REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

MRiPS: Renta wdowia etapami. Nie w całości w 2024 r. Co roku większa wartość. To "model kroczący"

Subskrybuj nas na Youtube
Dołącz do ekspertów Dołącz do grona ekspertów
Tomasz Król
prawnik - prawo pracy, cywilne, gospodarcze, administracyjne, podatki, ubezpieczenia społeczne, sektor publiczny
MRiPS: Renta wdowia etapami. Nie w całości w 2024 r. Co roku większa wartość. To model kroczący
Renta wdowia
Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Minister A.Dziemianowicz-Bąk: wprowadzimy rentę wdowią w "modelu kroczącym". Co to jest model kroczący?

rozwiń >

To w praktyce rozłożenie wprowadzenia renty wdowiej na kilka lat. Chodzi tu prawdopodobnie o:

REKLAMA

REKLAMA

  1. limit 10 000 zł dla połączonych świadczeń np. wdowdca i zmarłej żony
  2. procenty powiększenia pierwotnego świadczenia - zamiast np. 100% albo 50% będą etapy: 30% i 15% (o procentach poniżej)

Limit dla renty wdowiej - na dziś 10 093,26 zł

W projekcie ustawy (zajrzyj do dalszej części artykułu) limit dla renty wdowiej wynosi trzykrotność przeciętnej emerytury.

grafika

 

INFOR

Przeciętna emerytura we wrześnie 2023 r. wynosiła 3 364,42 zł (była aż o 18,2% wyższa od emerytur z września 2022 r.). Czyli dziś renta wdowia, to - przy zastosowaniu tej reguły - nie więcej niż 10 093,26 zł (3 x 3 364,42 zł).

 

Renta wdowia ma wynosić:

REKLAMA

Wariant 1. Renta rodzinna powiększona o: 

Dalszy ciąg materiału pod wideo
  1. 50% emerytury, 
  2. 50% emerytury rolniczej, 
  3. 50% emerytury wojskowej, 
  4. 50% emerytury policyjnej, 
  5. 50% świadczenia przedemerytalnego, 
  6. 50% nauczycielskiego świadczenia kompensacyjnego, 
  7. 50% renty z tytułu niezdolności do pracy,
  8. 50% wojskowej renty inwalidzkiej, 
  9. 50% policyjnej renty inwalidzkiej

I odwrócenie powyższego rozwiązania – świadczenia z punktu 1-9 są wypłacane w całości, a dodatkiem do jednego z nich jest 50% renty rodzinnej.

Wariant 2. 50% renty rodzinnej powiększone o:

  1. 100 % emerytury, 
  2. 100 % emerytury rolniczej, 
  3. 100 % emerytury wojskowej, 
  4. 100 % emerytury policyjnej, 
  5. 100 % świadczenia przedemerytalnego, 
  6. 100 % nauczycielskiego świadczenia kompensacyjnego, 
  7. 100 % renty z tytułu niezdolności do pracy, 
  8. 100 % wojskowej renty inwalidzkiej, 
  9. 100 % policyjnej renty inwalidzkiej.

Renta wdowia w 2024 r.

Nie odpuszczamy, wprowadzenie renty wdowiej jest w planach resortu. Można by wprowadzić ją w +modelu kroczącym+, nie od razu w takim wymiarze w jakim chcielibyśmy docelowo, ale tak, żeby z roku na rok takie świadczenie się zwiększało - mówiła w środę 27 grudnia 2023 r. w Polsat News szefowa MRiPS Agnieszka Dziemianowicz-Bąk.

Dziemianowicz-Bąk pytana o to, czy w planach resortu jest renta wdowia, odpowiedziała twierdząco. Przypomniała, też o projekcie obywatelskim w tej sprawie, który czeka na pierwsze czytanie w Sejmie.

"W żadnym wypadku nie odpuszczamy, odpowiednie departamenty, instytucje zostały już poinformowane, że musza już pracować nad takimi zmianami, jesteśmy gotowi i bierzemy się do pracy" - zapewniła.

Szefowa MRiPS podkreśliła, że od strony budżetowej, po ewentualnym podjęciu przez parlament decyzji o wprowadzeniu renty wdowiej, można by wprowadzić ją w "modelu kroczącym". "Nie od razu w takim wymiarze w jakim chcielibyśmy docelowo, ale tak, żeby z roku na rok takie świadczenie się zwiększało" - wyjaśniła.

Co to jest renta wdowia?

Renta wdowia jest jednym z elementów polityki senioralnej Lewicy. Ugrupowanie wraz z Ogólnopolskim Porozumieniem Związków Zawodowych zaproponowało, aby pozostała przy życiu osoba mogła zachować swoje świadczenie i powiększyć je o 50 procent renty rodzinnej po zmarłym małżonku lub pobierać rentę rodzinną po zmarłym małżonku i 50 procent swojego świadczenia.

Punktem wyjścia dla prac parlamentu jest obywatelski projekt ustawy o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych oraz niektórych innych ustaw w celu wprowadzenia renty wdowiej. 

Zgodnie z prawem Sejm ma 6 miesięcy na rozpatrzenie propozycji obywateli.

Ma on szansę na wdrożenie z uwagi na to, że postulaty przyznania tzw. "renty wdowiej" są elementem programu wyborczego części partii, które wygrały wybory 15 X 2023 r. (np. program "Nowej Lewicy"). 

Projekt obywatelski otrzymał jako druk sejmowy nr 32

Projekt dotyczy wprowadzenia nowej reguły zbiegu prawa do nabytej z tytułu bycia wdową lub wdowcem renty rodzinnej, wojskowej renty rodzinnej, policyjnej renty rodzinnej lub renty rodzinnej z ubezpieczenia społecznego rolników z innymi świadczeniami emerytalno-rentowymi.

Projekt jest dostępny pod tym linkiem

Druk sejmowy

 

Infor.pl

Druk sejmowy z projektem do ściągnięcia w formacie PDF:

druk sejmowy nr 32

 

Założenia projektu obywatelskiego (druk sejmowy nr 32)

Założenia projektu nowelizacji:

1) Odejście od zasady, że przy zbiegu uprawnień do kilku świadczeń emerytalno-rentowych wypłacane jest tylko jedno. Obecnie jest tak, że trzeba wybrać świadczenie (albo urząd/organ podejmie decyzję za nas o wypłacie wyższego). Wyjątkowo w przypadku zbiegu renty z tytułu niezdolności do pracy (ubezpieczenie wypadkowe) i emerytury jedno świadczenie jest wypłacane w całości, drugie w połowie.

2) W wielu krajach UE można łączyć różne świadczenia. W Czechach jest zasada 100% + 50%. W Niemczech łączy się świadczenia, a po przekroczeniu limitu następuje obniżka 40% przekroczenia. Podobnie we Włoszech.

3) Jest niesprawiedliwe, że emeryt/rencista po śmierci współmałżonka nabywa prawo do renty rodzinnej, ale musi wybierać między dwoma świadczeniami. Wdowiec albo wdowa ponosząc stratę w postaci śmierci współmałżonka musi nagle samodzielnie pokryć koszty życia rozkładane wcześniej na dwie osoby wspólnie gospodarujące. 

Łączenie rent i emerytur (druk sejmowy nr 32)

1) Dodanie do ustawy z 17 grudnia 1998 roku o emeryturach i rentach z FUE nowego art. 95a i na tej podstawie otrzymywanie jednocześnie:

  • świadczenia emerytalno-rentowego i 50% renty rodzinnej,
  • renty rodzinnej i 50% świadczenia emerytalno-rentowego.

 

Projekt ustawy - grafika nr 1

Infor.pl

Komentarz ZUS:

 

komentarz ZUS - grafika nr 1

Infor.pl

Łączenie renty rodzinnej i innych świadczeń

Zmiana dotyczy renty rodzinnej na podstawie ustawy o z 29 maja 1974 r. o zaopatrzeniu inwalidów wojennych i wojskowych oraz ich rodzin: 

 

Projekt ustawy - grafika nr 2

Infor.pl

 

 

komentarz ZUS - grafika nr 2

Infor.pl

Łączenie renty rodzinnej wypadkowej i renty rodzinnej

Łączenie: 

  • renty z ubezpieczenia wypadkowego z tytułu niezdolności do pracy i renty rodzinnej,
  • renty rodzinnej z ubezpieczenia wypadkowego ze świadczeniami wskazanymi poniżej:

 

Projekt ustawy - grafika nr 3

Infor.pl

Komentarz ZUS:

 

komentarz ZUS - grafika nr 3

Infor.pl

Ogólne uwagi ZUS

 

Uwagi ZUS

Infor.pl

Inne druki sejmowe zawierające projekty obywatelskie z propozycją wprowadzania dużych podwyżek w 2024 r. omówiliśmy w poniższych publikacjach:

 

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: PAP

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

REKLAMA

Prawo
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Na firmę i jej pracowników można nałożyć obowiązkowe świadczenia po wybuchu wojny. Pracownika powołanego do wojska firma nie może zwolnić [Prawo]

Przepisy przewidują możliwość nałożenia na firmę świadczeń rzeczowych na rzecz wojska po wybuchu wojny. Pracodawcy muszą uwzględnić ryzyko prowadzenia działalności w sytuacji rekrutacji części pracowników do służby wojskowej. Pracownicy w czasie zatrudnienia mogą wykonywać świadczenia osobiste na rzecz wojska przerywając na ten okres (jednorazowo do 7 dni) świadczenie pracy dla pracodawcy.

Odpowiedź na pozew o zachowek. Jak napisać po zmianach?

Czym jest odpowiedź na pozew o zachowek i jakie ma znaczenie procesowe? Co powinno zawierać takie pismo? Prezentujemy najważniejsze informacje i aktualne przepisy.

Jawność wynagrodzeń w Polsce – co zmieni się od Wigilii 2025 roku? Jak się przygotować (checklista)? Co powinni wiedzieć pracownicy i pracodawcy?

Transparentność wynagrodzeń to temat, który od lat budzi emocje zarówno wśród pracowników, jak i pracodawców. Z jednej strony – jawne płace to większa równość i eliminacja dyskryminacji płacowej. Z drugiej – to rewolucja w podejściu do rekrutacji, polityki kadrowej i zarządzania firmą. W dniu 24 grudnia 2025 roku wejdzie w życie nowelizacja Kodeksu pracy - Ustawa z 4 czerwca 2025 r. o zmianie ustawy – Kodeks pracy, która nałoży na pracodawców szereg nowych obowiązków związanych z jawnością wynagrodzeń. Jest to efekt wdrażania unijnej Dyrektywy Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2023/970 z 10 maja 2023 r., której celem jest wzmocnienie stosowania zasady równego wynagrodzenia kobiet i mężczyzn za taką samą pracę lub pracę o tej samej wartości.

Składki emerytalne, rentowe i zdrowotne za opiekuna osoby ze świadczeniem wspierającym zapłaci budżet państwa. Jakie warunki trzeba spełnić? Konieczny wniosek do ZUS

Od 1 stycznia 2024 r. opiekunowie osób pobierających świadczenie wspierające mogą zostać objęci ubezpieczeniem emerytalnym, rentowym i zdrowotnym. Składki w całości finansuje budżet państwa. Wystarczy złożyć elektroniczny wniosek do ZUS. Opiekun zgłoszony do ubezpieczenia zdrowotnego z tytułu sprawowania opieki nad osobą pobierającą świadczenie wspierające może zgłosić do tego ubezpieczenia także członków swojej rodziny.

REKLAMA

Opinia Rzecznika Generalnego TSUE ws. WIBOR – kto faktycznie wygrał? Banki, czy kredytobiorcy - "wiborowicze"?

W dniu 11 września 2025 r. została wydana z dawana wyczekiwana opinia Rzecznika Generalnego (właściwie Rzecznik Generalnej) TSUE dotycząca WIBOR, w sprawie C-471/24, gdzie pozwanym jest PKO BP. Pytania prejudycjalne w tej sprawie zadał Sąd Okręgowy w Częstochowie.Wielu uznawało, że odpowiedzi będą absolutnie kluczowe dla spraw z powództwa „wiborowiczów” przeciwko bankom. Nic dziwnego, że po ogłoszeniu opinii każda ze stron – zarówno banki, jak i konsumenci – prześcigają się w ogłaszaniu swojej wygranej w mediach.

Sejm: Od 900 zł do 1800 zł dla mundurowych - bo na około 160 000 funkcjonariuszy przypada zasób mieszkaniowy niespełna 9000 lokali

Projekt ustawy obejmuje Policję, Straż Graniczną, Państwową Straż Pożarną i Służbę Ochrony Państwa. Dotyczy także funkcjonariuszy Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego, Agencji Wywiadu, Służby Wywiadu Wojskowego i Służby Kontrwywiadu Wojskowego. I pracuje nad nim odpowiednia komisja sejmowa. Sama ustawa - tak ważna dla funkcjonariuszy i żołnierzy - już niebawem będzie uchwalona.

Osoba niepełnosprawna, PFRON i UP: Wyciągano bzdurne i bezzasadne zarzuty żeby tylko dotacji nie przyznać. Np. bo 17 lat temu dostałem dotację z UP jako osoba młoda i sprawna, że lata wcześniej kierowano mnie na kursy

Redakcja Infor.pl otrzymuje sygnały od czytelników, że nie jest łatwo osobom niepełnosprawnym otrzymać dotację z PFRON na rozpoczęcie działalności gospodarczej. Publikujemy list od czytelnika, który takiej dotacji nie otrzymał.

Wyrok TSUE: ochrona przed dyskryminacją w miejscu pracy obejmuje również rodziców dzieci z niepełnosprawnościami

W dniu 11 września 2025 r. Trybunał Sprawiedliwości Unii Europejskiej wydał wyrok, w którym uznał, że ochrona praw osób niepełnosprawnych przed dyskryminacją pośrednią obejmuje również rodziców dzieci z niepełnosprawnościami. Zdaniem TSUE pracodawca powinien dostosować warunki zatrudnienia i pracy rodziców takich dzieci w taki sposób, żeby mogli oni sprawować opiekę nad swoimi dziećmi bez obawy, że będą przez to narażeni na dyskryminację pośrednią.

REKLAMA

Przechodzisz na emeryturę? ZUS: Dzień i miesiąc złożenia wniosku mogą wpłynąć na jej wysokość

Kiedy najlepiej przejść na emeryturę? Dzień i miesiąc złożenia wniosku mogą przesądzić o tym, ile pieniędzy co miesiąc trafi na konto seniora - informuje Krystyna Michałek, regionalna rzeczniczka prasowa ZUS w województwie kujawsko-pomorskim. Dlatego przyszli emeryci powinni z rozwagą zaplanować moment zakończenia aktywności zawodowej.

Czy w 2026 roku wzrośnie zasiłek stały z MOPS?

Ile maksymalnie wyniesie zasiłek stały w 2026 roku? Od czego zależy kwota świadczenia? Kto może otrzymać takie wsparcie z MOPS? Odpowiadamy na najważniejsze pytania.

REKLAMA