reklama
| INFORLEX | GAZETA PRAWNA | KONFERENCJE | INFORORGANIZER | APLIKACJE | KARIERA | SKLEP
reklama
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Infor.pl > Prawo > Praca > Praca > Urlopy pracownicze > Czy na urlopie bezpłatnym można wypowiedzieć umowę o pracę

Czy na urlopie bezpłatnym można wypowiedzieć umowę o pracę

Pracodawca wyraził zgodę, abym przez pół roku przebywał na urlopie bezpłatnym. Czy w tym czasie pracodawca może mnie zwolnić?

Przepis art. 41 kodeksu pracy chroni Pana przed wypowiedzeniem umowy podczas przebywania na urlopie bezpłatnym. W myśl tego przepisu pracodawca nie może wypowiedzieć umowy o pracę w czasie urlopu pracownika, a także w czasie innej usprawiedliwionej nieobecności pracownika w pracy, jeżeli nie upłynął jeszcze okres uprawniający do rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia.

Należy jednak zaznaczyć, że prawo pracy przewiduję sytuację kiedy pracodawca może wypowiedzieć umowę o pracę podczas przebywania na urlopie i są nimi:

  • ogłoszenie upadłości lub likwidacja pracodawcy,
  • zwolnienia grupowe (w ramach grupowego zwolnienia dopuszczalne jest wypowiedzenie umowy o pracę w czasie urlopu trwającego co najmniej 3 miesiące),
  • zaistnienie przesłanek pozwalających na dyscyplinarne zwolnienie.

Warto również podkreślić, że pracodawca nie może także podczas trwania urlopu pracownika wypowiedzieć warunków pracy i płacy.

Podstawa prawna:

Kodeks pracy 

Zobacz również serwis: Urlopy pracownicze

reklama

Przydatne formularze online

Czytaj także

Narzędzia

reklama
reklama

POLECANE

reklama

KORONAWIRUS TWOJE PRAWA

reklama

Ostatnio na forum

reklama

Artykuł Sponsorowany

reklama

Eksperci portalu infor.pl

Tomasz Stasiewski

Doradca podatkowy, biegły rewident

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »
reklama
reklama
reklama