REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Wigilia będzie wolna, ale dopiero w 2025 r., a pracownicy handlu będą musieli „oddać” jeden dzień w zamian

Wigilia, wolna Wigilia, pracownicy handlu, projekt ustawy, dzień wolny od pracy
Wigilia będzie wolna, ale dopiero w 2025 r., a pracownicy handlu będą musieli „oddać” jeden dzień w zamian
Inne

REKLAMA

REKLAMA

W dniu 27 listopada br., Sejm przegłosował poselski projekt ustawy o zmianie ustawy o dniach wolnych od pracy oraz niektórych innych ustaw (druk sejmowy nr 777), dotyczący wprowadzenia Wigilii Bożego Narodzenia jako dnia wolnego od pracy. Projekt ustawy zostanie teraz skierowany do prac w Senacie. 

Sejm uchwalił nowelizację ustawy o wolne Wigilii

W dniu 27 listopada br., Sejm przegłosował poselski projekt ustawy o zmianie ustawy o dniach wolnych od pracy oraz niektórych innych ustaw (druk sejmowy nr 777), dotyczący wprowadzenia Wigilii Bożego Narodzenia jako dnia wolnego od pracy. W trakcie posiedzenia został również złożony przez wnioskodawcę projektu wniosek o niezwłoczne przejście do trzeciego projektu, bez kierowania go do komisji. Za projektem zagłosowało 403 posłów, przeciw – 10, a od głosu wstrzymało się – 12 i zostanie on teraz skierowany do prac w Senacie.  

REKLAMA

REKLAMA

Wigilia będzie wolna, ale dopiero w 2025 r.

Przegłosowany projekt nowelizacji zakłada, że Wigilia będzie wolna dla wszystkich pracowników (również placówek handlowych, którzy obecnie pracują w tym dniu do godz. 14), ale dopiero w 2025 r. Wynika to ze zmiany wprowadzonej w zakresie daty wejścia w życie ustawy – z „następnego dnia po jej ogłoszeniu” na – dzień 1 lutego 2025 r. Poprawka ta, została zgłoszona do projektu przez Koalicję Obywatelską i spotkała się z uznaniem Komisji Gospodarki i Rozwoju oraz Komisji Polityki Społecznej i Rodziny, a w dniu wczorajszym – większości sejmowej. 

Pracownicy handlu będą mieli wolną Wigilię, ale „oddadzą” za to inny dzień pracy

Do pierwotnej wersji projektu ustawy, o której więcej można przeczytać w poniższym artykule: 

została również wprowadzona zgłoszona przez Koalicję Obywatelską poprawka, polegająca na zniesieniu zakazu handlu w kolejne trzy niedziele poprzedzające dzień 24 grudnia. W aktualnym stanie prawnym – zgodnie z art. 7 ust. 1 ustawy z dnia 10.01.2018 r. o ograniczeniu handlu w niedziele i święta oraz w niektóre inne dni – zakaz handlu nie obowiązuje w kolejne dwie niedziele poprzedzające pierwszy dzień Bożego Narodzenia, z wyłączeniem niedzieli przypadającej na dzień 24 grudnia. Jeżeli finalnie, w tym kształcie, projekt ustawy doczeka się swojego wejścia w życie – w placówkach handlowych, będzie można zrobić zakupy w jeszcze jedną, „dodatkową” niedzielę handlową, poprzedzającą święta Bożego Narodzenia, która przypadać będzie na trzy tygodnie przed Wigilią. Dla pracowników handlu, oznaczać to będzie jednak dodatkowy dzień pracujący, niejako – w zamian za wolną Wigilię. 

REKLAMA

Podczas posiedzenia Sejmu, przeciwna wprowadzeniu powyższej zmiany do pierwotnej wersji projektu, która regulacji w zakresie zniesienia zakazu handlu nie przewidywała, była m.in. Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej Agnieszka Dziemianowicz-Bąk, która argumentowała swoje stanowisko w następujący sposób: „To projekt bardzo jasny, bardzo prosty i w dodatku popierany przez ¾ Polek i Polaków. To nie jest i nigdy nie był projekt o handlu w niedzielę, niezależnie od tego co, kto o nim sądzi. To nie jest projekt o odbieraniu części pracownikom wolnych niedziel. To jest projekt o oddaniu wszystkim pracującym wolnej Wigilii. (…) Już dziś, zgodnie z obowiązującymi przepisami, handel w Wigilię ma prawo pracować do godz. 14. Wprowadzenie dodatkowej wolnej niedzieli dla pracowników handlu, a głównie pracownic handlu – to jest dokładanie tym pracownikom całego dodatkowego dnia pracy, a nie oddawanie wolnej Wigilii. (…) To nie jest poprawka, która idzie w zgodzie w intencją wnioskodawców, ponieważ nie są to przepisy, które oddają wolną Wigilię.” „Koalicja 15 października złożyła obietnicę – nic co dane, nie będzie odebrane. Szanowni Państwo – Posłanki, Posłowie, dotrzymajmy tej obietnicy – wszyscy.” – podsumowała Ministra. 

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Przeciwko wprowadzenia dodatkowego dnia pracującego dla pracowników handlu, w postaci trzeciej z kolei niedzieli, poprzedzającej Wigilię Bożego Narodzenia, opowiedziała się również posłanka Katarzyna Ueberhan, która na mównicy sejmowej reprezentowała wnioskodawcę projektu (klub Lewicy) – Była próba zrobienia z projektu dotyczącego wolnej Wigilii projektu o niedzielach handlowych. Mam nadzieję, że to się jednak nie wydarzy i przegłosujemy projekt w tej wersji, w której została złożona przez klub Lewicy, czyli wprowadzając wolną Wigilię, a nie dodatkową pracującą niedzielę.”

Finalnie, projekt nowelizacji ustanawiającej Wigilię Bożego Narodzenia dniem wolnym od pracy, został jednak przegłosowany przez Sejm w wersji uwzględniającej poprawkę, zakładającą wprowadzenie w grudniu dodatkowej niedzieli handlowej – tj. niedzieli przypadającej trzy tygodnie przez Wigilią. 

Jak informuje PAP – zmianę tę, negatywnie ocenił zastępca przewodniczącego Komisji Krajowej NSZZ "Solidarność" Bartłomiej Mickiewicz, który podkreślił, że jeżeli pracujące niedziele mają być w zamian za wolną Wigilię, to jego związek mówi temu rozwiązaniu „absolutnie nie”. Prezes Ogólnopolskiego Porozumienia Związków Zawodowych Piotr Ostrowski ocenił natomiast, że trzecia handlowa niedziela w grudniu jest rozwiązaniem kontrowersyjnym.

Sprawdź >>> Dziennik Gazeta Prawna - subskrypcja cyfrowa

Podstawa prawna:

  • Poselski projekt ustawy o zmianie ustawy o dniach wolnych od pracy oraz niektórych innych ustaw z dnia 24.10.2024 r. (druk sejmowy nr 777)

  • Ustawa z dnia 18.01.1951 r. o dniach wolnych od pracy (t.j. Dz.U. z 2020 r., poz. 1920)

  • Ustawa z dnia 10.01.2018 r. o ograniczeniu handlu w niedziele i święta oraz w niektóre inne dni (t.j. Dz.U. z 2024 r., poz. 449)

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
ZUS dla osób z niepełnosprawnościami. Orzeczenia, świadczenia i zmiany planowane na 2026 rok

Osoby z niepełnosprawnościami mogą z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych otrzymywać różnego rodzaju świadczenia takie jak renty, dodatki i inne. Jakie kryteria trzeba spełnić? Kto może uzyskać? Co może się zmienić w 2026 roku? Prezentujemy najważniejsze przepisy i kwoty.

500 zł, 1300 zł, 1700 zł, czy 2333 zł dla każdego dorosłego? Ile ostatecznie będzie wynosił bezwarunkowy dochód podstawowy?

Powraca temat bezwarunkowego dochodu podstawowego. Jednak od początku dyskusji o tym rozwiązaniu kwoty, które padają bardzo się od siebie różnią. Jak to więc ostatecznie będzie? Nad jakim rozwiązaniem toczą się prace?

Osoby niepełnosprawne wprost pytają PZON i WZON: Dlaczego nam to robicie?

PZON: Przez 3 lata niepełnosprawności świadczenie pielęgnacyjne. I nagle w 2025 r. cudowne ozdrowienie. Stan zdrowia bez zmian osoby niepełnosprawnej, ale orzeczenie o niepełnosprawności zmienia się. W mojej ocenie (być może mylnej) narasta problem „cudownych” ozdrowień dzieci i młodych ludzi obciążonych zespołem Aspergera. To samo dotyczy autyzmu. Chodzi o to, że PZON zmieniły praktykę orzeczniczą. Przy niezmienionym stanie zdrowia 10-latek otrzymywał za okres 2022 r. - 2025 r. pkt 7 i 8. Dziś otrzymuje tylko pkt 8. W przypadku osób pełnoletnich następuje zmiana stopnia znacznego na umiarkowany.

Czy osoby niewidome mają obniżane świadczenie wspierające?

Do redakcji Infor.pl piszą listy osoby niepełnosprawne, które uważają, że we WZON zaniżono im punkty w procedurze przyznawania świadczenia wspierającego.

REKLAMA

Jakich zwierząt nie wolno hodować?

Coraz więcej osób interesuje się hodowlą zwierząt niebezpiecznych. Z pewnością sprzyja temu charakter obecnych czasów, kiedy to coraz trudniej jest komukolwiek czymś zaimponować z uwagi na wszechobecny dostęp do rozmaitych, luksusowych dóbr. Posiadanie więc małpy, niedźwiedzia, czy lwa, wydaje się dla wielu imponujące i przyciąga mnóstwo obserwatorów w social mediach. Warto wiedzieć, że droga do posiadania pewnych zwierząt nie jest łatwa, a czasem nawet niemożliwa.

Trzynastka dla nowej grupy pracowników. 1/12 wynagrodzenia rocznego. Projekt jest w Sejmie, a kiedy będą pieniądze?

Czy kolejna grupa pracowników dostanie trzynaste wynagrodzenie? Miałaby to być 1/12 wynagrodzenia rocznego. To nie jest pierwszy raz, gdy mówi się o konieczności wprowadzenia tych przepisów. Od kiedy można liczyć na pieniądze?

Od stycznia 2025 roku już 600 plus na dentystę. Dla każdego, kto opłaca składkę zdrowotną. Ale czy wiesz, jak skorzystać?

Od stycznia 2025 roku koszyk świadczeń stomatologicznych dostępnych w ramach NFZ uległ zmianie na lepsze. Od tego dnia każdy, kto opłaca składkę zdrowotną, może liczyć na 600 plus na dentystę. Czy to się zmieni w 2026 roku?

Czy można odmówić chrztu dziecku poczętemu dzięki in vitro?

Czy można odmówić chrztu dziecku poczętemu dzięki in vitro? Czy osoba w związku homoseksualnym może być chrzestnym? Czyw księdze chrztu mogą być wpisane dwie kobiety?

REKLAMA

Nowe zasady kontroli zwolnień lekarskich. Reforma orzecznictwa lekarskiego w ZUS

Sejm pracuje nad projektem nowelizacji ustawy dotyczącym reformy orzecznictwa lekarskiego w ZUS. Regulacja zakłada m.in. ujednolicenie zasad kontroli zwolnień lekarskich, podwyżki dla lekarzy orzeczników, doprecyzowuje także sytuacje, w których można stracić zasiłek chorobowy. Projekt został przygotowany przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społeczne.

PILNE: od 19.11.2025 do 28.02.2026 r. całodobowe dyżury we wskazanych urzędach, a osoby wyznaczone do wykonywania zadań ochronny wyposażone w broń i amunicję. Weszło w życie zarządzenie premiera wprowadzające trzeci stopień alarmowy

Zarządzeniem wydanym w dniu 19 listopada 2025 r. premier Donald Tusk wprowadził trzeci stopień alarmowy CHARLIE. Obejmuje on obszary linii kolejowych zarządzanych przez PKP Polskie Linie Kolejowe S.A. oraz PKP Linia Hutnicza Szerokotorowa Sp. z o.o. i będzie obowiązywał w okresie od dnia 19 listopada 2025 r., od godz. 00.00, do dnia 28 lutego 2026 r., do godz. 23.59. Sprawdź, co poszczególne alarmy, oznaczają dla urzędów administracji publicznej i dla obywateli naszego kraju.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA