REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Koniec z ulgami na dzieci. Rodzice lawinowo tracą wsparcie: paradoksalnie za sprawą dzieci i wzrostu płac

Kinga Piwowarska
Doktor nauk prawnych, adwokat, adiunkt na Wydziale Prawa Uniwersytetu Andrzeja Frycza Modrzewskiego w Krakowie oraz Rzecznik Akademicki ds. równego traktowania i przeciwdziałania dyskryminacji. Specjalizuje się w prawie pracy, zabezpieczeniu społecznym oraz administracyjnoprawnych aspektach związanych z pracą i pomocą socjalną.
ulgi, dzieci, wsparcie
Koniec z ulgami na dzieci. Rodzice lawinowo tracą wsparcie: paradoksalnie za sprawą dzieci i wzrostu płac
shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Koniec z ulgami na dzieci. Rodzice lawinowo tracą wsparcie: paradoksalnie za sprawą dzieci i wzrostu płac. Jak to możliwe? A no tak, że dzieci często dorabiają w wakacje a ich zarobki mają wpływ na sytuację finansową rodziców i przekroczenie pewnych progów podatkowych, które wpływają na utratę różnych ulg.

rozwiń >

Koniec z ulgami na dzieci. Rodzice lawinowo tracą wsparcie: paradoksalnie za sprawą dzieci i wzrostu płac. Jak to możliwe? A no tak, że dzieci często dorabiają w wakacje a ich zarobki mają wpływ na sytuację finansową rodziców i przekroczenie pewnych progów podatkowych, które wpływają na utratę różnych ulg. Wszystko za sprawą tego, że dzieci/nastolatkowie mają dorywcze prace, albo wręcz odwrotnie inwestują i zarabiają np. na kryptowalutach czy mają duże przychody ze współprac internetowych, na różnych platformach.

REKLAMA

REKLAMA

Pułapka podatkowa w wakacje: Jak praca dziecka może pozbawić Cię tysięcy złotych z ulg

Jak doskonale wiemy letnie miesiące to dla wielu młodych ludzi idealny czas na zdobycie pierwszego doświadczenia zawodowego i podreperowanie budżetu. Korzystając z atrakcyjnego zwolnienia z podatku dochodowego dla osób do 26. roku życia, mogą oni cieszyć się niemal całością zarobionych pieniędzy. Jednak za tą radością kryje się potencjalna pułapka podatkowa dla ich rodziców. Przekroczenie przez dziecko, nawet o symboliczną złotówkę, ściśle określonego limitu dochodu może skutkować utratą cennych preferencji podatkowych, takich jak ulga na dziecko, ulga dla rodzin 4+ (zwolnienie z PIT), odliczenie od podatku, czy możliwość wspólnego rozliczenia.

Ważne

W 2025 roku ten krytyczny próg dochodowy, po którego przekroczeniu rodzic traci prawo do ulg, wynosi 22 546,92 zł. Co istotne, jest to kwota dochodu, a nie przychodu, co komplikuje kalkulacje i wymaga od rodziców szczególnej czujności. Taką kwotę ogłosiło Ministerstwo Finansów - jako limit dochodów na 2025 r. mający wpływ na ulgi podatkowe.

Jak w artykule Przemysława Wojtasika dla Rzeczpospolitej, podkreśla Barbara Otrzonsek, doradca podatkowy i menedżer w ATA Tax, rodzice muszą być świadomi konsekwencji, jakie niosą za sobą zarobki ich dzieci, zwłaszcza że utrata preferencji może nastąpić niepostrzeżenie.

Dwa limity, o których należy pamiętać, bo właśnie kluczowe jest zrozumienie różnicy między dwoma niezależnymi od siebie limitami:

REKLAMA

  1. Zwolnienie z PIT dla Młodych (limit dziecka): Dotyczy przychodów z pracy na etacie, umów zlecenia, praktyk absolwenckich czy staży. Osoby do 26. roku życia nie płacą podatku dochodowego od swoich przychodów, o ile w ciągu roku nie przekroczą one 85 528 zł. To korzyść wyłącznie dla młodego pracownika.
  2. Limit dochodu dziecka dla ulg rodzica (limit rodzica): To wspomniana kwota 22 546,92 zł rocznego dochodu dziecka. Nawet jeśli przychody syna lub córki mieszczą się w kwocie 85 528 zł i są w pełni zwolnione z podatku, przekroczenie limitu dochodu 22 546,92 zł automatycznie pozbawia rodziców prawa do ulg.

Krajowa Administracja Skarbowa przypomina młodym osobom - jeśli nie ukończyłeś 26. roku życia i w ubiegłym roku, w kraju lub za granicą, uzyskałeś przychody:

Dalszy ciąg materiału pod wideo
  • z pracy na etacie (czyli ze stosunku pracy, stosunku służbowego, pracy nakładczej),
  • z umów zlecenia zawartych z przedsiębiorcą (np. spółką albo osobą prowadząca jednoosobową działalność gospodarczą),
  • z praktyk absolwenckich (odbywanych zgodnie z ustawą o praktykach absolwenckich),
  • ze stażu uczniowskiego (odbywanego na podstawie ustawy - Prawo oświatowe),
  • z zasiłku macierzyńskiego,

to są one zwolnione od podatku maksymalnie do wysokości 85 528 zł w roku podatkowym. Od przychodów do tej kwoty nie płacisz podatku dochodowego.

Jeśli skończyłeś 26 lat w trakcie ubiegłego roku, to zwolnione od podatku do wysokości 85 528 zł są wymienione przychody uzyskane do dnia 26. urodzin. Zwolnienie obowiązuje niezależnie od liczby umów lub liczby płatników. Jeśli oprócz ulgi dla młodych korzystasz z innych „zerowych ulg”, np. z ulgi na powrót, przychody zwolnione na podstawie każdej z tych ulg nie mogą łącznie przekroczyć 85 528 zł. Jeśli uzyskałeś tylko przychody, które w całości są objęte ulgą, wówczas nie masz obowiązku złożenia zeznania rocznego. Ulga dla młodych nie obejmuje przychodów z działalności gospodarczej. Jeśli osiągasz takie przychody, to nie są one zwolnione z opodatkowania w ramach ulgi dla młodych.

Koniec z ulgami na dzieci. Rodzice lawinowo tracą wsparcie: paradoksalnie za sprawą dzieci i wzrostu płac: ulga na dziecko

Przekroczenie przez uczące się, pełnoletnie dziecko (do 25. roku życia) limitu dochodów uderza w trzy główne preferencje podatkowe dla rodziców. Skala strat może być bardzo dotkliwa.

Ulga na dziecko (pro-rodzinna). To najpopularniejsza forma wsparcia, polegająca na odliczeniu konkretnej kwoty bezpośrednio od należnego podatku. Przysługuje na dzieci małoletnie (bez limitu ich dochodu) oraz na dzieci pełnoletnie do 25. roku życia, pod warunkiem, że się uczą i nie przekroczą wspomnianego limitu dochodów. Ulga przysługuje w wysokości: na pierwsze dziecko – 92,67 zł miesięcznie (co daje rocznie 1 112,04 zł), na drugie dziecko – 92,67 zł miesięcznie (co daje rocznie 1 112,04 zł), na trzecie dziecko – 166,67 zł miesięcznie (co daje rocznie 2 000,04 zł), na czwarte i każde kolejne dziecko – 225,00zł (co daje rocznie 2 700,00 zł).

Przykład

Państwo Kowalscy mają dwójkę studiujących dzieci w wieku 21 i 23 lat. Dzięki uldze co roku oszczędzają 2224,08 zł (2 x 1112,04 zł). Starszy syn w 2025 roku podejmuje pracę wakacyjną i kilka zleceń w trakcie roku akademickiego. Jego roczny dochód wyniesie 23 000 zł. Mimo że jego przychód nie przekroczył 85 528 zł (więc on sam nie zapłacił podatku), to jego dochód przekroczył próg 22 546,92 zł. Konsekwencja: Państwo Kowalscy tracą prawo do ulgi na starszego syna. W rocznym zeznaniu podatkowym będą mogli odliczyć tylko 1112,04 zł na młodsze dziecko, tracąc tym samym 1112,04 zł.

Koniec z ulgami na dzieci. Rodzice lawinowo tracą wsparcie: paradoksalnie za sprawą dzieci i wzrostu płac: Zwolnienie z PIT dla rodzin 4+

To preferencja wprowadzona przez Polski Ład, zwalniająca z podatku dochodowego przychody do kwoty 85 528 zł rocznie dla każdego z rodziców w rodzinie z co najmniej czwórką dzieci. Warunkiem jest m.in. to, aby pełnoletnie, uczące się dzieci (do 25 lat) nie przekroczyły limitu dochodu.

Ulga polega na zwolnieniu od podatku dochodowego przychodów, maksymalnie do kwoty 85.528 zł, osiągniętych przez ciebie z:

  • pracy na etacie (umowa o pracę, stosunek służbowy, praca nakładcza, spółdzielczy stosunek pracy),
  • umowy zlecenie zawartej z: podmiotem prowadzącym działalność gospodarczą, właścicielem (posiadaczem) nieruchomości, w której lokale są wynajmowane lub działającego w jego imieniu zarządcy albo administratora – jeżeli wykonujesz te usługi wyłącznie dla potrzeb związanych z tą nieruchomością, albo z przedsiębiorstwem w spadku z wyjątkiem przychodów uzyskanych na podstawie umów zawieranych w ramach prowadzonej pozarolniczej działalności gospodarczej oraz przychodów uzyskanych na podstawie umów o zarządzanie przedsiębiorstwem, kontraktów menedżerskich lub umów o podobnym charakterze,
  • działalności gospodarczej opodatkowanej według skali podatkowej, podatkiem liniowym, 5% stawką (tzw. ulga IP Box) oraz ryczałtem od przychodów ewidencjonowanych lub
  • zasiłku macierzyńskiego.

Możesz skorzystać z ulgi, jeżeli w roku podatkowym w stosunku do co najmniej czworga dzieci: wykonywałeś władzę rodzicielską, pełniłeś funkcję opiekuna prawnego, jeżeli dziecko z tobą zamieszkiwało lub sprawowałeś funkcję rodziny zastępczej na podstawie orzeczenia sądu lub umowy zawartej ze starostą, a w przypadku pełnoletnich, uczących się dzieci: wykonywałeś ciążący na tobie obowiązek alimentacyjny albo sprawowałeś funkcję rodziny zastępczej. Ważne: Zwolnieniu od podatku podlega kwota przychodów nieprzekraczająca 85.528 zł w roku podatkowym u każdego z rodziców lub opiekunów prawnych.

Przykład

Pan Nowak, ojciec czwórki dzieci (w tym dwójki studiujących bliźniaków w wieku 22 lat), zarabia rocznie 120 000 zł brutto z umowy o pracę. Korzystając z ulgi 4+, nie płaci podatku od pierwszych 85 528 zł swojego przychodu. Wystarczy jednak, że jedno z bliźniaków zarobi w ciągu roku 22 600 zł dochodu (czyli przekroczy próg: 22 546,92 zł), aby rodzic stracił ulgę. Konsekwencja: Pan Nowak traci prawo do całej ulgi. Jego podstawa opodatkowania gwałtownie wzrasta. Zamiast płacić podatek od kwoty 34 472 zł (120 000 - 85 528), zapłaci go od pełnych 120 000 zł (po odjęciu składek ZUS). Strata podatkowa w tym przypadku wyniesie ponad 10 000 zł!

Koniec z ulgami na dzieci. Rodzice lawinowo tracą wsparcie: paradoksalnie za sprawą dzieci i wzrostu płac: wspólne rozliczenie z samotnie wychowywanym dzieckiem

Ta opcja pozwala samotnemu rodzicowi na obliczenie podatku w podwójnej wysokości podatku obliczonego od połowy swoich dochodów. Jest to wyjątkowo korzystne przy wyższych zarobkach, gdyż pozwala uniknąć wejścia w drugi próg podatkowy (32%). Warunek jest ten sam – uczące się dziecko do 25. roku życia nie może przekroczyć limitu dochodu.

Przykład

Pani Anna samotnie wychowuje 20-letnią córkę studentkę. Jej roczny dochód do opodatkowania wynosi 150 000 zł. Rozliczając się samotnie: Zapłaciłaby ok. 20 400 zł podatku (10 800 zł z pierwszego progu + 32% od nadwyżki ponad 120 000 zł). Rozliczając się wspólnie z córką: Jej podstawa do obliczenia podatku to 75 000 zł (150 000 / 2). Podatek od tej kwoty to 5 400 zł (12% * 75 000 - 3600 zł kwoty zmniejszającej). Mnożąc to razy dwa, podatek do zapłaty wynosi 10 800 zł. Konsekwencja: Jeśli córka zarobi w ciągu roku 24 000 zł dochodu (czyli przekroczy próg 22 546,92 zł), pani Anna traci prawo do wspólnego rozliczenia. Jej podatek wzrośnie z 10 800 zł do 20 400 zł. Oznacza to stratę 9 600 zł.

Jak liczyć dochody dziecka?

Kluczem do uniknięcia problemów jest precyzyjne monitorowanie dochodów dziecka. Należy pamiętać, że sumujemy dochody z różnych źródeł. Jak to zrobić? Poniżej przykład.

Studentka Zofia w 2025 roku:

  • Pracowała przez 3 miesiące wakacji na umowę zlecenie, zarabiając łącznie 15 000 zł (całość wlicza się do limitu).
  • Wykonała projekt graficzny na umowę o dzieło za 8 000 zł. Jej dochód z tego tytułu to 6 400 zł (8 000 zł - 20% * 8 000 zł).
  • Sprzedała kryptowalutę z zyskiem 1 500 zł.

Suma dochodów Zofii: 15 000 zł + 6 400 zł + 1 500 zł = 22 900 zł.

Chociaż Zofia zarobiła "na rękę" mniej i nie zapłaciła podatku od zlecenia, jej łączny dochód na potrzeby ulgi rodzicielskiej przekroczył limit 22 546,92 zł. Jej rodzice stracą prawo do ulgi.

Koniec z ulgami na dzieci. Rodzice lawinowo tracą wsparcie: paradoksalnie za sprawą dzieci i wzrostu płac. Czy jest szansa na zmianę przepisów?

Na razie rząd nie planuje likwidacji ani podniesienia tego progu w znaczący sposób. Ministerstwo Finansów w odpowiedzi na interpelację poselską podkreśliło, że limit ten został już znacznie podniesiony w ramach Polskiego Ładu (przez wiele lat wynosił zaledwie 3 089 zł) i jest corocznie waloryzowany. Oznacza to, że rodzice muszą nauczyć się funkcjonować w ramach obecnych przepisów i skrupulatnie pilnować zarobków swoich dzieci, aby nieświadomie nie pozbawić się należnych im, często bardzo wysokich, korzyści podatkowych.

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Dodatkowe 12 dni wolnych od pracy dla wszystkich z powodu bólu uniemożliwiającego pracę i bez L4 – zamiast urlopu menstruacyjnego dla kobiet, który już obowiązuje

W OHP (tj. Ochotniczych Hufcach Pracy), będących jednostkami budżetowymi, podlegającymi pod Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej – obowiązuje tzw. urlop menstruacyjny dla zatrudnionych tam kobiet, w wymiarze 1 pełnopłatnego dnia w miesiącu, co daje łącznie 12 dodatkowych dni wolnych od pracy w ciągu roku. W ostatnim czasie, jeden z posłów, wystąpił z postulatem zastąpienia ww. urlopu – urlopem zdrowotnym, przysługującym każdemu pracownikowi (bez podziału na płeć), który miałby stanowić pełnopłatny dzień wolny od pracy (w każdym miesiącu w ciągu roku), z powodu przewlekłego lub silnego bólu uniemożliwiającego pracę.

Sprzeczne przepisy o wyrównaniach w świadczeniu wspierającym. ZUS ma art. 5 jednej ustawy, a osoby niepełnosprawne art. 26 ust. 2 innej

Fora internetowe osób niepełnosprawnych zalane są informacjami o zaprzestaniu w 2026 r. (w porównaniu do lat poprzednich) przez ZUS wypłaty wyrównań w świadczeniu wspierającym. Większa część osób wiąże to z nowelizacją przepisów. Nie było takiej. ZUS powołuje się na art. 5 jednej ustawy. Można w drodze wykładni systemowej wyprowadzić z niego podstawę do blokady wyrównań przez ZUS. Ale jednocześnie ZUS nie stosuje art. 26 ust. 2 innej ustawy, który nakazuje wprost (bez wykładni systemowej) wypłatę wyrównań. Chodzi o poważne kwoty rzędu 4000 zł, 8000 zł, 12 000 zł, 30 000 zł, 50 000 zł .... Wysokość zależy od tego ile miesięcy upłynęło między datą złożenia wniosku (od tej daty liczy się wyrównanie) a datą przyznania punktów przez WZON (jest podana w decyzji WZON - przykład na skanie dokumentu poniżej).

Od 1,5 nawet do 22 tys. złotych na hektar. O takie wsparcie można wnioskować do końca lipca 2026 r.

Z początkiem czerwca wystartował nabór wniosków o wsparcie na inwestycje leśno-zadrzewieniowe. W zależności od rodzaju inwestycji można zyskać od 1,5 do 22 tysięcy złotych na hektar m.in. na zwiększenie bioróżnorodności lasów prywatnych i tworzenie zalesień śródpolnych.

Nieważność kredytu - od kiedy liczyć odsetki? TSUE: decyduje data wezwania do zapłaty konkretnej kwoty roszczenia

W dniu 11 czerwca 2026 Trybunał Sprawiedliwości Unii Europejskiej wydał wyrok w sprawie C-903/24 (Zmarka), istotny dla kredytobiorców frankowych. Tym razem przedmiotem rozstrzygnięcia nie była kwestia abuzywności klauzul przeliczeniowych ani nieważności umowy - te sprawy zostały rozstrzygnięte wcześniej i linia orzecznicza jest tu ugruntowana. TSUE wypowiedział się w kwestii, która w praktyce sądowej generuje liczne spory: od kiedy naliczać odsetki ustawowe za opóźnienie po stwierdzeniu nieważności umowy kredytu?

REKLAMA

Cena benzyny i oleju napędowego od 20 do 22 czerwca. Podajemy ceny paliw na weekend

Minister energii podjął decyzję w sprawie wysokości maksymalnych cen detalicznych benzyny 95, benzyny 98 i oleju napędowego w dniach od 20 do 22 czerwca. Ile kierowcy zapłacą za paliwo na stacjach benzynowych w weekend?

MOPS wygrywa w sądzie: Dochód 5700 zł nie przeskoczy limitu 3292 zł

MOPS wygrywa w sądzie sprawę o zasiłek: Dochód rodziny 5700 zł nie przeskoczy limitu dochodowego 3292 zł. Zasiłku nie będzie. łMOPS odmówił jego przyznania. Bo osoba niepełnosprawna ma dochód 1420 zł na osobę w rodzinie. Zasiłki są według kryterium dochodowego dla osób poniżej 823 zł. Przekroczenie kryterium dochodowego jeszcze lepiej pokazuje suma dochodów rodziny osoby niepełnosprawnej – w sprawie rozstrzygniętej przez sąd dochód rodziny to aż 5700 zł (wszystko z zasiłków). Limit z ustawy o pomocy społecznej wynosił dla rodziny 3292 zł.

Czy czas, w którym pracownik przygotowuje się do wykonywania pracy, zalicza się do jego czasu pracy? SN nie miał wątpliwości

Czy przebieranie się i kąpiel należy zaliczać do czasu pracy pracownika? To pytanie z perspektywy jednych pracowników (i pracodawców) może być uznane za sztuczne tworzenie problemów, a z perspektywy innych stanowić istotny problem we wzajemnych relacjach. Nawet sądy nie są zgodne udzielając na nie odpowiedzi.

Sądy źle stosowały przepisy o przepadku równowartości pojazdu - są pieniądze do odzyskania, a przykładem kasacja RPO z czerwca 2026

Jeśli dostałeś wyrok na przepadek równowartości pojazdu za prowadzenie po pijaku i wyrok II instancji był po 29 stycznia 2026 r., możesz go zaskarżyć. RPO złożył właśnie w takiej sprawie kasację do Sądu Najwyższego, która dotyczyła kobiety skazanej na przepadek 19,2 tys. zł. Od stycznia 2026 r. przepadku równowartości już się nie orzeka – zamiast tego jest nawiązka. Jak dokładnie to wygląda?

REKLAMA

Polacy nie ufają sztucznej inteligencji. Ponad 70 proc. obawia się o swoje dane

Ponad 70 proc. Polaków obawia się o prywatność swoich danych w związku z rozwojem sztucznej inteligencji - wynika z raportu firmy Future Mind. Wielu dostrzega też m.in. ryzyko dla demokracji związane z dezinformacją napędzaną przez AI oraz obawia się zastosowań wojskowych tej technologii.

PZON odbierają świadczenia niepełnosprawnym. Takie są przepisy. Komisje z restrykcyjną interpretacją

Stale widzę skargi rodziców, których dzieci straciły pkt 7 w PZON - oznacza to utratę cennego świadczenia pielęgnacyjnego. Rodzice są oburzeni procedurą stosowaną przez PZON wobec ich niepełnosprawnych dzieci. Niestety wynika to z przepisów (choć trzeba przyznać restrykcyjnie interpretowanych w PZON). Dla otrzymania świadczenia dziecko w relacji do otoczenia musi spełnić wymogi tej definicji: "Całkowita zależność osoby od otoczenia, polegająca na pielęgnacji w zakresie higieny osobistej i karmienia lub w wykonywaniu czynności samoobsługowych". Jeżeli dziecko wykonuje choć część tych czynności samodzielnie (np. myje sobie zęby, wiąże buty, ubiera się, utrzymuje kontakty z rówieśnikami), to PZON odbiera pkt 7 w orzeczeniu o niepełnosprawności. Orzeczenie potwierdza niepełnosprawność, ale nie wynika z niego niesamodzielność.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA