REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.
Porada Infor.pl

Pozew o separację - kwestie dowodowe

Andrzej Jastrzębski
Adwokat, specjalista w zakresie prawa cywilnego i rodzinnego
Wnioskując o przeprowadzenie określonego dowodu należy wskazać sądowi na jaką okoliczność ma zostać przeprowadzony wnioskowany dowód, tj. co chcemy udowodnić.
Wnioskując o przeprowadzenie określonego dowodu należy wskazać sądowi na jaką okoliczność ma zostać przeprowadzony wnioskowany dowód, tj. co chcemy udowodnić.

REKLAMA

REKLAMA

Wnosząc pozew o separację z żądaniem ustalenia winnego rozpadu małżeństwa koniecznym jest udowodnienie winy małżonka. W tym celu należy przedstawić sądowi dowody na winę pozwanej strony. Dowody mogą być różnego typu, w zależności od sprawy. Najczęściej są nimi zeznania świadków, dokumenty, zdjęcia, zaświadczenia lekarskie, wydruki z poczty internetowej jak również coraz częściej się pojawiające nagrania audio i video.

Wina w rozpadzie małżeństwa może polegać na różnych zachowaniach się małżonka, może nimi być zdrada małżeńska, alkoholizm, przemoc domowa czy też zwykła obojętność wobec małżonka a nawet oziębłość seksualna. Pomocą we wskazaniu sądowi tych przyczyn służą właśnie wnioski dowodowe.

REKLAMA

REKLAMA

Wnioskując o przeprowadzenie określonego dowodu należy wskazać sądowi na jaką okoliczność ma zostać przeprowadzony wnioskowany dowód, tj. co chcemy udowodnić. Nie powinno się wnosić w pozwie o powołania świadków bez podania dlaczego chcemy ich przesłuchania. Przykładowo, dążąc do udowodnienia żonie zdrady małżeńskiej, która spowodowała rozpad związku zawnioskować należy, iż dowód przeprowadzony ma zostać na okoliczność wykazania wyłącznej winy w rozpadzie małżeństwa lub bardziej szczegółowo, na okoliczność zdrady małżeńskiej żony będącej przyczyną rozpadu małżeństwa.

Zobacz: Kiedy separacja jest niedopuszczalna?

Zasadą procesową jest przeprowadzenie w pierwszej kolejności dowodów wnioskowanych przez stronę powodową, głównie dotyczy to przesłuchania świadków co oznacza, że świadkowie powoda będą najczęściej słuchani w pierwszej kolejności. W trakcie przesłuchania każda ze stron może zadawać świadkowi pytania, jednakże mogą one dotyczyć tylko okoliczności, na które świadek został zawnioskowany, wyjątkowo sąd może dopuścić pytanie wykraczające poza obręb wniosku. Świadkowi nie wolno zadawać pytań sugerujących odpowiedź, pytania takie najczęściej są przez sąd uchylane.

REKLAMA

Tym samym przygotowując się do rozprawy, na której będą przesłuchiwani świadkowie (w wypadku gdy nie korzystamy z pomocy profesjonalnego pełnomocnika) przygotować wypada listę pytań do świadka.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Rzadko jednak bywa, że lista ta wyczerpie wszystkie dla nas ważne kwestie, gdyż bardzo często w trakcie przesłuchania świadka pojawiają się nowe okoliczności a wtedy należałoby umiejętnie sformułować pytania tak aby sąd ich nie uchylił.

Zobacz: POZEW O SEPARACJĘ - WZÓR

Od konieczności wskazywania sądowi dowodów poza koniecznymi (akty USC, ewentualne umowy małżeńskie, zeznania stron na okoliczność zupełnego rozpadu małżeństwa) wyjątkami są sprawy gdy obie strony godzą się na separację bez orzekania o winie albo gdy jedna bądź obie strony zgadzają się na poniesienie winy w rozpadzie związku małżeńskiego.

Dodatkową okolicznością jest nieposiadanie małoletnich dzieci, gdyż w wypadki ich posiadania koniecznością jest przeprowadzenie dowodu na okoliczność sytuacji małoletnich dzieci. Zazwyczaj są to zeznania świadków jak również opinia z Rodzinnego Ośrodka Diagnostyczno Konsultacyjnego.

Pamiętać należy, że sąd wydając wyrok opiera się na całym materiale dowodowym zgromadzonym w sprawie, wobec czego należy umiejętnie wskazywać sądowi dowody a następnie je rzetelnie przeprowadzać.

Zobacz serwis: Separacja

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Prawo
SN: Przyczyna wypowiedzenia nie musi być doniosła, ale ma być na tyle konkretna, by umożliwić pracownikowi obronę

Wypowiadając pracownikowi umowę o pracę, pracodawca musi wskazać przyczynę uzasadniającą swoje działanie. Przyczyna nie musi być doniosła, ale ma być konkretna i ma umożliwiać pracownikowi obronę. W ostatnim czasie po raz kolejny wypowiedział się na ten temat Sąd Najwyższy.

W tym roku, zmiana czasu letniego na zimowy, zaskoczy nas szybciej niż w roku ubiegłym. Ostatni raz przestawimy zegarki, a osoby pracujące w noc zmiany czasu otrzymają wyższe wynagrodzenia? [czas zimowy 2026]

Już niebawem czeka nas kolejna zmiana czasu – tym razem z letniego na zimowy. W tym roku, przypada ona szybciej, niż w roku ubiegłym. W noc zmiany czasu, będziemy spali godzinę dłużej, tym samym jednak – po przestawieniu zegarków, zmrok będzie zapadał wcześniej. W związku z trwającą od kilku lat (zarówno na szczeblu krajowym, jak i UE) ożywioną dyskusją na temat likwidacji dwukrotnych zmian czasu w ciągu roku – wiele osób zadaje sobie pytanie, czy to tym razem, przestawimy zegarki po raz ostatni? Zmiana czasu letniego na zimowy, nie bez znaczenia pozostaje również dla wynagrodzenia osób pracujących w momencie, kiedy jest ona dokonywana.

Skarga do PIP. Czy pracownik może zgłosić pracodawcę anonimowo?

Jednym z zadań Państwowej Inspekcji Pracy jest sprawdzanie skarg kierowanych do tej instytucji. W razie potrzeby na ich podstawie PIP wszczyna odpowiednie postępowanie. Zdarza się, że skarga jest wysłana anonimowo, bez podpisu skarżącego. Czy taka skarga jest rozpatrywana?

Prezydent Karol Nawrocki mówi wprost ws. Trybunału Konstytucyjnego. „Ma być instytucją Rzeczypospolitej”

Prezydent Karol Nawrocki zabrał głos w sprawie przyszłości Trybunału Konstytucyjnego. W liście z okazji 40-lecia działalności orzeczniczej TK ocenił, że potrzebna jest głęboka reforma konstytucyjna, która pozwoli odbudować pozycję, niezależność i społeczne poważanie Trybunału. Prezes TK Bogdan Święczkowski mówił natomiast o znaczeniu konstytucji i ochronie praw obywatelskich.

REKLAMA

Emerytury w Polsce dla obywateli Ukrainy a także zasiłek pogrzebowy – przepisy, zasady, praktyka i wyjaśnienia ZUS

Zasady przyznawania świadczeń emerytalnych, rentowych oraz zasiłków z ubezpieczeń społecznych dla obywateli Ukrainy w Polsce regulują polskie przepisy o ubezpieczeniach społecznych (w szczególności ustawa o systemie ubezpieczeń społecznych i ustawa o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych) a także umowa między Polską a Ukrainą o zabezpieczeniu społecznym z 18 maja 2012 roku (obowiązująca od początku 2014 roku). Co wynika z tych przepisów i jak je stosuje i interpretuje ZUS?

Polacy nie wybaczają tych długów. Alimenty na czele listy

Nie wszystkie długi budzą w Polakach takie samo potępienie. Najgorzej oceniane jest niepłacenie alimentów, a tuż za nim znalazły się zobowiązania przedsiębiorców wobec innych firm – wynika z badania Związku Przedsiębiorstw Finansowych w Polsce.

Oszuści polują na seniorów. Państwo uruchamia "parasol ochronny"

Wyjaśniając cel realizowanego przez jego resort programu „Świadomy Senior – Bezpieczny Senior” minister sprawiedliwości Waldemar Żurek powiedział w Grzowie Wlkp, że ministerstwo stara się, żeby w każdym miejscu w Polsce seniorzy dostali od państwa pewien rodzaj parasola ochronnego.

Brazylia bliżej polskiego ZUS. Rząd kończy prace nad umową emerytalną

Polski rząd chce umowy o zabezpieczeniu społecznym z Brazylią - jak podaje „Rz”. Byłoby to 15. państwo, którego obywatele zostaliby włączeni do polskiego systemu ubezpieczeń społecznych.

REKLAMA

Kryzysowy plan rodzinny obowiązkowy dla każdej rodziny w Polsce oraz zapas wody, żywności, leków i środków pierwszej potrzeby – czy rząd pozostawia to decyzji obywateli? [zalecenia MSWiA, MON i RCB]

Chociaż opracowany przez rząd „Poradnik bezpieczeństwa”, który ma przygotować Polaków na różne sytuacje kryzysowe, został opublikowany już w sierpniu ubiegłego roku – cały czas wiele osób zadaje sobie pytania: Czy będzie obowiązek tworzenia kryzysowego planu rodzinnego i co z przygotowaniem zapasów wody, żywności, leków i środków pierwszej potrzeby? MSWiA, w dniu 2 września br., przekazało nowe informacje o działaniach podejmowanych w kwestii zwiększenia bezpieczeństwa obywateli i przygotowania ich do sytuacji kryzysowych.

Zlecenie czy umowa o pracę, zastanawiają się strony umów. A co z umową o dzieło? Ta pomyłka też przelicza się na pieniądze

Zlecenie czy umowa o pracę? To nie jest jedyne pytanie istotne na rynku pracy. Choć wiele osób skupionych na kontrolach zreformowanej PIP na chwilę o tym zapomniało, źródłem sporów są od lat również różnice między umową zlecenia a o dzieło.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA