REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.
Porada Infor.pl

Kiedy wnosić o warunkowe umorzenie postępowania o posiadanie narkotyków?

Narkotyki, umorzenie postępowania.
Narkotyki, umorzenie postępowania.
Fotolia

REKLAMA

REKLAMA

Jeżeli zostałeś zatrzymany na posiadaniu niewielkiej ilości narkotyków i jesteś osobą niekaraną za przestępstwo umyślne, wówczas możesz przekonać Sąd by warunkowo umorzył prowadzone przeciwko Tobie postępowanie karne. Jak tego dokonać?

Takie rozstrzygnięcie niesie za sobą wiele korzyści. Oto one:

• warunkowo umarzając postępowanie karne Sąd stwierdza fakt popełnienia przestępstwa lecz nie wymierza oskarżonemu kary

REKLAMA

REKLAMA

• przy warunkowym umorzeniu postępowania karnego oskarżony zachowuje status osoby nie karanej za przestępstwo (tzw. czystą kartę karną)

• jakakolwiek wzmianka o tym postępowaniu karnym ulega zatarciu po upływie 6 miesięcy od zakończenia okresu próby, który wynosi od 1 roku do 2 lat.

Wniosek o warunkowe umorzenie postępowania karnego możesz złożyć od momentu postawienia Ci zarzutu popełnienia przestępstwa posiadania narkotyków aż do prawomocnego zakończenia postępowania karnego. Możesz go złożyć na każdym etapie postępowania karnego, a więc:

REKLAMA

• w postępowaniu przygotowawczym

Dalszy ciąg materiału pod wideo

• w postępowaniu przed Sądem I instancji

• w postępowaniu odwoławczym przed Sądem II instancji

Wniosek o warunkowe umorzenie postępowania karnego  w postępowaniu przygotowawczym powinieneś złożyć do Prokuratora prowadzącego lub nadzorującego dochodzenie w Twojej sprawie. Jeżeli Prokurator przychyli się do niego, wówczas zamiast aktu oskarżenia kieruje do Sądu wniosek o warunkowe umorzenie postępowania karnego. Z mojego doświadczenia zawodowego wynika, że sędziowie z reguły  uwzględniają  wnioski Prokuratorów o warunkowe umorzenie postępowania karnego.

Zobacz: Posiadanie narkotyków na własny użytek

Jeżeli Prokurator nie poprze Twojego wniosku o warunkowe umorzenie postępowania karnego, wówczas po skierowaniu  aktu oskarżenia, powinieneś ponownie złożyć ten wniosek  kierując go do Sądu, do którego trafiła sprawa.

Pamiętaj , że wniosek o warunkowe umorzenie postępowania karnego  możesz składać kilkukrotnie, za każdym razem gdy pojawią się nowe okoliczności.

Dla zobrazowania podam Ci teraz trzy przykłady:

• jeżeli byłeś karany za przestępstwo umyślne i w trakcie postępowania karnego uległo ono zatarciu wówczas powinieneś ponownie złożyć wniosek o warunkowe umorzenie postępowania karnego

• jeżeli po niekorzystnym dla Ciebie rozpoznaniu poprzedniego wniosku o warunkowe umorzenie postępowania karnego podjąłeś naukę, pracę, terapię uzależnienia od narkotyków, działalność społeczną, podnieś ten argument w ponownym wniosku

• w kolejnym wniosku możesz zaproponować nowe warunki umorzenia postępowania karnego, np. wyższe niż poprzednio świadczenie pieniężne na cel społeczny związany z zapobieganiem narkomanii.

Powinieneś wiedzieć, że do warunkowego umorzenia postępowania karnego dochodzi w drodze szczególnego rodzaju negocjacji pomiędzy oskarżonym lub jego obrońcą a Sądem. Ich przedmiotem są właśnie warunki pod jakimi Sąd zgadza się na umorzenie postępowania karnego. Tymi warunkami są obowiązki jakie przyjmuje na siebie oskarżony takie jak obowiązek podjęcia lub kontynuowania nauki lub pracy, podjęcia terapii uzależnienia od narkotyków, współpracy z kuratorem  czy zapłaty świadczenia pieniężnego na wskazany przez Sąd cel społeczny. Właśnie dlatego, po oddaleniu poprzedniego wniosku przez Sąd możesz złożyć kolejny proponując w nim nowe obowiązki jakie jesteś gotowy przyjąć.

Zobacz serwis: Postępowanie przed sądem

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Czy pracodawca musi zapłacić pracownikowi za udział w szkoleniu po godzinach pracy albo w dniu wolnym? Zasady są proste

Czy pracownik ma obowiązek uczestniczyć w szkoleniu po godzinach pracy? W praktyce na tym tle powstaje wiele sporów. Gdzie kończy się prawo pracodawcy do ingerowania w czas wolny pracownika? Zasady są proste.

Jakie dokumenty należy przechowywać w części B akt osobowych pracownika?

Akta osobowe pracowników składają się aż z 5 części. I choć mogłoby się wydawać, że przyporządkowanie do nich odpowiednich dokumentów nie jest trudnym zadaniem, to w praktyce sprawia to trudności. Co należy przechowywać w najobszerniejszej części akt, części B?

Pracodawca nie zawsze musi płacić, aby wywiązać się z ciążących na nim obowiązków. Co wynika z przepisów?

Aby wywiązać się z obowiązków narzuconych przez ustawę, pracodawca nie zawsze musi ponieść koszty finansowe. Jakie inne rozwiązania mogą zostać zastosowane w przypadku podnoszenia przez pracownika kwalifikacji?

Gdy pracodawca płaci, może wymagać. W jakich przypadkach pracownik będzie zobowiązany zwrócić mu poniesione koszty?

Pracodawcy powinni wspierać podnoszenie przez pracowników kwalifikacji zawodowych. Jednak gdy to robią, mają prawo wymagać od pracowników określonych zachowań i liczyć docelowo na osiągnięcie korzyści.

REKLAMA

Nawet 21 dni dodatkowego płatnego urlopu dla pracowników, którzy podnoszą swoje kwalifikacje. Jak się ubiegać?

Podnoszenie kwalifikacji zawodowych to inwestycja w przyszłość. Jednak leży to nie tylko w interesie pracownika, ale również pracodawcy. To dlatego przepisy przewidują, że osobom, które się na to zdecydują, przysługują szczególne uprawnienia.

Nie każdy dokument, który pracownik przekaże w związku z rekrutacją, można przechowywać w aktach osobowych. Jakie są zasady?

Prowadzenie akt osobowych pracownika musi przebiegać zgodnie ze ściśle określonymi w przepisach zasadami. Nie można przechowywać w nich żadnych dokumentów, do których ustawodawca nie dał pracodawcy uprawnienia. Co to znaczy?

Pracodawca może zdecydować w jakiej formie będzie prowadził akta osobowe. Jednak tych zasad musi przestrzegać zawsze

Niezależnie od tego, czy akta osobowe pracowników są prowadzone w formie papierowej, czy elektronicznej, pracodawcy muszą przestrzegać zasad określonych w przepisach. Co to oznacza w praktyce? Stosując kilka prostych reguł, można ustrzec się przed problemami.

Niechciany spadek może zablokować konto. Żeby uniknąć problemów, trzeba działać. Ale co konkretnie trzeba zrobić?

Spadek nie zawsze cieszy. Szczególnie gdy trafia do spadkobiercy koniecznego, który nie może odmówić jego przyjęcia. Czy w takiej sytuacji można bronić się przed nadmiernymi konsekwencjami i ograniczyć odpowiedzialność odszkodowawczą?

REKLAMA

Ta branża przeżyje prawdziwy boom w 2026 roku

Producenci kasków rowerowych zacierają ręce. Prezydent RP Karol Nawrocki podpisał 27 listopada 2025 roku nowelizację ustawy Prawo o ruchu drogowym, która wprowadza obowiązek noszenia kasków przez dzieci do 16. roku życia podczas jazdy na rowerze, hulajnodze elektrycznej i innych urządzeniach transportu osobistego. Co to oznacza dla rodziców, branży i bezpieczeństwa najmłodszych?

Świąteczne zakupy przy pomocy sztucznej inteligencji. Jak kupujemy prezenty w 2025 roku?

Grudzień kojarzy się jednoznacznie z zakupową gorączką. Nie wszyscy jednak wybiorą się do sklepów w ostatnim momencie – badania pokazują, że 29 proc. Polaków rozpoczyna świąteczne zakupy już w listopadzie. Wcześniejszy start sezonu nie jest dla detalistów zaskoczeniem. O ich przygotowaniu świadczą choćby intensywne działania reklamowe i obecność odpowiednich produktów na sklepowych półkach.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA