REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.
Wiek emerytalny zostanie wydłużony fot. Fotolia
Wiek emerytalny zostanie wydłużony fot. Fotolia
Fotolia

REKLAMA

REKLAMA

Podwyższenie składki rentowej po stronie pracodawców, wydłużenie wieku emerytalnego oraz reforma KRUS. To główne zadania, które przed rządem postawił Donald Tusk w swoim sejmowym expose.

Deficyt ma być niższy

W sejmowym expose premiera Tuska, które inauguruje drugą kadencję jego rządu, dominowały tematy gospodarcze. I nic dziwnego. Unia Europejska znajduje się w środku gigantycznego kryzysu finansów publicznych. Problemy fiskalne południowych krajów Wspólnoty będą przekładać się na dynamikę wzrostu gospodarczego w całej Europie.

REKLAMA

REKLAMA

Stąd też zapowiadane reformy mają przede wszystkim na celu uspokojenie rynków finansowych i obniżenie deficytu budżetowego. A zapowiedzi są ambitne. W 2012 r. Polska ma wyjść z procedury nadmiernego zadłużenia. Deficyt budżetowy ma wynieść 3 proc. Na koniec kadencji ma on wynieść tylko 1 proc.

Ulgi

Taki efekt mają dać m.in. zmiany w ulgach podatkowych, a także lepiej adresowana polityka społeczna. Zlikwidowana będzie ulga internetowa. Inaczej adresowana będzie  ulga na dziecko. W przypadku 3 i kolejnego dziecka ma wzrosnąć o 50 proc.

Zobacz serwis: Ulgi

REKLAMA

Po kieszeni przedsiębiorców

Dużo większe pieniądze rząd zamierza jednak wyciągnąć z kieszeni przedsiębiorców. O 2 punkty procentowe ma być podwyższona składka rentowa. Podwyżkę odczują przedsiębiorcy, gdyż wzrośnie właśnie ta część składki płacona przez nich. Ma to dać kilkanaście miliardów oszczędności.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Zobacz serwis: Firma

Reforma emerytalna

Jedną z najważniejszych zapowiedzi jest wyrównanie i podniesienie wieku emerytalnego dla kobiet i mężczyzn. Takich rozwiązań od dawna domagali się ekonomiści. Zyskają także przyszli emeryci, którzy dzięki temu otrzymają wyższe emerytury. Zgodnie z zapowiedzią premiera wiek emerytalny będzie wydłużany stopniowo, o 3 miesiące każdego roku. Ostatecznie na emerytury będziemy przechodzić w wieku 67 lat. Dla mężczyzn wiek docelowy wiek emerytalny zostanie osiągnięty po 2020 r. Dłużej bo dopiero około 2040 do celu dotrze wiek emerytalny kobiet.

Kobiety zrównają się z mężczyznami w wieku emerytalnym. Docelowo wiek emerytalny wyniesie 67 lat.

Zobacz: Emerytury

Przywileje górnicze i emerytury mundurowe

Wreszcie też rządzący wezmą się za przywileje górnicze, które w większością są reliktem minionej epoki. Jak zapowiedział premier przywileje górnicze zostaną ograniczone jedynie do kręgu tych osób, które pracują przy wydobyciu. Po kieszeni dostanie m.in. armia związkowców.

Zmiany szukują się też w emeryturach mundurowych. Rząd planuje wydłużyć wiek emerytalny do 55 roku życia lub 25 lat służby. Prawo nie daje jednak możliwości wprowadzenia zmian w odniesieniu do obecnie zatrudnionych. Nowym zasadom poddani zostaną ci, którzy do służb mundurowych dołączą dopiero po reformie. Jednocześnie premier dał znać, iż wraz ze zmianami muszą iść w parze środki na wynagrodzenia. Na początek szef rządu zapowiedział 300 zł podwyżki dla policjantów i żołnierzy.

Ograniczenie przywilejów górniczych i reforma emerytur mundurowych. Premier zapowiedział także podwyżki dla policjantów i żołnierzy.

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Orzeczenie o niepełnosprawności dziecka. Lista praw i świadczeń na 2026 rok

Orzeczenie o niepełnosprawności dziecka to ważny dokument, który uprawnia do wielu ulg, świadczeń i przywilejów. Jakich? Oto najważniejsze formy wsparcia i kwoty na 2026 rok.

Od stycznia 2026 r. wchodzi w życie obowiązek oznakowania ścian oddzielenia przeciwpożarowego. Jakich budynków dotyczy?

Od 1 stycznia 2026 r. oznakowanie miejsca połączenia ściany oddzielenia przeciwpożarowego ze ścianą zewnętrzną oraz z dachem staje się obowiązkowe w obiektach handlowych, produkcyjnych i magazynowych - przypomniał w rozmowie z PAP rzecznik prasowy KG PSP st. bryg. Karol Kierzkowski.

Państwo nie może działać przeciwko swoim obywatelom, orzekł sąd. ZUS nie może pozbawiać prawa do zasiłku przez jedno wyjście z domu

Kontrola prawidłowości korzystania ze zwolnień lekarskich to temat, który budzi wiele emocji. Z jednej strony ZUS mówi o nadużywaniu świadczeń i zapowiada wzmożone kontrole, z drugiej ubezpieczeni czują się prześladowani i traktowani niesprawiedliwie.

Czy promocje w Black Friday są opłacalne?

Czy promocje w Black Friday są opłacalne? Okazuje się, że według najnowszych badań promocje oferowane w ramach Black Friday są uważane za opłacalne przez 47,6% dorosłych Polaków. Przeciwnego zdania jest 29% rodaków, a 23,4% nie ma jeszcze wyrobionej opinii w tym temacie. Korzyści z corocznych akcji rabatowych widzą głównie osoby w wieku 35-44 lat i z dochodami powyżej 9 tys. zł netto. Nie dostrzegają zysków z tego typu obniżek przede wszystkim seniorzy i konsumenci uzyskujący co miesiąc 5000-6999 zł na rękę.

REKLAMA

Nowe limity dorabiania do emerytury i renty od grudnia 2025 r. Kto i ile może dorobić bez zmniejszenia lub zawieszenia świadczenia z ZUS?

Jest to bardzo ważna informacja dla rencistów i wcześniejszych emerytów, którzy dorabiają do swoich świadczeń. Od 1 grudnia 2025 r. zmieniają się graniczne kwoty przychodu, które powodują zmniejszenie lub zawieszenie świadczeń (emerytur i rent) z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Limity te będą wyższe niż w poprzednich trzech miesiącach. Bezpieczny próg przychodu (do którego można zarabiać bez obawy o zmniejszenie lub zawieszenie emerytury lub renty) wzrośnie o 16,10 zł, do kwoty 6 140,20 zł brutto. A górna granica zwiększy się o 30 zł i wyniesie 11 403,30 zł brutto. Zarobki powyżej tej kwoty w grudniu 2025 r., styczniu i lutym 2026 r. sprawią, że ZUS zawiesi emeryturę lub rentę.

Nie opiekujesz się rodzicami? Stracisz spadek. Samorządy mają dość utrzymywania seniorów i domagają się zwrotu ponoszonych kosztów

Kto powinien ponosić koszt pobytu mieszkańca w DPS? Przepisy jasno wskazują kolejność. Niestety regulacje te narażają samorządy na ogromne koszty, których nigdy nie mogą odzyskać, nawet jest pensjonariusz posiada duży majątek.

Od umowy zlecenia czasami nie płaci się podatku według skali. Od czego to zależy? Warto znać przepisy, by nie popełnić tego błędu

W 2026 roku umowy cywilnoprawne, w tym umowa zlecenia, mają znaleźć się pod specjalnym nadzorem organów Państwowej Inspekcji Pracy. Warto więc pamiętać o tym, że czasami ich rozliczanie podlega szczególnym zasadom.

Czy chory pracownik musi przywieźć laptop do firmy? Sprzęt stanowi własność pracodawcy, a z przepisów wynika, jak trzeba postępować

Czy na czas swojej nieobecności pracownik musi zwrócić do firmy laptop i telefon? Trzeba pamiętać o przestrzeganiu prostych zasad, w tym tej, że udostępnione pracownikowi narzędzia pracy stanowią własność pracodawcy.

REKLAMA

Czy pracodawca odbierze pracownikowi ryczałt za pracę zdalną w czasie urlopu? Nie zawsze i nie każdemu. Od czego to zależy?

Czy nieobecność w pracy oznacza wypłatę ryczałtu za pracę zdalną w obniżonej wysokości? W obowiązujących przepisach nie znajdziemy jednoznacznej odpowiedzi na to pytanie. Jak więc prawidłowo postępować? Trzeba przemyśleć to zawczasu.

Czasami pracodawca musi się zgodzić na udzielenie urlopu bezpłatnego, a innym razem nie. Dlaczego tak jest? Warto znać zasady

Na jakich zasadach pracownicy mogą korzystać z urlopu bezpłatnego? Warto znać te przepisy, bo wynika z nich, że czasami pracodawca musi się zgodzić na udzielenie, a innym razem nie. Znajomość zasad pozwoli uniknąć zaskoczenia.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA