REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Te wózki i nosidła zostały zakwestionowane przez UOKiK pod kątem bezpieczeństwa i oznakowania [WYKAZ]

wózek
Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

UOKiK zakończył kontrolę wózków i nosideł dla dzieci pod kątem oznakowania i bezpieczeństwa. Zakwestionowane zostało dziesięć z 16 zbadanych wózków i nosidełek dla dzieci. Kary dla producentów wyniosły łącznie 38 tys. zł. Wykaz wózków i nosideł poniżej. 

Kontrola wózków i nosideł

Urząd Ochrony Konkurencji i Konsumentów poinformował w piątek o zakończeniu kontroli wózków i nosideł dla dzieci pod kątem oznakowania i bezpieczeństwa. Sprawdzone zostało oznakowanie trzynastu wózków i trzech nosidełek miękkich oraz bezpieczeństwo jedenastu wózków i trzech nosideł. W wyniku kontroli UOKiK zakwestionowane zostało dziesięć na szesnaście zbadanych produktów.

REKLAMA

REKLAMA

Urząd podał, że w wyniku kontroli podjęto siedem postępowań administracyjnych. "W tym na podstawie 3 decyzji nałożono na producentów kary pieniężne w łącznej kwocie 38 tys. zł" – podkreślono.

Jak przypomniał UOKiK, wprowadzenie na rynek przez producenta artykułów dziecięcych niespełniających ogólnych wymagań bezpieczeństwa, posiadających np. wady konstrukcyjne czy nieprawidłowości w oznakowaniu, grozi karą do 100 tys. zł. Dodano, iż niebezpieczny produkt zgłaszany jest również do unijnego systemu Safety Gate RAPEX.

Produkty niespełniające wymagań

W wyniku kontroli oznakowania – przekazał Urząd – zakwestionowano cztery z szesnastu produktów. Wśród głównych nieprawidłowości wskazano: niepełną instrukcję obsługi oraz brak odpowiednich ostrzeżeń/oznaczeń bezpośrednio na produkcie. W efekcie "konsument nie ma informacji, jak bezpiecznie używać wózka lub nosidełka". Wśród zakwestionowanych produktów wymieniono: wózek dziecięcy 2w1 Astin AS-02 (szary), spacerówkę Verona Comfort Line 29/RED LINEN, nosidełko Partner-Kutnik K4 edukacyjne oraz nosidło Baby Carrier Butterfly N14.

REKLAMA

UOKiK poinformował, że w wyniku kontroli laboratoryjnej stwierdzono nieprawidłowości w bezpieczeństwie dwóch z trzech nosidełek. Jako nieprawidłowości wskazano: zbyt duże otwory na nogi dziecka i niedostatecznie wytrzymałe pasy zabezpieczające. Wśród zakwestionowanych produktów wymieniono: nosidełko Partner-Kutnik K4 edukacyjne oraz nosidło Baby Carrier Butterfly N14.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Podczas badań laboratoryjnych stwierdzono również nieprawidłowości w bezpieczeństwie siedmiu z jedenastu skontrolowanych wózków. Jako wady wymieniono: pasy przytrzymujące dziecko ulegały niekontrolowanemu rozpięciu lub uszkodzeniu; wózki przewracały się na pochyłej powierzchni; mechanizm blokujący nie działał skutecznie; nastąpiło trwałe uszkodzenie elementów konstrukcyjnych.

Wśród zakwestionowanych produktów wskazano: wózek dziecięcy 2w1 Faster Style Baby Merc, wózek dziecięcy CELIA 2 w 1, wózek dziecięcy 2w1 Astin AS-02 (szary), wózek dziecięcy X-FOLLOW, wózek spacerowy dziecięcy RAPID PREMIUM SILVER, wózek spacerowy VERONA Comfort Line, wózek spacerowy BB -BORA –CANOPY. (PAP)

ra/ mmu/

Więcej ważnych informacji znajdziesz na stronie głównej Infor.pl

Źródło: PAP

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

REKLAMA

Prawo
Lekarze spoza Unii Europejskiej muszą znać język polski. Prezydent Karol Nawrocki zawetował ustawę

441 lekarzom spoza Unii Europejskiej zawieszono prawo wykonywania zawodu z powodu braku egzaminów z języka polskiego. Prezydent Karol Nawrocki zawetował ustawę, która przewidywała przedłużenie terminu na poświadczenie znajomości języka co najmniej na poziomie turystycznym.

Pracownik może wybrać pieniądze, zamiast urlopu. To jest wyjątek od zasady wykorzystania urlopu w naturze

Pieniądze czy urlop, co jest ważniejsze dla pracownika, a co dla pracodawcy? Zapewne nie ma jednej dobrej odpowiedzi na to pytanie i każdorazowo zależy to od okoliczności. Aby uniknąć dylematów z tym związanych, ustawodawca wprowadził jasne zasady.

Pracownicy przynoszą dokumenty i liczą na korzyści, a pracodawcy mają wątpliwości. Jak załatwić sprawę zgodnie z prawem?

Czy można przyjąć zaświadczenie z ZUS, które pracownik wydrukował? Co zrobić z elektronicznym dokumentem, gdy akta osobowe pracownika są papierowe? Zmiany przepisów dotyczących stażu pracy wciąż budzą wątpliwości, również te formalne.

3 ważne świadczenia dla rodzin. Od 1 lipca 2026 r. nowe wnioski

Od 1 lipca 2026 r. gminy przyjmą elektroniczne wnioski o świadczenia alimentacyjne i zasiłki rodzinne na nowy okres. W ZUS wystartuje kolejny nabór wniosków o świadczenie dobry start. Kto może ubiegać się pomoc? Czy te świadczenia można łączyć?

REKLAMA

Ceny paliwa we wtorek 16 czerwca. Czy to już koniec rządowego programu Ceny Paliw Niżej?

Znamy ceny benzyny i oleju napędowego, które będą obowiązywać we wtorek. Minister energii zadecydował o maksymalnych cenach detalicznych paliwa obowiązujących 16 czerwca. Co dalej z rządowym programem CPN?

Komfortka - gdzie znajdują się miejsca dla osób ze szczególnymi potrzebami?

Mianem komfortki określa się pomieszczenie dla osób dorosłych ze szczególnymi potrzebami w którym znajduje się przewijak/leżanka. Taka odpowiednio wyposażona przestrzeń powinna się znajdować obowiązkowo w niektórych nowobudowanych budynkach mając na względzie funkcje tych miejsc. Jak sytuacja wygląda obecnie?

Koniec z 8 niedzielami w roku bez zakazu handlu, a w sobotę sklepy otwarte tylko do godziny 21 – zakupów nie zrobimy już w niedziele poprzedzające Wigilię i Wielkanoc? Sprawa w Sejmie

Likwidacja trzech niedziel handlowych poprzedzających Wigilię Bożego Narodzenia oraz niedzieli handlowej poprzedzającej bezpośrednio pierwszy dzień Wielkiej Nocy, jak również skrócenie czasu pracy sklepów, które obowiązuje zakaz handlu w niedziele, do godziny 21 w soboty – jest postulatem petycji obywatelskiej, w która w dniu 16 lutego 2026 r. została złożona do Sejmu. Jej rozpatrzeniem, sejmowa Komisja do Spraw Petycji miała zająć się 10 czerwca br.

Bezwzględny zakaz pracy w takie dni. Wielkie zmiany dla milionów Polaków

Żar poleje się z nieba, ostrzegają synoptycy. W tym tygodniu dotrze do Polski pierwsza w tym roku fala upałów. Słupki rtęci przekroczą 30 stopni. Do tej alarmistycznej prognozy pogody nie przystają prawne regulacje. Rząd od końca 2024 roku próbuje wprowadzić pierwsze w historii konkretne limity temperatury dla miejsc pracy, ale kolejne wersje projektu pokazują, że znalezienie granicy między bezpieczeństwem pracowników a kosztami dla pracodawców okazuje się trudniejsze, niż mogło się wydawać.

REKLAMA

Zasiłek chorobowy w czasie ciąży - ile wynosi, jak jest obliczany? Wyjaśnia ZUS

Proszę o informację w jakiej wysokości zasiłek chorobowy (na miesiąc) wypłacany jest w trakcie ciąży. Nie jest on wypłacany regularnie i w stałych kwotach oraz terminach. Czy do końca przebywania na zasiłku chorobowym będzie on tak nieregularny, czy może na pewnym etapie zostanie on wypłacany np. raz na miesiąc?

ZUS: w 2026 r. 16,3 mln osób płaci składki emerytalne i rentowe na 8 mln emerytów i rencistów. FUS pozostaje wypłacalny

Zakład Ubezpieczeń Społecznych informuje, że do Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (FUS) w pierwszym kwartale 2026 roku wpłynęło 101,7 mld zł ze składek. To o 9,1% więcej niż rok wcześniej. Mimo nieco wolniejszego wzrostu gospodarczego sytuacja finansowa FUS pozostaje stabilna. Pieniądze z FUS są aktualnie wypłacane 8,055 mln osób.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA