REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Krótszy tydzień pracy dla tych pracowników już do 1 lipca 2024 r. Czy od 2025 r. wszyscy będziemy mniej pracowali?

Małgorzata Masłowska
Małgorzata Masłowska
czas pracy krótszy tydzień pracy work life balance
Krótszy tydzień pracy dla tych pracowników już do 1 lipca 2024 r. Czy od 2025 r. wszyscy będziemy mniej pracowali?
ShutterStock

REKLAMA

REKLAMA

Krótszy tydzień pracy dla tych pracowników już do 1 lipca 2024 r. Czy od 2025 r. wszyscy będziemy mniej pracowali? W pewnym stopniu zależy to pewnie od wyników prowadzonych testów. Pracownicy powinni więc trzymać kciuki za ich efekty.

Trwa dyskusja na temat krótszego tygodnia pracy

Dyskusja na temat celowości i możliwości wprowadzenia krótszego tygodnia pracy trwa już od dłuższego czasu. Zarówno zwolennicy, jak i przeciwnicy tego pomysłu prezentują mocne argumenty przemawiające za słusznością ich stanowiska. Częściej niż zwykle mówi się również o obowiązujących już od dawna regulacjach pozwalających na dostosowanie organizacji pracy do potrzeb pracodawcy i pracownika takich, jak np. system skróconego tygodnia pracy, system pracy weekendowej, czy zadaniowy system czasu pracy. Nie da się jednak ukryć, że rozwiązania te kładą nacisk nie tyle na zmniejszenie ilości godzin pracy z korzyścią dla życia prywatnego pracowników, co na wprowadzenie specyficznej organizacji pracy przy zachowaniu takiego samego czasu pracy.
Nie da się jednak ukryć, że choć skrócenie tygodnia pracy to nadal nic pewnego, to myśl o możliwości wprowadzenia takiego rozwiązania dość skutecznie „zakotwiczyła” się zarówno u pracowników, jak i pracodawców. Co jakiś czas pojawiają się informacje o tym, że konkretne firmy podejmują decyzje o tym, że zatrudnieni przez nie pracownicy będą pracowali krócej. Wprowadzanie takich rozwiązań jest jednak niezmiennie określane jako eksperyment i wyraźnie podkreśla się, że ich długofalowe stosowanie będzie uzależnione od zaobserwowanych przez pracodawcę skutków wprowadzenia takiego rozwiązania.

REKLAMA

Testowanie skróconego tygodnia pracy w budżetówce

Choć wprowadzanie korzystnych dla pracowników rozwiązań dotyczących czasu pracy jest raczej domeną sektora prywatnego, to jednak okazuje się, że takiej decyzji nie wahał się również podjąć pracodawca z sektora budżetowego. Jak wynika z informacji podanych przez Urząd Miasta Leszna, będzie on testował funkcjonowanie skróconego tygodnia pracy. Samorząd postanowił sprawdzić w praktyce, jakie będą skutki wdrożenia rozwiązania, którego zastosowanie w odniesieniu do wszystkich pracowników analizuje Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Jako datę wprowadzenie zmian w życie Urząd wskazał 1 lipca 2024 r. To od tego dnia magistrat będzie czynny w poniedziałki od 7 do 18, a w pozostałe dni od 7 do 14. Godziny pracy zmienią się wraz z końcem wakacji. Od 1 września urząd będzie czynny w poniedziałki od 8 do 18, a w pozostałe dni od 8 do 15.
W początkowym okresie po wprowadzeniu omawianego rozwiązania naczelnicy i kierownicy wydziałów będą analizowali i raportowali ich wpływ na wydajność i efektywność pracy. Pod uwagę będzie brana m.in. ilość obsługiwanych klientów oraz wydawanych decyzji.
Niestety, wciąż nie wiadomo, od kiedy skrócony tydzień pracy miałby zostać wprowadzony dla wszystkich pracowników. Możliwe jednak, że pozytywne wyniki testów przeprowadzanych w tym zakresie przez pracodawców, skłonią Ministerstwo do przyspieszenia prac i wprowadzenia omawianych regulacji już od 2025 r.

Polecamy: Kogo dotyczy ustawa o ochronie sygnalistów?

Autopromocja

REKLAMA

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Wynagrodzenie minimalne 2023 [quiz]
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/15
Kiedy będą miały miejsce podwyżki minimalnego wynagrodzenia w 2023 roku?
od 1 stycznia i od 1 lipca
od 1 stycznia i od 1 czerwca
od 1 lutego i od 1 lipca
Następne
Prawo
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
e-Doręczenia w kancelariach komorniczych. System ma przynieść oszczędności finansowe

Komornicy sądowi jako pierwsi wprowadzają system e-Doręczeń. Docelowo dostęp do wszystkich postępowań komorniczych ma być cyfrowy. System e-Doręczeń ma przynieść kancelariom komorniczym znaczne oszczędności finansowe.

Rynkowi pracy nie grozi nic złego. Zatrudnienie spadło, ale za nami kolejny miesiąc wzrostu wynagrodzenia w tempie dwucyfrowym

Znamy przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw. Rynkowi pracy nie grozi nic złego. Zatrudnienie co prawda spadło, ale za nami kolejny miesiąc wzrostu wynagrodzenia w tempie dwucyfrowym.

Jedna lekcja religii w szkole, dodatkowe w salkach katechetycznych. MEN: zmiany od 1 września 2025 roku

Ministra edukacji narodowej Barbara Nowacka poinformowała 18 lipca 2024 r., że jedną lekcję religii tygodniowo w szkołach zamierza wprowadzić za pomocą rozporządzenia. Dodatkowe godziny mogą być realizowane w ramach zajęć w salkach katechetycznych - dodała.

500 zł dodatku do wynagrodzenia dla tych pracowników. Od kiedy? Sprawdź, co już wiadomo w tej sprawie.

500 zł dodatku do wynagrodzenia dla tych pracowników. Od kiedy? Sprawdź, co już wiadomo. Wysokość wynagrodzenia nauczyciela to nie tylko wynagrodzenie zasadnicze. To również dodatki do niego, w tym dodatek za wychowawstwo.

REKLAMA

Odszkodowanie za opóźniony lot. Ile wynosi? Jak się o nie ubiegać?

Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady WE 261/2004 ujednolica prawo lotnicze na terenie Unii Europejskiej. Rozporządzenie to określa zasady pomocy oraz odszkodowania dla podróżnych m.in. w przypadku opóźnionego lotu.

W listopadzie i grudniu 2024 r. wypłaty 1500 zł + dla rodziców dzieci od 12. do 35. miesiąca życia. Wnioski można składać od 1 października 2024 r.

Wnioski do programu Aktywny Rodzic będzie można składać od 1 października. Wiceministra rodziny Aleksandra Gajewska zapewniła, że pieniądze zostaną wypłacone do końca roku. Prezes ZUS Zbigniew Derdziuk dodał, że Zakład będzie gotowy do obsługi tego zadania.

Przedawnienie długów w 2024 r. Kiedy kończy się możliwość dochodzenia swoich roszczeń?

28 lipca 2018 r. zmianie uległy terminy przedawnień. Podstawowy termin przedawnienia długu został skrócony z 10 lat do 6. Część roszczeń jednak ulega przedawnieniu dużo wcześniej. Czym jest przedawnienie długu? Jakie warunki trzeba spełniać by dług się przedawnił? Jak liczyć przedawnienie długu?

W roku szkolnym 2024/2025 pojawią się nie tylko mydło i papier toaletowy. Barbara Nowacka mówi o nowym programie pilotażowym.

Od września 2024 r. nie tylko mydło i papier toaletowy w szkołach. Barbara Nowacka mówi o programie pilotażowym. Zdaniem RPO problem ubóstwa menstruacyjnego godzi w konstytucyjne prawo do nauki. MEN chce to sprawdzić.

REKLAMA

Pomoc finansowa przy zakupie samochodu osobowego – nowego lub używanego. Od 1 sierpnia można składać wnioski

Zbliża się kolejna tura naboru wniosków o pomoc finansową przy zakupie samochodu osobowego. Wnioski będzie można składać od 1 sierpnia 2024 r. Nabór potrwa do 31 sierpnia 2024 r.

Ponad 18 tys. nauczycieli będzie stratnych od września 2024 r. Czy można jeszcze liczyć na zmianę przepisów? Czasu jest mało

Ponad 18 tys. nauczycieli będzie stratnych od września 2024 r. A wszystko przez nabycie prawa do emerytury. Czy można jeszcze liczyć na zmianę przepisów? Wydaje się to wątpliwe, jednak środowisko nauczycielskie nie rezygnuje ze swoich starań.

REKLAMA