REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.
Jak wybrać dobre konto bankowe?
Jak wybrać dobre konto bankowe?

REKLAMA

REKLAMA

Nareszcie pojawiła się możliwość swobodnego przenoszenia konta z banku do banku. Z początkiem stycznia 2010 roku weszła w życie najnowsza Rekomendacja Związku Banków Polskich w zakresie stosowania tzw. dobrych praktyk przy przenoszeniu kont osobistych.

Jeśli chcemy przenieść konto ze starego banku do nowego, bank powinien bezpłatnie przenieść wszystkie dodatkowe usługi jak np. stałe zlecenia i przelewy do nowego konta. Polscy klienci mają więc do wyboru szeroki wybór rachunków osobistych – na potrzeby artykułu sprawdzimy cechy trzech najpopularniejszych rodzajów kont: internetowych, standardowych oraz rachunków oszczędnościowych.

REKLAMA

REKLAMA

Konta internetowe

Znakiem naszych czasów jest szybki postęp technologiczny. Nie inaczej jest również z produktami finansowymi, w tym konkretnym przypadku z rachunkami osobistymi obsługiwanymi za pośrednictwem Internetu. Internetowy oznacza tańszy, sprawniejszy i otwarty wtedy, kiedy tego potrzebujemy, czyli de facto non-stop.

Standardowe konta osobiste

Popularny ROR, czyli rachunek oszczędnościowo-rozliczeniowy to standardowe konto osobiste. Ma ono na celu spełnienie najbardziej podstawowych potrzeb w zakresie korzystania z usług bankowych, jak gromadzenia oraz zarządzania finansami osobistymi poprzez realizację podstawowych czynności zlecanych za pośrednictwem banku. Zaliczyć do nich należy przede wszystkim dokonywanie płatności (przelewów, zleceń stałych itp.) oraz dostęp do posiadanych środków w placówkach banków i za pośrednictwem innych kanałów takich jak Internet czy też infolinia.

Konta oszczędnościowe

Przebojem ostatnich kilkunastu miesięcy są bez wątpienia rachunki i konta oszczędnościowe prowadzone przez banki. Wprowadzone one zostały do oferty jako propozycja uzupełniająca dla zwykłych rachunków osobistych oraz lokat terminowych. Konta oszczędnościowe łączą w sobie najlepsze cechy ROR i lokat bankowych - mianowicie swobodę w dysponowaniu wpłatami i wypłatami przy minimalnym poziomie opłat (albo wręcz całkowitym ich braku) jednocześnie zapewniając wysoki poziom oprocentowania zgromadzonych na nim środków.

REKLAMA

Dla każdego coś miłego

Na rynku jest bardzo wiele rodzajów kont osobistych. W zależności od tego:

Dalszy ciąg materiału pod wideo
  • czy cenimy sobie bezpośredni kontakt z pracownikiem banku czy też raczej szybko, sprawnie i bezstresowo wolimy zalogować się do serwisu transakcyjnego banku o każdej porze dnia i nocy
  • czy korzystanie z rachunku wiązać się będzie z dużą ilością transakcji np. kartą debetową w ciągu miesiąca,
  • czy możemy sobie pozwolić na komfort inwestowania nadwyżek finansowych,
  • czy poszukujemy alternatywy dla „zamrażania” środków tak jak na klasycznej lokacie (a cenimy sobie pełny dostęp do środków bez utraty odsetek w przypadku wcześniejszej ich wypłaty).

A to tylko kilka z możliwych pytań na które każdy zainteresowany powinien sam sobie odpowiedzieć. Pamiętajmy jednak o tym, aby uprzednio zapoznać się możliwie wnikliwie z pełną taryfą prowizji i opłat danej instytucji – tak, żeby nie zostać później zaskoczonym faktem, że za korzystanie z karty, jeśli nie wydamy za jej pośrednictwem odpowiedniej sumy przyjdzie nam zapłacić.

Podobnie jeśli w ustalonym okresie od otwarcia konta na promocyjnych warunkach zechcemy taki rachunek zamknąć, również spotka nas niemiła niespodzianka – opłata „karna”. Albo jak okaże się, że druga i kolejne wypłaty z konta oszczędnościowego skutecznie skonsumują nam większość wypracowanego na nich zysku. Niech każdy zatem dobrze się zastanowi przed tym jak podejmie decyzję – niewiedza kosztuje.

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
Medycyna pracy - zmiany w 2026 r. O czym pracodawca i pracownik muszą wiedzieć

Od 18 października 2026 r. lekarze medycyny pracy mają obowiązek wystawiania orzeczeń lekarskich w postaci elektronicznej, z uwzględnieniem wyjątków przewidzianych w przepisach. Dokumenty będą stanowiły część elektronicznej dokumentacji medycznej, a pracownicy uzyskają do nich dostęp za pośrednictwem Internetowego Konta Pacjenta (IKP). Zmiana ma usprawnić obieg dokumentacji i ograniczyć liczbę papierowych dokumentów, ale nie znosi dotychczasowych obowiązków pracodawców związanych z profilaktycznymi badaniami pracowników. Co nowe przepisy oznaczają w praktyce? Czy pracownik nadal musi dostarczyć orzeczenie pracodawcy? Jakie badania są obowiązkowe, kto płaci za ich wykonanie i co należy sprawdzić w dokumentacji kadrowej?

Komisja Ekspertów ds. Osób Starszych przy RPO – plan prac na rok 2027

Odbyło się pierwsze posiedzenie Komisji Ekspertów ds. Osób Starszych w nowej kadencji Rzecznika Praw Obywatelskich. Omówiono stan prac nad Konwencją o prawach osób starszych oraz ustalono czym komisja będzie się zajmować w roku 2027.

Ceny paliw w weekend. Ile zapłacimy za benzynę i olej napędowy w dniach od 7 do 9 listopada?

W najnowszym obwieszczeniu Minister Energii określił ceny benzyny i oleju napędowego na weekend. Sprawdzamy, jaką maksymalną cenę kierowcy będą musieli zapłacić za tankowanie w dniach od 7 listopada do 9 listopada. Czy program "Ceny Paliwa Niżej" może obniżyć inflację?

Opinie psychiatryczne w postępowaniu karnym – wątpliwości RPO

Rzecznik Praw Obywatelskich wystosował pismo do konsultanta krajowego w dziedzinie psychiatrii o zwrócenie uwagi na problemy związane z opiniami psychiatrycznymi w postępowaniach karnych. Jakie kwestie podniósł Rzecznik w swoim wystąpieniu?

REKLAMA

Komunikaty ZUS. Utrudnienia w dostępie do usług elektronicznych

Zakład Ubezpieczeń Społecznych informuje o utrudnieniach i ograniczeniach w dostępie do usług elektronicznych ZUS. Trudności wystąpią w programie Płatnik, ePłatnik i w aplikacjach dedykowanych do wystawiania e-ZLA.

Projekt nowelizacji ustawy o zatrudnieniu socjalnym. Większy nadzór nad centrami integracji społecznej

Trwają prace nad nowelizacją ustawy o zatrudnieniu socjalnym. Zmiany mają poprawić warunki funkcjonowania centrów integracji społecznej oraz zwiększyć ich skuteczność w odniesieniu do indywidualnych potrzeb uczestników. Projekt ustawy o zmianie ustawy o zatrudnieniu socjalnym oraz niektórych innych ustaw został skierowany do uzgodnień.

Czy AI zastąpi portale pracy? Coraz więcej kandydatów zmienia nawyki

Serwisy pracy, które zmagały się dotąd z konkurencją portali społecznościowych, zyskały nowego rywala – wyszukiwanie oparte na sztucznej inteligencji - podaje "Rz".

Nawet 19 tys. zł z NFOŚiGW na domowy magazyn energii. Kto może otrzymać dofinansowanie i na jakich zasadach?

Właściciele przydomowych instalacji fotowoltaicznych mogą ubiegać się o pieniądze na zakup magazynów energii. Od 20 października trwa nabór wniosków w ramach nowego programu Narodowego Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej (NFOŚiGW), którego budżet wynosi miliard złotych. Maksymalne wsparcie sięga 19 tys. zł, choć nie każdy prosument może liczyć na taką kwotę. Wyjaśniamy, kto kwalifikuje się do programu, jakie urządzenia obejmuje dofinansowanie i na co zwrócić uwagę przed złożeniem wniosku.

REKLAMA

Nowa pomoc w 2027 roku. Ułatwienie dla seniorów i osób z niepełnosprawnościami?

Od przyszłego roku osoby wymagające długotrwałej opieki oraz ich bliscy otrzymają pomoc w znalezieniu odpowiednich usług i świadczeń. Wsparcie to powinni zapewnić koordynatorzy do spraw opieki długoterminowej, działający w poszczególnych powiatach.

Zwolnienia z obowiązku świadczenia pracy. Jakie przyczyny uzasadniają przerwę w wykonywaniu pracy?

Podstawowym obowiązkiem pracownika jest świadczenie pracy określonej w umowie o pracę. Przepisy prawa pracy przewidują jednak sytuacje, w których pracownik jest zwolniony z tego obowiązku. Sprawdź, jakie przyczyny są najczęściej spotykanym powodem zwolnień od pracy.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA