Temat: minimalne wynagrodzenie

Zasiłek dla bezrobotnych - zasady przyznania

Aktualizacja: 17.06.2019

Osoba bezrobotna może otrzymać zasiłek dla bezrobotnych z urzędu pracy. Procedura przyznawania prawa do zasiłku ma określone zasady. Jakie warunki należy spełnić? »

Minimalne wynagrodzenie za pracę w 2020 r. - kwota brutto i netto

Aktualizacja: 31.05.2019

Minimalne wynagrodzenie za pracę w 2020 r. będzie to najprawdopodobniej kwota, jaką proponuje resort pracy. Rada Ministrów ustali wysokość płacy minimalnej na 2020 r. w rozporządzeniu najpóźniej do dnia 15 września. Ile w przyszłym roku wyniesie minimalne wynagrodzenie brutto , a ile netto? »

Minimalne wynagrodzenie bez dodatku stażowego – negocjacje wynagrodzenia od 1 września 2019 r.

Aktualizacja: 15.03.2019

Projekt ustawy wyłączający dodatek stażowy z minimalnego wynagrodzenia za pracę przewiduje negocjacje stron umów dotyczące zmiany wysokości wynagrodzenia. Przepisy przejściowe mają wejść w życie 1 września 2019 r. Dotyczą umów zawieranych w trybie ustawy Prawo zamówień publicznych i innych. »

Minimalne wynagrodzenie w 2020 r. bez dodatku stażowego?

Aktualizacja: 11.12.2018

Minimalne wynagrodzenie w 2020 r. może być wyliczane bez dodatku stażowego. Trwają prace nad projektem zmian w ustawie o minimalnym wynagrodzeniu za pracę. »

Wyłączenie dodatku stażowego z minimalnego wynagrodzenia

Aktualizacja: 29.10.2018

Wyłączenie dodatku stażowego z minimalnego wynagrodzenia to plan minister Elżbiety Rafalskiej. Uważa, że jest to jedna z najbardziej rażących niesprawiedliwości, które jeszcze funkcjonują. »

Minimalne wynagrodzenie bez dodatku stażowego?

Aktualizacja: 25.09.2018

Obecnie do zakresu składnikowego minimalnego wynagrodzenia za pracę zalicza się również dodatek przysługujący za staż pracy. Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej pracuje nad zmianami w tym zakresie. »

Wyższa płaca minimalna w 2019 r. a świadczenie 500 plus

Aktualizacja: 12.09.2018

Czy wyższa płaca minimalna od 2019 r, wpływa na prawo do świadczenia 500 plus? Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej uspokaja rodziców. »

Poziom wynagrodzeń w pierwszej połowie 2018 roku

Aktualizacja: 27.07.2018

Według ekspertów rynku pracy wzrost poziomu wynagrodzeń w 2018 roku spowodowany jest m.in. niskim bezrobociem a także naciskiem na firmy na zwiększanie płac dla pracowników. Potwierdzają to dane Głównego Urzędu Statystycznego. »

Czy polscy pracodawcy wypłacają minimalne wynagrodzenie? PIP odpowiada

Aktualizacja: 10.07.2018

Już od roku obowiązują przepisy gwarantujące minimalną. stawkę godzinową dla zleceniobiorców. W związku z tym Państwowa Inspekcja Pracy (PIP) postanowiła sprawdzić czy polscy pracodawcy wypłacają minimalne wynagrodzenie? Wynik? Inspektorzy pracy przeprowadzili 19,5 tysiąca kontroli dotyczących przestrzegania obowiązku wypłacania takiego wynagrodzenia i stwierdzili nieprawidłowości w trakcie 27 proc. kontroli. »

Zmiany w polityce rodzinnej i społecznej - 2018 r.

Aktualizacja: 28.12.2017

Nowy rok przyniesie ze sobą wiele zmian w zakresie polityki rodzinnej i społecznej. W 2018 r. obowiązywać będą wyższe minimalne wynagrodzenia, nastąpią zmiany w ubezpieczeniach, a także będą rozwijane programy opieki nad najmłodszymi, wsparcia seniorów oraz osób niepełnosprawnych. »

Wysokość minimalnego wynagrodzenia a świadczenia z Funduszu Alimentacyjnego 2018

Aktualizacja: 25.09.2017

Od 1 stycznia 2018 r. ma zwiększyć się wysokość minimalnego wynagrodzenia za pracę. Czy wpłynie to na prawo do świadczeń z Funduszu Alimentacyjnego? »

Minimalne wynagrodzenie w 2018 r. wzrośnie.

Aktualizacja: 10.01.2018

Rząd zdecydował o wysokości minimalnego wynagrodzenia w 2018 r. Płaca minimalna wynosić będzie 2100 zł, a minimalna stawka godzinowa wynosić ma 13,70 zł za godzinę. »

Minimalne wynagrodzenie w 2018 r.

Aktualizacja: 03.08.2017

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej proponuje aby w 2018 r. podnieść w górę minimalne wynagrodzenie do 2100 zł i 13,70 zł za godzinę pracy. Decyzja w tej kwestii ma zostać podjęta przez Radę Ministrów, w drodze rozporządzenia, do 15 września br. »

Intensywna kontrola firm w zakresie przestrzegania przepisów o minimalnej stawce godzinowej w 2017 r.

Aktualizacja: 29.03.2017

Od 1 stycznia 2017 r. każdy pracodawca zobowiązany jest do przestrzegania przepisów o minimalnej stawce godzinowej. W 2017 r. wynosi ona 13 zł brutto i należy jej przestrzegać, ponieważ Ministerstwo zapowiada intensywną kontrolę w tym zakresie. »

Roszczenia z umowy o świadczenie usług

Aktualizacja: 08.03.2017

Przedsiębiorcy oraz konsumenci zawierają liczne umowy o świadczenie usług. Jakie roszczenia przysługują nam w przypadku nienależytego wykonania usługi lub braku opłaty za jej świadczenie? »