Świadczenie rahabilitacyjne Vademecum

Kto ma prawo do świadczenia rehabilitacyjnego

Świadczenie rehabilitacyjne przysługuje z dwóch ubezpieczeń, z ubezpieczenia chorobowego oraz z ubezpieczenia wypadkowego. Z ubezpieczenia chorobowego świadczenie przysługuje osobom objętym ubezpieczeniem obowiązkowo lub dobrowolnie, w przypadku niezdolności do pracy. Z ubezpieczenia wypadkowego świadczenie przysługuje, gdy przyczyną niezdolności do pracy jest wypadek przy pracy albo choroba zawodowa.

Zobacz także: Kiedy przysługuje świadczenie rehabilitacyjne

Zobacz także: Co należy wiedzieć o świadczeniu rehabilitacyjnym

Świadczenie rehabilitacyjne przyznawane jest, jeśli okres zasiłku chorobowego nie był wystarczający, aby ubezpieczony mógł powrócić do pełnej zdolności do pracy. Istnieje jednak pewne obwarowanie. Dalsze leczenie lub rehabilitacja lecznicza muszą rokować odzyskanie zdolności do pracy. O potrzebie przyznania świadczenia orzeka lekarz orzecznik ZUS.

Świadczenie rehabilitacyjne przysługuje nie dłużej niż przez 12 miesięcy. Świadczenie rehabilitacyjne przysługuje za każdy dzień niezdolności do pracy, nie wyłączając dni wolnych od pracy.

Zobacz także: Przez jaki okres można pobierać świadczenie rehabilitacyjne

Rehabilitacja lecznicza

Wniosek o przeprowadzenie rehabilitacji leczniczej wystawiony przez lekarza prowadzącego leczenie może być sporządzony w dowolnej formie, ważne aby zawierał podstawowe dane chorego, rozpoznanie medyczne w języku polskim oraz opinię o tym, czy istnieje pozytywne rokowanie odzyskania zdolności do pracy po przeprowadzeniu rehabilitacji. Wniosek ten stanowi podstawę do wydania orzeczenia o potrzebie rehabilitacji przez orzecznika ZUS.

Rehabilitację leczniczą prowadzi Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Na rehabilitację leczniczą mogą liczyć osoby, które z powodu choroby zagrożone są całkowitą lub częściową niezdolnością do pracy, jednak rokują odzyskanie tej zdolności po przeprowadzeniu rehabilitacji.

Zobacz także: Kto może liczyć na rehabilitacją leczniczą

Zobacz także: W jaki sposób starać się o rehabilitacje leczniczą

Wniosek o świadczenie rehabilitacyjne

Osoba ubiegająca się o świadczenie rehabilitacyjne musi w związku z tym złożyć wniosek do ZUS. Przepisy prawa przewidują specjalny formularz wniosku - druk ZUS Np-7. Wypełniony wniosek wraz z niezbędnymi dokumentami należy złożyć w oddziale ZUS właściwym według miejsca zamieszkania.

Do wniosku o świadczenie rehabilitacyjne dołącza się między innymi:

• zaświadczenie o stanie zdrowia wypełnione przez lekarza leczącego na druku ZUS N-9,
• wywiad zawodowy z miejsca pracy na druku ZUS N-10,
• zaświadczenie płatnika składek na druku ZUS Z-3.

Zobacz także: Jak złożyć wniosek o świadczenie rehabilitacyjne

Wysokość świadczenia rehabilitacyjnego

Świadczenie rehabilitacyjne przysługuje w ściśle określonej przez przepisy prawa wysokości. Na wysokość świadczenia rehabilitacyjnego wpływ ma okres pobierania świadczenia. Przy czym obowiązuje tu zasada, im dłuższy okres pobierania świadczenia rehabilitacyjnego, tym świadczenie wyższe. Świadczenie rehabilitacyjne przysługuje w wysokości 90 proc. podstawy wymiaru zasiłku chorobowego za okres pierwszych trzech miesięcy pobierania tego świadczenia, 75 proc. podstawy wymiaru zasiłku chorobowego za pozostały okres.

Na świadczenie w wysokości 100 proc. podstawy wymiaru zasiłku chorobowego, można liczyć, jeśli niezdolność do pracy przypada w okresie ciąży lub jest spowodowana wypadkiem przy pracy lub chorobą zawodową.

Zobacz także: Jaka jest wysokość świadczenia rehabilitacyjnego

Świadczenie rehabilitacyjne a zasiłek chorobowy

Zasiłek chorobowy przysługuje przez okres trwania niezdolności do pracy, nie dłużej jednak niż przez 182 dni lub 270 dni w przypadku gruźlicy i niezdolności do pracy, która powstała w czasie ciąży.

W przypadku wyczerpaniu zasiłku chorobowego, kiedy możliwe jest dalsze leczenie, ubezpieczonemu gwarantuje się prawo do świadczenia rehabilitacyjnego. Nie każdemu niezdolnemu do pracy będzie ono przysługiwać. Na świadczenie nie może liczyć osoba, która jest uprawniona do emerytury lub renty z tytułu niezdolności do pracy, zasiłku dla bezrobotnych, zasiłku przedemerytalnego, świadczenia przedemerytalnego, nauczycielskiego świadczenia kompensacyjnego oraz do urlopu dla poratowania zdrowia.

Zobacz także: Kiedy po zasiłku chorobowym można liczyć na świadczenie rehabilitacyjne

Świadczenie rehabilitacyjne o renta inwalidzka

Osoba niezdolna do pracy w pierwszej kolejności może liczyć na zasiłek chorobowy. W przypadku, kiedy minął okres pobierania zasiłku chorobowego, a osoba nadal nie jest zdolna do pracy, możliwe jest pobieranie świadczenia rehabilitacyjnego. Jednak pobieranie tego świadczenia jest ograniczone w czasie i trwa 12 miesięcy. Co jednak może zrobić osoba, która po rehabilitacji leczniczej nadal pozostaje niezdolna do pracy. Rozwiązaniem dla niej jest prawo do renty z tytułu niezdolności do pracy. W tym celu należy złożyć stosowny wniosek do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych.

Zobacz także: Po świadczeniu rehabilitacyjnym przysługuje renta