REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Świadczenia dla osób z niepełnosprawnościami. Nie wszystkie można łączyć [Przykłady 2025]

Subskrybuj nas na Youtube
Dołącz do ekspertów Dołącz do grona ekspertów
Wioleta Matela-Marszałek
Autorka licznych publikacji o tematyce prawnej
Świadczenia dla osób z niepełnosprawnościami w 2025 r. Nie wszystkie można łączyć
Świadczenia dla osób z niepełnosprawnościami w 2025 r. Nie wszystkie można łączyć
Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Czy można pobierać jednocześnie różne zasiłki i dodatki? To ważne zagadnienie dla osób z niepełnosprawnościami i ich opiekunów. Postaramy się pokazać je na kilku ważnych przykładach. W rzeczywistości takich sytuacji jest znacznie więcej.

rozwiń >

Czy można pobierać dodatek dopełniający i świadczenie wspierające?

Dodatek dopełniający został wprowadzony na początku 2025 r., jednak przysługuje on tylko niektórym rencistom socjalnym. ZUS może wypłacić takie świadczenie osobom całkowicie niezdolnym do pracy oraz do samodzielnej egzystencji. Wypłaty ruszyły w maju. Kwoty świadczenia to 2520 zł miesięcznie w styczniu i w lutym, a po marcowej waloryzacji dodatek wynosi 2610,72 zł miesięcznie.

REKLAMA

Ważne

Warto pamiętać, iż pobieranie dodatku dopełniającego do renty socjalnej nie wpływa na prawo do świadczenia wspierającego i nie zmniejsza jego wysokości.

Jest to wyjątek od ogólnej zasady, zgodnie z którą dla celów ustalania uprawnień do świadczeń pieniężnych finansowanych ze środków publicznych oraz ustalania wysokości tych świadczeń, dodatek dopełniający uwzględnia się na tych samych zasadach jak rentę socjalną.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

A zatem pobieranie dodatku dopełniającego wpłynie m.in. na takie świadczenia jak zasiłek rodzinny i świadczenia z funduszu alimentacyjnego, a także na świadczenie uzupełniające dla osób niesamodzielnych (tzw. 500 plus).

Czy można łączyć zasiłek stały i świadczenie wspierające?

REKLAMA

Świadczenie wspierające wystartowało w 2024 r. Początkowo (poza określonymi wyjątkami) jest ono dostępne tylko dla osób z największą ilością punków w skali potrzeby wsparcia. Decyzje w ty zakresie wydają wojewódzkie zespoły do spraw orzekania o niepełnosprawności (WZON).

Co ważne, świadczenie wspierające nie zostało wyłączone z dochodu w pomocy społecznej. W wielu przypadkach osoba uprawniona do takiego świadczenia nie spełni wymaganego kryterium dochodowego.

Przykład

Pani Luiza jest osobą samotną, całkowicie niezdolną do pracy i samodzielnej egzystencji. W decyzji wojewódzkiego zespołu do spraw orzekania o niepełnosprawności (WZON) uzyskała 78 punktów. Biorąc pod uwagę, iż aktualnie wysokość świadczenia wspierającego w tym przypadku to 1128 zł (kwota od 1 marca 2025 r.), przekroczy ona próg dochodowy, który dla osoby samotnie gospodarującej wynosi 1010 zł.

Pamiętajmy, iż sytuacja dochodowa osoby z niepełnosprawnością wpływa również na wysokość opłat ponoszonych z tytułu usług opiekuńczych świadczonych przez gminę. Uzyskiwanie świadczenia wspierającego często zatem powoduje naliczenie wyższych opłat w MOPS.

Można pobierać świadczenie uzupełniające i zasiłek pielęgnacyjny

REKLAMA

Jeśli osoba z niepełnosprawnościami spełnia wymagane kryteria, to może pobierać jednocześnie zasiłek pielęgnacyjny i świadczenie uzupełniające dla osób niezdolnych do samodzielnej egzystencji. Zasiłek pielęgnacyjny gminy obecnie wypłacają w wysokości 215,84 zł miesięcznie bez względu na dochód. I, co istotne, zasiłek taki nie jest wliczany do limitu świadczeń, od których zależy możliwość uzyskania tzw. 500 plus. Obecnie próg ten wynosi 2552,39 zł. Po jego przekroczeniu świadczenie jest odpowiednio zmniejszane.

Wiele form pomocy wpływa jednak na świadczenie uzupełniające. Tak jest m.in. w przypadku osób, które mają prawo do renty socjalnej i świadczenia uzupełniającego dla osób niezdolnych do samodzielnej egzystencji. Jak przypomina ZUS, od miesiąca ustalenia prawa do dodatku dopełniającego nastąpi utrata prawa do świadczenia uzupełniającego.

Czy mogę pobierać jednocześnie zasiłek stały i rentę socjalną?

Nie, taki zakaz wynika wprost z ustawy o pomocy społecznej. Chodzi o art. 37 ust. 4 ustawy o pomocy społecznej: „W przypadku zbiegu uprawnień do zasiłku stałego i renty socjalnej, świadczenia pielęgnacyjnego, specjalnego zasiłku opiekuńczego, dodatku z tytułu samotnego wychowywania dziecka i utraty prawa do zasiłku dla bezrobotnych na skutek upływu ustawowego okresu jego pobierania lub zasiłku dla opiekuna, zasiłek stały nie przysługuje”.

Ponadto, niektóre świadczenia mogą wpływać na wysokość zasiłku stałego (np. zasiłek pielęgnacyjny).

Zasiłek pielęgnacyjny z MOPS i dodatek pielęgnacyjny z ZUS

Tych świadczeń się nie łączy. Jak stanowi art. 16 ust. 6 ustawy o pomocy społecznej, zasiłek pielęgnacyjny nie przysługuje osobie uprawnionej do dodatku pielęgnacyjnego.

W przypadku przyznania dodatku pielęgnacyjnego za okres, za który wypłacono zasiłek pielęgnacyjny, ZUS wypłaca emeryturę lub rentę pomniejszoną o kwotę odpowiadającą wysokości wypłaconego za ten okres zasiłku pielęgnacyjnego i przekazuje tę kwotę na rachunek bankowy organu właściwego. Przekazanie tych kwot uznaje się za zwrot świadczeń nienależnie pobranych.

Świadczenie wspierające i pielęgnacyjne wciąż z wątpliwościami

Do Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej w ostatnim czasie wpłynęło też zapytanie (nr 2420) w sprawie możliwości pobierania przez opiekuna osoby niepełnosprawnej łącznie świadczenia pielęgnacyjnego w zamian za opiekę nad swoim dzieckiem oraz świadczenia wspierającego na siebie.

„Czy opiekun osoby z niepełnosprawnością, który sam posiada orzeczenie o niepełnosprawności w stopniu znacznym, może pobierać łącznie świadczenie pielęgnacyjne w zamian za opiekę nad swoim dzieckiem oraz świadczenie wspierające na siebie?” – zapytała posłanka Iwona Hartwich.

„Pobieranie przez osobę sprawującą opiekę świadczenia wspierającego, o którym mowa w ustawie z dnia 7 lipca 2023 r. o świadczeniu wspierającym, nie jest przesłanką negatywną, której zaistnienie powoduje brak lub utratę prawa do świadczenia pielęgnacyjnego. Oznacza to, że pobieranie świadczenia wspierającego przez rodzica sprawującego opiekę nad dzieckiem z niepełnosprawnościami nie stanowi przesłanki do odmowy przyznania mu świadczenia pielęgnacyjnego, jeżeli spełnia on pozostałe niezbędne warunki” – czytamy w odpowiedzi udzielonej przez wiceminister Aleksandrę Gajewską.

Podsumowanie

System świadczeń dla osób z niepełnosprawnościami jest mocno rozbudowany. Każda z form wsparcia wymaga spełnienia określonych kryteriów i innych rodzajów orzeczeń. Niektóre dodatki czy zasiłki można sumować inne zaś się wzajemnie wykluczają. Warto o tym pamiętać, ubiegając się o daną pomoc.

Polecamy: Pomoc społeczna. Komentarz do ustawy

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Wakacje a alimenty. Przepisy i orzeczenia sądów

„Moi synowie są coraz starsi i rosną ich wydatki np. na ubrania, korepetycje, zajęcia sportowe. Z tego powodu chciałabym wnosić o podwyższenie wysokości alimentów. Czy wyjazdy również wpływają na wysokość alimentów? Co w sytuacji, gdy część wakacji dzieci spędzają u ojca?” – pyta Czytelniczka.

Zasiłek pogrzebowy do reformy. Polska Izba Branży Pogrzebowej apeluje o uproszczenie i cyfryzację procedur

Obecny system przyznawania zasiłków pogrzebowych jest skomplikowany, niejednolity i przestarzały – alarmuje Polska Izba Branży Pogrzebowej. Jej doradca – Wojciech Labuda, w rozmowie z redakcją Infor.pl wskazuje, że potrzebna jest nie tylko deregulacja, ale również pełna cyfryzacja i ujednolicenie przepisów. Prace legislacyjne już ruszyły, ale – jak podkreśla ekspert – to dopiero początek drogi.

Pieniądze dla rodziców, którzy stracili dziecko, w tym przez poronienie (nawet, gdy nie można zidentyfikować płci). MRPiPS przygotowało projekt i uzupełniło lukę prawną

Pojawił się projekt rozporządzenia z dnia 23 maja 2025 r. Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej zmieniającego rozporządzenie w sprawie postępowania o świadczenia emerytalno – rentowe. Przedmiotowy projekt rozporządzenia wprowadza rozwiązania, które zrównają uprawnienia w dostępie do zasiłku pogrzebowego z tytułu poniesienia kosztów pogrzebu dziecka martwo urodzonego, bez względu na kryterium możności ustalenia płci takiego dziecka.Projekt skierowany został do uzgodnień i opiniowania.

Zwolnienia lekarskie kontroluje ZUS ale może też pracodawca. Kiedy chory może się spodziewać kontroli?

Jednym z zadań Zakładu Ubezpieczeń Społecznych jest nadzór nad wydatkowaniem środków z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. Działania te polegają m.in. na kontroli w zakresie zwolnień lekarskich. ZUS kontroluje, czy osoba, której wystawiono zwolnienie lekarskie rzeczywiście jest niezdolna do pracy oraz czy wystawione zaświadczenie lekarskie jest zasadne. ZUS kontroluje także prawidłowość wykorzystywania zwolnień lekarskich, czyli co faktycznie robi osoba na zwolnieniu lekarskim. Ale nie tylko ZUS ma prawo kontrolować zwolnienia lekarskie – również pracodawcy mają prawo sprawdzić, czy pracownik uczciwie korzysta z eZLA. Regionalni rzecznicy prasowi ZUS wyjaśniają te kwestie.

REKLAMA

Czy komisja ma prawo wyprosić opiekuna osoby niepełnosprawnej? [Orzeczenie o stopniu niepełnosprawności. Poziom potrzeby wsparcia]

List czytelnika: Czy komisja ma prawo wyprosić pełnomocnika albo opiekuna osoby niepełnosprawnej?

ZUS wypłaci emerytom i rencistom dodatkowe pieniądze (348,22 zł miesięcznie). Warunek – ukończone 75 lat. Niektórzy muszą złożyć wniosek

Jeśli ukończyłeś 75 lat i pobierasz z ZUS-u emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności do pracy, to dostaniesz dodatkowe pieniądze. Co do zasady bez wniosków i formalności. ZUS będzie je przekazywał na twoje konto razem z wypłatą głównego świadczenia. Jednak w niektórych przypadkach trzeba złożyć wniosek o ten dodatek.

Złotówkowicze (kredytobiorcy kredytów w złotówkach z oprocentowaniem opartym o WIBOR) jeszcze nie szturmują sądów i prawników. Eksperci: wszyscy czekają na wyrok TSUE

Eksperci nie mają wątpliwości, że bez jasnego stanowiska Trybunału Sprawiedliwości Unii Europejskiej nie ma szans na to, by temat nieuczciwie potraktowanych przez banki konsumentów rozwiązać z korzyścią dla nich. Do rozstrzygnięcia zostały kwestie dotyczące informowania kredytobiorców o ryzyku zmiennego oprocentowania czy zagadnienia związane z prawami konsumenta. – Szanse na uzyskanie pozytywnego wyroku i nowych warunków umowy kredytowej dla „WIBOR-oców”, zwanych też „Złotówkowiczami” (chodzi oczywiście o osoby, które zaciągnęły kredyt w złotówkach z oprocentowaniem opartym o WIBOR) oceniam wysoko, ale ten temat potrzebuje jeszcze cierpliwości – mówi mec. Marek Jarosiewicz, adwokat i ekspert gospodarczy.

Uprawnienia pasażera opóźnionego lotu

Zwiększona dostępność biletów lotniczych oraz ich stosunkowo atrakcyjne ceny znacząco wpłynęły na upowszechnienie lotów pasażerskich, jako wygodniejszej i szybszej alternatywy dla przejazdów kolejowych, czy drogowych. Przez ograniczoną przepustowość lotnisk oraz braki kadrowe wielokrotnie dochodzi do opóźnienia lotów co dla pasażera może wiązać się nie tylko z niedogodnością związaną z wielogodzinnym oczekiwaniem na wylot, ale też szkodą powstałą w wyniku późniejszego dotarcia do celu podróży.

REKLAMA

11 lipca dniem wolnym od pracy? Senat uchwalił nowe przepisy

To już oficjalne – 11 lipca stanie się Narodowym Dniem Pamięci o Polakach – Ofiarach Ludobójstwa dokonanego przez OUN i UPA na ziemiach wschodnich II Rzeczypospolitej Polskiej. Senat przyjął ustawę jednogłośnie – za głosowało aż 88 senatorów, tylko jeden był przeciw. To symboliczny krok, który ma na celu upamiętnienie jednej z najtragiczniejszych kart w historii Polski. Czy nowe święto będzie dniem wolnym od pracy?

Już od 1 lipca: gminy będą mogły zablokować budowę tysięcy domów. Zmiana ważnego terminu dla właścicieli nieruchomości i koniec z bezterminowymi decyzjami o warunkach zabudowy [ustawa weszła w życie]

W dniu 7 maja 2025 r. weszła w życie ustawa z dnia 4 kwietnia 2025 r. o zmianie ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym oraz niektórych innych ustaw, która wprowadza zmianę terminu w zakresie reformy planowania przestrzennego, ważnego dla właścicieli nieruchomości (oraz gmin). W związku z ww. reformą – już niebawem – miejscowe plany zagospodarowania przestrzennego oraz decyzje o warunkach zabudowy będą musiały być zgodne z uchwalanymi przez gminy planami ogólnymi, a tym samym – gminy będą mogły uniemożliwić właścicielowi nieruchomości np. budowę domu na działce, która w ww. planie ogólnym zostanie zlokalizowana w strefie objętej zakazem zabudowy. Nie zmienia się jednak termin na wydawanie bezterminowych decyzji o warunkach zabudowy, na uzyskanie których pozostało jeszcze mniej czasu.

REKLAMA