REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Czym można jeździć z kategorią B w 2018 r.?

Bartłomiej Ceglarski
Bartłomiej Ceglarski
Czym można jeździć z kategorią B w 2018 r.?/ fot. Fotolia
Czym można jeździć z kategorią B w 2018 r.?/ fot. Fotolia
Fotolia

REKLAMA

REKLAMA

Prawo jazdy kategorii B uprawnia do kierowania nie tylko pojazdami osobowymi i dostawczymi, ale także do prowadzenia pewnej grupy jednośladów, quadów i traktorów. Sprawdź jakimi pojazdami będziesz mógł poruszać się w 2018 r. z kategorią B.

Myśląc o prawie jazdy kategorii B większość z nas ma przed oczyma obraz samochodu osobowego, którym jeździ na co dzień lub, którym zacznie jeździć gdy dostanie prawko. Ku uciesze kierowców prawo jazdy kategorii B, za które trzeba słono zapłacić zarówno w pieniądzu jak i w czasie, uprawnia nie tylko do prowadzenia osobówek, ale także do prowadzenia samochodów dostawczych traktorów, quadów i niektórych jednośladów. Są także plany by kierowcy, z tą kategorią mogli prowadzić także trójkołowce.

REKLAMA

REKLAMA

Maksymalnie 3, 5 t

Głównym kryterium, które pojazd musi spełnić aby mieścić się w danej kategorii jest jego masa lub moc. W przypadku prawa jazdy kategorii B kierujący może prowadzić pojazd samochodowy o dopuszczalnej masie nieprzekraczającej 3,5 t.

Kategoria B daje więc uprawnienia do prowadzenia samochodów osobowych, dostawczych i lekkich ciężarówek o dopuszczalnej masie nieprzekraczającej 3,5 t.

Kategoria B nie pozwala na prowadzenie lekkiego autobusu ważącego do 3,5 t

REKLAMA

Do takich pojazdów można podpiąć lekką przyczepę, a więc taką która waży nie więcej niż 750 kg, przy czym nie trzeba spełniać dodatkowych wymagań.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Prawo jazdy w tej kategorii pozwala również na podpięcie przyczepy innej niż lekka, jednak w takim wypadku dopuszczalna masa obu pojazdów nie może przekroczyć 4,25 t. Konieczne jest jednak zaliczenie dodatkowej części egzaminu praktycznego i uzyskanie odpowiedniej adnotacji w dokumencie.

Traktory i pojazdy wolnobieżne

Prawo jazdy kategorii B uprawnia także kierującego do prowadzenia ciągników rolniczych i pojazdów wolnobieżnych. Do traktora lub pojazdu wolnobieżnego, tak jak w wyżej wymienionych przypadkach, można podpiąć lekką przyczepę, i nie wymaga to dodatkowych uprawnień.

Do pojazdów wolnobieżnych zaliczamy maszyny rolnicze (kombajny, sadzarki itd.), maszyny leśne, maszyny budowlane, wózki transportowe.

Jednoślady i quady

Od 2014 r. prawo jazdy kategorii B uprawnia do prowadzenia  motocykli z zastrzeżeniem, że ich pojemność nie przekracza 125 cm3, lub moc nie przekracza 11 kW. Warunkiem prowadzenia takich jednośladów jest jednak posiadanie prawa jazdy w kat. B przez minimum 3 lata.

Posiadając opisywaną kategorię można kierować pojazdami określonymi dla prawa jazdy kategorii AM, a więc:

  1. motorowerem;
  2. czterokołowcem lekkim (np. lekki quad).

Problem z czterokołowcami polega na tym, że mogą być one zarejestrowane na kilka sposób i to czy można prowadzić taki czterokołowiec mając kategorię B, zależy od formy rejestracji.

Trójkołowce także?

W sejmie aktualnie znajduje się projekt, którego  jest wprowadzenie możliwości poruszania się motocyklem trójkołowym dla osób, które posiadają prawo jazdy kategorii B od co najmniej 3 lat – chodzi tu w szczególności o osoby, które ze względu na niepełnosprawność, nie mogą odbyć egzaminu prawa jazdy kategorii A.

Projekt, od dnia 20 czerwca 2017 r. znajduje się w Komisji Infrastruktury, więc trzeba czekać na decyzję Sejmu w tej sprawie.

Opracowano na podstawie:

Ustawa z dnia 5 stycznia 2011 r. o kierujących pojazdami (j.t. Dz.U. z 2017 r. poz. 978 z późn. zm.)

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
NSA w obronie obywatela, który zabudował sobie balkon: Prawo budowlane tego typu prac nie reguluje

W mediach pojawiają się co jakiś czas informacje trwożące mieszkańców bloków, którzy postanowili zabudować sobie balkon. Czy faktycznie muszą się bać, że nie wystąpili o pozwolenie na budowę, czy rozbudowę? Czy muszą obawiać się nakazu usunięcia tej zabudowy na własny koszt? Zdaniem Naczelnego Sądu Administracyjnego - wyrażonym w cytowanym niżej wyroku - zabudowa balkonu witryną szklaną w ramach PCV nie daje podstaw do kwalifikacji robót do rozbudowy w rozumieniu art. 3 pkt 6 ustawy - Prawo budowlane. NSA uznał, że tego typu konstrukcji nie regulują wprost przepisy Prawa budowlanego. A zatem nie trzeba występować o pozwolenie na budowę ani zgłaszać takich prac do nadzoru budowlanego. Ponadto § 14a ust. 2 rozporządzenia MSWiA w sprawie warunków technicznych użytkowania budynków mieszkalnych dopuszcza wprost instalowanie na budynku mieszkalnym wielorodzinnym urządzeń związanych z użytkowaniem budynku lub mieszkania, jak: kraty, żaluzje, rolety, zabudowy balkonów i loggii.

Młodego ojca nie można zwolnić przez 12 miesięcy. Jednak od tej zasady jest wyjątek. Wskazał na niego Sąd Najwyższy

Nie tylko matki, ale również ojcowie podlegają na gruncie prawa pracy ochronie związanej z rodzicielstwem. Jednym z jej przejawów, jest ochrona trwałości stosunku pracy. Jednak istnieją przypadki, w których pracodawca ma prawo odmówić rodzicom ochrony. Dlaczego?

Skarbówka jasno o uldze prorodzinnej przy opiece naprzemiennej po rozwodzie: próg dochodowy, porozumienie rodziców i granice samodzielnego rozliczenia

Rozwód, opieka naprzemienna i podatki coraz częściej spotykają się w jednym punkcie. Skarbówka regularnie dostaje pytania od rodziców, którzy po rozstaniu nadal wspólnie wychowują dzieci, dzielą koszty i próbują zrozumieć, jak w takiej rzeczywistości działa ulga prorodzinna.

WSA orzekł nieważność niektórych postanowień uchwały o strefie czystego transportu w Krakowie

Wojewódzki Sąd Administracyjny w Krakowie 14 stycznia 2026 r. orzekł nieważność zapisów uchwały o strefie czystego transportu w Krakowie, które odnoszą się do przyjętej przez radnych miasta definicji mieszkańca oraz nieuwzględnienia prywatnych placówek medycznych przy zwalnianiu z opłat.

REKLAMA

TSUE: Reklamy i ogłoszenia w internecie z danymi wrażliwymi muszą być weryfikowane przez operatorów stron www

Administratorem danych osobowych w ogłoszeniach publikowanych na stronie WWW jest jej właściciel. Dlatego też operatorzy stron internetowych powinni w szczególności zidentyfikować, przed ich opublikowaniem, ogłoszenia zawierające dane wrażliwe i zweryfikować, czy reklamodawca jest rzeczywiście osobą, której dane znajdują się w takim ogłoszeniu lub czy posiada wyraźną zgodę tej osoby - informuje Urząd Ochrony Danych Osobowych.

Zasiłek pielęgnacyjny 2026. Dlaczego nie wzrósł do 348,23 zł

W 2026 roku wysokość zasiłku pielęgnacyjnego nie ulegnie zmianie i pozostanie na poziomie 215,84 zł miesięcznie. Podwyżka świadczenia będzie możliwa dopiero w przyszłym roku.

Oszustwa wciąż skuteczne? Co drugi senior ma z nimi do czynienia, mimo rosnącej wiedzy

Klikania w podejrzane linki w internecie unika 90 proc. seniorów, a nieco mniej - 89 proc. - korzysta z silnego hasła - wynika z badania Banku Pocztowego. Ponadto, z próbą oszustwa styczność miała prawie połowa polskich seniorów, z czego 12 proc. było udanych.

Umiarkowany stopień niepełnosprawności 2026. Co przysługuje – lista

Osoby z umiarkowanym stopniem niepełnosprawności mają prawo do wielu przywilejów, które mają im ułatwić życie społeczne i zawodowe. Wśród nich warto wymienić krótszy czas pracy, dodatkowy urlop, zwolnienia na turnusy rehabilitacyjne, kartę parkingową czy zasiłki.

REKLAMA

Pracodawcy niesłusznie pozbawiają pracowników prawa do tego wolnego. Warto znać przepisy i bronić swoich praw

Pewne zasady postępowania, nie tylko w życiu prywatnym, ale i w pracy, są oparte jedynie na zwyczaju. Warto od czasu do czasu pochylić się nad nimi i skonfrontować je z tym, co wynika z obowiązujących przepisów, by mieć pewność, że swoim działaniem nie łamiemy prawa.

Jak często można korzystać z tego zwolnienia? Pracodawca nie może go limitować i musi udzielać pracownikom wolnego

Jak prawidłowo korzystać z uprawnień pracowniczych? Odpowiedź na to pytanie nie zawsze jest łatwa. Jak więc pozostać w zgodzie z przepisami, gdy pracodawcy mają tendencję do zaostrzania obowiązujących zasad, a pracownicy do ich interpretowania na swoją korzyść?

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA