Kategorie

Co to jobsharing

Emilia Amielanczyk
Jobsharing tłumaczyć można jako „dzielenie biurka”. Dwaj pracownicy dzielą między sobą jedno stanowisko, obaj pracują zatrudnieni w niepełnym wymiarze czasu pracy, co w sumie daje jeden etat.

Dzielenie jednego stanowiska pracy oznacza podział:
• obowiązków wynikających z wykonywania pracy na danym stanowisku
• odpowiedzialności
• wynagrodzenia

Podział stanowiska pracy pomiędzy dwóch pracowników nie oznacza, że wynagrodzenie za ich pracę będzie równe.

Pracodawca dokonuje oceny wkładu pracy poszczególnych pracowników i może podzielić wynagrodzenie pomiędzy pracowników, ale niekoniecznie tak samo. Jednak wynagrodzenie poszczególnych pracowników nie może być niższe niż minimalne wynagrodzenie obliczane proporcjonalnie do wymiaru czasu pracy pracowników.

Aby współpraca przy jednym biurku była skuteczna pracownicy-partnerzy powinni ściśle ze sobą współpracować. Darzyć się wzajemnym zaufaniem, szacunkiem.

Dla kogo praca w formie jobsharingu może być korzystna

Osobami, które najbardziej są zainteresowane pracą w niepełnym wymiarze są mamy, które opiekują się małymi dziećmi. Przebywające na urlopie wychowawczym, nie chcą całkowicie tracić kontaktu z pracą i zakładem pracy. Jobsharing pozwala im na łączenie obowiązków rodzicielskich z wykonywaniem pracy.

Jobsharing może okazać się doskonałym sposobem zatrudnienia dla osób niepełnosprawnych.

Zalety jobsharingu mogą docenić studenci, którzy jeszcze w czasie nauki pragną rozpocząć swoją drogę kariery. Zdobywając cenne doświadczenie zawodowe, nie muszą rezygnować z nauki, a w przyszłości mogą liczyć na zatrudnienie w pełnym wymiarze czasu pracy.

Pracownicy opiekujący się niepełnosprawnymi, chorymi lub starszymi członkami rodziny, mogą jednoczenie nie zaniedbywać obowiązków rodzinnych jak i zawodowych.

Korzyści także dla pracodawcy

Jobsharing może być wykorzystywane przez pracodawców, którzy nastawieni są na rezultaty pracy i nie przywiązują się do sztywnych godzin pracy. Taki rodzaj zatrudnienie pozwala na ograniczenie zwolnień.

Pracodawca płacąc za jeden etat może korzystać z kilku fachowych, doświadczonych i fachowych pracowników.

Jobsharing pozwala na zapewnienie stałej obsady na jednym stanowisku. Pracodawca nie musi obawiać się negatywnych konsekwencji nieobecności pracownika, spowodowanej bądź chorobą bądź opieką nad chorym dzieckiem.

W razie przejściowych problemów ekonomicznych pracodawcy będą mogli czasowo redukować wymiar czasu pracy i podzielić pracę pomiędzy kilku pracowników.

Minusy jobsharingu

Nie wszystkie stanowiska pracy można dzielić. Dotyczy to zwłaszcza stanowisk dyrektorów, stanowisk kierowniczych.

Reklama

Pracodawca, zatrudniający kilku pracowników na to samo stanowisko musi się liczyć ze zwiększonymi wydatkami. Zgodnie z zasadą równego traktowania pracowników, wykonujących tą samą pracę, pracodawca będzie zmuszony do ponoszenie dwukrotnie nakładów finansowych na szkolenie pracowników, na badania lekarskie itp.

Może dochodzić do kolizji pomiędzy pracownikami wykonującymi tą samą pracę, w innych godzinach. Muszą oni również poświęcić więcej czasu na zapoznanie się z czym już uporał się nasz współpracownik.

Obecnie brak jest przepisów o instytucji dzielenia jednego stanowiska pracy pomiędzy kilku pracowników, czyli tzw. jobsharingu.

Źródło: INFOR
Czy ten artykuł był przydatny?
tak
nie
Dziękujemy za powiadomienie
Jeśli nie znalazłeś odpowiedzi na swoje pytania w tym artykule, powiedz jak możemy to poprawić.
UWAGA: Ten formularz nie służy wysyłaniu zgłoszeń . Wykorzystamy go aby poprawić artykuł.
Jeśli masz dodatkowe pytania prosimy o kontakt

Komentarze(0)

Uwaga, Twój komentarz może pojawić się z opóźnieniem do 10 minut. Zanim dodasz komentarz -zapoznaj się z zasadami komentowania artykułów.
    QR Code

    © Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

    Prawo
    1 sty 2000
    15 maja 2021
    Zakres dat:

    Dowód osobisty dla seniora ważny bezterminowo?

    Dowód osobisty dla seniorów, którzy ukończyli 70. rok życia ma być ważny bezterminowo. Taką poprawkę wprowadził Senat do nowelizacji ustawy o dowodach osobistych.

    Odsetki ustawowe za opóźnienie w 2021 r.

    Ile wynoszą odsetki ustawowe za opóźnienie w 2021 r.? Jaka jest aktualna wysokość maksymalnych odsetek za opóźnienie?

    500 plus nadal bez kryterium dochodu

    Świadczenie 500 plus przysługuje bez kryterium dochodowego. Minister rodziny i polityki społecznej Marlena Maląg zapewnia, iż to się nie zmieni.

    Krajowy Rejestr Zadłużonych - termin może być przesunięty

    Termin uruchomienia Krajowego Rejestru Zadłużonych może ponownie zostać przesunięty. Jakie dane będzie zawierał rejestr?

    500 plus dla seniora - czy wlicza się do dochodu?

    „500 plus dla seniora" wlicza się do dochodu przy niektórych świadczeniach z pomocy społecznej. Czy te przepisy się zmienią?

    Nowy standard telewizji naziemnej w 2022 r. - co oznacza?

    Nowy standard naziemnej telewizji cyfrowej w 2022 r. rodzi wiele pytań. Czy będzie trzeba wymienić telewizor?

    Alimenty na dziecko – do kiedy [ZMIANY]

    Alimenty na dziecko. Do kiedy rodzice mają płacić świadczenia alimentacyjne? Zmiany przygotowało Ministerstwo Sprawiedliwości.

    Testament notarialny – cena, zmiana, wskazówki [WYWIAD]

    Testament notarialny pomaga uniknąć problemów związanych z jego zaginięciem– przekonują notariusze Maciej Celichowski i Joanna Zawrotniak.

    Bezpłatne leki dla kobiet w połogu?

    Bezpłatne leki dla kobiet w połogu? Nad takim rozwiązaniem pracuje Senat. Obecnie uprawnienie to przysługuje kobietom w ciąży.

    Alimenty natychmiastowe. Ministerstwo Sprawiedliwości o reformie

    Alimenty natychmiastowe zdaniem Ministerstwa Sprawiedliwości mają poprawić sytuację dzieci. Ile będą wynosiły takie alimenty?

    Od kiedy bez maseczek na powietrzu?

    Od kiedy bez maseczek na powietrzu? To pytanie pojawia się często w związku z wejściem w życie nowego rozporządzenia dotyczącego obostrzeń.

    Jak radzić sobie z komornikiem?

    Jak radzić sobie z komornikiem? Co w chwili, kiedy dłużnik stał się kompletnie niewypłacalny?

    Bon turystyczny - czy termin ważności zostanie wydłużony?

    Bon turystyczny z dłuższym terminem ważności? Analizy dotyczące wprowadzenia takiego rozwiązania prowadzi resort rozwoju.

    Fundusz kompensacyjny - co z projektem ustawy?

    Co z ustawą, która wprowadza fundusz kompensacyjny? Kiedy projekt trafi do Sejmu? Kto będzie mógł uzyskać rekompensatę?

    Ile może zająć komornik z emerytury w 2021 r.?

    Ile może zająć komornik z emerytury w 2021 r.? Jakie są aktualne kwoty świadczeń wolnych od egzekucji i potrąceń?

    Dzieciobójstwo w polskim prawie karnym

    Dzieciobójstwo w praktyce stanowi uprzywilejowany typ zabójstwa. Kto może być sprawcą dzieciobójstwa i co za nie grozi?

    Świadek koronny, czyli jaki?

    „Świadek koronny” jest pojęciem dość znanym. Zazwyczaj ludziom kojarzy się, że przysługują mu „jakieś korzyści”.

    Kiedy Boże Ciało w 2021 r.?

    Kiedy wypada Boże Ciało w 2021 r.? Czy jest to dzień wolny od pracy? Co z długim weekendem i zakupami?

    W pandemii konsumenci częściej zgłaszają problemy

    W pandemii konsumenci częściej zgłaszają się o pomoc w rozwiązywaniu transgranicznych problemów. Czego dotychczas dotyczyły skargi?

    ETPCz o wyborze polskiego TK

    Europejski Trybunał Praw Człowieka (ETPCz) uznał, iż wybór polskiego Trybunału Konstytucyjnego był nieprawidłowy, co spowodowało niezgodność z prawem składu orzekającego.

    Bon turystyczny. Czym jest Certyfikat Dobrych Praktyk?

    Podmiot realizujący bon turystyczny może otrzymać Certyfikat Dobrych Praktyk. Co to oznacza dla turysty?

    Maseczki na świeżym powietrzu? Zmiany od 15 maja 2021 r.

    Maseczki na świeżym powietrzu nie będą obowiązkowe od 15 maja 2021 r. pod warunkiem zachowania odpowiedniego dystansu.

    Emerytury stażowe. Prezydent powołał Radę ds. Społecznych

    Wypracowanie propozycji tzw. emerytury stażowej ma być jednym z zadań Rady ds. Społecznych, którą powołał prezydent.

    Czy biuro podróży może wymagać od turysty szczepienia?

    Szczepień przeciw COVID-19 może wymagać organizujące wyjazd biuro podróży, przyjmujący turystę hotel czy przewoźnik. Czy jest to zgodne z prawem?

    Internet popularny w komunikacji z administracją publiczną

    Internet na Mazowszu ma coraz większe znaczenie jako kanał komunikacji z administracją publiczną. Jakie są statystyki?