REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.
Porada Infor.pl

Zakupy w sieci: dlaczego opcja "kup teraz" jest lepsza niż licytacja?

Adrian Prusik
Adrian Prusik
Przy dokonaniu zakupów na licytacji konsument nie będzie miał prawa do odstąpienia od umowy.
Przy dokonaniu zakupów na licytacji konsument nie będzie miał prawa do odstąpienia od umowy.

REKLAMA

REKLAMA

Przy dokonaniu zakupów na licytacji konsument nie będzie miał prawa do odstąpienia od umowy. Jeżeli jednak zawrze umowę za pomocą opcji „kup teraz” takie prawo zachowa. Dlaczego?

Zgodnie z postanowieniami ustawy o ochronie niektórych praw konsumenta w przypadku zawarcia umowy sprzedaży w drodze licytacji, nie stosuje się przepisów o tzw. umowach na odległość (art. 16 ustawy).

REKLAMA

REKLAMA

To bardzo istotne stwierdzenie, gdyż w przypadku umów na odległość, jakie zawiera się przez Internet, konsument ma prawo odstąpienia od umowy w terminie 10 dni od dnia dostarczenia towaru (lub od dnia zawarcia umowy o świadczenie usług).

Chodzi tutaj o sytuacje, w których drugą stroną jest przedsiębiorca. W przypadku dwóch osób prywatnych przepisy te nie obowiązują i trzeba będzie korzystać z uprawnień, jakie daje nam Kodeks cywilny.

Licytacja

Z prawa do odstąpienia od umowy (zwanego też prawem do namysłu) nie będziemy mogli jednak skorzystać nawet wtedy, gdy drugą stroną umowy jest przedsiębiorca. Będzie tak przy umowach sprzedaży, zawieranych w drodze licytacji. Takie umowy są zawierane powszechnie na portalach aukcyjnych.

REKLAMA

Zakupienie towaru w Internecie w drodze licytacji pozbawia konsumentów uprawnień, które wiążą się z zawieraniem umów przez Internet. Nie będzie można odstąpić od umowy w terminie 10 dni od dnia doręczenia produktu.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Zobacz również serwis: Konsument w sieci

„Kup teraz” korzystniejsze

Dla tych, którzy lubią labirynty prawne najlepsze zacznie się dopiero teraz. Co prawda zawarcie umowy sprzedaży po wygranej licytacji oznacza, że konsument nie będzie mógł korzystać z prawa do namysłu. Jednak jeżeli w trakcie licytacji kupujący wybierze opcję „kup teraz” takie uprawnienie jak najbardziej zachowa.

Z czego to wynika? W takim przypadku nie dochodzi bowiem do zawarcia umowy w drodze licytacji (kto da więcej) a do przystania na warunki sprzedawcy, który proponuje określoną cenę. Konsekwencją jest stosowanie przepisów o zawieraniu umów na odległość, a zatem także prawa do namysłu.

Kupujący, który kupił produkt według na internetowej aukcji według opcji „kup teraz” będzie mógł odstąpić od umowy. Inny internauta, który rzecz wylicytował takiego prawa mieć nie będzie.

Zobacz również serwis: Prawa konsumenta

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Czy każdy emeryt dostanie od byłego pracodawcy bon świąteczny? Przepisy wskazują jasno, kto może się o niego ubiegać

Przed nami święta i szczególne potrzeby budżetów domowych. Pracownicy liczą na świadczenia przedświąteczne od pracodawców, a emeryci zastanawiają się, czy uda się pokryć wszystkie wydatki i kupić prezenty dla najbliższych. Czy oni również mogą liczyć na pomoc byłych pracodawców?

Czy pracodawca musi zapłacić pracownikowi za udział w szkoleniu po godzinach pracy albo w dniu wolnym? Zasady są proste

Czy pracownik ma obowiązek uczestniczyć w szkoleniu po godzinach pracy? W praktyce na tym tle powstaje wiele sporów. Gdzie kończy się prawo pracodawcy do ingerowania w czas wolny pracownika? Zasady są proste.

Jakie dokumenty należy przechowywać w części B akt osobowych pracownika?

Akta osobowe pracowników składają się aż z 5 części. I choć mogłoby się wydawać, że przyporządkowanie do nich odpowiednich dokumentów nie jest trudnym zadaniem, to w praktyce sprawia to trudności. Co należy przechowywać w najobszerniejszej części akt, części B?

Pracodawca nie zawsze musi płacić, aby wywiązać się z ciążących na nim obowiązków. Co wynika z przepisów?

Aby wywiązać się z obowiązków narzuconych przez ustawę, pracodawca nie zawsze musi ponieść koszty finansowe. Jakie inne rozwiązania mogą zostać zastosowane w przypadku podnoszenia przez pracownika kwalifikacji?

REKLAMA

Gdy pracodawca płaci, może wymagać. W jakich przypadkach pracownik będzie zobowiązany zwrócić mu poniesione koszty?

Pracodawcy powinni wspierać podnoszenie przez pracowników kwalifikacji zawodowych. Jednak gdy to robią, mają prawo wymagać od pracowników określonych zachowań i liczyć docelowo na osiągnięcie korzyści.

Nawet 21 dni dodatkowego płatnego urlopu dla pracowników, którzy podnoszą swoje kwalifikacje. Jak się ubiegać?

Podnoszenie kwalifikacji zawodowych to inwestycja w przyszłość. Jednak leży to nie tylko w interesie pracownika, ale również pracodawcy. To dlatego przepisy przewidują, że osobom, które się na to zdecydują, przysługują szczególne uprawnienia.

Nie każdy dokument, który pracownik przekaże w związku z rekrutacją, można przechowywać w aktach osobowych. Jakie są zasady?

Prowadzenie akt osobowych pracownika musi przebiegać zgodnie ze ściśle określonymi w przepisach zasadami. Nie można przechowywać w nich żadnych dokumentów, do których ustawodawca nie dał pracodawcy uprawnienia. Co to znaczy?

Pracodawca może zdecydować w jakiej formie będzie prowadził akta osobowe. Jednak tych zasad musi przestrzegać zawsze

Niezależnie od tego, czy akta osobowe pracowników są prowadzone w formie papierowej, czy elektronicznej, pracodawcy muszą przestrzegać zasad określonych w przepisach. Co to oznacza w praktyce? Stosując kilka prostych reguł, można ustrzec się przed problemami.

REKLAMA

Niechciany spadek może zablokować konto. Żeby uniknąć problemów, trzeba działać. Ale co konkretnie trzeba zrobić?

Spadek nie zawsze cieszy. Szczególnie gdy trafia do spadkobiercy koniecznego, który nie może odmówić jego przyjęcia. Czy w takiej sytuacji można bronić się przed nadmiernymi konsekwencjami i ograniczyć odpowiedzialność odszkodowawczą?

Ta branża przeżyje prawdziwy boom w 2026 roku

Producenci kasków rowerowych zacierają ręce. Prezydent RP Karol Nawrocki podpisał 27 listopada 2025 roku nowelizację ustawy Prawo o ruchu drogowym, która wprowadza obowiązek noszenia kasków przez dzieci do 16. roku życia podczas jazdy na rowerze, hulajnodze elektrycznej i innych urządzeniach transportu osobistego. Co to oznacza dla rodziców, branży i bezpieczeństwa najmłodszych?

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA