Czekamy. 2 dni urlopu za 5 lat pracy, 4 dni za 10 lat, 6 dni za 15 lat, 8 dni za 20 lat i 10 dni za 25 lat stażu

Przykład zastosowania formuły "5 lat pracy 2 dni urlopu", czyli nawet 10 dni dodatkowego urlopu za 25 lat pracy

Dodatkowy urlop wypoczynkowy ma formułę „2 dni za 5 lat pracy” i sumujemy te lat:

5 lat pracy – 2 dni dodatkowego w pełni płatnego urlopu wypoczynkowego

• 10 lat pracy – 4 dni dodatkowego w pełni płatnego urlopu wypoczynkowego

• 15 lat pracy – 6 dni dodatkowego w pełni płatnego urlopu wypoczynkowego

• 20 lat pracy – 8 dni dodatkowego w pełni płatnego urlopu wypoczynkowego

• 25 lat pracy – 10 dni dodatkowego w pełni płatnego urlopu wypoczynkowego (kolejne lata pracy nie zwiększą już wymiaru urlopu powyżej 10 dni).

Polecamy VAT 2025. Podatki część 2

Kalendarz 2026 [Kalendarz księgowego]

W Polsce: 5 lat pracy da aż 2 dni urlopu, 10 lat pracy 4 dni, 15 lat pracy 6 dni, 20 lat pracy 8 dni, 25 lat pracy 10 dni?

Polecamy VAT 2025. Podatki część 2

Na stronie www Kancelarii Premiera pojawił się opis "Projektu ustawy o zmianie ustawy o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3 oraz niektórych innych ustaw" a w nim fragment:

Link do tego projektu

Prace nad nowym urlopem się dłużą - do rządu trafiła nawet petycja nr 71-2025 dotycząca poprawy warunków pracy opiekunek dziecięcych w żłobkach publicznych i niepublicznych, a w niej propozycja jeszcze innego typu urlopu, czyli "zapewnienie dodatkowych dni urlopowych bądź urlopu zdrowotnego ze względu na zwiększoną ekspozycję na patogeny".

Powyższy fragment pochodzi z poniższego dokumentu rządowego:

Nowy urlop a łączny wymiar urlopu