Jaka jest wysokość odprawy emerytalnej?

• Odprawa tylko raz
• Odprawa emerytalna z Kodeksu pracy
• Odprawa emerytalna urzędników państwowych
• Pracownicy i urzędnicy służby cywilnej
• Odprawa emerytalna nauczycieli

Odprawa tylko raz

Na początku warto wspomnieć o tym, że odprawa emerytalna może zostać wypłacona pracownikowi tylko jeden raz. Pracownik, który powróci do pracy w trakcie emerytury nie uzyskuje ponownego uprawnienia do odprawy emerytalnej.

Odprawa emerytalna z Kodeksu pracy

Zgodnie z Kodeksem pracy pracownikowi spełniającemu warunki uprawniające do renty z tytułu niezdolności do pracy lub emerytury, którego stosunek pracy ustał w związku z przejściem na rentę lub emeryturę, przysługuje odprawa pieniężna w wysokości jednomiesięcznego wynagrodzenia.

Odprawa emerytalna urzędników państwowych

Odprawa emerytalna urzędników państwowych jest uregulowana w ustawie z dnia 16 września 1982 r. o pracownikach urzędów państwowych. W ustawie tej uzależnia się wysokość odprawy od stażu na stanowisku urzędniczym. Pracownicy samorządowi otrzymują odprawę emerytalną na tej samej podstawie co urzędnicy państwowi. Wysokość odpraw dla tych pracowników przedstawiona została w poniższej tabelce.

Pracownicy i urzędnicy służby cywilnej

Pracownicy i urzędnicy służby cywilnej mają korzystniejsze uprawnienia od tych przedstawionych w Kodeksie pracy. Uregulowania dotyczące odprawy emerytalnej zawiera ustawa z dnia 18 grudnia 1998 r. o służbie cywilnej.

Odprawa emerytalna nauczycieli

Odprawa dla nauczycieli jest uregulowana w Karcie nauczyciela. Zgodnie z Kartą, nauczycielowi spełniającemu warunki uprawniające do emerytury, którego stosunek pracy ustał w związku z przejściem na emeryturę, przysługuje odprawa emerytalna większa niż wynikająca z Kodeksu pracy.

Zobacz: Kodeks pracy 2019. Praktyczny komentarz z przykładami + e-book „Zmiany w prawie pracy 2018/2019”

Zobacz serwis: Emerytury powszechne