REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Dlaczego łatwiej znaleźć pracę, gdy się już ją ma?

Subskrybuj nas na Youtube
Dołącz do ekspertów Dołącz do grona ekspertów
Małgorzata Czarnota
Osoba aktywna zawodowo, nie mając żadnej przerwy w zatrudnieniu posiada bieżące informacje czy umiejętności potrzebne na danym stanowisku pracy.
Osoba aktywna zawodowo, nie mając żadnej przerwy w zatrudnieniu posiada bieżące informacje czy umiejętności potrzebne na danym stanowisku pracy.

REKLAMA

REKLAMA

Osoby, które pozostają przez długi okres bez zatrudnienia, patrzą z pewną dozą zazdrości czy wręcz agresji na pracowników, którzy zamierzają zmienić swoje miejsce pracy. Zazdrościmy innym, ponieważ posiadają zatrudnienie, a jeszcze inni pracodawcy chętnie podejmą z nimi współpracę.

Agresja wynika z sytuacji, że inne osoby zabierają nam miejsca pracy, a tym samym konkurują z nami, mimo, że już posiadają źródło dochodu. Obie postawy są bardzo naturalne i są konsekwencją frustracji wynikającej z bezradności i niepowodzeń w poszukiwaniu zatrudnienia. Jednak możemy zauważyć pewną prawidłowość, że osobom, które już posiadają pracę, łatwiej znaleźć nową, która będzie w jakimś stopniu korzystniejsza niż poprzednia. Dlaczego tak się dzieje?

REKLAMA

W pierwszej kolejności można tu jako powód podać relacje społeczne. Kiedy funkcjonujemy w środowisku pracowniczym mamy znacznie większy dostęp do informacji na temat innych, wolnych miejsc pracy. Często nawet w zwykłych koleżeńskich rozmowach można dowiedzieć się o pracy, którą można podjąć, a będzie ona zgodna z naszym doświadczeniem czy wyuczonym zawodem. Zdarza się również, że w czasie rozwoju firmy są otwierane nowe filie, odziały firmy i w ten sposób można awansować czy zostać zatrudnionym na zupełnie innym stanowisku niż do tej pory lub w innym dogodniejszym, ze względu na lokalizację, miejscu. Sieć kontaktów, jakie w ten sposób posiadamy jest bardzo dużą skarbnicą wiedzy dotyczącą rynku pracy, wolnych miejsc zatrudnienia czy ewentualnie możliwości awansu na inne stanowisko.

Kolejny powód, dzięki któremu osobom pracującym łatwiej jest znaleźć zatrudnienie jest fakt, iż doświadczenie zawodowe jest aktualne. Osoba aktywna zawodowo, nie mając żadnej przerwy w zatrudnieniu posiada bieżące informacje czy umiejętności potrzebne na danym stanowisku pracy. W nowym miejscu zatem nie są potrzebne większe szkolenia czy kursy, wystarczy tylko krótkie przyuczenie związane ze specyfiką prowadzonej działalności.

Zobacz: Doradztwo zawodowe dla osób starszych

Jest również wiele czynników psychologicznych sprzyjających zatrudnienia osób pracujących. Jeśli osoba pozostaje w zatrudnieniu, wówczas jest jej łatwiej szukać nowej pracy, ponieważ nie czuje presji czasu, jaką mogą mieć osoby bezrobotne. Pracownik wychodzi z założenia, że jeśli nie uda się rozmowa z przyszłym potencjalnym pracodawcą, to on nic nie traci, ponieważ posiada źródło dochodu i nie jest pozbawiony innych przywilejów związanych z aktywnością zawodową. Osoba bezrobotna natomiast za wszelką cenę chce w jak najlepszym stopniu przedstawić się pracodawcy, co może prowadzić do wręcz odwrotnego skutku.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Taka osoba często godzi się na niekorzystne dla siebie warunki pracy i płacy – tylko dlatego, aby zdobyć pracę, co powoduje, że pracodawca będzie bardziej skłonny wykorzystać swojego przyszłego pracownika. Rozmowa z pracodawcą dla osoby niepracującej jest bardzo istotna i posiada wymiar ogromnej szansy. Im dłużej bezrobotny uczestniczy w rozmowach kwalifikacyjnych bezskutecznie, tym łatwiej wpaść w frustrację, a co za tym idzie przedstawić się jako osoba, która nie wierzy we własne możliwości, zniechęcona, a czasem wręcz wroga czy roszczeniowa.

Osoba pracująca jest pewniejsza siebie, ponieważ w pewnym stopniu jest doceniona, nawet przez sam fakt, że posiada zatrudnienie. Kandydat do pracy, który jest pewny siebie, zna swoją wartość potrafi dbać o swoje prawa i wyegzekwować je od pracodawcy, wypowiada się na swój temat i na temat swoich zalet w sposób wiarygodny. Osoba bezrobotna będzie bardziej skłonna do bycia uległą, godzenia się na warunki, które do końca jej nie satysfakcjonują, wypowiadania się na swój temat w sposób mniej pewny, a co za tym idzie, może powodować, że pracodawca będzie spostrzegał tę osobę, jako nieprzygotowaną do pracy, z pewnymi deficytami na poziomie merytorycznym.

Zobacz: Porady prawne

Osoba pracująca zdecydowanie bardziej skłonna promować swoje doświadczenie i zalety, ponieważ jest to potwierdzone jej obecnym doświadczeniem. Bezrobotny natomiast może mieć kłopoty z przedstawieniem siebie w pozytywny sposób, jeśli jego bezrobocie jest długotrwałe, a co za tym idzie, można przypuszczać, że miał trudności z powrotem na rynek pracy z określonych powodów, np. brak kwalifikacji, problemy osobiste, zbyt wysokie wymagania itp.

Jak wynika z przedstawionych argumentów, zdecydowanie łatwiej znaleźć zatrudnienie, kiedy jesteśmy osobami pracującymi. Dlatego też warto czasem obniżyć swoje oczekiwania względem pracodawców, traktując daną pracę jako etap przejściowy, który jest dobrą podstawą do zatrudnienia na lepszych warunkach. Bardzo istotna z punktu przyszłego pracodawcy jest nasza historia pracy, która w znacznym stopniu świadczy o tym, w jaki sposób radzimy sobie na rynku pracy.

Zobacz serwis: Praca

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
WIBOR w umowach kredytowych. Czy wyrok TSUE ujednolici orzeczenia polskich sądów? Złotówkowicze będą triumfować jak frankowicze?

Czy będzie przełom w sprawach WIBOR? Czy zbliżający wielkimi krokami wyrok TSUE w sprawie polskiej okaże się korzystny dla posiadaczy kredytów złotówkowych opartych o wskaźnik referencyjny WIBOR i czy wpłynie to na ukształtowanie się linii orzeczniczej polskich sądów. Na te pytania odpowiada Wojciech Ostrowski, radca prawny z Kancelarii Rachelski i Wspólnicy.

Świadczenia dla osób z niepełnosprawnościami. Nie wszystkie można łączyć [Przykłady 2025]

Czy można pobierać jednocześnie różne zasiłki i dodatki? To ważne zagadnienie dla osób z niepełnosprawnościami i ich opiekunów. Postaramy się pokazać je na kilku ważnych przykładach. W rzeczywistości takich sytuacji jest znacznie więcej.

ZUS: Nadużywanie alkoholu może być przyczyną niezdolności do pracy. Zwolnienie lekarskie z kodem C to brak zasiłku chorobowego przez pierwsze 5 dni

W 2024 r. do Rejestru zaświadczeń lekarskich wpłynęło 27,4 mln zaświadczeń chorobowych wystawionych dla ubezpieczonych w ZUS, KRUS i innych organach emerytalno-rentowych. Ze zwolnień tych przynajmniej raz skorzystało 7,7 mln ubezpieczonych w tych instytucjach. Źródłem części z nich było nadużywanie alkoholu - informuje Sebastian Szczurek, regionalny rzecznik prasowy ZUS województwa opolskiego.

Debata Trzaskowski – Nawrocki już w piątek o 20:00. Sześć tematów, jeden pojedynek, jedna decyzja

W piątek, 24 maja, punktualnie o godzinie 20:00, oczy całej Polski skierują się na debatę prezydencką pomiędzy Rafałem Trzaskowskim, kandydatem Koalicji Obywatelskiej, a popieranym przez Prawo i Sprawiedliwość Karolem Nawrockim. To jedyne potwierdzone bezpośrednie starcie przed II turą wyborów zaplanowaną na 1 czerwca.

REKLAMA

Dodatek za pracę w nocy od 1 czerwca 2025 r.

Osoby pracujące w porze nocnej mogą liczyć na dodatek z tego tytułu. Ile będzie wynosił dodatek za pracę w nocy w czerwcu? jak się go oblicza? Czym jest praca w porze nocnej? Za pracę w jakich godzinach przysługuje dodatek?

Czy zachowek po rodzicach przepada?

Kto ma prawo do zachowku po rodzicach i od czego zależy jego wysokość? Czy roszczenie o zachowek się przedawnia? Oto najważniejsze przepisy i terminy!

Rozprawa przed TSUE ws. WIBOR-u. Nie będzie przełomu?

W dniu 11 czerwca 2025 r. w Luksemburgu odbędzie się rozprawa przed Trybunałem Sprawiedliwości Unii Europejskiej (TSUE) w sprawie C-471/24. Jest to wynik pytań prejudycjalnych skierowanych przez Sąd Okręgowy w Częstochowie, dotyczących interpretacji przepisów prawa unijnego w kontekście kredytów opartych na wskaźniku referencyjnym WIBOR. Pierwsza sprawa w TSUE dotycząca WIBOR-u budzi zrozumiałe zainteresowanie kredytobiorców, prawników i sektora bankowego. Warto jednak rozróżnić realny zakres tej sprawy od medialnych uproszczeń. Nadchodząca rozprawa nie przyniesie jeszcze żadnego rozstrzygnięcia.

Kiedy ostatnia debata prezydencka 2025? Jacek Prusinowski poprowadzi spotkanie

Zapowiadana jest ostatnia wielka debata prezydencka przed drugą turą wyborów w 2025 roku. Kiedy odbędzie się debata Karola Nawrockiego i Rafała Trzaskowskiego? Gdzie będzie można obejrzeć debatę? Spotkanie poprowadzi Jacek Prusinowski, dziennikarz SE i Radia Plus.

REKLAMA

Biejat i Hołownia popierają Trzaskowskiego [Druga tura]

Magdalena Biejat i Szymon Hołownia popierają Rafała Trzaskowskiego w drugiej turze wyborów prezydenckich 2025 r. Na ile procent może liczyć kandydat na Prezydenta RP?

[Boże Ciało] Długi czerwcowy weekend 2025. Gdzie dojedziesz tanio pociągiem prosto z Polski? W czerwcu rusza nowy zagraniczny kierunek

Planując zagraniczny wyjazd na czerwcowy długi weekend, warto rozważyć podróż koleją. Z Polski kursują bezpośrednie pociągi m.in. do Czech, Austrii, Niemiec, Słowacji, Węgier oraz na Litwę. Nowością w letnim rozkładzie będzie również bezpośrednie połączenie do Chorwacji, dostępne już od czerwca.

REKLAMA