| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJE | KARIERA | SKLEP
reklama

Czytaj także

Bezpieczeństwo pracy

Czy zawał serca jest wypadkiem przy pracy?

Aktualizacja: 05.08.2014

Aby uznać wypadek za wypadek przy pracy, zaistniałe zdarzenie musi być wywołane nagłą, zewnętrzną przyczyną. Uznanie za wypadek przy pracy zawału serca nie zawsze jest oczywiste, ze względu na istnienie przyczyn wewnętrznych, które często również go wywołują. W wyniku zakwalifikowania zdarzenia, np zawału jako wypadku przy pracy, poszkodowanemu przysługują różne typy odszkodowań za doznaną szkodę. »

Okulary do komputera na koszt pracodawcy

Aktualizacja: 23.12.2014

Okulary do komputera stanowią niezbędne narzędzie ułatwiające, a wielu przypadkach nawet umożliwiające, świadczenie pracy. Negatywne wyniki profilaktycznych badań okulistycznych nakładają na pracodawcę obowiązek partycypowania w kosztach zakupu okularów do pracy przy komputerze. »

Temperatura w miejscu pracy

Aktualizacja: 05.06.2014

Zapewnienie odpowiedniej temperatury w miejscu pracy to obowiązek leżący po stronie pracodawcy. Minimalna temperatura w miejscu pracy została jednoznacznie określona w przepisach prawa - nie może wynosić mniej niż 14°C bądź 18°C. Maksymalna temperatura w miejscu pracy budzi natomiast wiele wątpliwości. »

Wyposażenie stanowiska pracy niepełnosprawnego – refundacja kosztów

Aktualizacja: 18.02.2014

Ustawodawca przewiduje możliwość uzyskania refundacji kosztów odpowiedniego wyposażenia stanowiska pracy niepełnosprawnego. Ważne by koszty zostały odpowiednio udokumentowane i poniesione po zawarciu umowy refundacyjnej. Maksymalna kwota refundacji wynosi około 54 775,8 zł. Jest przyznawana ze środków PFRON. »

Badania lekarskie młodocianych

Aktualizacja: 09.10.2013

Badania lekarskie młodocianych obejmują badania wstępne, okresowe oraz kontrolne. Badania mogą wykazać, że pracownik nie może dalej wykonywać pracy na określonym stanowisku. Jakie obowiązki ciążą wówczas na pracodawcy? »

Sporządzenie protokołu powypadkowego przez pracodawcę

Aktualizacja: 09.10.2013

Sporządzenie protokołu powypadkowego przez pracodawcę należy do jego obowiązków. Gdyby pracodawca nie sporządził protokołu, pracownikowi przysługuje roszczenie o jego sporządzenie, które nie ulega przedawnieniu z upływem 3 lat jak inne roszczenia wynikające ze stosunku pracy. »

Obowiązki pracodawcy w zakresie bhp wobec telepracownika

Aktualizacja: 08.10.2013

Wykonywanie pracy przez telepracownika poza zakładem pracy nie zwalnia pracodawcy z większości obowiązków służbowych w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy. Wobec tego z jakich obowiązków zwolniony jest pracodawca? »

Dostęp do światła dziennego w pracy

Aktualizacja: 07.10.2013

Pracodawca jest zobowiązany zapewnić pracownikowi miejsce pracy, w którym jest stały dostęp do światła dziennego. Praca w pomieszczeniach z dostępem do światła dziennego sprawia, że jesteśmy lepiej zmobilizowani do pracy i mamy więcej energii. »

Zapobieganie chorobom zawodowym przez pracodawcę

Aktualizacja: 31.10.2012

Choroby zawodowe dotykają określone grupy pracowników, którzy wykonują swoją pracę w warunkach uciążliwych lub przy zagrożeniu ich zdrowia. Na czym polega obowiązek pracodawcy zapobiegania chorobom zawodowym? »

Praca przy komputerze a obowiązki pracodawcy

Aktualizacja: 29.10.2012

Wielu pracowników nie wyobraża sobie swojego dnia pracy bez komputera. Praca przy monitorze jest jednak męcząca i może prowadzić m.in. do uszkodzenia wzroku. Jak pracodawca powinien dbać o pracowników pracujących przy komputerach? »

Do jakiej pracy nie można zatrudnić kobiety?

Aktualizacja: 29.10.2012

Kobiety są chronione przed zatrudnieniem w pracach szczególnie uciążliwych lub szkodliwych dla zdrowia. Przy wykonywaniu jakiej pracy nie można zatrudniać kobiet? »

Większa ochrona personelu medycznego w 2013 roku

Aktualizacja: 19.10.2012

Od 11 maja 2013 roku zwiększy się ochrona personelu medycznego w przypadkach zakłuć i skaleczeń igłą i innymi narzędziami. Na większą ochronę będą mogły liczyć m.in. pielęgniarki i lekarze. Ochrona ta jednak przysporzy nowych obowiązków dla pracodawców. »

Wypadek przy pracy w Niemczech

Aktualizacja: 02.10.2012

Wypadek przy pracy w Niemczech ma takie same konsekwencje prawne jak wypadek w drodze do pracy i z pracy. Praca nielegalna jest – wbrew powszechnemu mniemaniu – również ubezpieczona z tytułu wypadku przy pracy. »

Bezpieczeństwo pracy Vademecum

Aktualizacja: 14.10.2011

Jednym z najważniejszych obowiązków pracodawcy, ale i pracownika jest przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i higieny pracy. Tylko praca zgodna z zasadami bhp pozwala uniknąć wypadków w pracy i chorób zawodowych. »

Czy pracodawca może przeprowadzić szkolenie bhp przez Internet?

Aktualizacja: 29.02.2012

Przepisy dopuszczają możliwość przeprowadzania przez pracodawcę szkoleń bhp przez Internet. Dotyczy to jednak tylko szkoleń okresowych dla wybranej grupy pracowników. Osoby zatrudniane na stanowiskach robotniczych nie mogą skorzystać ze szkolenia w formie elektronicznej. »

POLECANE

reklama

Ostatnio na forum

RODO 2018

Eksperci portalu infor.pl

Agnieszka Kawałko

Prawnik.

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »
Notyfikacje
Czy chcesz otrzymywać informacje o najnowszych zmianach? Zaakceptuj powiadomienia od www.infor.pl/prawo
Powiadomienia można wyłączyć w preferencjach systemowych
NIE
TAK