Kto musi wybrać OFE

W świetle obowiązujących przepisów w Polsce, emerytura może pochodzić z trzech źródeł – tzw. filarów. Pierwszy filar to ZUS, drugi filar to otwarte fundusze emerytalne, a trzeci filar dodatkowy to dobrowolny system oszczędzania.

Otwarte Fundusze Emerytalne są tworzone przez powszechne towarzystwa emerytalne (tzw. PTE). Zajmują się gromadzeniem składek emerytalnych i mają za zadanie pomnażać je w jak najlepszy sposób.

Zobacz także dział: OFE

Konieczność wyboru otwartego funduszu emerytalnego dotyczy ubezpieczonych urodzonych po 31 grudnia 1968 r. Do OFE musi przystąpić osoba, która rozpoczęła dopiero działalność zarobkową, z tytułu której odprowadzana jest do ZUS składka na ubezpieczenia emerytalne i rentowe.

Zgodnie z obowiązującymi przepisami ubezpieczeniu w OFE podlegają:

1. pracownicy, z wyłączeniem prokuratorów,
2. osoby wykonujące pracę nakładczą,
3. członkowie rolniczych spółdzielni produkcyjnych i spółdzielni kółek rolniczych,
4. osoby wykonujące pracę na podstawie umowy agencyjnej lub umowy zlecenia, z wyjątkiem studentów i uczniów szkół ponadpodstawowych, będących w wieku poniżej 26 lat,
5. osoby prowadzące pozarolniczą działalność gospodarczą oraz osoby z nimi współpracującymi,
6. posłowie i senatorowie,
7. osoby pobierające stypendium sportowe, z wyjątkiem osób uczących się lub studiujących, jeśli nie podlegają ubezpieczeniom emerytalnym i rentowym z innego tytułu,
8. osoby wykonujące odpłatnie pracę na podstawie skierowania do pracy, w czasie odbywania kary pozbawienia wolności lub tymczasowego aresztowania, jeżeli nie mają ustalonego prawa do emerytury i renty oraz nie podlegają ubezpieczeniom z innych tytułów,
9. osoby pobierające zasiłek dla bezrobotnych oraz absolwenci pobierający stypendium w okresie odbywania szkolenia lub stażu, na które zostali skierowani przez powiatowy urząd pracy,
10. duchowni,
11. żołnierze niezawodowi w służbie czynnej,
12. osoby odbywające zastępcze formy służby wojskowej,
13. osoby przebywające na urlopach wychowawczych lub pobierające zasiłek macierzyński, jeżeli nie mają ustalonego prawa do emerytury i renty oraz nie podlegają ubezpieczeniom z innych tytułów,
14. osoby pobierające świadczenia socjalne wypłacane w okresie urlopu oraz osoby pobierające zasiłek socjalny wypłacany na czas przekwalifikowania zawodowego i poszukiwania nowego zatrudnienia, wynikające z odrębnych przepisów lub układów zbiorowych pracy,
15. osoby pobierające zasiłek stały lub gwarantowany zasiłek okresowy z pomocy społecznej na zasadach określonych w przepisach pomocy społecznej.

Zobacz także:Zmiana składki przekazywanej do OFE