych odsetek! Wyrok otwiera drogę do skuteczniejszej ochrony konsumentów przed nieuczciwymi praktykami firm pożyczkowych i tzw. lichwą. Uważajcie na chwilówki.

W Sejmie m.in. weto tzw. ustawy łańcuchowej i kryptowaluty. Transmisja online

W środę Sejm rozpocznie trzydniowe już ostatnie w tym roku posiedzenie. Posłowie zajmą się projektem ustawy o rynku kryptoaktywów i odrzuceniem prezydenckiego weta do „ustawy łańcuchowej”.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA