REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Tylko oni mają osobną ustawę z przywilejami: I grupa inwalidzka - stopień znaczny. Co w 2025 roku?

Subskrybuj nas na Youtube
Dołącz do ekspertów Dołącz do grona ekspertów
Kinga Piwowarska
Doktor nauk prawnych, adwokat, adiunkt na Wydziale Prawa Uniwersytetu Andrzeja Frycza Modrzewskiego w Krakowie w Katedrze Prawa Pracy i Zabezpieczenia Społecznego
I grupa, znaczny stopień, niepełnosprawność, 2025
Tylko oni mają osobną ustawę z przywilejami: I grupa inwalidzka - stopień znaczny. Co w 2025 roku?
Shutterstock
Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Nie wiele osób wie, ale w stosunku do osób z tzw. I grupą - z orzeczoną niepełnosprawnością w stopniu znacznym, obowiązuje specjalna ustawa. Jest to ustawa szczególnych rozwiązaniach wspierających osoby o znacznym stopniu niepełnosprawności. Zawiera ona szereg uprawnień i przywilejów. Jej przepisy obowiązują również w 2025 r.

Stopień znaczny (dawniej I grupa inwalidzka) – jakie przywileje czekają w 2025 roku?

W 2025 roku osoby z niepełnosprawnościami otrzymują dostęp do szerokiego wachlarza świadczeń i dodatków. Co więcej, Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON) otrzymał w ramach programu budżet wynoszący 275,8 mln zł – procedura składania wniosków już ruszyła. Nie wiele osób wie, ale w stosunku do osób z tzw. I grupą - z orzeczoną niepełnosprawnością w stopniu znacznym, obowiązuje specjalna ustawa. Jest to ustawa szczególnych rozwiązaniach wspierających osoby o znacznym stopniu niepełnosprawności. Zawiera ona szereg uprawnień i przywilejów. Jej przepisy obowiązują również w 2025 r. Pełna nazwa to: ustawa o szczególnych rozwiązaniach wspierających osoby o znacznym stopniu niepełnosprawności z dnia 9 maja 2018 r. (Dz.U. z 2018 r. poz. 932) określa szczególne uprawnienia świadczeniobiorców posiadających orzeczenie o znacznym stopniu niepełnosprawności w zakresie:

REKLAMA

REKLAMA

  • łatwiejszego dostępu do świadczeń opieki zdrowotnej,
  • objęcia osób o znacznym stopniu niepełnosprawności (niezależnie od wieku) określonymi formami wsparcia: zniesienie okresów użytkowania wyrobów medycznych,
  • prawo do korzystania poza kolejnością ze świadczeń opieki zdrowotnej
  • prawo do korzystania poza kolejnością z usług farmaceutycznych udzielanych w aptekach,
  • prawo do korzystania ze świadczeń specjalistycznych bez konieczności uzyskania skierowania,
  • bezlimitowe finansowanie przez NFZ świadczeń z zakresu rehabilitacji leczniczej.
Ważne

Wsparcie obejmuje zapewnienie dostępności świadczeń opieki zdrowotnej odpowiednich dla świadczeniobiorców posiadających orzeczenie o znacznym stopniu niepełnosprawności. Dostępność ww. zapewniana jest na zasadach określonych w przepisach ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych.

Niewielu zdaje sobie sprawę, że kwalifikacja do kategorii "znaczny stopień niepełnosprawności" opiera się na spełnieniu dwóch zasadniczych warunków. Po pierwsze, osoba musi mieć ograniczone możliwości wykonywania pracy. Po drugie, musi jednocześnie potrzebować stałej lub długotrwałej opieki, która umożliwi jej zaspokajanie podstawowych potrzeb życiowych, takich jak samoobsługa, poruszanie się czy komunikacja. Samodzielność w codziennym życiu jest więc utrudniona, a konsekwencją tego jest ograniczona możliwość pełnienia ról społecznych.

Osoby niepełnosprawne powinny być objęte szczególną opieką ze strony państwa. Wyraz tej zasadzie nadaje art. 68 ust. 3 Konstytucji, zgodnie z którym władze publiczne są obowiązane do zapewnienia szczególnej opieki zdrowotnej dzieciom, kobietom ciężarnym, osobom niepełnosprawnym i osobom w podeszłym wieku. Celem poszczególnych regulacji ustawowych jest określenie szczególnych uprawnień w dostępie do świadczeń opieki zdrowotnej, usług farmaceutycznych oraz wyrobów medycznych osób posiadających orzeczenie o znacznym stopniu niepełnosprawności.

Co oznacza orzeczenie o znacznym stopniu niepełnosprawności?

Według ustawy z 27 sierpnia 1997 roku o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (obecnie obowiązującej z uwzględnieniem nowelizacji z 2024 roku), kryteria wyglądają następująco:

REKLAMA

  • I grupa inwalidów jest równoważne z orzeczeniem o znacznym stopniu niepełnosprawności,
  • II grupa inwalidów – oznacza umiarkowany stopień,
  • III grupa – lekki stopień niepełnosprawności.

Decyzja o przyznaniu znaczącego stopnia niepełnosprawności wydawana jest przez specjalny zespół ds. orzekania lub – w przypadkach przewidzianych przepisami – przez lekarza orzecznika ZUS. Kluczowym elementem jest ustalenie, że zaburzenia funkcjonowania organizmu są na tyle poważne, że bez stałej lub długotrwałej pomocy nie można swobodnie wykonywać podstawowych czynności życiowych, mimo że nie oznacza to całkowitej niezdolności do pracy czy całkowitej zależności.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Jakie przywileje daje znaczny stopień niepełnosprawności?

Posiadanie orzeczenia o znacznym stopniu otwiera drogę do licznych form wsparcia – zarówno finansowych, jak i organizacyjnych. Osoby z takim orzeczeniem mogą liczyć na pomoc oferowaną przez wiele instytucji – m.in. MOPS, urząd pracy, pracodawców oraz PFRON. Do najważniejszych przywilejów należą między innymi:

  • Mieszkanie: dofinansowanie przy wynajmie lub zakupie mieszkania, w tym mieszkania dostosowanego do potrzeb osób niepełnosprawnych.
  • Transport: wsparcie przy zakupie samochodu osobowego, oprzyrządzenie pojazdu (dostosowanie go do dysfunkcji narządu ruchu lub słuchu), a także przyznanie karty parkingowej.
  • Komunikacja i media: zwolnienie z opłat abonamentowych za radio i telewizję oraz rabaty na usługi telekomunikacyjne.
  • Edukacja i praca: dofinansowanie prawa jazdy, wsparcie przy zakupie sprzętu elektronicznego (zarówno na potrzeby codziennego użytku, jak i szkoleń) czy też pomoc pracodawcom – m.in. w postaci zwrotu kosztów wyposażenia stanowiska pracy czy dofinansowania wynagrodzenia.
  • Sprzęt medyczny i rehabilitacja: dofinansowania na zakup lub serwis wózka inwalidzkiego (w tym modeli z napędem elektrycznym), protez kończyn, sprzętu rehabilitacyjnego, a także możliwości skorzystania z usług tłumacza języka migowego lub przewodnika.
  • Inne formy wsparcia: dostęp do ulg podatkowych i komunikacyjnych, specjalnych uprawnień pracowniczych (np. skrócony czas pracy, dodatkowe przerwy czy urlop), a także wsparcie przy likwidacji barier architektonicznych, technicznych oraz komunikacyjnych.
  • Dodatkowe świadczenia: renta socjalna lub z tytułu niezdolności do pracy, jednorazowe wypłaty (np. świadczenie 4000 zł), dodatki rodzinne, zaświadczenia na potrzeby kontynuacji leczenia, a nawet pomoc przy organizacji podróży komunikacją miejską czy pociągiem.
  • Wsparcie dla opiekunów: liczne udogodnienia oraz świadczenia dla osób opiekujących się osobami niesamodzielnymi.

Każdy z powyższych przywilejów ma na celu nie tylko wsparcie finansowe, ale także poprawę jakości życia oraz umożliwienie pełniejszego uczestnictwa w życiu społecznym.

Powyższy przegląd to jedynie omówienie wybranych zagadnień. W praktyce wsparcie, jakie oferuje system dla osób ze znacznym stopniem niepełnosprawności obejmuje wiele aspektów codziennego życia – od mieszkalnictwa, przez transport, edukację, aż po pomoc w codziennej samoobsłudze. Jeśli chcesz dowiedzieć się więcej na temat poszczególnych programów i tego, jak możesz skorzystać z dostępnych środków, warto sięgnąć do PFRON oraz skontaktować się z lokalnymi ośrodkami pomocy. Zapraszamy też do zapoznania się z naszymi redakcyjnymi publikacjami poniżej.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Zasiłek pogrzebowy dostaniesz także z KRUS - jaka wysokość i zasady przyznawania w 2025 r. i w 2026 r.

Zasiłek pogrzebowy nie jest świadczeniem przysługującym wyłącznie w przypadku posiadania ubezpieczenia w ZUS. Uzyskanie zasiłku pogrzebowego jest możliwe także w przypadku ubezpieczenia w KRUS, to jest Kasie Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego. Jego warunki ulegną korzystnym zmianom od 1 stycznia 2026 r.

Te obligacje skarbowe warto zamienić w październiku 2025 r. Można na tym zarobić nawet 5%

Nawet o ponad 1/4 spadło oprocentowanie części detalicznych obligacji Skarbu Państwa. Sprawa dotyczy papierów co najmniej czteroletnich i zgodnie z najnowszymi prognozami NBP – grono osób, których dotyczyć będzie ten problem, będzie w najbliższych miesiącach dynamicznie rosło. Wszystko przez inflację, która wyraźnie wyhamowała i według prognoz na dłużej wróciła w okolice celu inflacyjnego NBP. Zdaniem Bartosza Turka są trzy zasadnicze powody, dla których warto rozważyć zamianę posiadanych obligacji skarbowych na te nowej emisji sprzedawanych w październiku 2025 r.

Czy można pracować na urlopie macierzyńskim lub rodzicielskim? Praktyczne rady dla rodziców

Urlop macierzyński i rodzicielski to czas, który ustawodawca przeznacza na opiekę nad dzieckiem i regenerację sił. W praktyce jednak wiele młodych mam (i ojców) zastanawia się, czy mogą podjąć pracę podczas trwania tych urlopów – zwłaszcza w kontekście rosnących kosztów życia i chęci utrzymania aktywności zawodowej. W artykule rozwiewamy wątpliwości i omawiamy, czy można pracować podczas urlopu macierzyńskiego i rodzicielskiego, w jakiej formie i jakie są ograniczenia prawne.

Najem okazjonalny: na czym polega, jakie są wymogi zawarcia umowy, czy możliwa jest szybsza eksmisja lokatora?

Umowa najmu okazjonalnego to coraz częściej wybierana forma umowy przez właścicieli nieruchomości udostępniających swoje lokale na wynajem. Ten szczególny rodzaj umowy najmu wiąże się jednak z dodatkowymi wymaganiami formalnymi. Czym dokładnie jest umowa najmu okazjonalnego, jakie korzyści oferuje wynajmującym i najemcom oraz jakie dokumenty są niezbędne do jej skutecznego zawarcia?

REKLAMA

Dni wolne na opiekę – który wariant wybrać? PIP tłumaczy zasady

Zgodnie z najnowszymi wyjaśnieniami Państwowej Inspekcji Pracy, pracownicy mają możliwość skorzystania z różnych form usprawiedliwionej nieobecności w pracy, jeśli pojawi się potrzeba nagłego wyjścia. Takie prawo przysługuje w trzech przypadkach: zwolnienia z powodu siły wyższej, urlopu opiekuńczego oraz opieki nad dzieckiem.

Zapłakany kurier i złamane prawo: wielka cisza państwa wobec współczesnego niewolnictwa. Anatomia wyzysku i czarna lista zaniechań

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej milczy, gdy tu i teraz, na naszych ulicach, uprawiane jest współczesne niewolnictwo. Nie gdzieś daleko, nie w obozach pracy czy na plantacjach, ale w centrum Wrocławia, Warszawy i Krakowa. Tysiące młodych ludzi – imigrantów, studentów, desperatów – jeździ na „rowerach”, które rowerami już dawno nie są, wozi jedzenie bez badań sanitarnych, pracuje bez umów i bez ubezpieczenia. Algorytm przydziela im zlecenia, flotowiec odbiera połowę zarobku, a państwo odwraca wzrok.To nie jest „innowacja”. To nie jest „elastyczny rynek pracy”. To jest systemowy wyzysk, ubrany w kolorowe aplikacje i slogany o nowoczesności. Współczesne niewolnictwo – tyle że w białych rękawiczkach – pisze adwokat Grzegorz Prigan.

Komornik zajmie nawet minimalne wynagrodzenie – dłużnicy mają się czego obawiać. Koniec z „patologią egzekucyjną”, „pro dłużniczymi” przepisami i nierównym traktowaniem wierzycieli

Zmniejszenie kwoty wolnej od potrąceń sum egzekwowanych na mocy tytułów wykonawczych na pokrycie należności innych niż świadczenia alimentacyjne do kwoty stanowiącej równowartość 80% (a nie jak obecnie – 100%) minimalnego wynagrodzenia za pracę – to postulat petycji obywatelskiej, nad którą już niebawem „pochyli” się Sejm. Żądana zmiana przepisów miałaby położyć kres „dramatycznemu stanowi egzekucji w naszym kraju”, który w ocenie petytorki – spowodowany jest „deprecjonowaniem od wielu lat postępowania egzekucyjnego w Polsce poprzez coraz większe ograniczenia w samej egzekucji, stanowiące pro dłużnicze, a jednocześnie przeciwne interesom Wierzyciela przepisy.”

Zaostrzą kary, a nawet zrobią z tego przestępstwo - teraz to tylko wykroczenie zagrożone mandatem 500 zł

Co do zasady dozwolone jest swobodne poruszanie się pojazdami jedynie po drogach publicznych. Drogi leśne natomiast są z takiej swobody na ogół wyłączone, chyba że wyraźnie zdecydowano inaczej – np. ustawiony przy drodze leśnej znak dopuszcza wjazd lub jej wykorzystanie, albo znajduje się oznaczenie parkingu. Obecnie za naruszenie zakazu poruszania się pojazdami po drogach leśnych grozi mandat w wysokości 500 zł. Ale już trwają prace legislacyjny nad zaostrzeniem przepisów i w niektórych przypadkach to może stać się przestępstwem.

REKLAMA

Ulga rehabilitacyjna na remont: duże korzyści, jeszcze większe pułapki

Czy osoba z niepełnosprawnością może odliczyć wydatki na remont łazienki, kuchni czy montaż klimatyzacji? Teoretycznie tak, ale w praktyce obowiązuje szara strefa interpretacji dotycząca ulg remontowych . Urzędy skarbowe często różnie oceniają te same sytuacje, a brak jednoznacznych przepisów zmusza podatników do walki o każdą złotówkę odliczenia.

Kończy się czas na złożenie tego zaświadczenia. Stawką może być nawet 1800 złotych. Sprawdź, co zrobić, by nie stracić pieniędzy

Wrzesień i październik to miesiące, w których rozpoczynają się nowy rok szkolny i nowy rok akademicki. Dla wielu uczniów i studentów oznacza to konieczność dopełnienia formalności związanych z potwierdzeniem w odpowiednich organach, że kontynuują naukę. Stawką może być nawet 1800 złotych.

REKLAMA