REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Niedrożność porażenna jelit - przyczyny, objawy i pilna konieczność interwencji medycznej

Subskrybuj nas na Youtube
Choroby, zdrowie, leczenie
Niedrożność porażenna jelit - przyczyny, objawy i pilna konieczność interwencji medycznej
Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Niedrożność porażenna jelit, znana również jako niedrożność paraliżująca, to stan, w którym mięśnie jelit tracą zdolność do skurczów i prawidłowego poruszania pokarmem. Jest to poważny problem, który prowadzi do zahamowania ruchów perystaltycznych jelit, co uniemożliwia przemieszczanie się pokarmu wzdłuż przewodu pokarmowego.

Niedrożność porażenna jelit

Przyczyny niedrożności porażennej mogą być różnorodne. Oto kilka z nich:

REKLAMA

REKLAMA

Porażenie jelit
Porażenie jelit może być wynikiem uszkodzenia nerwów układu nerwowego autonomicznego odpowiedzialnego za regulację ruchów jelit. Przyczyny porażenia jelit mogą obejmować urazy kręgosłupa, uszkodzenie nerwów pooperacyjne, chorobę Parkinsona, stwardnienie rozsiane, cukrzycę, zatrucia czy infekcje.

Niedokrwienie jelit
Niedokrwienie jelit to stan, w którym dostarczenie krwi do jelit jest utrudnione lub całkowicie zatrzymane. Brak odpowiedniej ilości tlenu i składników odżywczych prowadzi do uszkodzenia mięśni jelit, co prowadzi do niedrożności paraliżującej.

Zaburzenia hormonalne
Niektóre zaburzenia hormonalne, takie jak niedoczynność tarczycy czy niedobór hormonów trzustki, mogą wpływać na funkcjonowanie mięśni jelit i prowadzić do niedrożności paraliżującej.

REKLAMA

Objawy niedrożności porażennej jelit

Objawy niedrożności porażennej mogą obejmować:

Dalszy ciąg materiału pod wideo
  • Nagły ból brzucha, który stopniowo się nasila
  • Wzdęcia brzucha
  • Brak wypróżnienia lub trudności z wypróżnianiem
  • Nudności i wymioty
  • Brak apetytu
  • Zaburzenia równowagi elektrolitowej, które mogą prowadzić do odwodnienia i niedoborów składników odżywczych

Diagnoza niedrożności porażennej opiera się na badaniu fizycznym, analizie objawów i wywiadzie medycznym. Dodatkowo, mogą być przeprowadzane badania obrazowe, takie jak radiografia jamy brzusznej, tomografia komputerowa lub rezonans magnetyczny, aby ocenić stan jelit.

Leczenie niedrożności porażennej

Leczenie niedrożności porażennej ma na celu przywrócenie ruchu jelit i usuwanie nagromadzonego pokarmu. Może obejmować podawanie leków, takich jak leki prokinetyczne, podawanie płynów dożylnie w celu uniknięcia odwodnienia oraz interwencję chirurgiczną w przypadkach poważnych niedrożności.

W przypadku wystąpienia objawów niedrożności porażennej, należy jak najszybciej skonsultować się z lekarzem lub udać się na ostry dyżur. Niedrożność paraliżująca jest stanem wymagającym natychmiastowej interwencji medycznej, ponieważ może prowadzić do poważnych powikłań, takich jak niedokrwienie jelit, perforacja jelita czy sepsa.

W przypadku leczenia niedrożności porażennej, ważne jest również monitorowanie stanu pacjenta i zabezpieczenie odpowiedniego wsparcia medycznego. Często wymagane jest hospitalizowanie pacjenta w celu monitorowania i leczenia objawów, a także przywrócenia funkcji jelit poprzez różne metody, takie jak rurka nosowo-żołądkowa, podawanie płynów dożylnie i farmakoterapia.

Niedrożność porażenna jest poważnym stanem, który wymaga ścisłej opieki medycznej i interwencji. Dlatego niezwykle ważne jest, aby pacjenci z objawami niedrożności paraliżującej natychmiast zgłaszali się do lekarza lub oddziału ratunkowego, aby uzyskać niezbędną opiekę i leczenie.

Jeżeli zauważasz u siebie lub u kogoś objawy niedrożności porażennej, niezwłocznie skonsultuj się z lekarzem lub wezwij pomoc medyczną. Nie próbuj samodzielnie leczyć tego stanu, ponieważ może to prowadzić do poważnych powikłań. W przypadku nagłych objawów, jak silny ból brzucha, wymioty, brak wypróżnienia czy wzdęcia, nie odkładaj wizyty u lekarza. Pamiętaj, że w przypadku medycznym czas jest kluczowy dla skutecznego leczenia i zapobiegania powikłaniom.

 

 

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Na firmę i jej pracowników można nałożyć obowiązkowe świadczenia po wybuchu wojny. Pracownika powołanego do wojska firma nie może zwolnić [Prawo]

Przepisy przewidują możliwość nałożenia na firmę świadczeń rzeczowych na rzecz wojska po wybuchu wojny. Pracodawcy muszą uwzględnić ryzyko prowadzenia działalności w sytuacji rekrutacji części pracowników do służby wojskowej. Pracownicy w czasie zatrudnienia mogą wykonywać świadczenia osobiste na rzecz wojska przerywając na ten okres (jednorazowo do 7 dni) świadczenie pracy dla pracodawcy.

Odpowiedź na pozew o zachowek. Jak napisać po zmianach?

Czym jest odpowiedź na pozew o zachowek i jakie ma znaczenie procesowe? Co powinno zawierać takie pismo? Prezentujemy najważniejsze informacje i aktualne przepisy.

Jawność wynagrodzeń w Polsce – co zmieni się od Wigilii 2025 roku? Jak się przygotować (checklista)? Co powinni wiedzieć pracownicy i pracodawcy?

Transparentność wynagrodzeń to temat, który od lat budzi emocje zarówno wśród pracowników, jak i pracodawców. Z jednej strony – jawne płace to większa równość i eliminacja dyskryminacji płacowej. Z drugiej – to rewolucja w podejściu do rekrutacji, polityki kadrowej i zarządzania firmą. W dniu 24 grudnia 2025 roku wejdzie w życie nowelizacja Kodeksu pracy - Ustawa z 4 czerwca 2025 r. o zmianie ustawy – Kodeks pracy, która nałoży na pracodawców szereg nowych obowiązków związanych z jawnością wynagrodzeń. Jest to efekt wdrażania unijnej Dyrektywy Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2023/970 z 10 maja 2023 r., której celem jest wzmocnienie stosowania zasady równego wynagrodzenia kobiet i mężczyzn za taką samą pracę lub pracę o tej samej wartości.

Składki emerytalne, rentowe i zdrowotne za opiekuna osoby ze świadczeniem wspierającym zapłaci budżet państwa. Jakie warunki trzeba spełnić? Konieczny wniosek do ZUS

Od 1 stycznia 2024 r. opiekunowie osób pobierających świadczenie wspierające mogą zostać objęci ubezpieczeniem emerytalnym, rentowym i zdrowotnym. Składki w całości finansuje budżet państwa. Wystarczy złożyć elektroniczny wniosek do ZUS. Opiekun zgłoszony do ubezpieczenia zdrowotnego z tytułu sprawowania opieki nad osobą pobierającą świadczenie wspierające może zgłosić do tego ubezpieczenia także członków swojej rodziny.

REKLAMA

Opinia Rzecznika Generalnego TSUE ws. WIBOR – kto faktycznie wygrał? Banki, czy kredytobiorcy - "wiborowicze"?

W dniu 11 września 2025 r. została wydana z dawana wyczekiwana opinia Rzecznika Generalnego (właściwie Rzecznik Generalnej) TSUE dotycząca WIBOR, w sprawie C-471/24, gdzie pozwanym jest PKO BP. Pytania prejudycjalne w tej sprawie zadał Sąd Okręgowy w Częstochowie.Wielu uznawało, że odpowiedzi będą absolutnie kluczowe dla spraw z powództwa „wiborowiczów” przeciwko bankom. Nic dziwnego, że po ogłoszeniu opinii każda ze stron – zarówno banki, jak i konsumenci – prześcigają się w ogłaszaniu swojej wygranej w mediach.

Sejm: Od 900 zł do 1800 zł dla mundurowych - bo na około 160 000 funkcjonariuszy przypada zasób mieszkaniowy niespełna 9000 lokali

Projekt ustawy obejmuje Policję, Straż Graniczną, Państwową Straż Pożarną i Służbę Ochrony Państwa. Dotyczy także funkcjonariuszy Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego, Agencji Wywiadu, Służby Wywiadu Wojskowego i Służby Kontrwywiadu Wojskowego. I pracuje nad nim odpowiednia komisja sejmowa. Sama ustawa - tak ważna dla funkcjonariuszy i żołnierzy - już niebawem będzie uchwalona.

Osoba niepełnosprawna, PFRON i UP: Wyciągano bzdurne i bezzasadne zarzuty żeby tylko dotacji nie przyznać. Np. bo 17 lat temu dostałem dotację z UP jako osoba młoda i sprawna, że lata wcześniej kierowano mnie na kursy

Redakcja Infor.pl otrzymuje sygnały od czytelników, że nie jest łatwo osobom niepełnosprawnym otrzymać dotację z PFRON na rozpoczęcie działalności gospodarczej. Publikujemy list od czytelnika, który takiej dotacji nie otrzymał.

Wyrok TSUE: ochrona przed dyskryminacją w miejscu pracy obejmuje również rodziców dzieci z niepełnosprawnościami

W dniu 11 września 2025 r. Trybunał Sprawiedliwości Unii Europejskiej wydał wyrok, w którym uznał, że ochrona praw osób niepełnosprawnych przed dyskryminacją pośrednią obejmuje również rodziców dzieci z niepełnosprawnościami. Zdaniem TSUE pracodawca powinien dostosować warunki zatrudnienia i pracy rodziców takich dzieci w taki sposób, żeby mogli oni sprawować opiekę nad swoimi dziećmi bez obawy, że będą przez to narażeni na dyskryminację pośrednią.

REKLAMA

Przechodzisz na emeryturę? ZUS: Dzień i miesiąc złożenia wniosku mogą wpłynąć na jej wysokość

Kiedy najlepiej przejść na emeryturę? Dzień i miesiąc złożenia wniosku mogą przesądzić o tym, ile pieniędzy co miesiąc trafi na konto seniora - informuje Krystyna Michałek, regionalna rzeczniczka prasowa ZUS w województwie kujawsko-pomorskim. Dlatego przyszli emeryci powinni z rozwagą zaplanować moment zakończenia aktywności zawodowej.

Czy w 2026 roku wzrośnie zasiłek stały z MOPS?

Ile maksymalnie wyniesie zasiłek stały w 2026 roku? Od czego zależy kwota świadczenia? Kto może otrzymać takie wsparcie z MOPS? Odpowiadamy na najważniejsze pytania.

REKLAMA