REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.
Jak będzie wyglądała segregacja śmieci w 2015 roku?/ fot. Fotolia
Jak będzie wyglądała segregacja śmieci w 2015 roku?/ fot. Fotolia
Fotolia

REKLAMA

REKLAMA

Segregacja śmieci to hasło, które budzi wiele emocji, zarówno wśród zarządów spółdzielni mieszkaniowych jak i ich użytkowników. Wskutek wyroku TK z dnia 28 listopada 2013 roku (K 17/12) ustawa śmieciowa, regulująca zasady segregacji śmieci, wymaga zmian, które nastąpią w 2014 i 2015 roku.

Nowelizacja ustawy z dnia 25 stycznia 2013 r. o zmianie ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach (Dz.U. 2013 poz. 228) została podzielona na dwa etapy: pierwszy – poselski (tzw. mała nowelizacja, projekt PO) i drugi – resortowy (tzw. duża, systemowa nowelizacja), nad którym ciągle trwają prace.

REKLAMA

REKLAMA

Zadaj pytanie na: Forum

Ustawa śmieciowa – wyrok TK

Zmiany we wskazanej nowelizacji są wynikiem wyroku TK z dnia 28 listopada 2013 roku (K 17/12).

W wyniku prac Trybunału za zgodne z regulacjami konstytucyjnymi uznane zostały: przepisy wprowadzające obowiązek przeprowadzenia przetargu, nakładające na właścicieli nieruchomości obowiązek ponoszenia opłaty oraz obowiązek składania deklaracji o wysokości opłaty za gospodarowanie odpadami, nakładające na rady gminy obowiązek określenia w drodze uchwały stanowiącej akt prawa miejscowego, termin, częstotliwość i tryb uiszczania opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi, różnicowania stawek opłat za odpady, gdy są one zbierane selektywnie, w zależności od powierzchni lokalu mieszkalnego, liczby mieszkańców zamieszkujących nieruchomość, odbierania odpadów z terenów wiejskich lub miejskich, a także od rodzaju zabudowy.

REKLAMA

Niezgodne z Konstytucją okazały się być regulacje dotyczące wysokości opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi. Ustawa nie przewiduje bowiem maksymalnej górnej granicy opłaty.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Trybunał odroczył utratę mocy obowiązującej tych przepisów o 18 miesięcy. Odroczenie orzeczenia ma na celu umożliwienie odpowiednim organom dokonania stosownej zmiany przepisów, tak by były on zgodny ze standardem narzuconym w Konstytucji (wyrok NSA z dnia 26 maja 2009 r., sygn. akt II OSK). W okresie 18 miesięcy muszą więc zostać przygotowane i wprowadzone w życie nowe przepisy.

Zobacz również: Jak segregować śmieci?

Tzw. mała nowelizacja ustawy śmieciowej (projekt PO)

Projekt obejmuje szereg zmian, wśród których wskazać należy:

  • doprecyzowanie pojęcia właściciela nieruchomości. W sytuacji budynków, w których wyodrębniono własność lokali, obowiązki właściciela nieruchomości przejmie osoba/ osoby sprawujące zarząd nieruchomością wspólną, zarząd spółdzielni bądź właściciel lokalu.
  • wskazanie minimalnej częstotliwość odbioru odpadów. Odpady zmieszane oraz bioodpady stanowiące odpady komunalne będą odbierane w okresie letnim (od kwietnia do października) nie rzadziej niż raz na dwa tygodnie w przypadku domów jednorodzinnych i nie rzadziej niż raz na tydzień - w przypadku budynków wielorodzinnych.
  • wprowadzenie obowiązku selektywnej zbiórki popiołu z palenisk domowych. Projekt zakłada, że punkt selektywnego zbierania odpadów komunalnych będzie musiał mieć charakter stacjonarny. Określa także, jakie odpady będą musiały zostać przyjęte, np.: przeterminowane leki, chemikalia, zużyte baterie i akumulatory, zużyty sprzęt elektroniczny, meble, gabaryty czy popiół z palenisk.
  • ułatwienie kwestii sporządzania deklaracji śmieciowych. Właściciel nieruchomości nie będzie bowiem musiał składać ich ponownie, w sytuacji zmiany opłaty.

Zobacz również: Segregacja śmieci – obowiązek czy możliwość?

Projekt ma rozwiązać problemy wynikające z obowiązywania ustawy o utrzymaniu w czystości i porządku w gminach.

Poziom redukcji i recyklingu odpadów musi zostać dostosowany także do wymogów Unii Europejskiej.

Tzw. duża nowelizacja (resort środowiska)

Zmiany, jakie wprowadzi nowelizacja:

  • uwzględnienie opłaty za wywóz śmieci w comiesięcznym czynszu. Opłata będzie uiszczana za pośrednictwem zarządcy nieruchomości. Takie rozwiązanie może doprowadzić do sytuacji, w której w przypadku opóźnień ze strony lokatorów w regulowaniu zobowiązań czynszowych, to spółdzielnia będzie zmuszona do „kredytowania” samorządu.
  • uzależnienie wysokości opłat od faktu odpowiedniego posegregowania odpadów. Śmieci posegregowane będą odbierane taniej niż te zmieszane (o około 40%).
  • wprowadzenie kar finansowych dla osób, które pomimo deklarowania sortowania śmieci, zaniedbują to. O ile w przypadku małych wspólnot czy społeczności wykrycie takich osób nie powinno nastręczać trudności, o tyle w przypadku budynków wielomieszkaniowych może to być po prostu niewykonalne. Zastosowanie będzie więc miała odpowiedzialność zbiorowa. Niedbalstwo chociażby jednego mieszkańca będzie prowadziło do zwiększenia kosztów po stronie wszystkich lokatorów.
  • naliczenie opłat dla każdego gospodarstwa domowego. Ich wysokość skorelowana będzie z ilością domowników. Im więcej osób, tym wyższa opłata. Wysokość opłaty przypadająca na jednego lokatora będzie zmniejszała się wraz ze wzrostem ich liczby. Powyższe uregulowanie podyktowane jest tym, że osoby mieszkające wspólnie produkują relatywnie mniej śmieci niż te gospodarujące samodzielnie.

Krajowa Rada Spółdzielcza wnosi o przesunięcie terminu wejścia w życie zmian z 1 lipca 2014 roku na 1 stycznia 2015 roku.

Polecamy serwis: Sprawy urzędowe

Podstawa prawna:

Ustawa z dnia 25 stycznia 2013 r. o zmianie ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach (Dz.U. 2013 poz. 228).

Wyrok Trybunału Konstytucyjnego z dnia 28 listopada 2013 roku (K 17/12).

Wyrok NSA z dnia 26 maja 2009 r., sygn. akt II OSK.

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Największa od lat rewolucja w L4 „przyklepana” przez Prezydenta: w czasie zwolnienia, pracownik (od czasu do czasu) będzie musiał odebrać telefon od szefa i odpisać na e-maila, ale będzie też mógł pobierać jednocześnie zasiłek chorobowy i 100 proc. wynagrodzenia

W dniu 7 stycznia 2026 r. Prezydent podpisał ustawę o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz niektórych innych ustaw, która wprowadza istotne zmiany w zakresie tego co wolno, a czego nie wolno pracownikowi w czasie przebywania na zwolnieniu lekarskim (L4) – począwszy od podejmowania sporadycznych, incydentalnych czynności, będących przejawami aktywności zawodowej, a na wykonywaniu pracy u innego pracodawcy (tym samym – pobierając jednocześnie zasiłek chorobowy i 100 proc. wynagrodzenia) skończywszy.

Umiarkowany stopień niepełnosprawności 2026. Lista świadczeń, ulg i pieniędzy

Co w praktyce oznacza orzeczenie o niepełnosprawności w stopniu umiarkowanym? Kto w 2026 roku może korzystać z dostępnych ulg i przywilejów? Rozwiewamy wątpliwości i prezentujemy kilka przykładowych form wsparcia.

Pracownicy są zdziwieni, że płacą za korzystanie ze zwolnienia z powodu siły wyższej. Połowa wynagrodzenia, to tylko początek, stracą więcej

Zwolnienie z powodu siły wyższej stało się zmorą pracodawców. Jednak konsekwencje korzystania z niego ponoszą również pracownicy. I nie chodzi tu o obniżone wynagrodzenie za dzień, w którym byli nieobecni w pracy. Niespodziewany skutek pojawia się również po zakończeniu roku.

Koniec 800 plus i innych zasiłków? Czy zastąpi je jedno nowe świadczenie

Czy wprowadzenie w Polsce bezwarunkowego dochodu podstawowego spowoduje likwidację popularnych programów socjalnych takich jak 800 plus i 300 plus? Koncepcja BDP jest coraz bardziej popularna, a w jednym ze stanów USA mieszkańcy już otrzymują świadczenie.

REKLAMA

Co dostanie z MOPS osoba z niepełnosprawnością w 2026 r. Przykład

Osoby niepełnosprawne mogą ubiegać się o świadczenia z pomocy społecznej takie jak: zasiłek stały, zasiłek okresowy czy zasiłek pielęgnacyjny. Opiekunom osób niepełnosprawnych przysługuje świadczenie pielęgnacyjne. Sprawdźmy, jakie warunki należy spełnić, żeby MOPS wypłacił te świadczenia i jaka jest ich wysokość w 2026 roku.

Po 50 roku życia pracownicy mają prawo do tego świadczenia. Minimum 1800 złotych, a przeciętnie ponad 4500 złotych brutto

Czy świadczenie pomostowe, którego średnia wysokość przekracza 4 tys. złotych to korzystne rozwiązanie dla osób, które nie osiągnęły jeszcze wieku emerytalnego? Średnia wysokość świadczenia nie mówi nam bowiem wiele o tym, jaka jest sytuacja poszczególnych świadczeniobiorców. Zawsze jednak trzeba pamiętać, że prawa przysługujące na podstawie wyjątku od zasady są przywilejem i nigdy nie mają tak korzystnych warunków, jak świadczenia podstawowe.

Sąd: ślub jest nieważny, bo przysięga napisana przez ChatGPT nie zawierała sformułowań wymaganych przez prawo

Sąd w Zwolle w Holandii  unieważnił małżeństwo, bo podczas ceremonii nie padła ustawowa przysięga. Urzędnik „na jeden dzień”, upoważniony do poprowadzenia ceremonii, odczytał tekst przygotowany z pomocą ChatGPT, który – zdaniem sądu – nie spełniał wymogów prawa cywilnego.

PIP nie będzie karał za dyskryminację w ogłoszeniach o pracę i rekrutacji ale może nakazać zmianę treści. Odszkodowanie w kwocie co najmniej minimalnego wynagrodzenia można uzyskać przed sądem pracy

Główny Inspektor Pracy Marcin Stanecki wyjaśnia, że Państwowa Inspekcja Pracy nie ma prawa nakładać kar za ogłoszenia o pracę naruszające neutralność płciową. Nie oznacza to jednak, że pracodawca publikujący dyskryminujące treści nie musi liczyć się z jakąkolwiek odpowiedzialnością za takie ogłoszenia.

REKLAMA

Wzrost emerytury jeszcze przed waloryzacją. 5116,99 zł - kto dostanie tyle pieniędzy?

Na przestrzeni 3 lat to świadczenie wzrosło aż o 1174,18 złotych. Grono osób uprawnionych do jego pobierania jest szczególne. Muszą mieć konkretne osiągnięcia, które nie są dostępne dla każdego. O co chodzi?

W 2026 roku pracownik z najniższym wynagrodzeniem dostanie nawet ponad 14 tys. zł za rozwiązanie umowy. Skąd ta kwota?

Od pewnego czasu coraz głośniej mówi się o tym, że każdy z nas powinien dysponować dostosowaną do swojej sytuacji poduszką finansową. Jednak jak mają ją sobie zapewnić najsłabiej wynagradzani pracownicy? Jest to trudne i dlatego warto znać przepisy zapewniające ochronę w razie rozwiązania stosunku pracy.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA