REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Jak dochodzić zapłaty odsetek?

Subskrybuj nas na Youtube
Dołącz do ekspertów Dołącz do grona ekspertów
Łukasz Matys
Skuteczne dochodzenie zapłaty odsetek./ fot. Fotolia
Skuteczne dochodzenie zapłaty odsetek./ fot. Fotolia
inforCMS

REKLAMA

REKLAMA

Występując z pozwem o spełnienie świadczenia (roszczenie główne) dochodzimy zazwyczaj także zapłaty odsetek za opóźnienie (roszczenie poboczne). Poniżej krótki poradnik, jak skutecznie dochodzić zapłaty odsetek za opóźnienie.

Co to jest świadczenie główne?

Świadczenie główne rozumiane jest jako to, czego żądamy w pozwie. Wszystkie inne świadczenia nazywamy pobocznymi.

REKLAMA

REKLAMA

Andrzej G. sprzedał Przemysławowi S. samochód za 6.000 zł z terminem płatności do 23.04.2003 r. Przemysław S. nie zapłacił ceny w tym terminie. 29.11.2003 r. Andrzej G. wniósł sprawę do sądu.

W podanym przypadku świadczeniem głównym będzie zapłata ceny - 6.000 zł. Natomiast świadczeniem pobocznym będzie zapłata odsetek za opóźnienie od dnia 24.04.2003 r. do dnia zapłaty.

Odsetek można żądać za cały okres opóźnienia. A więc od dnia wymagalności świadczenia pieniężnego aż do dnia jego zapłaty, tj. spełnienia świadczenia. Powstanie opóźnienia utożsamia się z powstaniem obowiązku zapłaty odsetek.

REKLAMA

Dalszy ciąg materiału pod wideo

POBIERZ: Pozew o zapłatę

Co to są odsetki?

Trzeba wyróżnić dwa rodzaje odsetek.

Pierwsze to odsetki stanowiące wynagrodzenie za korzystanie z cudzych pieniędzy, np. przy umowie pożyczki czy kredytu (odsetki kapitałowe). Wtedy to pożyczkodawcy/ kredytodawcy należą się odsetki za przekazanie pieniędzy do używania pożyczkobiorcy lub kredytobiorcy.

Janina Z. pożyczyła swojej sąsiadce Krystynie W. pieniądze na zakup telewizora. Panie umówiły się, że pożyczka jest zawarta na okres 4 miesięcy a Janinie Z. należy się 10% odsetek. Po czterech miesiącach Krystyna W będzie musiała zwrócić kwotę pożyczki wraz z należnymi odsetkami.

Zadaj pytanie na: Forum

Drugie rodzaj odsetek to odsetki za opóźnienie (odsetki karne, zwane także quasi-odszkodowaniem). Mamy z nimi do czynienia w sytuacji, gdy jedna ze stron umowy opóźnia się ze spełnieniem swojego świadczenia pieniężnego.

Marek P. prowadzi hurtownię. Sprzedał Mirosławowi K. towar na łączną kwotę 5.945 zł. Mirosław K. miał zapłacić te pieniądze do dnia 1.01.2006 r. Nie zapłacił ich we wskazanym terminie. W takiej sytuacji Marek P. będzie mógł dochodzić odsetek począwszy od dnia wymagalności, tj. 2.01.2006 roku, za każdy dzień opóźnienia w zapłacie.

Jak dochodzić odsetek?

Odsetek od pożyczki dochodzi się bardzo łatwo, wnosząc powództwo o zapłatę.

Inaczej wygląda dochodzenie odsetek za opóźnienie. Tego rodzaju odsetek dochodzimy najczęściej w pozwie obok świadczenia głównego. Nie ma jednak przeszkód, by odsetek za opóźnienie dochodzić w drodze odrębnego powództwa, w odrębnym procesie.

Z opóźnieniem mamy do czynienia wtedy, gdy dłużnik nie spełnia świadczenia pieniężnego w terminie. Nawet gdy nieterminowość jest skutkiem okoliczności, za które dłużnik nie ponosi odpowiedzialności. Przyczyna opóźnienia pozostaje więc bez znaczenia.

Kiedy przedawniają się odsetki?

Przedawnienie odsetek ciągle budzi spory zarówno w doktrynie jak i w orzecznictwie. Dominującym wydaje się być pogląd, zgodnie z którym odsetki przedawniają się po trzech latach (wyrok SN z dnia 19 listopada 2004 r., II CK 175/04). Wynika to z faktu, że są one świadczeniem okresowym. Przedawnione odsetki stają się zobowiązaniem naturalnym. Oznacza to, że można ich dochodzić przed sądem ale pozwany może podnieść zarzut przedawnienia i sąd nie przyzna powodowi takich odsetek.

Istnieje również pogląd, iż odsetki przedawniają się wraz z roszczeniem głównym (uchwała SN z dnia 26 stycznia 2005 r., III CZP 42/04). Niewątpliwie zaś - po przedawnieniu roszczenia głównego nie ma możliwości dochodzenia odsetek.

Specyficzne przypadki

Kapitalizacja odsetek rozumiana jest jako doliczenie odsetek do należności głównej. Powoduje to, że suma odsetek staje się kapitałem i są od niej naliczane odsetki. Co do zasady taka kapitalizacja jest niemożliwa. Zgodnie z art. 482 kodeksu cywilnego obowiązuje zasada zakazująca anatocyzmu (czyli naliczania i pobierania odsetek od wcześniejszych odsetek). Zasada powyższa nie dotyczy:

  • pożyczek długoterminowych, których udzielają instytucje kredytowe,
  • sytuacji, w których strony wyraziły w umowie zgodę na takie odsetki,
  • przypadków, gdy wierzyciel wytoczył powództwo o zapłatę zaległych odsetek.

Odsetki za opóźnienie można wówczas skapitalizować ze świadczeniem głównym. Oblicza się wtedy odsetki za opóźnienie na dzień przed dniem złożenia pozwu i dodaje do kwoty głównej. Natomiast odsetek żąda się od tak wyliczonej kwoty od dnia wniesienia powództwa do dnia zapłaty.

Inaczej wygląda również dochodzenie odsetek za opóźnienie przy umowie darowizny. W wypadku gdy darczyńca opóźnia się ze spełnieniem świadczenia pieniężnego, obdarowany może żądać odsetek za opóźnienie dopiero od dnia wytoczenia powództwa. Wytoczenie powództwa stanowi więc warunek konieczny dla dochodzenia odsetek. Powyższe dotyczy tylko niewykonanej w terminie darowizny pieniężnej.

Polecamy serwis: Sprawy urzędowe

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Oni nie muszą brać wolnego. I bez tego mają długi weekend. Sprawdź, czego nie uda ci się załatwić 10 listopada

Listopad rozpoczął się długim weekendem. Układ kalendarzowy roku sprawił, że wielu pracowników 10 listopada zostanie w domach i odda się relaksowi, zamiast pracy. Niektórzy wykorzystają w tym celu 1 dzień urlopu, inni nie będą musieli tego robić.

Najnowszy wyrok dot. WIBOR-u w umowie kredytu – dlaczego nie sposób zgodzić się z argumentacją Sądu Okręgowego w Suwałkach

Kilka dni temu opublikowano na portalu Infor.pl artykuł, w którym mec. Marta Kosowicz odniosła się do orzeczenia „wyborowego” Sądu Okręgowego w Suwałkach, ponieważ Sąd ten 23 października 2025 roku wydał wyrok „unieważniający” umowę kredytu złotowego z zastosowaniem oprocentowania zmiennego opartego o wskaźnik referencyjny WIBOR. Nieco dziwi mnie, że wspomniany artykuł powstał zanim Sąd Okręgowy w Suwałkach sporządził pisemne uzasadnienie orzeczenia, ale jak rozumiem, autorka publikacji opierała się na ustnych motywach wygłoszonych przez sędziego referenta, które w ocenie autorki artykułu stanowią wystarczająca podstawę do formułowania kompleksowej oceny zapadłego wyroku. Ja też nie znam pisemnego uzasadnienia (nie zostało sporządzone na dzień pisania nin. artykułu), ale odniosę się do niektórych tez wyrażonych przez mec. M. Kosowicz.

Przesunęliśmy wskazówki zegarów. Ktoś pospał dłużej, a ktoś inny zarobił więcej. Za nami zmiana z czasu letniego na zimowy. Takie były zasady w 2025 roku

W 2025 roku dwukrotnie przesunęliśmy już wskazówki zegarów. W związku ze zmianą czasu z letniego na zimowy jedni będą spali dłużej, a drudzy zarobili więcej. Jak należało rozliczyć czas pracy dla pracowników pracujących w nocy?

Blokada strony internetowej (nawet bez decyzji, wystarczy podejrzenie popełnienia przestępstwa) - nowa kompetencja KNF. Radca prawny: przepisy budzą poważne wątpliwości prawne

Uchwalona przez Sejm 26 września 2025 roku ustawa o rynku kryptoaktywów daje Komisji Nadzoru Finansowego prawo do natychmiastowego blokowania stron internetowych prowadzących nielegalną działalność kryptowalutową. To rewolucyjne narzędzie, które może skutecznie chronić polskich konsumentów przed oszustami z egzotycznych jurysdykcji. Problem w tym, że konstrukcja tego systemu budzi poważne wątpliwości prawne i może prowadzić do arbitralnych decyzji uderzających w legalnie działające podmioty.

REKLAMA

Ile naprawdę kosztuje pogrzeb w Polsce? Najnowszy raport WEI ujawnia koszty pożegnania bliskich

Śmierć to temat, którego większość z nas unika. Jednak kiedy przychodzi moment pożegnania, rodziny w Polsce zderzają się nie tylko z bólem straty, ale także z ogromnymi wydatkami i gąszczem formalności. Najnowszy raport Warsaw Enterprise Institute ujawnia brutalną prawdę o tym, jak wygląda proces pożegnania zmarłych w naszym kraju.

300 zł dla emerytów co miesiąc. Bez względu na dochody. Najbliżsi przejmą świadczenie po śmierci. Kiedy złożyć wniosek na 2026 rok?

Jak poprawić stan budżetu domowego seniora? Warto rozważyć to, o jakie dodatki do emerytury może się ubiegać. Choć przewidziane w obowiązujących przepisach świadczenia nie mają powszechnego charakteru, to zazwyczaj może ubiegać się o nie dość szerokie grono osób.

Na zasiłek pielęgnacyjny 500 zł miesięcznie trzeba będzie poczekać 10 lat. To za długo dla 1 mln Polaków

Nie było szans na podwyżkę zasiłku pielęgnacyjnego w 2025 r. Żadnej. Wciąż tylko 215,84 zł. I tak od 2019 r. W przyszłości nie będzie lepiej. Przedstawiciele rządu już oficjalnie potwierdzają, że najwcześniej zasiłek ten zostanie podniesiony dopiero od 1 stycznia 2029 r. To wyrok na realną wartość zasiłku pielęgnacyjnego porównując ze znacznymi podwyżkami tylko w 2025 r. dla świadczenia pielęgnacyjnego, dodatku dopełniającego i świadczenia wspierającego. Z zasiłku pielęgnacyjnego korzysta aż 1 mln osób (głównie osoby z umiarkowaną niepełnosprawnością). Nie ma kryterium dochodowego więc politycy nie mogą zamrozić  progów dochodów (tak zrobili przy zasiłkach rodzinnych).

Sprzątanie grobów po Wszystkich Świętych - nieprzestrzeganie nowych zasad może kosztować nawet 5000 zł! Uwaga na te pułapki na cmentarzach, łatwo się pomylić

Już po 1 listopada – Dniu Wszystkich Świętych oraz 2 listopada – zaduszkach. Jak co roku, był to czas pamięci o tych, którzy odeszli, szczególnie osobach bliskich. Za chwilę, korzystając z dobrej pogody oraz długiego weekendu listopadowego, zapewne ruszymy sprzątać groby po wypalonych zniczach i wkładach. Nocne przymrozki mogły też zaszkodzić żywym kwiatom, być może je też trzeba będzie wyrzucić. Jednak nawet podczas porządkowania grobów bliskich musimy pamiętać o przestrzeganiu przepisów. Także na cmentarzach obowiązują zasady segregacji, a w tym roku w niektórych miejscach czeka na nas nowość.

REKLAMA

Kolejny rok niesprawiedliwości. Dalej składki 250 000 zł są "zaparkowane" w ZUS. Bez w praktyce możliwości konsumpcji w postaci emerytury [Mundurowi sprzed 1999 r.]

Od kilku lat emeryci mundurowi z poprzedniego systemu walczą o możliwość zwiększenia emerytury mundurowej poprzez dołożenie do niej emerytury cywilnej. Chodzi o osoby, które były mundurowymi przed 1999 r. - nie mogą łączyć emerytury mundurowej i cywilnej. Od kilkunastu miesięcy osoby poszkodowane ślą petycje do rządu, Sejmu i Senatu. Bezskutecznie. Dalej składki odprowadzone przez nich do ZUS są w praktyce "zaparkowane" w ZUS bez możliwości konsumpcji w postaci emerytury.

Kawa z INFORLEX. Staż pracy 2026 – nowe wyzwania!

Kawa z INFORLEX. Staż pracy 2026 – nowe wyzwania! to bezpłatne wydarzenie online poświęcone kluczowym zmianom w przepisach, które już wkrótce wpłyną na sposób liczenia stażu pracy, uprawnień pracowniczych oraz planowania polityki kadrowej w firmach.

REKLAMA