REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.
Porada Infor.pl

Konsultacje przy tworzeniu CV

Małgorzata Czarnota
Należy w jak najbardziej zwiększyć swoje szanse na rynku pracy, a przygotowanie odpowiednich dokumentów aplikacyjnych z pewnością są do tego pierwszym krokiem.
Należy w jak najbardziej zwiększyć swoje szanse na rynku pracy, a przygotowanie odpowiednich dokumentów aplikacyjnych z pewnością są do tego pierwszym krokiem.
inforCMS

REKLAMA

REKLAMA

Wiele osób potrafi samodzielnie stworzyć dokumenty aplikacyjne korzystając jedynie z pomocy poradników, stron internetowych czy ufając własnej intuicji. Jednak niestety nadal duża część osób poszukujących zatrudnienia ma z tym problem, pomimo usilnych starań.

Czasem błędy wynikają z faktu, że chcąc przedstawić się w jak najlepszym świetle, wpisujemy wiele niepotrzebnych informacji, a co za tym idzie CV staje się nieczytelne czy wręcz chaotyczne. Dlatego warto jest skorzystać z pomocy specjalisty w tym zakresie czyli doradcy zawodowego.

REKLAMA

Doradca zawodowy analizując dokumenty aplikacyjne i zapoznając się z oczekiwaniami kandydata do pracy, pomoże jasno określić cele, które powinny zostać zawarte w CV i liście motywacyjnym.

Nie wszystkie informacje należy umieszczać w dokumentach aplikując na różne stanowiska. Można tak modyfikować swoje CV, aby podkreślało walory bezrobotnego, a nie jego wady czy braki w obszarach zawodowych i/lub edukacyjnych.

Zobacz: Doradztwo zawodowe dla osób starszych

Osoba, która poszukuje zatrudnienia często nie zdaje sobie sprawy z tego, jak istotne są dokumenty, które tak naprawdę są pierwszą formą kontaktu z pracodawcą. Specjalista, który ma okazję zapoznać się z tymi dokumentami ocenia jego walory nie tylko merytoryczne, lecz również estetyczne czyli dobór czcionki, jej rozmiar, fotografię zamieszczoną w CV, rozmieszczenie informacji itd. Są to elementy, które nierozerwalnie świadczą o przygotowaniu osoby do poszukiwania pracy oraz jej podejścia do pracodawcy.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Niestety bardzo duża liczba osób tworzy swoje dokumenty w sposób nieprzemyślany, jako jedynie spisanie faktów z życia edukacyjnego oraz zawodowego. Jest to informacja dla pracodawcy, że taki kandydat nie poczynił wysiłku, aby jego wizytówka zawodowa była odzwierciedleniem jego zalet. Nie chodzi tylko o to, aby wpisać, że jest się rzetelnym i pracowitym, ale aby również dokumenty aplikacyjne były żywym dowodem na potwierdzenie tych słów.

Osoba, która przez dłuższy czas widzi swoje dokumenty, nie dostrzega już pewnych ich braków i błędów, które zostały tam naniesione. Dlatego tak ważne jest, aby ktoś zupełnie nie zaangażowany emocjonalnie przyjrzał się tej wizytówce.

Zobacz: Forum prawa

Jeśli nie chcemy pokazywać tych dokumentów doradcy zawodowemu, to poprośmy chociażby znajomego, kogoś z rodziny czy przyjaciela, aby zapoznał się z naszym CV i/lub listem aplikacyjnym. W wielu przypadkach pozwoli to na dostrzeżenie pewnych, nawet drobnych, błędów.

Jeśli osoba, która po raz pierwszy widzi nasze CV ma do niego jakieś zastrzeżenia, może się okazać, że pracodawca również spostrzeże te błędy. Zatem należy zmniejszyć prawdopodobieństwo, że obniży to nasz wizerunek w oczach potencjalnego przełożonego.

Z usług doradcy zawodowego można skorzystać w każdym urzędzie pracy, w agencjach pracy tymczasowej, w szkolnych ośrodkach kariery, w studenckich biurach karier, w ochotniczych hufcach pracy i są to usługi zupełnie bezpłatne.

Należy w jak najbardziej zwiększyć swoje szanse na rynku pracy, a przygotowanie odpowiednich dokumentów aplikacyjnych z pewnością są do tego pierwszym krokiem.

Zobacz serwis: Praca

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Powraca temat pomiaru prędkości. Czy straże miejskie odzyskają fotoradary i będą używały ich dla poprawy bezpieczeństwa?

Po serii tragicznych w skutkach wypadków spowodowanych przez kierowców poruszających się z prędkością znacząco przekraczającą tę dopuszczalną, powrócił temat prawa straży miejskich do korzystania z urządzeń pomiarowych. Czy samorządy odzyskają odebrania im przed laty uprawnienia i wykorzystają je dla poprawy bezpieczeństwa?

Już w kwietniu będzie można spokojnie wyjść po chleb. Wiadomo, kiedy dokładnie wejdzie w życie reforma L4

O reformie L4 mówi się od dawna. Jednak na stosowanie zmienionych przepisów trzeba będzie jeszcze poczekać. Ustawa nowelizująca została opublikowana i wiadomo już od kiedy zaczną obowiązywać jej regulacje. Wbrew temu, czego spodziewają się pracownicy, nie będzie to od razu.

Nie tylko zasiłek pogrzebowy. Koszty pogrzebu można pokryć z zasiłku celowego z MOPS

Koszty pogrzebu mogą przekroczyć wysokość zasiłku pogrzebowego. Zasiłek celowy z pomocy społecznej może być wówczas znaczącym wsparciem. Świadczenie to można także uzyskać na pokrycie kosztów pochówku osoby, po której nie przysługuje zasiłek pogrzebowy.

To im komornik zabierze całą trzynastkę. Przepisy mówią jasno, ile można z niej potrącić, ale nie zawsze obowiązują ograniczenia

Pracownicy sfery budżetowej czekają na dodatkowe wynagrodzenie roczne. Niektórzy jednak nie będą mieli okazji się nim cieszyć. Dlaczego wobec różnych osób obowiązują różne zasady i niektórzy będą musieli pogodzić się z tym, że stracą trzynastkę, bo nie będzie ona objęta ochroną?

REKLAMA

Zmiany w zwolnieniach lekarskich i orzecznictwie lekarskim ZUS 2026-2027 [komunikat ZUS]. Co i kiedy wchodzi w życie?

W dniu 7 stycznia 2026 r. Prezydent RP podpisał ustawę wprowadzającą zmiany w zakresie zwolnień lekarskich, przeprowadzania kontroli prawidłowości wykorzystywania tych zwolnień oraz orzecznictwa lekarskiego w ZUS. Biuro prasowe ZUS wskazuje, że w mediach pojawiło się dotąd wiele mylących informacji o wprowadzonych zmianach. Dlatego ZUS wyjaśnił w komunikacie z 12 stycznia 2026 r. co się zmienia w tym zakresie i kiedy te zmiany wchodzą w życie.

Gdy państwo zawiodło konsumenta. 500 zł długu i 19 lat odsetek przekraczających 3000 proc.

Konsument aż przez 19 lat spłacał pożyczkę z oprocentowaniem przekraczającym 3000 proc. rocznie, ponieważ sąd rejonowy nie zbadał treści umowy przed wydaniem nakazu zapłaty. Wyrok Sądu Najwyższego z 4 grudnia 2025 r. przypomina fundamentalną zasadę: ochrona przed nieuczciwą umową nie może być wyłącznym ciężarem konsumenta – sądy mają konstytucyjny obowiązek kontrolować abuzywność klauzul z urzędu, nawet gdy strona o to nie poprosi.

Przejrzystość umowy kredytowej dla konsumenta to nie formalność ale ważny standard ochrony prawnej [polemika]

Stanowisko przedstawione przez adw. Wojciecha Wandzla w reakcji na artykuł opublikowany na portalu Infor.pl wymaga kilku istotnych doprecyzowań, zwłaszcza w świetle treści uzasadnienia wyroku Sądu Okręgowego w Suwałkach z 23 października 2025 r. sygn. akt I C 600/23, które stanowi podstawę dalszej analizy - wskazuje radca prawny Marta Kosowicz. Wbrew pojawiającym się sugestiom, zaprezentowane przeze mnie stanowisko nie zmierzało do podważenia legalności wskaźnika WIBOR jako takiego, lecz koncentrowało się na standardach ochrony konsumenta w konkretnej relacji umownej, ocenianej przez pryzmat przejrzystości kontraktu i rzetelności informacji przekazanych kredytobiorcom.

Czy świadczenie 800 plus wypływa na wysokość alimentów? Przykłady z sądów

„Zamierzam ubiegać się o alimenty na moją córkę, na którą w tej chwili pobieram świadczenie wychowawcze. Jak traktowane jest 800 plus w takiej sytuacji?” – pyta Czytelniczka. To ważna zarówno, dla rodzica, który o alimenty występuje, jak i tego, który je płaci.

REKLAMA

Prezydent Nawrocki blokuje bat na Facebooka i TikToka. Co piątkowe weto oznacza dla Twojego smartfona?

To trzęsienie ziemi, które odczujemy wszyscy. W piątek, 9 stycznia 2026 r., prezydent Karol Nawrocki powiedział stanowcze NIE nowym przepisom o Internecie. Jego weto do ustawy wdrażającej unijne DSA to zimny prysznic dla rządu i prezent dla wielkich korporacji. Mieliśmy zyskać ochronę w sieci, a zostajemy na dzikim zachodzie. Dlaczego ustawa trafiła do kosza i co teraz zrobią Google, Meta i inni?

Staż pracy 2026: czy nowe przepisy wpłyną na wysokość emerytury? Wyjaśnia adwokat

Nowelizacja kodeksu pracy od 1 stycznia 2026 r. umożliwia doliczanie do stażu pracy m.in. okresów wykonywania umów zlecenia, agencyjnych, prowadzenia działalności gospodarczej, wykonywania wolnego zawodu. Przy czym nowe przepisy mają zastosowanie od 1 stycznia 2026 r. do pracodawców będących jednostkami sektora finansów publicznych. Natomiast od 1 maja 2026 r. będą się stosowały do pozostałych pracodawców. Ale – jak wyjaśnia adwokat Konrad Giedrojć – ta zmiana ma - co do zasady - wpływu na emeryturę i jej wysokość, ale uprawnień stricte pracowniczych.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA