| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJE | KARIERA | SKLEP
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Infor.pl > Prawo > Praca > Praca > Umowa o pracę > Rodzaje umów o pracę w Austrii

Rodzaje umów o pracę w Austrii

Rozpoczynając pracę w Austrii warto wiedzieć, na jaką umowę o pracę możemy liczyć. W Austrii jest ich bowiem kilka rodzajów.

Austriackie prawo pracy wyróżnia następujące umowy o pracę:

  • Umowy o pracę zawierane pomiędzy pracownikiem a pracodawcą,
  • Umowy pomiędzy usługodawcą i usługobiorcą,
  • Umowy dla przedstawicieli wolnych zawodów.

Zobacz serwis: Praca za granicą

Z umową o pracę mamy do czynienia wtedy, gdy jedna strona zobowiązuje się świadczyć swoją pracę drugiej stronie. Dopuszcza się zawieranie umów o pracę w formie pisemnej lub ustnej. Poprzez zawarcie umowy pracownik nabywa prawa (np. do płatnego urlopu) i obowiązki (praca musi być wykonywana osobiście, podległość służbowa itp.).

Jeśli umowa została zawarta w formie ustnej, to w momencie rozpoczęcia pracy pracodawca jest zobowiązany niezwłocznie do wręczenia pracownikowi spisanych na piśmie jego praw i obowiązków, okresu wykonywania pracy, wysokości zapłaty itd. Dokument ten jest wolny od opłat i służy jako dowód potwierdzający zawarta wcześniej umowę. W umowie o prace zapisane są wszystkie prawa i obowiązki pracobiorcy i pracodawcy. Umowa o pracę powinna zawierać:

  • nazwę pracodawcy,
  • adres,
  • dane osobiste pracobiorcy,
  • datę rozpoczęcia i zakończenia stosunku pracy,
  • okres próbny,
  • okres wypowiedzenia,
  • miejsce pracy,
  • wynagrodzenie,
  • czas pracy,
  • prawo do urlopu,
  • zakres obowiązków.

Zobacz serwis: Praca


Źródło: www.eures.praca.gov.pl

Czytaj także

Narzędzia

POLECANE

reklama

Ostatnio na forum

RODO 2018

Eksperci portalu infor.pl

Adam Bartosiewicz

doradca podatkowy, radca prawny, doktor nauk prawnych ze specjalnością prawo finansowe, wspólnik kancelarii doradztwa podatkowego

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »