REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Jak ubiegać się o dodatek pielęgnacyjny? Kto ma prawo do dodatku pielęgnacyjnego? Ile wynosi dodatek pielęgnacyjny?

Ewa Ryś
Jak ubiegać się o dodatek pielęgnacyjny?
Jak ubiegać się o dodatek pielęgnacyjny? Kto ma prawo do dodatku pielęgnacyjnego? Ile wynosi dodatek pielęgnacyjny?
shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Dodatek pielęgnacyjny to stałe, comiesięczne wsparcie dla osób, które pobierają emeryturę lub rentę i potrzebują pomocy w codziennej egzystencji. Sprawdź, kto ma do niego prawo, ile wynosi dodatek w 2025 r., jakie dokumenty trzeba złożyć i gdzie złożyć wniosek.

rozwiń >

Kto ma prawo do dodatku pielęgnacyjnego?

Dodatek pielęgnacyjny przysługuje osobom, które mają prawo do emerytury lub renty i spełniają jeden z warunków:

REKLAMA

REKLAMA

  • całkowicie niezdolne do pracy i do samodzielnej egzystencji (orzeczenie lekarza orzecznika ZUS), albo
  • ukończyły 75 lat - w tym przypadku dodatek przyznawany jest z urzędu (bez konieczności składania wniosku przez osobę uprawnioną).

Ile wynosi dodatek pielęgnacyjny (aktualizacja 2025)?

Od 1 marca 2025 r. miesięczna kwota dodatku pielęgnacyjnego dla osób uprawnionych do emerytury lub renty wynosi 348,22 zł.

Uwaga: istnieją też inne, zróżnicowane dodatki dla szczególnych grup (np. dodatek pielęgnacyjny dla inwalidy wojennego - inne stawki).

Kto musi składać wniosek - a kto otrzyma dodatek z urzędu?

  • Osoby, które ukończyły 75 lat i mają przyznane prawo do emerytury lub renty - dodatek jest przyznawany z urzędu (ZUS sam ustala prawo i zaczyna wypłacać dodatek).
  • Osoby młodsze, które są całkowicie niezdolne do pracy i do samodzielnej egzystencji, muszą złożyć wniosek o dodatek pielęgnacyjny (formularz EDP).

Jak i gdzie złożyć wniosek?

Wniosek o dodatek pielęgnacyjny (formularz EDP) można:

REKLAMA

  • złożyć osobiście w dowolnej placówce ZUS (wniosek rozpatrzy oddział właściwy ze względu na miejsce zamieszkania),
  • przesłać pocztą,
  • złożyć przez pełnomocnika (pisemnie lub ustnie do protokołu),
  • złożyć elektronicznie przez Platformę Usług Elektronicznych (PUE) ZUS (w tym przypadku wykorzystuje się formularz wniosku ogólnego POG lub odpowiedni elektroniczny tryb).

Jakie dokumenty dołączyć?

Do wniosku o dodatek pielęgnacyjny zwykle dołącza się:

Dalszy ciąg materiału pod wideo
  • zaświadczenie o stanie zdrowia wydane przez lekarza leczącego (formularz OL-9) wystawione nie wcześniej niż miesiąc przed datą złożenia wniosku,
  • posiadaną dokumentację medyczną potwierdzającą przebieg leczenia/przyczynę całkowitej niezdolności do samodzielnej egzystencji,
  • jeśli wnioskodawca przebywa w zakładzie opiekuńczo-leczniczym lub pielęgnacyjno-opiekuńczym - dokument potwierdzający pobyt (np. decyzja o skierowaniu).

Termin rozpatrzenia i wypłata

Dodatek pielęgnacyjny jest wypłacany co miesiąc razem z emeryturą lub rentą, w tym samym terminie płatności. W przypadku przyznania dodatku decyzją nadzorczą - świadczenie przysługuje od daty wskazanej w decyzji (szczegóły w decyzji ZUS).

Waloryzacje i zmiany kwoty

Kwota dodatku pielęgnacyjnego podlega waloryzacji wraz ze świadczeniami emerytalno-rentowymi - data ostatniej waloryzacji: 1 marca 2025 r. kwota może ulegać zmianom przy kolejnych waloryzacjach.

Praktyczne porady dla wnioskodawcy

  1. Jeśli masz 75 lat i pobierasz emeryturę/rentę - sprawdź najpierw swoje wyciągi/komunikaty ZUS - dodatek powinien być przyznany automatycznie.
  2. Jeśli składasz wniosek z powodu całkowitej niezdolności do samodzielnej egzystencji - zawczasu umów wizytę u lekarza prowadzącego, aby uzyskać aktualne zaświadczenie (OL-9).
  3. Wniosek możesz wypełnić elektronicznie przez PUE - przyśpiesza to procedurę i ogranicza konieczność osobistego stawiennictwa.

Pytania i odpowiedzi FAQ

Czy dodatek zależy od wysokości emerytury/renty?

Nie - dodatek pielęgnacyjny przysługuje bez względu na wysokość głównego świadczenia (jeżeli spełnione są kryteria wiekowe lub zdrowotne).

Czy osoba spoza Polski może otrzymać dodatek?

Zasady wypłaty świadczeń za granicę mogą być inne - w razie wątpliwości należy kontaktować się z ZUS lub oddziałem realizującym międzynarodowe umowy zabezpieczenia społecznego.

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Zmiany od 1 stycznia 2026 r.: wolne piątki i dodatkowe 13 dni urlopu. Pracodawcy mogą wybrać dogodne rozwiązanie. Kto się załapie?

Skrócony czas pracy staje się rzeczywistością dla części pracowników. Od 1 stycznia 2026 roku rusza testowanie pilotażowego programu MRPiPS. Pracodawcy będą mieli kilka modeli do wyboru. Jeśli program się sprawdzi, może zostać zastosowany ogólnokrajowo.

Czy dyżur w noc sylwestrową się opłacał? Przepisy są w tym zakresie jasne, choć niekoniecznie łaskawe

Dyżur to specyficzny czas, w którym pracownik pozostaje w gotowości do pracy, ale niekoniecznie ją świadczy. Czy w związku z tym należy go za ten okres wynagrodzić? A może przysługują mu inne, szczególne uprawnienia?

Zmiany w stażu pracy od 2026 r. ZUS wyda zaświadczenia do „stażowego” ale trzeba złożyć wniosek USP albo US-7 (za okres ubezpieczenia sprzed 1999 r.)

Od 2026 roku do stażu pracy będzie można doliczyć także inne aktywności zawodowe niż praca na etacie, a ich potwierdzaniem zajmie się ZUS. Nowe zasady od 1 stycznia obejmą sektor finansów publicznych, a od 1 maja – pozostałych pracodawców (prywatnych).

Fajerwerki, petardy a prawo. W Polsce dozwolone tylko 2 dni w roku - w inne dni kara do 5 tys. zł. A jak jest innych państwach Europy? Jak bezpiecznie stosować sztuczne ognie?

W Polsce można używać fajerwerków w miejscach publicznych jedynie 31 grudnia i 1 stycznia – poinformowała 30 grudnia 2025 r. Komenda Stołeczna Policji. Dodatkowo niektóre samorządy w Polsce lokalnie zaostrzają przepisy. A jak jest innych państwach Europy? Policja radzi jak bezpiecznie stosować fajerwerki.

REKLAMA

Ustawa o statusie osoby najbliższej: zwolnienie z podatku od spadków, wspólne rozliczenie PIT, dziedziczenie i dostęp do dokumentacji medycznej partnera. Co zrobi Prezydent Nawrocki?

W dniu 30 grudnia 2025 r. Rada Ministrów przyjęła i skierowała do Sejmu projekt ustawy o statusie osoby najbliższej w związku i umowie o wspólnym pożyciu, a także drugi projekt: ustawy Przepisy wprowadzające ustawę o statusie osoby najbliższej w związku i umowie o wspólnym pożyciu. Osoby żyjące w związkach nieformalnych (partnerzy, konkubenci) będą mogły zawrzeć umowę cywilnoprawną, dzięki której zyskają możliwość kształtowania wzajemnych praw i obowiązków w sferze majątkowej, rodzinnej i osobistej. Szef gabinetu Prezydenta RP Paweł Szefernaker powiedział tego samego dnia, że przyjęty przez rząd projekt ustawy o statusie osoby najbliższej przenosi przywileje małżeńskie na związki partnerskie - nie ma na to zgody Prezydenta Nawrockiego.

Poinformuj kandydata przed zatrudnieniem, ile zarobi. I nie chodzi wcale o widełki wynagrodzenia. Z przepisów wynikają inne zasady

W grudniu weszły w życie przepisy zmieniające nieco zasady prowadzenia rekrutacji. O czym trzeba poinformować kandydata przed zatrudnieniem? Powszechnie mówi się o widełkach proponowanego wynagrodzenia, jednak w rzeczywistości przepis brzmi inaczej.

Co z tymi ogłoszeniami o pracę? Jak szukać pracownika zgodnie z przepisami i nie poddać się naciąganym doniesieniom o zmianach?

Czy proces poszukiwania pracowników uległ drastycznym zmianom? Wielu pracodawców może zadawać sobie to pytanie, bo jak wynika z informacji udostępnianych w przestrzeni publicznej, w rekrutacji wprowadzono więc rewolucyjne zmiany, a PIP tylko czeka na to, by przyłapać pracodawcę na błędzie. A jak jest naprawdę?

Skazanie zatarte, a broni i tak nie będzie. Przełomowy wyrok NSA uderza w żołnierza i kolekcjonerów

Przełomowe orzeczenie Naczelnego Sądu Administracyjnego wstrząsnęło środowiskiem strzeleckim. Żołnierz zawodowy, mimo zatarcia skazania, nie otrzymał pozwolenia na broń kolekcjonerską. Sąd uznał, że dawne przewinienia mają znaczenie dla bezpieczeństwa, nawet gdy w świetle prawa jest się "czystym". To ostrzeżenie dla wszystkich: formalna niekaralność nie gwarantuje już sukcesu.

REKLAMA

W 2026 r. łatwiej będzie uzyskać zasiłek opiekuńczy. Rząd zaakceptował przepisy

W dniu 30 grudnia 2025 r. Rada Ministrów przyjęła projekt ustawy zakładający m.in. wprowadzenie możliwości przesyłania przez płatników składek i biura rachunkowe wniosków o zasiłek opiekuńczy do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych w postaci elektronicznej – poinformowała kancelaria premiera.

Projekt ustawy o statusie osoby najbliższej w związku przyjęty przez rząd. Kiedy ustawa może wejść w życie?

Dnia 30 grudnia 2025 r. projekt ustawy o statusie osoby najbliższej w związku został przyjęty przez rząd. Co zyskają osoby żyjące w nieformalnych związkach? Czy będzie możliwa adopcja dzieci? Kiedy ustawa może wejść w życie?

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA