REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.
Porada Infor.pl

Czy warto zawierać pisemną umowę z mechanikiem?

fot. Newspress
fot. Newspress

REKLAMA

REKLAMA

Oddając samochód do naprawy warto uprzednio spisać z mechanikiem pisemną umowę. Jednak nawet bez takiej pisemnej umowy, nie jesteśmy na straconej pozycji.

Oddanie samochodu do naprawy jest klasycznym przypadkiem, w których dochodzi do zawarcia umowy o dzieło. W takiej sytuacji umowa może być zawarta zarówno na piśmie, jak i ustnie.

REKLAMA

Pisemna umowa

Umowa sporządzona na piśmie jest podstawowym zabezpieczeniem naszych interesów. Pozwoli ona nam w szczegółowy sposób określić warunki naprawy. W przypadku problemów będzie ona istotnym dowodem w sądzie.

W treści takiej umowy można zawrzeć wiele postanowień, które mogą nam zapewnić bezproblemowe dokonanie naprawy.

REKLAMA

Samochód Jana uległ awarii. Jako że samochód jest mu pilnie potrzebny do wykonywania pracy, Jan zawarł umowę z mechanikiem. W zamian za wyższe wynagrodzenie mechanik zobowiązał się w terminie tygodnia dokonać naprawy. W umowie oznaczony został termin wykonania naprawy. Dla pewności, że termin ten zostanie dotrzymany, obie strony w umowie określiły również karę umowną za nieprawidłowe wykonanie zobowiązania przez mechanika.

W ramach takiej umowy możemy z dużą dozą swobody formułować zakres praw i obowiązków. Celem przykładu można wskazać, iż w przypadku zwłoki mechanika w naprawie będzie on zobowiązany do pokrycia kosztów wynajmu samochodu zastępczego.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Zobacz również serwis: Umowy dotyczące pracy i usług

Poza tym w treści takiej umowy powinien znaleźć się np. zakres czynności naprawczych do jakich zobowiązał się mechanik, jak również sposób ustalenia wynagrodzenia, czy też obowiązek potwierdzenia przez zamawiającego zakupu określonych części zamiennych.

Pamiętaj jednak, że zakres obowiązków mechanika może wpływać na wysokość wynagrodzenia, które będziesz musiał zapłacić za naprawę.

Oprócz tego w umowie można określić procedurę reklamacyjną, w tym czas dokonania ponownej naprawy, czy też odpowiedzi na reklamację.

Zobacz również serwis: Reklamacje

Umowa ustna

Jednak nawet bez takiej pisemnej umowy nie jesteśmy na straconej pozycji. Umowa ustna ma bowiem takie samo znaczenie prawnej, jak pisemna. Trudniejsza jest jedynie kwestia dowodzenia treści takiej umowy.

W przypadku umowy pisemnej prawa i obowiązki stron będą wynikały z jej treści. Przy umowie ustnej zakres praw i obowiązków trzeba będzie ustalić na podstawie innych dowodów, jak na przykład zeznań świadków.

Autopromocja

REKLAMA

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Wynagrodzenie minimalne 2023 [quiz]
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/15
Kiedy będą miały miejsce podwyżki minimalnego wynagrodzenia w 2023 roku?
od 1 stycznia i od 1 lipca
od 1 stycznia i od 1 czerwca
od 1 lutego i od 1 lipca
Następne
Prawo
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
PFRON: Stawka w programie "Rehabilitacja 25 plus” wynosi 3200 zł miesięcznie. Wnioski tylko do 7 czerwca 2024 r.

PFRON przyjmuje wnioski do programu "Rehabilitacja 25 plus” (od 29 kwietnia 2024 r.)

Sejm uchwalił: 1000 zł dodatku brutto do pensji [Wykaz zawodów z dodatkiem]
Mobbing - czym jest, jak udowodnić. Czym różni się od dyskryminacji, molestowania, naruszenia dóbr osobistych? Jaką ochronę ma pracownik? Co powinien zrobić pracodawca?

O mobbingu mówi i pisze się wiele. Ale nie każdy wie, czym mobbing faktycznie jest i jak odróżnić mobbing od dyskryminacji, molestowania czy stalkingu, a także jednorazowego naruszenia dóbr osobistych. Mobberami wobec pracownika mogą być pracodawca lub inni pracownicy, w tym jego przełożeni, choć również przełożony może doznawać mobbingu ze strony podwładnych. Jaka ochrona przysługuje pracownikowi w razie mobbingu i jak powinien zachować się pracodawca? Wyjaśniamy te kwestie.

Dlaczego warto złożyć wniosek o 800 do końca kwietnia?

Warto się pospieszyć ze złożeniem wniosku o 800 plus do ZUS, jeśli chce się zachować ciągłość wypłaty świadczenia wychowawczego. Czy można złożyć wniosek również w weekend? 

REKLAMA

Sejm uchwalił ustawę uznającą drugi język regionalny

Język śląski ma zostać wpisany do ustawy o mniejszościach narodowych i etnicznych jako drugi język regionalny. Tak uchwalił w piątek 26 kwietnia Sejm RP. 

Casual friday to już prawie weekend. Ale czy na pewno szef może decydować o stroju pracownika? Sprawdź, gdzie kończy się służbowe podporządkowanie.

Casual Friday, czyli idziemy do biura w T-shircie. Dress code towarzyszy nam od najmłodszych lat. Ale czy na pewno szef może decydować o tym, jak ubiera się pracownik? Sprawdź, gdzie kończy się podporządkowanie, a zaczynają dobra osobiste.

Babciowe to konkretne pieniądze na dziecko [1500-1900 zł miesięcznie]. Co warto wiedzieć już teraz o programie Aktywny rodzic w pracy

Babciowe, czyli świadczenie „aktywny rodzic w pracy” będzie przysługiwało od pierwszego dnia miesiąca, w którym dziecko ukończyło 12. miesiąc życia, do ostatniego dnia miesiąca poprzedzającego miesiąc, w którym dziecko ukończy 36. miesiąc życia. Ustawodawca szczegółowo określił wymagania dotyczące nowego świadczenia. Babciowe w tym programie może wynosić 1500 zł lub 1900 zł miesięcznie.

Zasiłek rodzinny 95 zł i dochód 674 zł na osobę. Waloryzacja do 15 maja 2024 r.?

Szokuje, że trzeba zarabiać mniej niż 674 zł na osobę, by dostać zasiłek rodzinny. Jednak do 15 maja rząd powinien otrzymać propozycję waloryzacji tego zasiłku. 

REKLAMA

Sąd Najwyższy podjął uchwałę dotyczącą kredytów frankowych. Jakie zagadnienia zostały rozstrzygnięte?

Uchwała została podjęta w składzie całej Izby Cywilnej w czwartek 25 kwietnia 2024 r. Odnosi się ona do pięciu kluczowych problemów.

Zapłaciłeś opłatę cukrową? Minął termin na złożenie informacji CUK-1 i na zapłatę podatku. Sprawdź zasady.

Zapłaciłeś opłatę cukrową? 25 dzień miesiąca był ostatnim dniem na złożenie informacji CUK-1. Czy to wspiera prozdrowotne wybory konsumentów i ogranicza spożycie słodkich napojów? Bez względu na to, jaka jest odpowiedź na to pytanie, termin minął, a płacić trzeba.

REKLAMA