REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Kradzież przedmiotu o wartości powyżej 400 zł będzie przestępstwem

Bartłomiej Ceglarski
Bartłomiej Ceglarski
Kradzież przedmiotu o wartości powyżej 400 zł będzie przestępstwem/ fot. Fotolia
Kradzież przedmiotu o wartości powyżej 400 zł będzie przestępstwem/ fot. Fotolia

REKLAMA

REKLAMA

W dniu 7 listopada 2017 r. na konferencji prasowej Minister Sprawiedliwości przedstawił planowane zmiany w Kodeksie wykroczeń. Jedną z kluczowych zmian ma być zmiana progu kradzieży, który to zostanie obniżony do 400 zł. Co więcej, próg kradzieży nie będzie rósł co roku wraz ze wzrostem kwoty minimalnej. Zapowiedziano także wprowadzenie rejestru sprawców wykroczeń przeciwko mieniu oraz wydłużenie do 14 dni terminu zapłaty mandatu.

Ministerstwo Sprawiedliwości wypowiada wojnę drobnym kradzieżom. Jak stwierdził Minister Sprawiedliwości drobne kradzieże są bardzo uciążliwe dla obywatela, choć z pozoru wydają się niegroźne. Z tego powodu Minister zapowiada zmiany w Kodeksie wykroczeń (dalej: k.w.).

REKLAMA

Na dzień dzisiejszy o tym czy kradzież jest wykroczeniem czy przestępstwem decyduje m.in. art. 119 k.w. Zgodnie z tym przepisem, kto kradnie lub przywłaszcza sobie cudzą rzecz ruchomą, jeżeli jej wartość nie przekracza 1/4 minimalnego wynagrodzenia (w 2017 r. - 500 zł), podlega karze aresztu, ograniczenia wolności albo grzywny.

W przypadku gdy wartość skradzionej rzeczy przekracza 1/4 minimalnego wynagrodzenia kradzież staje się przestępstwem i zastosowanie znajdują przepisy Kodeksu karnego, za których naruszenie grozi kara pozbawienia wolności nawet do 5 lat.

Obniżenie progu kradzieży

REKLAMA

Zapowiadana zmiana polega na wprowadzeniu jednej, stałej kwoty, która decydowałaby o tym czy dana kradzież byłaby wykroczeniem czy już przestępstwem - miałoby to być 400 zł. Należy przy tym zaznaczyć, że ta kwota nie podlegałaby dalszej waloryzacji, a więc nie zwiększałaby się wraz ze wzrostem wynagrodzenia. Oznacza to, że pomimo wzrostu minimalnego wynagrodzenia w 2018 r. kwota 400 zł dalej wyznaczałaby granicę pomiędzy tym czy kradzież jest przestępstwem czy  wykroczeniem.

Gdyby zmiany nie weszły w życie i art. 119 k.w. funkcjonował w obecnym kształcie to w 2018 r. wykroczeniem będzie kradzież przedmiotu wartego nie więcej niż 520 zł. Po kilku latach kwota ta ulegałaby stopniowemu zwiększeniu i mogłaby osiągnąć nawet 1000 zł.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Zmiany są wymierzone przeciwko drobnym złodziejom, którzy notorycznie kradną przedmioty o niskiej wartości i czują się bezkarni.

Rejestr sprawców wykroczeń

Minister Ziobro zapowiada także utworzenie elektronicznego rejestru sprawców wykroczeń przeciwko mieniu. Oznacza to, że każdy kto dopuści się kradzieży będącej wykroczeniem, a więc wg nowych przepisów o wartości poniżej 400 zł, zostanie w takim rejestrze wspomniany.

W rejestrze znajdą się nie tylko sprawcy takich wykroczeń ale także podejrzani, obwinieni i ukarani.

To rozwiązanie ma pomóc funkcjonariuszom w ustaleniu czy dana osoba popełniła kradzież po raz pierwszy czy też np. z drobnych kradzieży uczyniła sobie stałe źródło dochodu. Dzięki takiemu rozwiązaniu sądy uzyskają możliwość zsumowania kwot każdego z wykroczeń i skazania ,,seryjnego'' złodzieja za przestępstwo zagrożone karą do 5 lat pozbawienia wolności.

Więcej czasu na spłatę mandatu

Na konferencji prasowej zapowiedziano także wydłużenie do 14 dni terminu zapłaty mandatu. Obecnie termin ten wynosi zaledwie 7 dni. Jak wskazywał Zbigniew Ziobro będzie to korzystne rozwiązanie ze względu na wielość sytuacji, w których osoby ukarane mandatem nie płacą go tylko dlatego, że np. nie zdążyły w ciągu tych 7 dni. W takim wypadku sprawa obligatoryjnie trafia do sądu co rodzi dodatkowe koszty procesowe.

Autopromocja

REKLAMA

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Wynagrodzenie minimalne 2023 [quiz]
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/15
Kiedy będą miały miejsce podwyżki minimalnego wynagrodzenia w 2023 roku?
od 1 stycznia i od 1 lipca
od 1 stycznia i od 1 czerwca
od 1 lutego i od 1 lipca
Następne
Prawo
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
2150,00 zł miesięcznie na usługi dla seniora. Na jakich warunkach będzie przyznawany bon senioralny?

Wartość bonu senioralnego wyniesie maksymalnie 2150,00 zł, co odpowiada połowie minimalnego wynagrodzenia w drugiej połowie 2024 roku. Osobą uprawnioną do korzystania z usług świadczonych w ramach bonu senioralnego będzie osoba, która ukończyła 75. rok życia w przypadku, której jest możliwe zidentyfikowanie określonych potrzeb w zakresie podstawowych czynności dnia codziennego.

Tymczasowe aresztowanie. Czy na pewno tymczasowe?

Pozbawienie wolności, umieszczenie kogoś w więzieniu jest naturalną karą za popełnienie ciężkiego przestępstwa. Realizuje ono wiele funkcji, między innymi daje poczucie sprawiedliwości. Jest to jednak czynione po przeprowadzeniu stosownego postępowania oraz skazaniu. Tymczasem  funkcjonuje też środek zapobiegawczy, który może odizolować od świata oskarżonego, podejrzanego, czyli osobę, co do której dopiero toczy się postępowanie karne i nie wiadomo jeszcze czy zasługuje ona na jakąkolwiek karę. 

PFRON: Stawka w programie "Rehabilitacja 25 plus” wynosi 3200 zł miesięcznie. Wnioski tylko do 7 czerwca 2024 r.

PFRON przyjmuje wnioski do programu "Rehabilitacja 25 plus” (od 29 kwietnia 2024 r.)

Sejm uchwalił: 1000 zł dodatku brutto do pensji [Wykaz zawodów z dodatkiem]

REKLAMA

Mobbing - czym jest, jak udowodnić. Czym różni się od dyskryminacji, molestowania, naruszenia dóbr osobistych? Jaką ochronę ma pracownik? Co powinien zrobić pracodawca?

O mobbingu mówi i pisze się wiele. Ale nie każdy wie, czym mobbing faktycznie jest i jak odróżnić mobbing od dyskryminacji, molestowania czy stalkingu, a także jednorazowego naruszenia dóbr osobistych. Mobberami wobec pracownika mogą być pracodawca lub inni pracownicy, w tym jego przełożeni, choć również przełożony może doznawać mobbingu ze strony podwładnych. Jaka ochrona przysługuje pracownikowi w razie mobbingu i jak powinien zachować się pracodawca? Wyjaśniamy te kwestie.

Dlaczego warto złożyć wniosek o 800 do końca kwietnia?

Warto się pospieszyć ze złożeniem wniosku o 800 plus do ZUS, jeśli chce się zachować ciągłość wypłaty świadczenia wychowawczego. Czy można złożyć wniosek również w weekend? 

Sejm uchwalił ustawę uznającą drugi język regionalny

Język śląski ma zostać wpisany do ustawy o mniejszościach narodowych i etnicznych jako drugi język regionalny. Tak uchwalił w piątek 26 kwietnia Sejm RP. 

Casual friday to już prawie weekend. Ale czy na pewno szef może decydować o stroju pracownika? Sprawdź, gdzie kończy się służbowe podporządkowanie.

Casual Friday, czyli idziemy do biura w T-shircie. Dress code towarzyszy nam od najmłodszych lat. Ale czy na pewno szef może decydować o tym, jak ubiera się pracownik? Sprawdź, gdzie kończy się podporządkowanie, a zaczynają dobra osobiste.

REKLAMA

Babciowe to konkretne pieniądze na dziecko [1500-1900 zł miesięcznie]. Co warto wiedzieć już teraz o programie Aktywny rodzic w pracy?

Babciowe, czyli świadczenie „aktywny rodzic w pracy” będzie przysługiwało od pierwszego dnia miesiąca, w którym dziecko ukończyło 12. miesiąc życia, do ostatniego dnia miesiąca poprzedzającego miesiąc, w którym dziecko ukończy 36. miesiąc życia. Ustawodawca szczegółowo określił wymagania dotyczące nowego świadczenia. Babciowe w tym programie może wynosić 1500 zł lub 1900 zł miesięcznie.

Zasiłek rodzinny 95 zł i dochód 674 zł na osobę. Waloryzacja do 15 maja 2024 r.?

Szokuje, że trzeba zarabiać mniej niż 674 zł na osobę, by dostać zasiłek rodzinny. Jednak do 15 maja rząd powinien otrzymać propozycję waloryzacji tego zasiłku. 

REKLAMA