REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Kiedy ustaje prawo do świadczenia przedemerytalnego

Ewa Ryś
inforCMS

REKLAMA

REKLAMA

Prawo do świadczenia przedemerytalnego może ustać z wielu przyczyn. Może na to wpłynąć zachowanie osoby, która pobiera świadczenia. W niektórych jednak przypadkach świadczenie ustaje z urzędu.

Prawo do wymienionych świadczenia przedemerytalnego ustaje:

REKLAMA

REKLAMA

  • na wniosek zgłoszony przez osobę uprawnioną do świadczenia,
  • z dniem osiągnięcia wieku wynoszącego 60 lat dla kobiety i 65 lat dla mężczyzny,
  • w dniu poprzedzającym dzień nabycia prawa do emerytury, ustalonego w decyzji oddziału ZUS lub innego organu emerytalno-rentowego,
  • z dniem nabycia prawa własności lub objęcia w posiadanie nieruchomości rolnej o powierzchni użytków rolnych przekraczającej 2 ha przeliczeniowe albo współwłasności nieruchomości rolnej, jeżeli udział przekracza 2 ha przeliczeniowe,
  • wraz ze śmiercią osoby uprawnionej.

Wniosek uprawnionego

Wniosek o ustanie prawa do świadczenia przedemerytalnego może złożyć osoba uprawniona do takiego świadczenia. Składając taki wniosek musi pamiętać, że pozbawi się ewentualnego przywrócenia prawa do świadczenia przedemerytalnego.

Gdy utraci prawo do świadczenia, może zgłosić nowy wniosek o przyznanie prawa do świadczenia przedemerytalnego. Jednak musi spełnić wszystkie wymagane warunki do uzyskania prawa do świadczenia przedemerytalnego.

Osiągnięcie powszechny wieku emerytalnego

Powszechny wiek emerytalny wynosi obecnie 60 lat dla kobiet oraz 65 lat dla mężczyzn. Prawo do świadczenia przedemerytalnego ustaje z dniem ukończenia powszechnego wieku emerytalnego. Konsekwencją tego jest wstrzymanie wypłaty świadczenia.

REKLAMA

Osiągnięcie powszechnego wieku emerytalnego oznacza spełnienie warunków wymaganych do przyznania tzw. emerytury powszechnej.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Postępowanie Zakładu Ubezpieczeń Społecznych

ZUS ma obowiązek wszczęcia z urzędu postępowania o przyznanie emerytury. Informuje osobę otrzymującą świadczenie o wstrzymaniu wypłaty świadczenia przedemerytalnego od dnia osiągnięcia powszechnego wieku emerytalnego. Informuje także o przysługującym prawie do złożenia wniosku o emeryturę.

W tym celu na dwa miesiące przed osiągnięciem przez świadczeniobiorcę wieku emerytalnego, wysyła do niego formularz wniosku o przyznanie emerytury (druk ZUS Rp-1). Przesyła również informację o terminie wstrzymania wypłaty świadczenia.

ZUS powiadamia uprawnionego świadczenia przedemerytalnego o obowiązku dostarczenia brakujących dokumentów. Dokumenty mają poświadczyć o istnieniu przyczyn do przyznania emerytury i ustalenia jej wysokości (np. zaświadczenia o zatrudnieniu i wynagrodzeniu na druku ZUS Rp-7).

Ważne: W przypadku gdy dokumenty potwierdzające wysokość osiąganych zarobków zostały wcześniej złożone. Złożone wraz z wnioskiem o świadczenie przedemerytalne nie ma potrzeby składać ponownego ich składania.

W informacji wysyłanej uprawnionemu ZUS informuje o terminie do złożenia wniosku o emeryturę.

Wcześniejsza emerytura w czasie pobierania świadczenia

Osoba pobierająca świadczenie przedemerytalne, może w czasie jego pobierania spełnić warunki wymagane do przyznania wcześniejszej emerytury. Jeśli spełni wszystkie wymagania, może złożyć do ZUS wniosek o przyznanie wcześniejszej emerytury.

W sytuacji gdy nie zostanie złożony wniosek o wcześniejszą emeryturę to ZUS, będzie dalej wypłacał świadczenie. Jednak gdy uprawniony do świadczenia przedemerytalnego spełnia warunki do uzyskania wcześniejszej emerytury i złożyć o nią wniosek, nie będzie miała prawa wyboru, czy pobierać świadczenie przedemerytalne czy emeryturę.

W dniu, w którym nabędzie prawo do emerytury, nie będzie miała prawa do świadczenia przedemerytalnego. Prawo do świadczenia przedemerytalnego będzie przysługiwało do dnia poprzedzającego dzień nabycia prawa do emerytury.

Śmierć uprawnionego do świadczenia przedemerytalnego

Jeżeli osoba otrzymująca świadczenie albo zasiłek przedemerytalny umrze, wstrzymanie wypłaty świadczenia następuje od miesiąca przypadającego po miesiącu, w którym nastąpił zgon

Pan Zbigniew od stycznia 2006 r. pobierał świadczenie przedemerytalne. Z dniem 10 grudnia 2007 r. ukończył 65 lat. Otrzymał dwa miesiące przed tą datą informację z ZUS, że z dniem ukończenia wieku 65 lat utraci prawo do świadczenia przedemerytalnego. Nie złożył wniosku o emeryturę. Z dniem 10 grudnia, to do końca ustało uprawnienie Pana Zbigniewa do świadczenia przedemerytalnego i ZUS wstrzymał jego wypłatę.

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Zakaz palenia w oknach, na balkonach i klatkach schodowych. Sprawa wciąż powraca. Wzorem będą regulacje litewskie? Trzeba chronić prawa obywateli

Zakaz palenia na balkonach i klatkach schodowych. Sprawa wciąż powraca w Ministerstwie Zdrowia. Wzorem mogą być regulacje litewskie? Palenie papierosów w miejscach publicznych wciąż budzi emocje. Resort nie jest jednak chętny do podjęcia radykalnej decyzji.

Stanowisko MRPiPS w sprawie dziedziczenia składek ZUS. Czy przepisy zostaną zmienione?

Obecne przepisy nie dopuszczają do dziedziczenia składek rentowych i wypadkowych. Budzi to na tyle dużo kontrowersji, że w tej sprawie do MRPiPS została wystosowana interpelacja poselska z pytaniem, czy zostaną podjęte prace nad regulacjami umożliwiającymi dziedziczenie składek. Jaka jest odpowiedź resortu pracy?

Dowód osobisty będzie można odebrać w dowolnym urzędzie. Zmiany od 1 grudnia 2026 roku

Od 1 grudnia 2026 roku zmienią się zasady dotyczące dowodów osobistych. Nowe rozwiązania mają uprościć część formalności i ograniczyć problemy, które dziś mogą oznaczać dla obywateli dodatkowe wizyty w urzędzie. Co dokładnie się zmieni?

Wpis do wykazu z ustawy o KSC do 3 października! Uważaj, moratorium na kary może okazać się pułapką!

Do 3 października 2026 r. tysiące polskich firm muszą samodzielnie zgłosić się do wykazu podmiotów kluczowych i ważnych w ramach znowelizowanej ustawy o KSC. Urząd nie wyśle żadnego zawiadomienia. Zwlekanie z rejestracją może skutkować bolesnymi kontrolami oraz osobistą odpowiedzialnością zarządu, nawet mimo odroczenia najsurowszych kar finansowych.

REKLAMA

MEN powiedział: dość. W roku szkolnym 2026/2027 ten obowiązek będzie obciążał już tylko rodziców, a nie szkołę. Niektórym pomogą samorządy

Ministerstwo zakończyło program pilotażowy już jakiś czas temu. W roku szkolnym 2026/2027 nic nie zmieni się na lepsze. Sprawa jest istotna, a jednak będzie pozostawiona wyłącznie w rękach rodziców uczniów. Nie tylko na początku edukacji, ale na każdym jej etapie. Tymczasem specjaliści są pewni, że wobec epidemii wad wzroku u dzieci i młodzieży rola szkoły jest również bardzo istotna.

Pracodawcy wciąż odmawiają pracownikom tych zwolnień. Tymczasem przepisy są jasne i korzystne dla pracowników

Choć problemy w zakresie prawidłowego stosowania przepisów pojawiają się często w momencie ich zmiany, to jednak bywa i tak, że regulacja nie zmienia się od lat, od lat pracodawca stosuje ją tak samo, a któregoś dnia okazuje się, że nie jest to postępowanie właściwe i pracownik domaga się innego. To właśnie w takich moment opór przed zmianą jest największy.

Lex szarlatan trafi do TK. Prezydent zdecydował

Prezydent Karol Nawrocki skieruje do Trybunału Konstytucyjnego nowelizację ustawy o prawach pacjenta i Rzeczniku Praw Pacjenta (RPP). Cel tej ustawy jest słuszny, ale problemem mogą okazać się proponowane w niej środki – wyjaśnił prezydent w opublikowanym w czwartek nagraniu.

Przystosowanie stanowiska pracy dla osoby niepełnosprawnej. Czy można uzyskać dofinansowanie?

Osoby niepełnosprawne cechuje obniżona zdolność do wykonywania pracy w porównaniu do zdolności, jaką wykazują osoby o podobnych kwalifikacjach zawodowych z pełną sprawnością psychiczną i fizyczną. Z tego względu jednym z podstawowych obowiązków pracodawcy jest przystosowanie stanowiska pracy do potrzeb zatrudnionego pracownika z niepełnosprawnością.

REKLAMA

Mirosław Wróblewski, Prezes UODO: Największym zagrożeniem dla ochrony danych wciąż pozostają cyberataki

„Konsekwencją takich zdarzeń jest nie tylko wykradanie danych, ale choćby brak dostępu do danych, co w wielu sektorach, np. ochronie zdrowia, może mieć bardzo poważne konsekwencje” – podkreśla Mirosław Wróblewski, Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

Nigdy nie jest za późno na rozwód? Prawniczka o małżeństwach, które kończą się po dekadach [WYWIAD]

Zaczynają od walki o winę, kończą zgodą na szybki rozwód. Adwokatka Joanna Dominowska wyjaśnia, dlaczego po latach procesów małżonkowie tracą siły i chcą po prostu zamknąć ten rozdział.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA