Poniżej prezentujemy wszystkie istotne informacje dotyczące tematu okres próbny. Przejrzyj nasze archiwum dotyczące okres próbny.
Aktualizacja: 03.02.2020
Kodeks pracy przewiduje szczególny typ umowy o pracę – umowę na okres próbny. Ile trwa taka umowa? Czy przewidziano możliwość wypowiedzenia jej przez strony? Czy pracodawca może kilka razy zatrudnić pracownika na próbę? »
Okres próbny dla młodych kierowców – 2018 r.
Aktualizacja: 21.08.2017
4 czerwca 2018 r. wejdą w życie nowe przepisy dotyczące młodych kierowców. Główną nowością jest wprowadzenie dwuletniego okresu próbnego oraz innych prędkości maksymalnych dla młodych kierowców. »
Aktualizacja: 29.11.2018
Umowa o pracę na okres próby jest zazwyczaj pierwszą umową zawieraną pomiędzy pracodawcą a nowym pracownikiem. Na jakich warunkach zatrudniany jest nowy pracownik i jakie prawa mu przysługują? »
Umowa o pracę na okres próbny - zmiany 2015
Aktualizacja: 21.11.2014
Zmiany w zasadach zawierania umów o pracę na okres próbny to efekt przygotowanej przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej nowelizacji Kodeksu Pracy. W 2015 roku umowy o pracę na okres próbny mają być zawierane w celu sprawdzenia kwalifikacji pracownika i możliwości jego zatrudnienia do wykonywania pracy określonego rodzaju. »
Aktualizacja: 20.11.2014
Zasady zawierania umów na okres próbny mogą ulec zmianie w 2015 roku. Modyfikacje w zakresie odnoszącym się do zawierania umów o pracę na okres próbny przewiduje projekt zmian w Kodeksie pracy, przygotowany przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej, który obecnie jest przedmiotem konsultacji społecznych. »
Umowa o pracę na okres próbny 2015
Aktualizacja: 13.11.2014
Zasady zawierania umów o pracę na okres próbny tylko nieznacznie zmienią się w 2015 roku. Projekt nowelizacji Kodeksu pracy, przygotowany przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej, przewiduje nie tylko – szeroko komentowane - zmiany w zakresie umów o pracę na czas określony. Zmianie mają bowiem uleć również przepisy dotyczące umów o pracę na okres próbny. »
Czy choroba przedłuża umowę o pracę na okres próbny?
Aktualizacja: 10.08.2011
Zawarliśmy z pracownicą 3-miesięczną umowę na okres próbny. Pracownica zachorowała i poszła na zwolnienie na 2 tygodnie. Czy możemy przedłużyć z nią umowę, o te dwa tygodnie, kiedy była na zwolnieniu? »
Powikłania po szczepieniach przeciwko COVID–19. Państwo wypłaci odszkodowanie